企業(yè)各部門崗位職責說明書大全

1、職位名稱總經(jīng)理所屬部門直屬上級董事會晉升方向工作內(nèi)容：秉承董事會決議，全面負責公司一切日常事務(wù)的管理權(quán)力與職責1.負責確定組織結(jié)構(gòu)，建立質(zhì)量管理體系，負責質(zhì)量手冊、程序文件的批準，負責持續(xù)改進管理體系的有效性；2.負責確定各級領(lǐng)導的崗位職責、任職條件、權(quán)限和相互之間的關(guān)系，建立順暢的指揮、運作系統(tǒng)；3.負責確定公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標，并確保配備與之相適應(yīng)的人力資源和設(shè)施，負責批準年度培訓計劃；4.負責任命管理者代表；5.負責主持管理評審；6.對產(chǎn)品和服務(wù)負有最終質(zhì)量責任；7.確定本公司新項目開發(fā)的目標及數(shù)量，批準新項目的立項；8.負責采購計劃及相關(guān)合同的審批；9.負責質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進。

2、任職資格1.學歷：相關(guān)專業(yè)大學本科或以上學歷2.工作經(jīng)歷：具有8年以上企業(yè)管理經(jīng)驗，擔任部門主要職務(wù)不少于5年3.專業(yè)技術(shù)職稱：具有本行業(yè)高級專業(yè)技術(shù)職稱4.技能：熟悉電腦操作及目前流行的管理軟件5.年齡：30歲以上職位名稱管理者代表所屬部門直屬上級總經(jīng)理晉升方向工作內(nèi)容負責質(zhì)量管理體系的建立和保持的具體事宜，體系運行情況檢查糾正,內(nèi)部質(zhì)量審核計劃審批等有關(guān)工作權(quán)力與職責1.負責審核質(zhì)量手冊、程序文件，批準技術(shù)文件及三層次文件，負責實施和保持質(zhì)量管理體系所需的過程；2.負責檢查質(zhì)量管理體系運行的有效性和對改進的需求，向總經(jīng)理報告，并監(jiān)督改進的有效性；3.負責向員工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重

3、要性，提高全員的質(zhì)量意識；4.負責體系的監(jiān)視和測量的策劃、持續(xù)改進工作； 5.負責對體系過程的監(jiān)視和測量；6.對質(zhì)量管理體系當中的突發(fā)事件進行協(xié)調(diào)、溝通、處置；7.負責質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作；8.負責與質(zhì)量管理體系有關(guān)的外部聯(lián)絡(luò)。任職資格:：1 學歷：相關(guān)專業(yè)專科或以上學歷；2 工作經(jīng)歷：具有5年以上管理經(jīng)驗；3 技能：熟悉電腦操作及目前流行的管理軟件；4 性格：果斷、思想開放，勤奮、敬業(yè)，富有挑戰(zhàn)精神；5 年齡：30歲以上。職位名稱副總經(jīng)理（銷售）所屬部門銷售部直屬上級總經(jīng)理晉升方向總經(jīng)理工作內(nèi)容1.與總經(jīng)理一起制定公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略2.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，組織全國市場銷

4、售工作3.配合所有產(chǎn)品部門和貫徹公司的產(chǎn)品銷售策略，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)（銷售額和凈利）4.規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務(wù)方向，培訓銷售人員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團隊5.直接領(lǐng)導公司的大客戶銷售團隊，主要面向跨國公司6.建立、健全各項規(guī)章制度和流程再造，提升銷售團隊的銷售效率和銷售效力7.協(xié)助總經(jīng)理指導市場部工作8.完成總經(jīng)理隨時交辦的任務(wù)權(quán)力與責任1 負責市場調(diào)研，采用多種方式方法宣傳公司產(chǎn)品，策劃銷售策略，提高市場競爭力；2 負責顧客要求識別，組織產(chǎn)品要求的評審與顧客的溝通和聯(lián)絡(luò)；3 負責顧客滿意度調(diào)查，做好顧客的信息反饋；4 為產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的改進提供有關(guān)信息和資料；

5、5 負責銷售合同的擬制并對其組織評審，簽訂以及按合同組織發(fā)運；6 組織產(chǎn)品按時交付和售后服務(wù)的策劃，協(xié)調(diào)及處理顧客投訴并認真做好記錄；任職資格1.市場營銷，電子，計算機或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷2.受過市場營銷、管理學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、產(chǎn)品知識等方面的培訓3.8年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗4.有良好的中英文溝通能力5.能在壓力下工作并承擔巨大責任6.良好的分析、規(guī)劃和組織能力7.能夠經(jīng)常出差職位名稱區(qū)域銷售經(jīng)理所屬部門銷售部直屬上級銷售總監(jiān)晉升方向銷售總監(jiān)職能1、 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃，在管轄范圍內(nèi)對銷售人員進行招聘，選拔，考核和規(guī)劃；2、 為團隊成員設(shè)置銷售目標，包括銷售額，毛利率，回款率等；3、 為下

