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文檔簡介
1、年終工作總結(jié):注定不平凡時間一晃,彈指間,來xx的日子又增加了一年,XX伊始卻猶如昨天,回望這一年的時光,感慨良多;有感動、有喜悅也有不足。就工作而言,XX年xx一體化監(jiān)理工作任務(wù)是很繁重的,我已經(jīng)不想用“累”這個字來概括這一年的繁忙,因為累而充實(shí)著。首先還是得感謝公司各層領(lǐng)導(dǎo)、項目經(jīng)理對無線項目的大力支持,對無線組員的認(rèn)可和信任,這令我們十分的感動和榮幸,也給我?guī)砹烁嗟男判暮陀職鈦砻鎸@一年的工作,建好我們的團(tuán)隊,做好我們的事情。也要感謝項目內(nèi)的每一位同事,我們因為同一個目標(biāo)而變得更加的努力、奮強(qiáng);感謝你們的配合,你們的分享,甚至感謝那些與你們爭論的日子,感謝!現(xiàn)就XX年的工作做如下簡單
2、的總結(jié):一、無線項目完成情況;1)TD六期項目(13年部分):我司監(jiān)理區(qū)域(禪城區(qū)、三水區(qū))規(guī)劃任務(wù)量為室外站x個,室內(nèi)站x個,建設(shè)時限為XX年12底,截止XX年12月15日,我司監(jiān)理區(qū)域本項目已完成室外站xx個,其中包括常規(guī)室外共址xx個,常規(guī)室外新址x個,拉遠(yuǎn)室外共址x個;室內(nèi)站完成x個。2)GSm16期項目(13年部分):禪城、三水區(qū)域共規(guī)劃x個室外站,x個室內(nèi)站,建設(shè)時限為x年12月底,xx置換GRRU項目任務(wù)數(shù)17個,814RRU擴(kuò)建項目任務(wù)數(shù)xx個,建設(shè)時限為XX年3月,項目截止XX年12月15日,已完成xx個室外站開通,x個室內(nèi)站開通,x置換GRRU項目完成x個,814RRU擴(kuò)建
3、項目完成x個(此兩單項x月立項,規(guī)劃清單未最終確定,暫未大規(guī)模建設(shè))。3)wLAN五期項目:XX年度項目計劃完成zz個AP的開通,各區(qū)域沒有具體的建設(shè)任務(wù),我司共完成其中x個站點(diǎn),xx個AP的安裝及開通。4)3年室分項目:XX年度項目計劃投資x億,禪城、三水區(qū)域共完成x個新建分布系統(tǒng),完成投資x萬。5)Femto一期項目:此項目為新技術(shù)實(shí)驗網(wǎng)絡(luò),xx區(qū)域共建設(shè)x個站點(diǎn),我司監(jiān)理區(qū)域完成x個站點(diǎn)的開通。6)TD-LTE一期項目:本項目總體建設(shè)完成x個室外站點(diǎn),x個室內(nèi)站,建設(shè)時限為XX年4月底。我司共承接其中xx個室外站,xx個室內(nèi)站的監(jiān)理工作,現(xiàn)已完成x個室外站配套建設(shè),完成x個室內(nèi)站的分布建
4、設(shè)。二、現(xiàn)場管理;主抓進(jìn)度,確保質(zhì)量。相對通信行業(yè),面對現(xiàn)今日新月異的技術(shù)革新,我相信沒有運(yùn)營商不希望將項目早投產(chǎn)而避免技術(shù)過時,因此工期問題變得尤為突出,然而在現(xiàn)場施工管理當(dāng)中經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)施工隊不按設(shè)計施工,施工圖紙都沒弄清楚就施工、不按有關(guān)施工驗收規(guī)范施工,不按操作流程施工、缺乏基本的專業(yè)知識,施工質(zhì)量問題處理不當(dāng)?shù)扔绊懝こ藤|(zhì)量的問題,甚至有施工管理混亂,施工方案考慮不周,技術(shù)組織措施不當(dāng)?shù)扔绊戇M(jìn)度、質(zhì)量的大問題,面對這些出現(xiàn)的問題,我們也采取了眾多的措施;加強(qiáng)了對施工組織方案的審核,對施工進(jìn)度計劃的控制,要求現(xiàn)場監(jiān)理勤跑現(xiàn)場,拿著施工規(guī)范、設(shè)計圖紙對現(xiàn)場施工進(jìn)行現(xiàn)場檢查、對于未達(dá)到的要求返
