我縣藥械經(jīng)營使用情況調(diào)研報告

1、我縣藥械經(jīng)營使用情況調(diào)研報告 為了摸清我縣基層藥械經(jīng)營使用單位藥械經(jīng)營使用基本情況，認(rèn)真總結(jié)年度藥監(jiān)工作，理清明年工作思路，近期*縣局組織開展了對全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層藥械市場情況調(diào)研，現(xiàn)將相關(guān)情況綜述如下：一、基本情況*縣位于皖、鄂、贛三省交界，人口80萬，轄22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，境內(nèi)有縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)8個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院、計(jì)生站各22個，村衛(wèi)生室207個，有批發(fā)企業(yè)2個，零售藥店49個，醫(yī)療器械零售企業(yè)9個，經(jīng)過幾年藥械市場整治，市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，具體分析如下：優(yōu)點(diǎn)1、基本從業(yè)資質(zhì)符合要求。 、醫(yī)療機(jī)構(gòu)均屬衛(wèi)生行政部門發(fā)證或認(rèn)可執(zhí)業(yè)人員或單位；、藥品經(jīng)營企業(yè)均領(lǐng)取藥品經(jīng)營許可證，通過了GSP認(rèn)證，且領(lǐng)取稅務(wù)登記證

2、、工商營業(yè)執(zhí)照；、所調(diào)研單位的從業(yè)人員均分別經(jīng)過了行業(yè)主管部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，具備相應(yīng)上崗資格。2、藥品倉儲條件較好。從調(diào)研情況看，所調(diào)研單位基本具備藥物倉儲所需“五防”要求，多數(shù)能做到藥房與其他工作、生活間分開。3、藥品經(jīng)營、使用情況良好。、渠道基本合法，未發(fā)現(xiàn)大的非法規(guī)渠道購進(jìn)情況；、能做到定期養(yǎng)護(hù)，合理處置過期失效藥械、近效期藥品；、適用處方或銷售清單使用、經(jīng)營藥品意識有所增強(qiáng)；、能較好完成業(yè)務(wù)主管部門交辦工作，如不良反應(yīng)、不良事件報告工作，有的配合不錯。4、藥協(xié)基層理事工作熱情、積極性高，尤其得到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院大力支持，應(yīng)該說這是本次調(diào)研一項(xiàng)重要收獲，既加強(qiáng)了交流、增進(jìn)了理解，同時為來年工作奠

3、定了一個好基礎(chǔ)。不足：1、從業(yè)資格方面有令人擔(dān)憂之處。、藥店藥學(xué)技術(shù)人員不在崗情況仍有存在；、醫(yī)療機(jī)構(gòu)不具備行醫(yī)資格人員仍在行醫(yī)，尤其村衛(wèi)生室、站表現(xiàn)較突出；、少數(shù)醫(yī)藥販仍在不公開從業(yè)。2、藥品倉儲硬件仍需加強(qiáng)。、藥房未完全與其他工作室分開；、低溫、冷藏條件需改善，絕大多數(shù)無空調(diào)、冰箱，衛(wèi)生室、站、個體診所表現(xiàn)普遍；、相關(guān)知識缺乏，如藥品養(yǎng)護(hù)、分類擺放等。3、藥品經(jīng)營使用管理仍需加強(qiáng)。、購進(jìn)資質(zhì)索取意識不強(qiáng)，多數(shù)證照、票據(jù)索取不全，保管不善，少數(shù)根本沒有這方面意識；、藥械購進(jìn)驗(yàn)收意識淡化。不少經(jīng)營使用單位近年來根本沒有做；、藥品與非藥品，處方藥品與非處方藥品分類問題在醫(yī)療機(jī)構(gòu)中根本未開展；、藥

4、品使用經(jīng)營憑處方或銷售憑證使用銷售意識待加強(qiáng)，尤其零售藥店要加大培訓(xùn)力度，落實(shí)好憑處方銷售處方藥和售藥必須出具銷售憑證制度。4、不良反應(yīng)等相關(guān)監(jiān)測工作，開展積極性不高。二、原因分析及對策1、宣傳不夠。省政府207號令宣傳廣度、深度、力度均存在值得加強(qiáng)地方，調(diào)研情況表明，不少基本醫(yī)務(wù)人員和藥店人員認(rèn)為做好驗(yàn)收記錄多此一舉，或沒有必要，只要看了藥就行了，做記錄麻煩。為此，要加大宣傳力度，充分利用各種傳媒、機(jī)會廣泛得宣傳省政府207號令，使之落到實(shí)處。2、監(jiān)管不夠。有部分村或診所一段時間內(nèi)根本無人問津，疏于監(jiān)管，使這些從業(yè)人員出現(xiàn)了松懈意識。因而要繼續(xù)牢固樹立科學(xué)監(jiān)管理念，堅(jiān)持以人為本與科學(xué)監(jiān)管相結(jié)合，杜絕松懈、麻痹思想，以對黨和人民高度負(fù)責(zé)態(tài)度履職盡責(zé)。3、溝通不夠。調(diào)研中，基層從業(yè)人員對本次調(diào)研均持肯定態(tài)度，認(rèn)為應(yīng)多開展這樣活動，對增進(jìn)了解，提高素質(zhì)，促進(jìn)工作均十分有利。對于調(diào)研前，基于重監(jiān)管輕交流、溝通而出現(xiàn)監(jiān)管與被監(jiān)管之間不和諧因素，這次調(diào)研找到了根源，為下一步工作提供了良好思路。4、支持不夠。不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室沒有條件進(jìn)行設(shè)備更新、硬件建設(shè)，也沒有能力對相關(guān)從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)，因而出現(xiàn)相關(guān)情