6、屬銷售人員設(shè)置除銷售目標之外的其它績效目標，包括業(yè)、勤、技各方面目標；4、 設(shè)定本區(qū)域所有成員的銷售費用預(yù)算并監(jiān)督控制；5、 與市場部、運營部、訂單處理部門通力合作，執(zhí)行銷售計劃；6、 開拓和維護本區(qū)域內(nèi)的渠道合作伙伴；7、 能強有力的將銷售計劃轉(zhuǎn)化為銷售成果；8、 銷售技巧培訓及指導；9、 完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。10、 完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。職權(quán)1、 有權(quán)代表公司對外談判并簽訂銷售合同；2、 對本行銷區(qū)域銷售策略規(guī)劃的建議權(quán)；3、 對本區(qū)域所屬員工的考核權(quán)和崗位調(diào)配的建議權(quán)；4、 對本區(qū)域各項業(yè)務(wù)工作的指揮權(quán)；5、 對公司全線產(chǎn)品在本區(qū)域的價格有建議權(quán)；6、 對影響行銷工作的下屬

7、人員有提出處罰的權(quán)利。職責1、 對銷售合同的簽訂、履行和本行銷區(qū)域的管理負直接責任；2、 對本地區(qū)工作計劃的完成負責；3、 對合同的訂立、履行及管理不善給公司造成損失，應(yīng)負相應(yīng)的經(jīng)濟責任、行政責任直至法律責任；4、 對本區(qū)域客戶商機的Forecast及真實性負責。5、 對本地區(qū)所掌管的廠家的秘密的安全負責職位名稱區(qū)域銷售經(jīng)理所屬部門銷售部直屬上級副總經(jīng)理晉升方向副總經(jīng)理工作內(nèi)容1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃，在管轄范圍內(nèi)對銷售人員進行招聘，選拔，考核和規(guī)劃。2.為團隊成員設(shè)置銷售目標，包括銷售額，毛利率，回款率等。3.為下屬銷售人員設(shè)置除銷售目標之外的其它績效目標，包括德、能、勤、技各方面的目標。4

8、.設(shè)定本區(qū)域所有成員的銷售費用預(yù)算并監(jiān)督控制5.與市場部、運營部、訂單處理部門通力合作，執(zhí)行銷售計劃6.開拓和維護本區(qū)域內(nèi)的渠道合作伙伴7.能強有力的將計劃轉(zhuǎn)化成成果8.不斷引入和培養(yǎng)新成員，使其快速成長9.銷售技巧培訓及指導10.輔導下屬客戶經(jīng)理完成其銷售計劃權(quán)力1.有權(quán)代表公司對外談判并簽訂銷售合同2.對下屬有考核權(quán)3.對公司全線產(chǎn)品的價格有建議權(quán)、審核權(quán)責任1.對銷售合同的簽訂、履行和管理負直接責任，如因合同的訂立、履行及管理不善給公司造成損失，應(yīng)負相應(yīng)的經(jīng)濟責任、行政責任直至法律責任2.本區(qū)域客戶和商機的Forecast的真實性負間接責任任職資格1.市場營銷，電子，計算機或相關(guān)專業(yè)大學

9、本科以上學歷2.受過市場營銷、管理學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、產(chǎn)品知識等方面的培訓3.5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗4.有良好的表達能力及策劃能力5.能在壓力下工作并承擔巨大責任6.良好的分析、規(guī)劃和組織能力7.能夠經(jīng)常出差職位名稱客戶經(jīng)理所屬部門銷售部直屬上級區(qū)域銷售經(jīng)理晉升方向區(qū)域銷售經(jīng)理工作內(nèi)容1.負責組織向客戶銷售公司全線產(chǎn)品，包括計劃、組織、進度控制和檢查2.策劃、組織面向特定客戶的市場活動3.同客戶所在各部門建立并保持良好的工作關(guān)系4.協(xié)助銷售總監(jiān)制定總體銷售計劃 5.與產(chǎn)品開發(fā)部門和銷售總監(jiān)密切配合，執(zhí)行銷售計劃6.在CRM中及時按商機提交Forecast或者督促經(jīng)銷商完成并進行校驗7.按季度完成銷

10、售目標8.不斷發(fā)展和開拓新的商機并密切跟蹤。權(quán)力1.有權(quán)代表公司對外談判并簽訂銷售合同2.對公司全線產(chǎn)品的價格有建議權(quán)責任1.對銷售合同的簽訂、履行和管理負直接責任，如因合同的訂立、履行及管理不善給公司造成損失，應(yīng)負相應(yīng)的經(jīng)濟責任、行政責任直至法律責任2.對所負責的客戶和商機的Forecast的真實性負直接責任任職資格1.市場營銷，電子，計算機或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷2.熟練的英文溝通能力（聽、說、讀、寫）3.受過市場營銷、管理學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、產(chǎn)品知識等方面的培訓4.5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗5.熟練掌握大客戶銷售相關(guān)的流程和技巧6.有良好的表達能力及策劃能力7.能在壓力下工作并承擔巨大責任8.

