




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、用人單位聘用意向書(shū)用人單位聘用意向書(shū)篇一甲方:(用人單位)乙方:(聘用員工)根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方,雙 方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方從事的崗位,從事工作。二、擬聘用期限:從年月日到年月日止。為期年。三、工資待遇:乙方月薪為元或年薪元/年。(不含福利 補(bǔ)貼)四、福利狀況:1、甲方按照國(guó)家要求為乙方交納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng) 老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、公積金等),具體內(nèi)容雙方在勞動(dòng) 合同中約定。2、由甲方為乙方提供工作地的員工宿舍。3、乙方可享受每月休天的探親假,直至乙方結(jié)束分居 的狀態(tài)時(shí)為止。4、雙方約定,為了使乙方安心在甲方全身
2、心工作,甲方同意將公司的 %股份贈(zèng)送乙方(比例按簽約時(shí)公司注冊(cè)資本為依據(jù))作為乙方的發(fā)展基金。在雙方 簽訂勞動(dòng)合同中應(yīng)予以體現(xiàn)。5、其他相關(guān)待遇比照甲方同等外聘人員執(zhí)行。五、乙方義務(wù):1、乙方在簽訂意向書(shū)后,須在雙方約定時(shí)間內(nèi)向甲方 報(bào)道;2、乙方在接受甲方聘用條件后,不得將具體聘用條件 泄露給第三人;3、乙方在接受甲方轉(zhuǎn)讓股份后,不得轉(zhuǎn)讓給第三人。 如乙方在約定工作期滿后退出甲方單位,應(yīng)繼續(xù)持有股份或 者按現(xiàn)值折現(xiàn)。4、乙方在勞動(dòng)合同簽訂后必須遵守甲方的工作安排。六、其他事宜待勞動(dòng)合同簽訂時(shí)再行商榷。七、協(xié)議簽字生效,一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方:乙方:時(shí)間:時(shí)間:用人單位聘用意向書(shū)篇二
3、甲方(用人單位):party a (employer): 乙方(員工):party b (employee): 根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方。雙 方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下聘用意向:according to the requirement of the company business and development, party a intends to employ party b. party a and party b come to the following employment intention on the basis of equality,
4、free will and mutual consultation:一、工作內(nèi)容:甲方擬聘用乙方在崗位,從事工作。position: party a will employ party b on the position of, engaging in .二、擬聘用期限:從年月日起至年月日止。the prospective employment term shall commence frommth day yr and endonmt hdayyr.三、工資待遇:乙方每月工資為元。remuneration: party b shall be entitied to Yper month.四、
5、其他事項(xiàng)待合同簽訂時(shí)再行商榷。other items concerning the employment will be comfirmed when the contract is signed.甲方:乙方:party a (common seal) : party b(signature):時(shí)間:時(shí)間:date: date: 用人單位聘用意向書(shū)篇三甲方:電話:地址:乙方: 電話: 家庭地址:甲方因工作需要,公共聘用工作人員,為了更好地履行 甲、乙雙方的權(quán)益和義務(wù),根據(jù)國(guó)家勞工法律、法規(guī)及規(guī)定, 在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,雙方簽定本合同。一、乙方的工作崗位為,必要時(shí)甲方可調(diào)整安排。二、本
