![公司雙愛雙評(píng)活動(dòng)實(shí)施方案_第1頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-12/20/ec67083e-4ae7-4bc5-9643-a42902039da9/ec67083e-4ae7-4bc5-9643-a42902039da91.gif)
![公司雙愛雙評(píng)活動(dòng)實(shí)施方案_第2頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-12/20/ec67083e-4ae7-4bc5-9643-a42902039da9/ec67083e-4ae7-4bc5-9643-a42902039da92.gif)
![公司雙愛雙評(píng)活動(dòng)實(shí)施方案_第3頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-12/20/ec67083e-4ae7-4bc5-9643-a42902039da9/ec67083e-4ae7-4bc5-9643-a42902039da93.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、.遼寧佳和機(jī)電工程有限公司“雙愛雙評(píng)”活動(dòng)實(shí)施方案各部門、車間工會(huì)小組:為進(jìn)一步建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)公司全體員工的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性,不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力,通過逐步提高企業(yè)管理水平和經(jīng)濟(jì)效益來進(jìn)一步改善員工的勞動(dòng)條件、福利水平和技能素質(zhì),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“誠(chéng)信公平,勞資和諧,互利雙贏,共同發(fā)展”的管理目的。為此,公司工會(huì)決定在2016年12月份開展“雙愛雙評(píng)”活動(dòng)。具體事宜通知如下:一、活動(dòng)內(nèi)容 “雙愛雙評(píng)”:是指企業(yè)愛員工,員工愛企業(yè);評(píng)愛企業(yè)的優(yōu)秀員工,評(píng)愛員工的優(yōu)秀管理者。計(jì)劃評(píng)出熱愛企業(yè)的優(yōu)秀員工兩人,關(guān)愛員工的優(yōu)秀管理者一人(在公司高管當(dāng)中產(chǎn)生)。二、活動(dòng)范圍 公司各基層工
2、會(huì)小組及全體工會(huì)會(huì)員。三、“雙愛雙評(píng)”活動(dòng)條件1.關(guān)愛員工的優(yōu)秀管理者:給員工創(chuàng)造良好的工作、休息、學(xué)習(xí)環(huán)境。關(guān)心員工、愛護(hù)員工,依法與員工簽訂勞動(dòng)合同,重點(diǎn)保障員工的工資、福利待遇和勞動(dòng)條件。積極支持公司工會(huì)開展各項(xiàng)工作,為切實(shí)保障員工的合法權(quán)益、構(gòu)建和諧企業(yè)創(chuàng)造條件。給工會(huì)提供必要的活動(dòng)場(chǎng)所和時(shí)間及物質(zhì)條件,按規(guī)定足額撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)。2、熱愛企業(yè)的優(yōu)秀員工:?jiǎn)T工要自覺遵守廠紀(jì)廠規(guī),爭(zhēng)做愛崗敬業(yè)的模范員工。員工要善于學(xué)習(xí)掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識(shí),爭(zhēng)做業(yè)務(wù)能手。員工要積極參加工會(huì)組織的技術(shù)革新、技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵、發(fā)明創(chuàng)造、提合理化建議等活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。員工要為本班組爭(zhēng)創(chuàng)“學(xué)習(xí)型
3、、管理型、技能型、效益型、創(chuàng)新型、和諧型”班組做出努力。4、 活動(dòng)方法和步驟第一階段(12月1日至10日)為組織準(zhǔn)備階段,各基層工會(huì)小組在認(rèn)真考核測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上推薦一名本部門員工做為候選人參加熱愛企業(yè)優(yōu)秀員工的評(píng)選活動(dòng)(附500字先進(jìn)事跡材料);同時(shí),在本部門組織一次民主選舉,推選出兩名公司高管參加關(guān)愛員工的優(yōu)秀管理者評(píng)選活動(dòng)(上報(bào)名單即可);第二階段(12月11日至20日)為考核評(píng)比階段,公司工會(huì)將組織活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)各基層工會(huì)小組上報(bào)的關(guān)愛員工的優(yōu)秀管理者和熱愛企業(yè)的優(yōu)秀員工進(jìn)行民主評(píng)議,最終評(píng)選出公司2016年度關(guān)愛員工的優(yōu)秀管理者一名,熱愛企業(yè)的優(yōu)秀員工兩名;第三階段(12月21日至2
4、5日)為公示階段,所有當(dāng)選人員的相關(guān)資料將在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行公示,接受全體員工的監(jiān)督;第四階段(12月26日至31日)為總結(jié)表彰階段,公司工會(huì)將在年終總結(jié)大會(huì)暨三屆一次會(huì)員(職工)代表大會(huì)上對(duì)當(dāng)選人員進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。五、組織領(lǐng)導(dǎo) 為使“雙愛雙評(píng)”活動(dòng)正常有序進(jìn)行,公司工會(huì)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)此次活動(dòng)的全面領(lǐng)導(dǎo)工作。組長(zhǎng):總經(jīng)理。成員:各部門負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在公司工會(huì)。附1:關(guān)愛員工的優(yōu)秀管理者候選人名單周素華 孫曉峰 葉剛 趙新建 郭麗莉附2:各基層工會(huì)小組及負(fù)責(zé)范圍1、 卷線車間工會(huì)小組 組長(zhǎng):劉曉東2、 電鉗車間工會(huì)小組 組長(zhǎng):趙玉才3、 制冷車間工會(huì)小組 組長(zhǎng):林景陽(yáng)4、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議合同樣本
- 個(gè)體工商戶臨時(shí)用工合同協(xié)議
- 個(gè)人擔(dān)保合同格式大全
- 個(gè)體工商戶購(gòu)銷合同標(biāo)準(zhǔn)模板
- 中藥材戰(zhàn)略合作合同:當(dāng)歸買賣合同簽訂
- 個(gè)人二手紅木家具買賣合同模板
- 不可撤銷合同履約擔(dān)保
- 個(gè)體工商戶與合伙人合同
- 專利權(quán)無(wú)償轉(zhuǎn)讓合同
- VC投資項(xiàng)目合作合同范本
- 2025版大學(xué)食堂冷鏈?zhǔn)巢呐渌头?wù)合同模板3篇
- 新能源發(fā)電項(xiàng)目合作開發(fā)協(xié)議
- 《中醫(yī)體重管理臨床指南》
- 2025年上半年潞安化工集團(tuán)限公司高校畢業(yè)生招聘易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2024年鐵嶺衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)驗(yàn)歷年參考題庫(kù)(頻考版)含答案解析
- 2025年山東魯商集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- 大型活動(dòng)中的風(fēng)險(xiǎn)管理與安全保障
- 課題申報(bào)書:個(gè)體衰老差異視角下社區(qū)交往空間特征識(shí)別與優(yōu)化
- 江蘇省招標(biāo)中心有限公司招聘筆試沖刺題2025
- 綜采工作面過空巷安全技術(shù)措施
- 云南省麗江市2025屆高三上學(xué)期復(fù)習(xí)統(tǒng)一檢測(cè)試題 物理 含解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論