11、良好的分析、規(guī)劃和組織能力9.能夠經(jīng)常出差職位名稱技術(shù)部經(jīng)理所屬部門技術(shù)部直屬上級總經(jīng)理, 副總經(jīng)理晉升方向副總經(jīng)理工作內(nèi)容1. 參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案2. 組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及新產(chǎn)品規(guī)劃，并及時了解和監(jiān)督執(zhí)行情況；3. 建立并實施招聘、篩選、考核和培訓機制，定期關(guān)注、指導、考核公司技術(shù)人員4. 管理公司的整體核心技術(shù)5. 組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；指導、審核研發(fā)項目立項、技術(shù)論證過程6. 主持制定研發(fā)部年度工作計劃及預(yù)算方案；7. 與用戶及合作伙伴進行技術(shù)交流，了解市場上技術(shù)與業(yè)務(wù)的發(fā)展要求；并對潛在或具體的項目、用

12、戶進行跟蹤； 8. 領(lǐng)導分管部門制度建設(shè) 9. 制定技術(shù)人員的培訓計劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓10.指導、幫助、解決研發(fā)、技術(shù)支持工作中的疑難事件,主持并跟蹤公司的重要項目,保證項目順利進行11.完成總經(jīng)理交代的其他任務(wù)權(quán)力1.有權(quán)管理研發(fā)服務(wù)器，發(fā)布服務(wù)器2.對本部門的測試工具有使用和購買審批權(quán)3.對項目技術(shù)進度管控權(quán), 本部門人力資源調(diào)配全責任1.保證項目的按時保質(zhì)完成2.保證公司完成知識積累3.督促工程師完成項目文件歸檔任職資格1.電子、計算機、通訊或者相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷2.5年以上軟硬件研發(fā)經(jīng)歷3.豐富的模擬、數(shù)字電路設(shè)計知識，豐富的電路設(shè)計、分析和調(diào)試經(jīng)驗，豐富的

13、元器件知識4.了解各種編程語言，各種嵌入式OS5.熟悉現(xiàn)代處理器和現(xiàn)代計算機架構(gòu)，熟悉各種規(guī)范6.能綜合利用各種編程語言，使用現(xiàn)有的工具和自行編寫的工具程序進行復(fù)雜的系統(tǒng)診斷7.良好的中、英文讀寫及表達能力8.能在壓力下工作，具有高度責任心和良好的團隊合作精神職位名稱結(jié)構(gòu)工程師所屬部門技術(shù)部直屬上級技術(shù)部經(jīng)理晉升方向技術(shù)部經(jīng)理工作內(nèi)容1. 主導完成項目中結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作，負責在研發(fā)前期對系統(tǒng)的環(huán)境適應(yīng)性指標進行模擬分析和計算2. 確定研發(fā)的系統(tǒng)產(chǎn)品的環(huán)境適應(yīng)性指標參數(shù)，并主導評估和驗證3. 為公司其它部門或客戶提供結(jié)構(gòu)相關(guān)的本地技術(shù)支持工作4. 主持撰寫與以上工作中要求的文檔5. 參與系統(tǒng)相關(guān)

14、的項目方案制定、驗證、評審等工作6. 進行系統(tǒng)設(shè)計相關(guān)技術(shù)的學習和研究7. 指導結(jié)構(gòu)工程師完成相關(guān)工作8. 完成上級交辦的其他任務(wù)權(quán)力1.有權(quán)訪問研發(fā)服務(wù)器，發(fā)布服務(wù)器 2.對本部門的測試工具有使用和購買申請權(quán)3.對項目技術(shù)問題有建議權(quán)和知情權(quán)責任1.保證承接任務(wù)的按時保質(zhì)完成2.配合公司完成知識積累3.及時完成項目文件歸檔任職資格1.機械電子相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷2.6年（含）以上電子相關(guān)產(chǎn)品整機結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，有在多種惡劣環(huán)境下應(yīng)用的系統(tǒng)產(chǎn)品的成功設(shè)計經(jīng)驗且為主要結(jié)構(gòu)設(shè)計者3.精通常用結(jié)構(gòu)設(shè)計工具，能夠獨立完成整機全部結(jié)構(gòu)設(shè)計4.精通系統(tǒng)環(huán)境適應(yīng)性指標的模擬分析和計算方法5.精通熱設(shè)計理論

15、6.精通常用機械加工方法和工藝，熟練掌握常用材料的特性7.熟悉國際、國家及行業(yè)電子設(shè)備環(huán)境適應(yīng)性相關(guān)標準8.熟悉EMC設(shè)計理論，熟悉電氣相關(guān)知識9.良好的中、英文讀寫及表達能力（CET 4以上）10.能在壓力下工作，具有高度責任心和良好的團隊合作精神職位名稱軟件工程師所屬部門技術(shù)部直屬上級技術(shù)部經(jīng)理晉升方向技術(shù)部經(jīng)理工作內(nèi)容1.BSP、驅(qū)動、應(yīng)用程序等軟件產(chǎn)品研發(fā)2.參與產(chǎn)品故障診斷、功能和性能驗證3.編寫軟件產(chǎn)品用戶手冊以及各種相關(guān)文檔4.協(xié)助技術(shù)支持部門進行現(xiàn)場和非現(xiàn)場技術(shù)支持、客戶培訓5.維護軟件代碼庫，軟件發(fā)布記錄，版本快照，修訂歷史等研發(fā)文檔6.及時學習和掌握最新的產(chǎn)品和技術(shù)、擴展知

