下半年企業(yè)后勤工作計劃范文最新版

1、下半年企業(yè)后勤工作計劃范文最新版以下是 WTT為大家整理的關于下半年企業(yè)后勤工作計劃范文最新版的文章，希望大家能 夠喜歡！更多工作計劃資源請搜索工作計劃頻道與你分享!一、指導思想：去年是后勤發(fā)展總公司發(fā)展最為關鍵的一年，隨著學院的新校區(qū)建設工程的初具規(guī)模，學院的后勤管理和服務的工作面將愈來愈廣，后勤發(fā)展總公司將圍繞學院的黨委和行政工作的要求，深化學院的后勤社會化改革，實行準企業(yè)化的運作模式，強化素質(zhì)求生存的原則，規(guī)范的管理樹形象， 抓住機遇謀發(fā)展，集思廣義創(chuàng)效益，團結協(xié)作爭一流，為廣大師生提供優(yōu)質(zhì)的服務，為學院三大工程提供有力的后勤保障。二、工作目標：1、以食品的衛(wèi)生安全為中心，強化食品衛(wèi)生的

2、安全管理，制定建立完善的食堂食物中毒應急的預案，確保全年不出現(xiàn)一例食物中毒的現(xiàn)象。同時，確定新校區(qū)餐廳的經(jīng)營方案。2、 以學生公寓管理為重點，完成2005年3500名新生和1105名辦學點回本部學生的住宿安排工作，保證學生公寓內(nèi)不發(fā)生重大安全事故。配合學院學生思想政治工作進公寓，使學生公寓管理水平上一臺階。3、 以師生員工滿意為目標，樹立后勤服務新形象，力爭師生對后勤服務滿意率較2004 年有一定的提高。同時，為學院文明單位創(chuàng)建和辦學水平評估提供較好的后勤保障。4、 以深化后勤改革為動力，確保2011年公司按準企業(yè)化模式運作。規(guī)范并開拓學院后勤經(jīng)營服務市場。三、主要工作：（一）、以開展誠信教育

3、為主題，加強公司員工的職業(yè)道德教育，保持共產(chǎn)黨員的先進性，提高公司員工的綜合素質(zhì)，增強公司員工的凝聚力。1、認真組織全體員工學習 2011年學院黨委和行政工作要點，讓公司員工能了解學院的三大工程和四項改革，進一步增強員工的責任心和緊迫感，做到愛崗敬業(yè)，誠信服務，樂于奉獻。2、按學院宣傳部、組織部下發(fā)的計劃，抓好公司直屬黨支部中心組、黨員和入黨積極分子學習及以誠信為主題的員工的政治學習，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，保證共產(chǎn)黨員的先進性， 調(diào)動聘用員工黨員的積極性，提高員工的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。3、制定公司員工崗位技能培訓計劃并組織實施，強化員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力，為

4、下半年做好新校區(qū)服務和管理工作打下基礎。4、 倡導學先進、講奉獻、高要求、上水平的良好氛圍，表彰2011年度總公司服務明星 和先進班組，并在各服務窗口進行一次宣傳。5、定期開展公司文化、體育和娛樂等集體活動及勞動競賽，增強公司員工的凝聚力， 形成積極向上的風氣。6、穩(wěn)定公司員工隊伍，加強后勤外來務工人員的管理，完善臨時工管理辦法，逐步提高臨時工的待遇，弓I進優(yōu)秀人才，提高后勤人員的整體素質(zhì)。（二卜以落實規(guī)章制度為抓手， 加強公司規(guī)章制度的學習和宣傳，嚴格日常工作的檢查，力求把制度落到實處。1、將后勤發(fā)展總公司規(guī)章制度編印成冊，并多層次、多渠道地組織學習、宣傳和 考試，做到人人了解、個個遵守總公

