




全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
阿里巴巴員工工作制度公司員工工作內(nèi)容及守則一、 員工工作制度1、 提前10分鐘到崗,做好考勤制度和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。2、 每天每人做好當(dāng)日值日工作。3、 積極參加公司的每一項(xiàng)活動(dòng),保證公司的各項(xiàng)活動(dòng)的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力和凝聚力。4、 當(dāng)天的事必須當(dāng)天完成,現(xiàn)在的事現(xiàn)在做!對(duì)交代的工作必須按時(shí)完成。5、 工作時(shí)間外如公司有緊急的事處理,應(yīng)積極響應(yīng)做到通知必到。(特殊原因應(yīng)征得上級(jí)同意)6、 在工作當(dāng)中需相互監(jiān)督,團(tuán)結(jié)一致,服從工作安排,充分揮發(fā)自己應(yīng)有的作用,多動(dòng)腦筋,努力學(xué)習(xí)商品知識(shí)。7、 所有公司員工應(yīng)確保通信暢通,保證下班電話隨時(shí)通信暢通,預(yù)防公司緊急事情。8、 未經(jīng)許可不得將公司物品攜帶外出,對(duì)拒不服從工作安排,搬弄是非,無(wú)中生有,影響團(tuán)結(jié)者,公司給予警告,后果嚴(yán)重者給予辭退。二、阿里員工1、每月做好下月計(jì)劃值班情況表,并嚴(yán)格按值班表來(lái)執(zhí)行,出現(xiàn)特殊情況需調(diào)班,必須向上級(jí)或主管申請(qǐng),并做好與同時(shí)間的調(diào)班。2、上班時(shí)間,值班人員應(yīng)保持阿里旺旺在線狀態(tài)。3、工作時(shí)間:9:30 -17:30,晚班15點(diǎn)-23點(diǎn)。4、晚班值班制度:輪流值班,兩個(gè)員工以上值班。如搞促銷活動(dòng)和公司活動(dòng)必須全體員工值班。(平時(shí)值班員工可以回家上班,促銷活動(dòng)除外。必須保持阿里旺旺在線狀態(tài)。)5、休假:在星期二到星期五中,輪流補(bǔ)休假。必須服從上級(jí)或主管安排。備注:一般晚班,回家上班。特殊公司沒(méi)電,回家上班。 三、目前阿里工作安排 1、:每日應(yīng)及時(shí)檢查阿里后臺(tái)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)告和運(yùn)營(yíng)情況2. 多記筆記,寫(xiě)下客戶所反饋的建議和意見(jiàn),3. 寶貝上下架及時(shí)處理4. 每天中午12點(diǎn)之前應(yīng)及時(shí)與未付款買家聯(lián)系提示其付款5 . 遇到問(wèn)題,及時(shí)與主管反映,并盡快解決!6. 確保每天新款寶貝數(shù)據(jù)的不斷更新和上傳7. 定期推廣相關(guān)的店鋪活動(dòng)備注:四、倉(cāng)庫(kù)管理1、庫(kù)房的物料必須分門(mén)別類建立賬冊(cè)。2、所有物料出入庫(kù)都應(yīng)當(dāng)做好記錄工作。3、任何人領(lǐng)取物料前應(yīng)征得公司同意,領(lǐng)取后要進(jìn)行登記。4、物料的收發(fā)、保管由客服負(fù)責(zé),應(yīng)當(dāng)做到賬、物相符。5、任何人不得將公司物質(zhì)私自占有,要保證公司物質(zhì)的有效利用。6. 發(fā)現(xiàn)任何錯(cuò)誤庫(kù)存資料 應(yīng)該及時(shí)處理!五、業(yè)務(wù)規(guī)范 每周召開(kāi)一次周會(huì),全體人員必須參加,所有人員在會(huì)上匯報(bào)一周工作情況,匯報(bào)內(nèi)容。1、 一周主要工作進(jìn)展情況,商品銷售情況。2、 本周工作中存在的問(wèn)題或障礙。3、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 車間職工管理方案模板
- 菜園農(nóng)場(chǎng)改造方案
- 鄭州幼教面試題及答案
- 南充日?qǐng)?bào)面試題及答案
- 墓地整治工程方案
- 先鋒團(tuán)員面試題及答案
- 合作開(kāi)發(fā)項(xiàng)目收益分配與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議
- 銷售公司檢查活動(dòng)方案
- 西語(yǔ)財(cái)務(wù)面試題及答案
- 摩托機(jī)車考試題及答案
- 口腔咨詢培訓(xùn)課件下載
- 橙色插畫(huà)風(fēng)部門(mén)納新活動(dòng)模板
- 遵義市仁懷市選聘城市社區(qū)工作者考試真題2024
- 起重作業(yè)安全知識(shí)考核試題(含答案)
- 2025至2030中國(guó)醫(yī)療頭戴式顯示器行業(yè)產(chǎn)業(yè)運(yùn)行態(tài)勢(shì)及投資規(guī)劃深度研究報(bào)告
- 槍支安全管理培訓(xùn)課件
- DB45∕T 1098-2024 橡膠瀝青路面施工技術(shù)規(guī)范
- 2025年沈陽(yáng)水務(wù)集團(tuán)招聘筆試沖刺題2025
- 2025年 江蘇蘇州昆山國(guó)創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司第一期招聘考試試卷附答案
- 《蠶絲》教學(xué)課件
- 浙江省麗水市普通高中2024-2025學(xué)年高二上學(xué)期期末教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控日語(yǔ)試卷(PDF版含答案不含音頻和聽(tīng)力原文)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論