16、識面7.與公司內(nèi)部其他同事積極配合，形成團隊作戰(zhàn)8.及時向上級匯報工作進展，保證研發(fā)和技術(shù)支持進度順利進行權(quán)力1.有權(quán)訪問研發(fā)服務(wù)器，發(fā)布服務(wù)器，軟件版本控制庫，軟件工具軟件庫，軟件版本快照2.對本部門的測試工具有使用和購買申請權(quán)3.對項目技術(shù)問題有建議權(quán)和知情權(quán)責任1.保證承接任務(wù)的按時保質(zhì)完成2.配合公司完成知識積累3.及時完成項目文件歸檔任職資格1.電子、計算機、通訊或者相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷2.2年以上嵌入式軟件研發(fā)經(jīng)歷3.熟悉X86匯編語言和C語言，并能熟練掌握DOS、Windows、Linux、VxWorks編程4.熟悉現(xiàn)代X86系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉網(wǎng)卡、VGA、聲卡等典型設(shè)備的工作原

17、理和操作接口5.了解BIOS的工作原理6.良好的中、英文讀寫及表達能力7.能在壓力下工作，具有高度責任心和良好的團隊合作精神職位名稱測試工程師所屬部門技術(shù)部直屬上級技術(shù)部經(jīng)理晉升方向技術(shù)部經(jīng)理工作內(nèi)容1.及時了解和學習最新的嵌入式產(chǎn)品和技術(shù)、擴展知識面；2.協(xié)助銷售部門完成技術(shù)支持工作，提供公司自研產(chǎn)品信息，為客戶提供項目方案以及在項目過程中提供技術(shù)服務(wù)；3.承接研發(fā)測試任務(wù)及研發(fā)驗證等任務(wù), 并及時歸檔以確保技術(shù)資料部丟失；4.負責公司日常產(chǎn)品的出入庫測試, 以及高低溫測試, 保證產(chǎn)品質(zhì)量；5.積極配合生產(chǎn)部門撰寫一些生產(chǎn)相關(guān)文檔、保證研發(fā)產(chǎn)品順利轉(zhuǎn)產(chǎn)；6.協(xié)助部門主管，完善研發(fā)測試流程，在

18、工作中嚴格遵循現(xiàn)有流程；7.與部門內(nèi)部同事和其它部門同時的積極配合，形成團隊作戰(zhàn)；8.及時向主管匯報產(chǎn)品研發(fā)進度和工作狀態(tài)，保證研發(fā)進度順利進行；9.提出對本部門工作的看法意見，配合主管進一步完善本部門的工作環(huán)境；10.完成上級交辦的其他任務(wù)；權(quán)力1.有權(quán)訪問研發(fā)服務(wù)器，發(fā)布服務(wù)器2.對本部門的測試工具有使用和購買申請權(quán)3.對項目技術(shù)問題有建議權(quán)和知情權(quán)責任1.保證承接任務(wù)的按時保質(zhì)完成2.配合公司完成知識積累3.及時完成項目文件歸檔任職資格1.電子，計算機，通信工程或相關(guān)專業(yè)大學專科以上學歷；2.一年以上工作經(jīng)驗，熟悉公司的產(chǎn)品, 熟練使用公司各種測試設(shè)備；3.熟悉x86，PowerPC、A

19、RM等處理器架構(gòu)；4.熟練使用一種繪圖軟件，如Protel，Mentor等；5.了解PCI、PCI Express、ISA和LPC總線，了解CPCI，VME和AT96等總線技術(shù)；6.了解Super IO、IDE/SCSI、SATA/SAS、VGA和以太網(wǎng)接口的原理與設(shè)計；7.了解CPLD、FPGA可編程元器件，掌握Verilog HDL等編程語言；8.了解Windows，VxWorks，Linux，QNX等基本操作系統(tǒng)的使用, 熟練使用各種操作系統(tǒng)下的測試軟件；9.良好的中/英文讀寫及表達能力；10.能在壓力下獨立工作，具備高度責任心和良好的團隊合作精神；職位名稱硬件設(shè)計工程師所屬部門技術(shù)部直