6、合同采用固定期限形式:合同期為年,自20年月日至20年月日。三、乙方必須將畢業(yè)證、技術(shù)職稱(chēng)證、身份證、醫(yī)師(或 護(hù)士)資格及注冊(cè)證放置身邊備查驗(yàn),并交一份復(fù)印供甲方 備案(恕不退還)。四、乙方應(yīng)及時(shí)完成甲方所分配的任務(wù),不斷提高業(yè)務(wù) 水平,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定,遵守勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德、 工作制度、崗位職責(zé)、做好本職工作。五、乙方必需有良好的醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)、為醫(yī)清廉,不以醫(yī) 謀私、不收受紅包等,嚴(yán)禁向患者及家屬索取小費(fèi)。六、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行各項(xiàng)制度進(jìn)行督促、檢查、考 核和獎(jiǎng)勵(lì)。甲方可視情節(jié)輕重,給予不同的處分,直到解聘開(kāi)除。七、乙方有下列情形之一的甲方有權(quán)解除聘用合同:1、嚴(yán)重違反各項(xiàng)制度的,給甲
7、方造成重大損失的;2、被依法追究刑事責(zé)任的;3、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的。八、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,但應(yīng)提 前三十日以書(shū)面形式通知乙方:1、乙方患病或非因公負(fù)傷,不能從事原工作和甲方另 行安排的工作的;2、甲方認(rèn)為需要裁減人員時(shí);3、合同期限滿,不再任用時(shí)。九、甲方對(duì)乙方在工作期間內(nèi)提供的勞動(dòng)工資,月基礎(chǔ) 工資(包括甲方與乙方商定正常日延長(zhǎng)工作時(shí)補(bǔ)貼在內(nèi)): 元。每月獎(jiǎng)金(含伙食補(bǔ)助):元。工資發(fā)放日為每月 日, 發(fā)放上一個(gè)月的工資,逾期未發(fā)從超岀的第5日起每日勞動(dòng) 工資的1%標(biāo)準(zhǔn)賠給乙方。十、如因工作需要,乙方在工作中需要加班時(shí),甲方應(yīng) 給予加班費(fèi)補(bǔ)貼,乙方不得以任何借口拒絕加班。H一、一方違反合同,給對(duì)方造成損失時(shí),根據(jù)損害的 后果和責(zé)任大小承擔(dān)違約責(zé)任。十二、其它事項(xiàng)本合同
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度新能源項(xiàng)目股權(quán)質(zhì)押合作協(xié)議
- 二零二五年度房地產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)補(bǔ)充協(xié)議范本
- 二零二五年度文化旅游資源整合招商引資合同性質(zhì)與旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展
- 框架柱變截面邊柱KZ柱表識(shí)讀及構(gòu)造分析秦艷萍課件
- 2025河南開(kāi)封市寺門(mén)文化旅游發(fā)展有限公司招聘4人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 教師語(yǔ)言與溝通藝術(shù)知到智慧樹(shù)章節(jié)測(cè)試課后答案2024年秋溫州大學(xué)
- 2025年甘肅甘南州國(guó)控資產(chǎn)投資管理集團(tuán)有限公司面向社會(huì)招聘工作人員12人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025山西紅杰人才集團(tuán)有限公司招聘10人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025國(guó)網(wǎng)黑龍江省電力有限公司高校畢業(yè)生招聘約62人(第二批)筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 《高速鐵路運(yùn)輸組織方法與實(shí)踐》課件匯 薛鋒 第1-5章 緒論 -高速鐵路列車(chē)運(yùn)行圖
- 2024年廣東省《輔警招聘考試必刷500題》考試題庫(kù)及答案【易錯(cuò)題】
- 2025正規(guī)民政局離婚協(xié)議書(shū)
- 陜西、甘肅、青海、寧夏四省普通高中2024-2025學(xué)年學(xué)業(yè)水平選擇性考試適應(yīng)性演練(含答案)
- 初中生物骨干教師研修培訓(xùn)課件對(duì)當(dāng)前我市初中生物課堂教學(xué)的再認(rèn)識(shí)
- 團(tuán)會(huì):紀(jì)念一二九運(yùn)動(dòng)
- 2024版體育賽事票務(wù)代理合同:賽事組織者與票務(wù)代理公司之間的合作協(xié)議3篇
- 2024年6月青少年軟件編程Python等級(jí)考試試卷一級(jí)真題(含答案和解析)
- 醫(yī)院陪護(hù)管理制度
- 中國(guó)計(jì)量大學(xué)《微機(jī)原理及其應(yīng)用》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 《車(chē)控操作系統(tǒng)功能軟件架構(gòu)及接口要求》
- 中國(guó)技能大賽-第45屆世界技能大賽全國(guó)選拔賽“水處理技術(shù)”項(xiàng)目技術(shù)工作文件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論