5、工,對于室內(nèi)覆蓋等工程;如在天花內(nèi)、電梯井等隱蔽工程施工時始終堅持上道工序不經(jīng)檢查驗收不準(zhǔn)進(jìn)行下道工序的原則、做好現(xiàn)場的拍照取證工作,對于不能按工期要求落實(shí)施工進(jìn)度計劃的現(xiàn)象,除加強(qiáng)考核力度外,減少其工程量的委托也取得了一定的效果。案例:TD六期二階段沖刺期間月度完成xx多個站點(diǎn)的建設(shè)任務(wù),進(jìn)度排名始終保持前列。分析:整個過程中采取的措施有:1、采取集中會審方案的方式,確保方案質(zhì)量及出圖進(jìn)度。2、施工計劃按天制定,并現(xiàn)場跟進(jìn)落實(shí)。3、要求施工隊反饋現(xiàn)場施工圖片,確保施工質(zhì)量(大規(guī)模建設(shè)期間做不到每個站點(diǎn)現(xiàn)場監(jiān)理)。4、安排專人跟進(jìn)物資供應(yīng),協(xié)調(diào)各方可用資源(包括門禁卡、鑰匙的調(diào)配使用),5、合
6、理分配工程量,調(diào)動施工積極性。當(dāng)然在整個項目跟進(jìn)過程中仍然出現(xiàn)信息跟進(jìn)不及時,反饋不及時,處理不及時的頑固疾癥,此問題仍值得深思。三、團(tuán)隊建設(shè);明確流程,責(zé)權(quán)分工。對于團(tuán)隊建設(shè),得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的重視,項目經(jīng)理的大力支持,無線項目基本形成單項目均有負(fù)責(zé)人的局面,來之不易。無線項目作為整個項目部的牽頭專業(yè),作為無線總控,我始終考慮將日常工作流程化,責(zé)權(quán)明確,分工到位,通過設(shè)立單項目負(fù)責(zé)人明確各單項間的工作界面,更好的實(shí)現(xiàn)單項內(nèi)的工作流程化做鋪墊,避免責(zé)任主體不明確相互推諉,處理不及時的問題,確立信息反饋流,設(shè)立工作目標(biāo),讓每個階層的員工知道怎么去干,該干什么,從而使問題更順暢,更高效的解決。通過郵
7、件反饋機(jī)制、報表反饋機(jī)制、例會反饋機(jī)制保持與傳輸項目、配套項目的溝通,更好的完成項目目標(biāo)。在大家的共同努力下,團(tuán)隊建設(shè)取得了明顯的效果,工作成效也得到了一定的提高。人的因素始終是團(tuán)隊建設(shè)的關(guān)鍵,管理-我簡單的認(rèn)為是管住原則,理出思路,不知道這對不對,在無線項目組建團(tuán)隊的過程中也始終發(fā)現(xiàn)些問題;既有的工作目標(biāo),工作流程得不到有效的執(zhí)行,信息反饋脫節(jié),工作效率低下,有的員工出現(xiàn)工作態(tài)度散漫,主動性不強(qiáng)甚至抵觸的現(xiàn)象。這種情況下帶頭人的首要工作除了管得住之外,我想還得提出思路,提供方法,這對我是來說是個難點(diǎn)也是個挑戰(zhàn)。在結(jié)合自身的工作經(jīng)歷,與組員的溝通中發(fā)現(xiàn):日常的繁雜的事情不必要的浪費(fèi)了很多精力,