20、屬上級技術(shù)部經(jīng)理晉升方向技術(shù)部經(jīng)理工作內(nèi)容1.及時了解和學習最新的嵌入式產(chǎn)品和技術(shù)、擴展知識面；2.協(xié)助協(xié)助銷售部門完成技術(shù)支持工作，提供公司自研產(chǎn)品信息，為客戶提供項目方案以及在項目過程中提供技術(shù)服務(wù)；3.承接硬件研發(fā)任務(wù)及研發(fā)驗證等任務(wù), 并及時歸檔以確保技術(shù)資料部丟失；4.自己負責的項目，在技術(shù)層面起主導作用，積極配合保證項目順利進行；5.積極配合生產(chǎn)部門撰寫一些生產(chǎn)相關(guān)文檔、保證研發(fā)產(chǎn)品順利轉(zhuǎn)產(chǎn)；6.協(xié)助部門主管，完善研發(fā)流程，在工作中嚴格遵循現(xiàn)有流程；7.與部門內(nèi)部同事和其它部門同時的積極配合，形成團隊作戰(zhàn)；8.及時向主管匯報產(chǎn)品研發(fā)進度和工作狀態(tài)，保證研發(fā)進度順利進行；9.提出對本

21、部門工作的看法意見，配合主管進一步完善本部門的工作環(huán)境；10.完成上級交辦的其他任務(wù)；權(quán)力1.有權(quán)訪問研發(fā)服務(wù)器，發(fā)布服務(wù)器，BIOS版本控制庫2.對本部門的測試工具有使用和購買申請權(quán)3.對項目技術(shù)問題有建議權(quán)和知情權(quán)責任1.保證承接任務(wù)的按時保質(zhì)完成2.配合公司完成知識積累3.及時完成項目文件歸檔任職資格1.電子，計算機，通信工程或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷；2.一年以上工作經(jīng)驗，能獨立負責板卡設(shè)計、調(diào)試等工作；3.熟悉x86，PowerPC、ARM等處理器架構(gòu)；4.熟練使用一種繪圖軟件，如Protel，Mentor等；5.熟悉PCI、PCI Express、ISA和LPC總線，了解CPCI，

22、VME和AT96等總線技術(shù)；6.熟悉Super IO、IDE/SCSI、SATA/SAS、VGA和以太網(wǎng)接口的原理與設(shè)計；7.熟悉CPLD、FPGA可編程元器件，掌握Verilog HDL等編程語言；8.了解Windows，VxWorks，Linux，QNX等基本操作系統(tǒng)的使用；9.良好的中/英文讀寫及表達能力；10.能在壓力下獨立工作，具備高度責任心和良好的團隊合作精神；職位名稱BIOS工程師所屬部門技術(shù)部直屬上級技術(shù)部經(jīng)理晉升方向技術(shù)部經(jīng)理工作內(nèi)容1.標準品BIOS開發(fā)2.BIOS定制3.編寫B(tài)IOS用戶手冊以及各種相關(guān)文檔4.從系統(tǒng)層面協(xié)助硬件團隊進行產(chǎn)品的驗證和故障診斷，提高產(chǎn)品質(zhì)量5

23、.協(xié)助技術(shù)支持團隊解決BIOS相關(guān)問題6.幫助生產(chǎn)部門完成生產(chǎn)過程中的系統(tǒng)測試7.維護BIOS代碼庫，BIOS發(fā)布記錄，版本快照，修訂歷史等研發(fā)文檔8.及時學習和掌握最新的產(chǎn)品和技術(shù)、擴展知識面9.與公司內(nèi)部其他同事積極配合，形成團隊作戰(zhàn)10.及時向上級匯報工作進展，保證研發(fā)和技術(shù)支持進度順利進行權(quán)力1.有權(quán)訪問研發(fā)服務(wù)器，發(fā)布服務(wù)器2.對本部門的測試工具有使用和購買申請權(quán)3.對項目技術(shù)問題有建議權(quán)和知情權(quán)責任1.保證承接任務(wù)的按時保質(zhì)完成2.配合公司完成知識積累3.及時完成項目文件歸檔任職資格1.電子、計算機、通訊或者相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷2.2年以上BIOS研發(fā)經(jīng)歷3.熟悉X86匯編語言

24、和C語言，并能熟練掌握DOS編程4.熟悉Windows和Linux和BIOS的接口，并能熟練的使用相關(guān)分析工具進行調(diào)試和診斷5.熟悉ISA、PCI、AGP、ATA、PCI-E、LPC、FWH、I2C、AC97、HDA等總線和接口協(xié)議，熟悉網(wǎng)卡、VGA、聲卡等典型設(shè)備，熟悉現(xiàn)代X86系統(tǒng)架構(gòu)和各個部分的軟、硬件接口6.熟悉ACPI/PNP-BIOS/BIOS-BOOT/DMI/PCI-BIOS等相關(guān)BIOS規(guī)范7.良好的中、英文讀寫及表達能力8.能在壓力下工作，具有高度責任心和良好的團隊合作精神職位名稱質(zhì)量經(jīng)理所屬部門質(zhì)量部直屬上級總經(jīng)理 副總經(jīng)理晉升方向副總經(jīng)理工作內(nèi)容1. 公司整體質(zhì)量體系建

