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工 具 名品管圈人員組成要求檢索編碼CM130830頁(yè) 碼21一、圈的組成根據(jù)品管圈活動(dòng)的定義，同一工作現(xiàn)場(chǎng)、工作性質(zhì)相近的基層人員自動(dòng)自發(fā)地組成小組，因此可按下列形式組圈。1.品管圈A：班組人數(shù)不多時(shí)，可全班組成一圈，初期由班長(zhǎng)任圈長(zhǎng)，經(jīng)數(shù)期活動(dòng)，大家有認(rèn)識(shí)之后，改由圈員互選，讓大家均有機(jī)會(huì)當(dāng)圈長(zhǎng)。2.品管圈B：班員人數(shù)很多時(shí)，可將他們分成數(shù)圈，班長(zhǎng)可擔(dān)任其中一圈的圈長(zhǎng)，其他圈的圈長(zhǎng)則由圈員互選，但在導(dǎo)入初期，每班先組一個(gè)圈即可。二、圈員人數(shù)一般以48人為原則，最好不要超過(guò)10人，若超過(guò)10人，可分成2個(gè)圈，因?yàn)槿藬?shù)太多時(shí)，討論事情不容易，無(wú)法達(dá)到全員參與、全員發(fā)言的效果。三、圈長(zhǎng)的人選剛開(kāi)始導(dǎo)人時(shí)，最好由班長(zhǎng)或組長(zhǎng)擔(dān)任圈長(zhǎng)，但活動(dòng)數(shù)期后，圈員們對(duì)品管圈有了認(rèn)識(shí)，則可由圈員互選圈長(zhǎng)，或輪流擔(dān)任，讓大家都有機(jī)會(huì)擔(dān)任圈長(zhǎng)，學(xué)學(xué)管理、領(lǐng)導(dǎo)及主持會(huì)議的技巧，但萬(wàn)萬(wàn)不可讓新進(jìn)人員或?qū)ζ饭苋ν耆吧男氯T當(dāng)圈長(zhǎng)，因?yàn)槿﹂L(zhǎng)是品管圈的靈魂人物，與品管圈活動(dòng)的成敗關(guān)系極大。四、圈長(zhǎng)應(yīng)具備的條件1.對(duì)工作有熱情；工 具 名品管圈人員組成要求檢索編碼CM130830頁(yè) 碼222.有進(jìn)取心；3.有領(lǐng)導(dǎo)能力且責(zé)任感強(qiáng)；4.人際關(guān)系良好；5.不斷學(xué)習(xí)；(6)尊重圈員的意見(jiàn)。 （注：文檔可能無(wú)法思考全面，

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