石油企業(yè)管理創(chuàng)新論文

1、芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆

2、芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇

3、節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈

4、羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅

5、羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆

6、肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂蚅羈芇芅薁羈羇蒀蕆羇

7、聿芃螅羆膂葿蟻肅芄節(jié)薇肄羄蕆蒃肅肆芀袂肂羋蒅螈肂莀莈蚄肁肀薄薀蚇膂莆蒆蚆芅薂螄蚅羄蒞蝕螅肇薀薆螄腿莃蒂螃莁膆袁螂肁蒁螇螁膃芄蚃螀芆蒀蕿蝿羅節(jié)蒅蝿肈蒈螃袈膀芁蠆袇節(jié)蒆薅袆肂艿薁裊膄薅蕆襖芆莇螆袃羆薃螞袃肈莆薈羂膁薁蒄羈芃莄螃羀羃膇蠆罿膅莂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄

8、蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅

9、蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞

10、薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅

11、薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄

12、蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄

13、蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂

14、蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃

15、蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃

16、莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁

17、莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)

18、蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃

19、蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁

20、薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁

21、薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂

22、薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀

23、蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀

24、螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁

25、蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿

26、蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖膈蕆袇膃膇蕿蝕聿膆螞袆羅芅莁蚈袁芅蒄襖螇芄蚆蚇膅芃蒞羂肁節(jié)蒈螅羇芁薀羀袃芀螞螃膂荿

27、莂薆肈荿蒄螂羄莈薇薄袀莇莆螀袆莆葿蚃膅蒞薁袈肁莄蚃蟻羆莃莃袆袂蒃蒅蠆膁蒂薈裊肇蒁蝕蚈羃蒀葿袃罿肇薂螆裊肆蚄羈膄肅莄螄肀肄蒆羀羆肅薈螂袂膂蟻薅膀膁莀螁肆膁薃薄肂膀蚅衿羈腿蒞螞襖 石油企業(yè)管理創(chuàng)新論文摘 要：管理的新生力量在于不斷創(chuàng)新,管理創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的主題。深入研究石油企業(yè)管理創(chuàng)新的現(xiàn)狀,正確處理好石油企業(yè)管理創(chuàng)新中的幾個(gè)問(wèn)題,處理好幾個(gè)關(guān)系，是目前石油企業(yè)管理創(chuàng)新需要解決的問(wèn)題。對(duì)提高石油企業(yè)管理創(chuàng)新的能力和水平,使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中處于領(lǐng)先地位，都有十分重要的意義。中國(guó)企業(yè)管理受到諸多復(fù)雜因素的影響。中國(guó)幾千年的歷史文化積淀,西方管理文化的精粹都以不同的形式不同程度地影響著中國(guó)企業(yè)管理。中

28、國(guó)企業(yè)管理創(chuàng)新,就是要不斷讓科學(xué)管理的新觀念、新方法沖涮。中國(guó)企業(yè)管理者的小農(nóng)意識(shí),就是用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)范取代計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的禁錮,就是要在民主、科學(xué)、創(chuàng)新的旗幟下調(diào)動(dòng)人的積極性、發(fā)揮人的潛能,實(shí)施高效、科學(xué)、人性化的管理。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的浪潮中,整合中西管理文化的精華,探索中國(guó)特色的現(xiàn)代化管理模式,建設(shè)文秘家園-有中國(guó)特色的社會(huì)主義現(xiàn)代化企業(yè)管理思想和文化十分必要。進(jìn)入21世紀(jì)，隨著中國(guó)加入wto和經(jīng)濟(jì)體制改革的繼續(xù)深化，石油企業(yè)正逐步推向市場(chǎng)，面臨著自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我約束、自我發(fā)展的新的發(fā)展趨勢(shì)。如何才能促進(jìn)石油企業(yè)有效管理、優(yōu)化資源配置、提高經(jīng)濟(jì)效益等