5、司的相關規(guī)定。2、 進一步明確公司各崗位職責，抓好班組建設，發(fā)揮各中心管理人員和班組長的作用， 實行責任追究制。3、狠抓規(guī)章制度的貫徹和執(zhí)行，堅持總公司值班制度，加強公司勞動紀律，嚴格對各 部門及員工日常工作的檢查，真正做到日?？己撕涂冃ЧべY掛鉤。4、加強公司運行成本核算，節(jié)約開支，杜絕浪費。重點加強衛(wèi)生工具、勞保用品、維 修材料和辦公用品的管理。5、進一步加強公司直屬黨支部制度建設，按學院黨委要求開展樹、講、保、攻活動，建好臺帳，做好預備黨員、入黨積極分子的教育考察工作。（三）、以食品衛(wèi)生安全為中心，加強食堂管理，確保無學生食物中毒現(xiàn)象的發(fā)生，做好新餐廳經(jīng)營方案的確定和相應的準備工作。1、把

6、安全工作放在伙食工作的首位，高度重視，層層負責，環(huán)環(huán)相扣，措施到位，確 保不發(fā)生一例學生食物中毒現(xiàn)象。2、 建立24小時值班制度和食堂三餐時間部門負責人巡查制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 嚴 禁外來人員進入加工場所。3、加強對現(xiàn)有租賃食堂的內(nèi)部管理，定期召開飲食中心會議，組織衛(wèi)生培訓，強化租賃負責人的責任意識和從業(yè)人員的衛(wèi)生意識，做到進貨質(zhì)量達標， 生產(chǎn)過程規(guī)范，質(zhì)量價格相符，剩余飯菜保存好，銷售過程防感染。4、開展文明服務窗口評選活動，加強與伙食管理委員會的聯(lián)系，加強檢查和處罰的力度，不斷改善伙食質(zhì)量，提高服務水平。5、繼續(xù)辦好教工餐廳，努力在飯菜花式品種和口味質(zhì)量上下功夫，讓教職工滿意。6、積極

7、參與學院新校區(qū)餐廳建設的相關工作，配合做好廚房設備供應、安裝工程的招標工作。同時，認真考察并研究確定新餐廳經(jīng)營方案，做好各項準備工作。并對原餐廳兩年的租賃情況進行總結，提出老餐廳的改造方案。（四）、以學生公寓管理為重點，加強學生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育，總結學生公寓物業(yè)管理的經(jīng)驗，開展公寓文化建設，切實與學生系統(tǒng)共同做好思想政治工作進公寓工作。1、嚴格按省教育廳下發(fā)的高校文明宿舍創(chuàng)建、評比活動標準，加強學生公寓的日常管理，在原有各類臺帳基礎上加以規(guī)范，并定期進行檢查。2、發(fā)揮學生自管會和勤工助學學生在學生公寓管理中的作用，不斷摸索學生公寓內(nèi)物 業(yè)管理的新方式。3、提倡親情式的服務，幫助學生解決生

8、活中的困難，為學生提供特色的公寓服務項目。4、加強對學生公寓教導員業(yè)務指導，充分發(fā)揮其在學生日常生活管理中的作用，加強學生在公寓內(nèi)的行為規(guī)范教育，試行建立學生在公寓內(nèi)綜合表現(xiàn)檔案，力爭年底有一定成果。5、積極配合學院學生思想政治工作進公寓工作，開辟公寓宣傳陣地，加強公寓文化建設，組織社區(qū)文化活動，開展宿舍衛(wèi)生競賽。（五）、以師生員工滿意為目標，加強與各部門的聯(lián)系，經(jīng)常聽取師生對后勤服務的意見 和要求，提高服務質(zhì)量，樹立后勤服務新形象。1、牢固樹立始于師生需求，終于師生滿意的公司服務理念，不斷提高服務質(zhì)量和師生 對后勤服務的滿意度，打造后勤服務的新形象。2、堅持與學生系統(tǒng)聯(lián)系制度，發(fā)揮學生公寓管理委員會和伙食管理委員會的作用，召 開學生公寓教導員與系學生輔導員、班主任聯(lián)席會議。3、定期召開學生座談會，設立學生公寓、飲食服務等意見箱，經(jīng)常聽取師生對后勤服 務的意見和要求，并及時處理，加以改進。4、加強和學院相關部門的聯(lián)系，與后勤管理處、保衛(wèi)處共同制定學生食堂、學生公寓 突發(fā)事件應急預案