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交通事故責(zé)任怎么認(rèn)定工傷? 根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第14條規(guī)定,職工下列情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的。非本人主要責(zé)任,是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無(wú)責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的,即不屬于工傷。2、在工作時(shí)間因工作原因受到交通事故傷害的。 我們?cè)谕獬鲛k事或者是上班的途中以及在工作場(chǎng)所如果遇到交通事故算不算工傷,如果算是工傷的話怎么處理這一問(wèn)題,這是已經(jīng)工作了的人都需要關(guān)注的一個(gè)問(wèn)題。下面的小編就為大家總結(jié)歸納一下交通事故責(zé)任怎么認(rèn)定工傷的問(wèn)題,希望可以對(duì)大家了解交通事故責(zé)任的有關(guān)問(wèn)題有所幫助。一、交通事故責(zé)任怎么認(rèn)定工傷1、情形一:上下班途中,發(fā)生的非本人主要責(zé)任的交通事故法律依據(jù):工傷保險(xiǎn)條例第十四條第六項(xiàng):在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的。這里要注意三要素,即上下班途中、非本人主要責(zé)任、交通事故。所謂上下班途中,指的是上班去單位和下班回家的途中,如果下班后外出辦私事或者會(huì)友的途中,是不符合認(rèn)定條件的。非本人主要責(zé)任和交通事故兩個(gè)要素是連接在一起的,根據(jù)交通部門(mén)出具的道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)劃分的責(zé)任確定,交通事故中負(fù)擔(dān)同等責(zé)任的也可以認(rèn)定工傷。2、情形二:工作時(shí)間,在工作途中發(fā)生的交通事故法律依據(jù):工傷保險(xiǎn)條例第十四條第一項(xiàng):在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。這種情形比較常見(jiàn),也是最容易引起爭(zhēng)議的,與第一種情形看起來(lái)相似,認(rèn)定的依據(jù)卻完全不同。這種情形需要注意三要素是:工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、交通事故。發(fā)生這種工傷情形的,往往是交通運(yùn)輸、服務(wù)業(yè)、野外作業(yè)等工作人員。這部分人群的工作地點(diǎn)和工作時(shí)間往往不是固定的,出于客戶(hù)需要,隨時(shí)都可能外出工作。因此,工作地點(diǎn)不限于公司(單位)場(chǎng)所。通俗地說(shuō),凡是受到單位指派外出辦事,在辦事路途中,遇到交通事故的,無(wú)論是本人主要責(zé)任還是非本人主要責(zé)任的交通事故,均可以認(rèn)定工傷。33、上下班途中,遇到交通事故肇事方逃逸的,能否認(rèn)定工傷這種情形需要特別注意,受害者應(yīng)第一時(shí)間報(bào)警,交由交警部門(mén)處理。最后可以根據(jù)交警部門(mén)出具的交通事故證明,可以認(rèn)定工傷。否則,錯(cuò)過(guò)報(bào)警時(shí)間,交警部門(mén)不會(huì)出具行政文書(shū),認(rèn)定工傷也就失去了依據(jù)。上述就是交通事故責(zé)任怎么認(rèn)定工傷的問(wèn)題的解答。在上下班途中或者是工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)遇到交通事故的時(shí)候,有的屬于工傷,有的不屬于工傷,我們需要仔細(xì)的分辨

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