25、設(shè)，開展內(nèi)部審核，配合外部審核，進行質(zhì)量體系評審、質(zhì)量跟蹤、質(zhì)量改進等；2. 按照ISO9001:2008要求，審核質(zhì)量控制的整體政策、工作流程、制度規(guī)范等，保障各環(huán)節(jié)符合質(zhì)量法規(guī)的要求；3. 規(guī)劃實施整體質(zhì)量管理方案，實現(xiàn)對研究、開發(fā)、采購、生產(chǎn)、銷售各業(yè)務(wù)單元的質(zhì)量控制目標；4. 規(guī)劃客戶質(zhì)量服務(wù)、供應(yīng)鏈質(zhì)量控制，指導對供應(yīng)商供貨質(zhì)量、成本改善的控制管理，對供方的質(zhì)量保證能力進行審核評定5. 清楚地了解客戶、行業(yè)標準，提升產(chǎn)品質(zhì)量6. 制定新項目的質(zhì)量管控流程以及檢驗要求,跟蹤質(zhì)量方案的實施情況.7. 對內(nèi)外部的質(zhì)量問題及其產(chǎn)品投訴進行調(diào)查、分析和處理；8. 組織召開重大質(zhì)量專題會議，協(xié)調(diào)

26、部門間的溝通與合作，開展重大質(zhì)量改善和成本降低活動；9. 重大質(zhì)量風險或事故的預(yù)防與善后處理；10. 部門團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)工作，完善激勵考核機制。權(quán)力與責任1. 負責公司品質(zhì)管理體系的持續(xù)改進；2. 負責保證公司產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求3. 負責供貨方質(zhì)量能力認可, 監(jiān)控、優(yōu)化、提升4. 負責產(chǎn)品過程質(zhì)量監(jiān)控5. 負責產(chǎn)品最終質(zhì)量要求6. 負責收集客戶反饋信息，修正控制方案，杜絕重復(fù)問題發(fā)生。7. 負責本部門員工品質(zhì)教育以及培訓/指導/評估 ，培訓、指導產(chǎn)品標準和客戶需求任職資格1. 對PCBA &計算機系統(tǒng)有一定的問題分析能力，能找出問題根本原因，并能給出有效的解決方案。2. 熟悉產(chǎn)品的外觀檢

27、驗和功能檢驗，熟悉PCBA & 計算機系統(tǒng)IPC 規(guī)范，可熟練運用規(guī)范制定檢驗標準;3. 熟悉產(chǎn)線流程和產(chǎn)線SOP, 了解產(chǎn)線品質(zhì)管控報告& 記錄。4. 熟悉品質(zhì)管控手法，能根據(jù)產(chǎn)品特性擬定品質(zhì)管控計劃5. 熟悉供應(yīng)商稽核管理，能管控CM & 供應(yīng)商產(chǎn)品品質(zhì)，并對產(chǎn)品品質(zhì)承擔責任6. 英文&普通話運用熟練，并有很強的表達能力以及匯報工作的能力。 且溝通順暢，邏輯清晰，能及時處理各類問題，且有一定的領(lǐng)導能力7. 大學本科學歷，電子或相關(guān)專業(yè)，5到10年的工作經(jīng)驗，并有PCBA & 計算機系統(tǒng)制造工廠工作經(jīng)驗 職位名稱質(zhì)量部檢驗員所屬部門質(zhì)量部直屬上級質(zhì)量經(jīng)理晉升方向工程師工作內(nèi)容：IQC1、公司

28、所有原材料的進廠檢驗。2、公司外加工的外協(xié)件的進廠檢驗3、反饋與處理不良品及報廢品4、對原材料、外協(xié)件檢驗方法和標準提出改善意見和建議5、儲存原材料、外協(xié)件的品質(zhì)盤點工作6、填制相應(yīng)記錄，上報相關(guān)部門OQC 1、公司產(chǎn)品的出廠檢驗2、對成品品質(zhì)檢驗方法和標準提出改善意見或建議3、反饋與處理成品品質(zhì)異常4、儲存成品的品質(zhì)盤點工作5、填制相應(yīng)記錄，上報相應(yīng)部門PQC1、公司所有工序產(chǎn)品的在線檢驗2、對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗與監(jiān)督3、反饋與處理工序產(chǎn)品的不良品4、對工序產(chǎn)的品質(zhì)檢驗方法和標準提出改善意見或建議5、儲存工序產(chǎn)品的品質(zhì)盤點工作6、填制相應(yīng)記錄，上報相應(yīng)部門權(quán)力與職責負責原材料 產(chǎn)

29、品檢驗結(jié)果正確性負責日常產(chǎn)品檢驗的電子檔記錄有權(quán)對產(chǎn)品不合格的反饋與判定任職資格1.中專以上學歷，1年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗；2.熟悉ISO體系管理，熟悉質(zhì)量管理部門工作流程及各種檢測手法；3.熟練運用辦公軟件如Excel和outlook4.熟悉電子硬件產(chǎn)品特性，不良缺陷5.責任心強，溝通能力強，解決問題能力強職位名稱運營經(jīng)理所屬部門運營部直屬上級總經(jīng)理、副總經(jīng)理晉升方向副總經(jīng)理工作內(nèi)容1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案；2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃建立、規(guī)范高效的運營管理體系，完善、優(yōu)化相關(guān)業(yè)務(wù)流程；3、制定運營部指標、部門預(yù)算計劃并對此進行監(jiān)督、實施；4、建立規(guī)范、高效的運營管理體