29、問(wèn)題是擺在我們面前的重要課題，其關(guān)鍵是需要研究企業(yè)管理創(chuàng)新。一、中國(guó)石油企業(yè)管理創(chuàng)新的現(xiàn)狀我國(guó)石油企業(yè)管理創(chuàng)新的現(xiàn)狀,目前石油企業(yè)管理創(chuàng)新活動(dòng)主要是在具有相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)核算單位中開(kāi)展。參與管理創(chuàng)新的人員主要是專職的管理人員,其他技術(shù)人員和基層操作人員很少,這反映了石油企業(yè)管理創(chuàng)新的主體狹窄,不利于管理創(chuàng)新的廣泛開(kāi)展。當(dāng)前石油企業(yè)鼓勵(lì)創(chuàng)新主要集中在管理方式方法及管理模式或在一些局部領(lǐng)域內(nèi)開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng),而管理制度創(chuàng)新較少。這就是石油企業(yè)管理創(chuàng)新的特點(diǎn)。從創(chuàng)新方法上看,主要是借鑒其他相鄰領(lǐng)域知識(shí)和技能,獨(dú)創(chuàng)較少。同西方大石油公司相比,我國(guó)石油企業(yè)的管理創(chuàng)新活動(dòng)主要局限于少數(shù)專職管理人員,缺乏群眾性;

30、同時(shí)創(chuàng)新領(lǐng)域狹窄,創(chuàng)新手段有限,整體創(chuàng)新能力水平低下。這在很大程度上影響了中國(guó)石油企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。二、石油企業(yè)管理創(chuàng)新存在的問(wèn)題和制約因素石油企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)重要的支柱產(chǎn)業(yè)，長(zhǎng)期以來(lái)受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響，很多企業(yè)經(jīng)營(yíng)觀念陳舊，企業(yè)的管理不能適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，存在一些問(wèn)題：1、國(guó)家對(duì)企業(yè)的有效監(jiān)督和發(fā)揮經(jīng)營(yíng)者的積極性沒(méi)有有效結(jié)合；2、已經(jīng)進(jìn)行公司化改造的企業(yè)，法人治理結(jié)構(gòu)還不規(guī)范；3、與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的勞動(dòng)人事制度沒(méi)有建立健全；4、沒(méi)有完全建立有效的激勵(lì)機(jī)制；5、企業(yè)管理組織機(jī)構(gòu)沒(méi)有完善；6、成立股份公司后企業(yè)管理如何轉(zhuǎn)變；7、重組改制后各個(gè)公司的關(guān)系如何處理。這些問(wèn)題都需要通過(guò)企業(yè)管

31、理創(chuàng)新來(lái)逐步解決。企業(yè)管理創(chuàng)新活動(dòng)雖受到外部環(huán)境影響,但筆者認(rèn)為企業(yè)內(nèi)部環(huán)境是制約石油企業(yè)管理創(chuàng)新的主要因素。1)石油企業(yè)的自身特點(diǎn)石油企業(yè)屬于礦藏采掘業(yè),同其他工業(yè)企業(yè)相比,具有高投入、高消耗、高成本、高風(fēng)險(xiǎn)的特征。具體表現(xiàn)在:一是油氣資源深埋地下,勘探開(kāi)發(fā)難度大、時(shí)間長(zhǎng)、成功率低;二是原油生產(chǎn)受自然規(guī)律的嚴(yán)重制約,企業(yè)生產(chǎn)的成本費(fèi)用高;三是油氣企業(yè)工作場(chǎng)地大都在野外,企業(yè)辦社會(huì)負(fù)擔(dān)沉重1。石油企業(yè)的這些特點(diǎn)決定了石油企業(yè)的管理創(chuàng)新約束條件要較普通工業(yè)企業(yè)要多,而且正是這些特點(diǎn)加大了管理創(chuàng)新的成本,從而使得石油企業(yè)很難在管理創(chuàng)新方面有所突破。2)企業(yè)創(chuàng)新激勵(lì)政策導(dǎo)向企業(yè)管理創(chuàng)新極易受到企業(yè)內(nèi)