8、很多有效的措施停留在思想層面沒有執(zhí)行,緊急事務(wù)響應(yīng)緩慢,處理態(tài)度不認(rèn)真等;甚至面對這些情況,我也出現(xiàn)責(zé)備、批評、火氣大的情況,這是很不應(yīng)該的,沒有人能在爭論中真的獲勝。一開始在工作安排上一再強(qiáng)調(diào)目標(biāo)的重要性,明確信息處理流程,始終擔(dān)心組員不明白,一再強(qiáng)加自己的想法和方法,結(jié)果適得其反,這是責(zé)權(quán)沒有釋放的惡果,溝通不到位的后果,沒有學(xué)會聆聽、引導(dǎo)大家的想法,給予贊同,認(rèn)可。但我始終認(rèn)為我們有資源,有能力把這些事情做好的。后來,反省又反省,通過與組員私下里、工作上的溝通,相互理解,問題得到一定改善;私下里通過了解組員的興趣,更多的引導(dǎo)他們談?wù)撟约海澰S甚至恭維他們的愛好,給予他們信心,建立更真誠,
9、心平氣和的友好關(guān)系,在工作上;遇到問題,更多的相互討論前因后果,給他們思路,讓他們發(fā)揮自身的主動性,更積極的尋找解決問題的方法,對卓有成效的工作給予贊許和激勵,培養(yǎng)他們的工作態(tài)度,提高工作效率,提升他們的責(zé)任感。團(tuán)隊的建設(shè)絕非一朝一夕的工作,我還是始終相信我們可以做到更好。四、協(xié)調(diào)溝通:鞏固內(nèi)部,打通外部。協(xié)調(diào)溝通主要包括監(jiān)理內(nèi)部的協(xié)調(diào)溝通,與建設(shè)單位、施工單位、設(shè)計單位、其他監(jiān)理單位的外部溝通;項目內(nèi)部在項目經(jīng)理的主持下通過建立職能劃分促進(jìn)了項目內(nèi)的協(xié)調(diào)溝通,日常的監(jiān)理例會、郵件反饋、電話溝通更是完善了與其他專業(yè)的協(xié)調(diào),平時的娛樂活動進(jìn)一步加強(qiáng)了彼此的交流。在與外部的協(xié)調(diào)溝通中,兩方面很重要
10、;1、對施工單位建立監(jiān)理威信,對其他監(jiān)理單位保持合作與競爭,2、取得建設(shè)單位的信任與支持。在現(xiàn)場的管理當(dāng)中,為趕進(jìn)度,監(jiān)理與施工出現(xiàn)一團(tuán)和氣的現(xiàn)象,這極不利監(jiān)理的監(jiān)督管理工作,監(jiān)理不是項目的實(shí)施者,更不可以代替施工項目管理者,監(jiān)理的職責(zé)是做好三控兩管一協(xié)調(diào)的監(jiān)理檢查工作,利用監(jiān)理的考核、管理措施建立對施工單位的威信,適度的用權(quán),感情交流建立協(xié)調(diào)。在與其他監(jiān)理單位的溝通協(xié)調(diào)過程,既要保持合作,也要有競爭意識,客觀上講,與其他監(jiān)理的直接對比反應(yīng)我們做得好壞,這直接影響我司監(jiān)理在各合作單位內(nèi)的形象,影響項目部的長遠(yuǎn)發(fā)展。與建設(shè)單位的溝通中,觀點(diǎn)要明確,特別是專業(yè)技術(shù)方面,時刻保持頭腦清醒,習(xí)慣于首先傾聽建設(shè)單位的意見,對工程的需求,當(dāng)建設(shè)單位與施工單位意見不一致時,監(jiān)理也要敢于堅持正確的觀點(diǎn),維護(hù)監(jiān)理公平、公正、獨(dú)立的原則,在施工中出現(xiàn)的施工不配合問題,應(yīng)尋求更多的渠道爭取建設(shè)單位的支持等??偨Y(jié)一年的工作,雖然各項工作仍在進(jìn)展當(dāng)中,也取得了一定的進(jìn)步,但發(fā)現(xiàn)自己還存在
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