30、系并優(yōu)化完善； 5、完成總經(jīng)理交代的其他任務(wù)。主要職責和權(quán)限1、全面負責公司運營管理相關(guān)事宜，規(guī)范運營相關(guān)流程，確保公司利益；2、負責對下屬部門全面負責；3、與銷售部門協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)品供應(yīng)，滿足市場需求；4、負責合同審核,執(zhí)行,采購,調(diào)度等運營工作；5、參與制定采購計劃，并監(jiān)督執(zhí)行情況；6、制定庫房管理制度，全面管理庫房管理工作；7、負責所有公司電腦及網(wǎng)絡(luò)的維護，進銷存系統(tǒng)的維護，以及公司數(shù)據(jù)庫的管理等工作；8、負責向上級領(lǐng)導提供采購、庫存、銷售相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及運營部相關(guān)工作總結(jié)；9、負責部門團隊建設(shè)，做好選拔、配備、培訓、下屬考核工作。任職資格1、電子、計算機、通訊或者相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷

31、；2、3年以上運營管理工作經(jīng)驗；3、熟悉運營流程及相關(guān)部門規(guī)定；4、精通項目管理，并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗；5、熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢；6、熟悉現(xiàn)代處理器和現(xiàn)代計算機架構(gòu)，熟悉各種規(guī)范；7、良好的中、英文讀寫及表達能力8、能在壓力下工作，具有高度責任心和良好的團隊合作精神職位名稱銷售助理所屬部門運營部直屬上級運營經(jīng)理晉升方向工作內(nèi)容1.根據(jù)銷售要求制作相關(guān)合同；2.在客戶管理系統(tǒng)中增加新客戶；3.定期與客戶核對賬單，協(xié)助財務(wù)催收客戶付款；4.庫存查詢、訂單狀態(tài)查詢；5.協(xié)助銷售準備前期文件，例如投標文件、報價單等；6.未執(zhí)行完成訂單的狀態(tài)跟蹤；7.安排貨品出貨前，根據(jù)具體要求，協(xié)

32、調(diào)相關(guān)質(zhì)量、庫房、生產(chǎn)的工作時間表；8.組織和協(xié)調(diào)產(chǎn)品維修工作；9.領(lǐng)導交辦的其他工作。主要職責和權(quán)限1、 負責公司銷售及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；2、 負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復(fù)領(lǐng)導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢；3、 負責產(chǎn)品的售后/維修記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理；4、 按照公司要求使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。任職資格1.大專及以上學歷，計算機及管理相關(guān)專業(yè)2.熟練使用各種辦公軟件；3.認真仔細，積極主動；4.具備優(yōu)秀的抗壓能力與溝通協(xié)調(diào)能力。職位名稱采購員所屬部門運營部直屬上級運營經(jīng)理晉升方

33、向工作內(nèi)容1、負責電子元器件和結(jié)構(gòu)件的采購； 2、與研發(fā)及生產(chǎn)部門密切配合，及時滿足公司研發(fā)和生產(chǎn)的需求；3、與供應(yīng)商談判，采購訂單安排及追蹤；4、采購緊急案例的處理。主要職責和權(quán)限1、負責開發(fā)優(yōu)秀供應(yīng)商，確認合同條款，參與簽署采購合同；2、經(jīng)常與供應(yīng)商溝通，負責監(jiān)督供應(yīng)商合同執(zhí)行情況，并按合同要求付款及賬務(wù)核銷；3、負責核對技術(shù)文件中的采購清單，保證采購器件的準確性；4、隨時了解庫存情況以避免欠缺和過大；5、負責驗貨、報檢,辦理入庫手續(xù)、核銷；6、負責辦理不合格品返修退貨；7、負責收集采購信息，確?？蒲泻蜕a(chǎn)的穩(wěn)定性；8、了解物品的規(guī)格、型號、物料質(zhì)量及用途。任職資格1、理工科大專及以上學歷

34、；2、熟悉電子元器件各類產(chǎn)品；3、至少兩年以上的電子元器件采購工作經(jīng)驗； 4、具有采購計劃制定、執(zhí)行跟單和管理供應(yīng)商能力；5、熟悉元器件供應(yīng)渠道和機加工渠道；有較強的渠道開拓能力；6、有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力；7、良好的英語閱讀和理解能力;職位名稱庫管員所屬部門運營部直屬上級運營主管晉升方向工作內(nèi)容1、 保證物料的安全、數(shù)量準確、標識正確，做到帳、物、卡相符； 2、 保證倉儲環(huán)境的清潔；3、 保證物料存儲碼放合理有序；4、 嚴格執(zhí)行防靜電要求；5、 定期向部門經(jīng)理匯報工作，提交庫存統(tǒng)計表；6、 按按先進先出原則發(fā)放物料；7、 完成領(lǐng)導交辦的其它工作；主要職責和權(quán)限1、負責庫房物資管理工作，做到各