32、部創(chuàng)新激勵(lì)政策導(dǎo)向影響。由于國(guó)內(nèi)原油長(zhǎng)期處于供不應(yīng)求狀態(tài),為提高原油產(chǎn)量,石油企業(yè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新有很強(qiáng)的認(rèn)知,其投入也很大,而對(duì)管理創(chuàng)新卻沒(méi)有引起足夠的重視。這是石油企業(yè)管理創(chuàng)新積極性不高、成效不大的重要原因。3)企業(yè)創(chuàng)新氛圍良好的創(chuàng)新意識(shí),與擁有一個(gè)良好的創(chuàng)新氛圍密切相關(guān)。在一個(gè)好的氛圍下,人就思想活躍,新點(diǎn)子產(chǎn)生得多而快;不好的氛圍則可能導(dǎo)致人思想僵化,思路堵塞。由于石油企業(yè)長(zhǎng)期處在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)中,對(duì)市場(chǎng)反映遲鈍,缺乏市場(chǎng)壓力,難以形成企業(yè)創(chuàng)新的氛圍。三、石油企業(yè)管理創(chuàng)新的途徑現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步特別是信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的迅猛發(fā)展,使得經(jīng)濟(jì)的全球化和信息化進(jìn)程不斷加快,給企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境帶來(lái)了根本性變化。企業(yè)

33、為了生存和發(fā)展,不得不進(jìn)行管理創(chuàng)新,以期超越一流,保持不敗。進(jìn)入20世紀(jì)90年代以后,西方企業(yè)管理創(chuàng)新是一浪高過(guò)一浪,在管理的諸多領(lǐng)域中進(jìn)行了大膽而又成功的創(chuàng)新。特別是中國(guó)加入wto以后，和世界其他國(guó)家的經(jīng)營(yíng)關(guān)系越來(lái)越重要，管理創(chuàng)新關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。根據(jù)我國(guó)石油企業(yè)的現(xiàn)狀和特點(diǎn),我認(rèn)為在石油企業(yè)管理中需要開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng),以提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力和盈利水平。1.組織機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新組織機(jī)構(gòu)是企業(yè)運(yùn)行賴以支撐的架構(gòu),科學(xué)的機(jī)構(gòu)設(shè)置是管理理論與規(guī)律的產(chǎn)物,也與企業(yè)實(shí)際管理的要求相關(guān)。目前石化集團(tuán)正在進(jìn)行的重組改制過(guò)程,實(shí)際上是企業(yè)制度創(chuàng)新的過(guò)程。在制度創(chuàng)新過(guò)程中,組織機(jī)構(gòu)必須有相應(yīng)的變革與創(chuàng)新,才能適應(yīng)全

34、新的委托代理關(guān)系、集權(quán)與分權(quán)要求、管理效率的提高等等。因此,開(kāi)展組織機(jī)構(gòu)創(chuàng)新活動(dòng)特別重要,否則企業(yè)制度創(chuàng)新就不可能真正成功。2.技術(shù)創(chuàng)新技術(shù)創(chuàng)新是管理創(chuàng)新的主要形態(tài)，是企業(yè)發(fā)展的根本源泉，它越來(lái)越成為決定企業(yè)管理發(fā)展水平的主要因素，技術(shù)創(chuàng)新不僅是技術(shù)問(wèn)題，也是管理問(wèn)題，因?yàn)榧夹g(shù)創(chuàng)新從研究開(kāi)發(fā)、形成產(chǎn)業(yè)化到市場(chǎng)推廣應(yīng)用，在整個(gè)過(guò)程中蘊(yùn)涵著一種新的管理機(jī)理和方法。石油企業(yè)具有高投入、高風(fēng)險(xiǎn)、高科技和追求整體效益的特點(diǎn)，經(jīng)濟(jì)效益的提高依賴于技術(shù)創(chuàng)新。這種技術(shù)創(chuàng)新以市場(chǎng)為導(dǎo)向。以提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo)，以充分利用新工藝、新方法和高效益產(chǎn)出為歸宿，推動(dòng)石油企業(yè)發(fā)展，從而促進(jìn)管理方法、管理模式的創(chuàng)新。3.經(jīng)

35、營(yíng)理念的創(chuàng)新由于企業(yè)長(zhǎng)期處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,其價(jià)值觀及行為存在一種慣性,這種慣性根植于人們的頭腦之中,常常會(huì)不自覺(jué)地在其行為中表現(xiàn)出來(lái)。石油企業(yè)的這種模式及價(jià)值取向很不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,因此應(yīng)該在經(jīng)營(yíng)理念上進(jìn)行創(chuàng)新,樹(shù)立適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)特性的經(jīng)營(yíng)理念,重新塑造自己的價(jià)值觀與行為取向。4.管理制度創(chuàng)新一些石油企業(yè)重組改制后，石油企業(yè)主業(yè)進(jìn)入股份公司，成為股份分公司，其它部分為存續(xù)公司，保留原有的名稱。這是把原來(lái)的一個(gè)企業(yè)分為二個(gè)，各自有自己的法人，在經(jīng)濟(jì)上、行政上相互獨(dú)立，但在黨群組織上還是一個(gè)系統(tǒng)，這就要求企業(yè)必須進(jìn)行管理體制創(chuàng)新，按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度的要求，建立新的管理體制。5.管

36、理方式方法的創(chuàng)新隨著以信息技術(shù)為首的高新技術(shù)不斷發(fā)展,企業(yè)之間的交易方式已經(jīng)發(fā)生了一些根本的變革,企業(yè)物資、資金流動(dòng)在不斷加速,企業(yè)原有游戲規(guī)則也隨之在不斷改變。石油企業(yè)只有適應(yīng)這些變化,并根據(jù)這些變化尋求新的管理方式和方法,才能在以后的競(jìng)爭(zhēng)中取勝。6.人力資源管理的創(chuàng)新隨著經(jīng)濟(jì)的全球化,資金、技術(shù)、專利等企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)要素都可以相互轉(zhuǎn)讓,唯獨(dú)只有人力資源不能自由轉(zhuǎn)讓,因?yàn)槿肆Y本將取代金融資本成為企業(yè)最重要的戰(zhàn)略資源2。人力資本的重要性使得過(guò)去以財(cái)務(wù)管理為重心的管理體系必須進(jìn)行改革,轉(zhuǎn)變?yōu)橐匀藶楸镜墓芾眢w系。如何讓職工在工作中發(fā)揮聰明才智、調(diào)動(dòng)積極性、不斷提高知識(shí)和技能,是企業(yè)的一項(xiàng)迫切任務(wù)。

37、因此加強(qiáng)企業(yè)對(duì)人力資源管理的創(chuàng)新活動(dòng)不僅非常必要,而且非常迫切。7.企業(yè)流程和信息技術(shù)運(yùn)用創(chuàng)新流程的改革與創(chuàng)新,源于西方企業(yè)對(duì)傳統(tǒng)分工條件下造成的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理流程片斷化、無(wú)人負(fù)責(zé)整個(gè)流程,只追求局部效率優(yōu)化而使整個(gè)流程效率低下的再認(rèn)識(shí)。流程之所以需要不斷創(chuàng)新,是因?yàn)楝F(xiàn)代信息技術(shù)、電腦技術(shù)以及科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,使得原有流程賴以存在的前提條件發(fā)生了很大甚至是根本性的變化。因此,在今后相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi),流程創(chuàng)新是石油企業(yè)管理創(chuàng)新的一個(gè)重要領(lǐng)域。四、需要處理好的關(guān)系1.企業(yè)管理創(chuàng)新和企業(yè)管理基礎(chǔ)工作的關(guān)系企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作是搞好各項(xiàng)其他工作的重要保證，是前提條件，是企業(yè)進(jìn)行各項(xiàng)重大決策的重要依據(jù)，是推行