35、類物資合理存放，各種材料標識明確；2、按規(guī)定位置擺放物品，做到分類存放，并懸掛物品標識卡；3、根據(jù)庫存物資數(shù)量，提出物資需求，保證物資合理儲備；4、負責協(xié)助相關(guān)人員辦理入庫、出庫工作；6、及時更新庫存數(shù)量，并輸入計算機存檔；任職資格1、中專以上；2、2年以上倉儲管理工作經(jīng)驗；3、掌握物料管理知識，熟練使用辦公軟件；4、較強的責任心與團隊精神；職位名稱IT 管理員所屬部門運營部直屬上級運營經(jīng)理晉升方向工作內(nèi)容1、 全面負責公司局域網(wǎng)運行和維護；2、 計算機及相關(guān)設(shè)備的維護；3、 計算機及相關(guān)軟件硬件安裝及管理；4、 對員工進行計算機操作技能培訓；5、 公司網(wǎng)頁制作與更新等；主要職責和權(quán)限1、保證

36、公司內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)的暢通與安全； 2、負責服務(wù)器、路由器等設(shè)備管理,以及網(wǎng)絡(luò)平臺的運行監(jiān)控和維護；3、負責辦公設(shè)備的日常維護及管理；4、負責處理網(wǎng)絡(luò)及計算機故障；5、負責公司內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè)、維護；6、負責域名、后臺數(shù)據(jù)、郵箱的管理。任職資格1、 計算機專業(yè)本科以上學歷。2、 三年以上工作經(jīng)驗。3、 熟練掌握計算機及網(wǎng)絡(luò)知識4、 熟練使用網(wǎng)頁制作程序；5、 較強的責任心與團隊精神；職位名稱財務(wù)主管所屬部門財務(wù)行政部直屬上級總經(jīng)理晉升方向工作內(nèi)容： 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定公司年度財務(wù)預(yù)算，分析、反映、監(jiān)督財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況。2.負責公司資金運作管理、籌資方略。負責公司有關(guān)涉稅籌劃

37、。3.負責財務(wù)行政部門的日常管理工作。組織制定有關(guān)財務(wù)方面的管理制度及規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行。4.建立健全公司內(nèi)部控制程序。組織并參與成本預(yù)測、控制，節(jié)能降耗。對成本和財務(wù)指標進行分析。5.負責公司的會計核算工作，實行全面預(yù)算，責權(quán)落實到部門，加強財務(wù)管理，提高公司的經(jīng)濟效益權(quán)力與責任：1.貫徹國家財稅政策、法規(guī)，并結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財務(wù)模式，建立健全相關(guān)財務(wù)核算制度同時負責對公司內(nèi)部財務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進行檢查和考核。2.對公司的對外投資項目，籌資方式，以及購銷合同等經(jīng)濟活動有審核評價權(quán)3.進行成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析和考核，反應(yīng)、監(jiān)督各部門降低消耗，節(jié)約費用。4.對財務(wù)崗位

38、設(shè)置、人員配備、核算組織程序等提出方案。同時負責選拔、指導和考核財會人員。 任職資格：1具有會計學、統(tǒng)計學、財務(wù)管理等方面的專業(yè)知識，具有本科以上學歷和會計師職稱，有任財務(wù)主管的工作經(jīng)歷，并有豐富的財務(wù)會計管理經(jīng)驗。2具有公司管理基礎(chǔ)知識和經(jīng)濟核算方面的知識，能組織公司的全面經(jīng)濟核算，制訂公司財務(wù)管理制度和各項工作程序與標準。3具有預(yù)算管理、資金籌備、收入管理、成本管理、利潤管理、內(nèi)部審計等實際工作經(jīng)驗，能制定和審定各種會計報表。4具有較強的組織領(lǐng)導能力，能正確處理財務(wù)會計管理中的各種問題。5掌握國家的有關(guān)政策、法規(guī)并在工作中正確貫徹執(zhí)行，堅持原則，維護公司利益。職位名稱會計所屬部門財務(wù)行政部

39、直屬上級會計主管晉升方向會計主管工作內(nèi)容：1、 負責財務(wù)管理、會計核算、預(yù)算管理、成本管理、財務(wù)分析、資金運作等 ，相關(guān)的財務(wù)類業(yè)務(wù)； 2、 編制公司的總帳、明細帳、財務(wù)報表。3、 制作、管理會計憑證，進行帳務(wù)處理，日常費用報銷； 4、 成本核算，固定資產(chǎn)的管理、核對與盤點； 5、 準備并提交單據(jù)及報表，完成報稅，繳納稅費； 6、 協(xié)助主管進行預(yù)算控制、財務(wù)分析和資金管理； 7、 協(xié)助建立和完善會計核算制度和財務(wù)管理體系； 8、 協(xié)助主管與政府、金融等部門建立工作聯(lián)系。 權(quán)力與責任：1、遵守會計法，維護財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務(wù)制度，實行會計監(jiān)督。負責對出納會計及其他有關(guān)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導。2、對主管部門和審計、財政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進行的監(jiān)督，要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計調(diào)