38、現(xiàn)代化管理方法和手段的重要條件。石油企業(yè)若想進(jìn)一步創(chuàng)新、發(fā)展，必須加強(qiáng)企業(yè)管理基礎(chǔ)工作，必須處理好管理基礎(chǔ)工作與管理創(chuàng)新的關(guān)系，把二者有機(jī)結(jié)合起來(lái)。在保證基礎(chǔ)管理工作正常進(jìn)行的基礎(chǔ)上，充分搞好管理創(chuàng)新，探尋新的發(fā)展方法和手段，推動(dòng)石油企業(yè)向前進(jìn)步。2.技術(shù)創(chuàng)新與管理創(chuàng)新的關(guān)系引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)管理技術(shù)和方法，對(duì)推動(dòng)我國(guó)企業(yè)管理水平的提高，縮小與發(fā)達(dá)國(guó)家企業(yè)管理的差距，具有十分重要的戰(zhàn)略意義和現(xiàn)實(shí)意義，也是加強(qiáng)和改善我國(guó)企業(yè)管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。在學(xué)習(xí)、引進(jìn)、借鑒國(guó)外先進(jìn)的管理方法和手段的基礎(chǔ)上，根據(jù)我國(guó)的實(shí)際情況和石油企業(yè)自身的特點(diǎn)，形成具有中國(guó)特色的現(xiàn)代石油企業(yè)管理模式和方法。創(chuàng)新決不僅僅是知識(shí)

39、的發(fā)現(xiàn),更重要的是知識(shí)的運(yùn)用。一個(gè)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力并不簡(jiǎn)單地取決于其科技力量,在某種程度上更取決于企業(yè)的管理水平?？梢哉f(shuō)管理創(chuàng)新也能創(chuàng)造市場(chǎng),也能彌補(bǔ)技術(shù)創(chuàng)新的不足。因此,石油企業(yè)在管理創(chuàng)新過(guò)程中,除了盡可能地運(yùn)用技術(shù)創(chuàng)新的成果推動(dòng)管理創(chuàng)新向前發(fā)展,更重要的是如何利用管理創(chuàng)新來(lái)充分挖掘技術(shù)創(chuàng)新的潛力和效率。3.石油企業(yè)管理創(chuàng)新與自身特色的關(guān)系石油企業(yè)獨(dú)有的特點(diǎn)決定了石油企業(yè)所有的管理創(chuàng)新活動(dòng)都應(yīng)當(dāng)圍繞如何減少和降低這些因素的影響展開(kāi)。例如,地下油藏呈上下分布,不同的油藏分布在不同的地段,其平面上相互重疊;反映到地面生產(chǎn)上,不同的油藏其地面生產(chǎn)設(shè)施可能在同一區(qū)域。油藏分布的這一特點(diǎn)決定了油藏地面生

40、產(chǎn)設(shè)施不可能以油藏為單元組織,而只能以地面集輸系統(tǒng)為單元組織。因此現(xiàn)行油藏原油成本核算以地面集輸系統(tǒng)為單元進(jìn)行成本要素歸集,這樣的成本歸集反映的是同一集輸系統(tǒng)內(nèi)所有油藏的平均開(kāi)采成本,從而使采油在優(yōu)化油藏開(kāi)采方案時(shí)缺乏科學(xué)的依據(jù)。因此,無(wú)論是在經(jīng)營(yíng)理念創(chuàng)新上,還是在組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程創(chuàng)新上,都必須建立在石油企業(yè)的自身特點(diǎn)之上;否則,所有的創(chuàng)新只能是紙上談兵。4.管理創(chuàng)新過(guò)程與利用信息技術(shù)的關(guān)系當(dāng)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展在一定程度上破壞了原有管理游戲規(guī)則，信息技術(shù)不僅使實(shí)力雄厚的大企業(yè)特別是掌握當(dāng)代前沿技術(shù)的大企業(yè)控制市場(chǎng)的能力不斷加強(qiáng),同時(shí)還極大地提高了資本周轉(zhuǎn)的速度,使他們更容易獲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于平均

41、利潤(rùn)的高額利潤(rùn),這從根本上破壞了利潤(rùn)平均化的機(jī)制。由于我國(guó)石油企業(yè)在開(kāi)發(fā)和運(yùn)用信息技術(shù)方面與西方大石油企業(yè)相比有一定的差距,加上管理創(chuàng)新活動(dòng)缺乏或滯后,使其競(jìng)爭(zhēng)力差距不斷加大。從這個(gè)意義上說(shuō),能否充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)、適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代潮流,已成為當(dāng)今石油企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)。因此,石油企業(yè)在管理創(chuàng)新過(guò)程中,運(yùn)用先進(jìn)技術(shù)特別是信息技術(shù),充分考慮信息技術(shù)對(duì)現(xiàn)行管理創(chuàng)新的重大影響,是決定企業(yè)管理創(chuàng)新成功與否的重要因素。5.制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的關(guān)系現(xiàn)代企業(yè)制度的建立、創(chuàng)新和管理創(chuàng)新存在密切的聯(lián)系，二者是相互促進(jìn)、相輔相成、相互保證的，不能把二者的關(guān)系割裂開(kāi)來(lái)，更不能對(duì)立起來(lái)。實(shí)質(zhì)上就是改革以產(chǎn)權(quán)制度為核心

42、的企業(yè)制度改革,旨在界定企業(yè)與政府、與社會(huì)、與投資者(股東)、與員工的關(guān)系,奠定企業(yè)管理的制度基礎(chǔ),帶來(lái)企業(yè)運(yùn)行機(jī)制的市場(chǎng)化。這是企業(yè)現(xiàn)代管理賴以存在的基本前提。如果企業(yè)的產(chǎn)權(quán)界定不清晰,外部激勵(lì)機(jī)制沒(méi)有建立起來(lái),即使內(nèi)部管理改革取得突破,也是不能持久的。企業(yè)管理體制(或組織結(jié)構(gòu))的改革,目的是實(shí)現(xiàn)管理模式的市場(chǎng)化,增強(qiáng)企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力。在以產(chǎn)權(quán)為核心的制度創(chuàng)新基本完成以后,企業(yè)管理創(chuàng)新的任務(wù)更艱巨,對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力、經(jīng)營(yíng)績(jī)效的影響更直接。這兩種創(chuàng)新是并行的、相互促進(jìn)的,都直接影響企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力和發(fā)展后勁。因此,石油企業(yè)必須通過(guò)企業(yè)重組改制來(lái)加強(qiáng)和深化管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理創(chuàng)新,完成市場(chǎng)導(dǎo)向型的

43、管理創(chuàng)新,建立起面向市場(chǎng)的管理模式和決策機(jī)制。當(dāng)前石油企業(yè)必須通過(guò)企業(yè)重組改制來(lái)加強(qiáng)和深化管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理創(chuàng)新，完成市場(chǎng)導(dǎo)向型的管理創(chuàng)新，建立起面向市場(chǎng)的管理模式和決策機(jī)制。綜上所述，只有充分認(rèn)識(shí)到我國(guó)石油企業(yè)管理現(xiàn)狀，才能更為深刻地理解管理創(chuàng)新的重要性，分析現(xiàn)在存在的問(wèn)題，有針對(duì)性地提出石油企業(yè)管理創(chuàng)新的新措施，正確處理好和其他相關(guān)問(wèn)題的關(guān)系，切實(shí)搞好石油企業(yè)管理創(chuàng)新工作，把經(jīng)濟(jì)搞上去，為我國(guó)石油企業(yè)在新世紀(jì)有更大的發(fā)展，為全面建設(shè)全面小康社會(huì)多做貢獻(xiàn)。 莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿

44、蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃

45、莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄

46、蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅

47、蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿

48、莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀

49、蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄

50、蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅

51、莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆

52、薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀

53、蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁

54、莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞

55、薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆

56、蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇

57、莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁

58、薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂

59、芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅螁肈莀蚄羃袁芆蚃螞膆膂芀螅罿肈艿袇膄莇羋薇羇芃莇蠆膃腿莆螁羅肅蒞襖螈蒃莄蚃羄荿莄螆袇芅莃袈肂膁莂薈裊肇莁蝕肀莆蒀螂袃節(jié)葿裊聿膈蒈薄袁肄蒈螆肇肀蕆衿羀莈蒆薈膅芄蒅蟻羈膀蒄螃膃肆薃裊羆蒞薂薅蝿芁薂蚇羅膇薁袀螇膃薀蕿肅聿蕿螞袆莈薈螄肁芃薇袆襖腿蚆薆聿肅蚆蚈袂莄蚅