工廠勞動合同范本.doc

1、工廠勞動合同范本合同的簽訂，使所有的交易和活動都完美化，合法化，對社會的和諧 起到了不可估量的作用。也為法制的社會發(fā)展祈禱餓了重要的作用。 下面是 小編給大家?guī)淼?4工廠勞動合同范本”，歡迎閱讀。工廠勞動合同范本（一）屮方（用人單位）名稱:性質(zhì):法定代表人:地址:編號:乙方（勞動者）姓名:性別:岀生年月:家庭住址:身份證號碼:根據(jù)中華人民共和國勞動法和國家有關(guān)勞動法規(guī)及屮方依法制定 的規(guī)章制度，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同并達(dá)成協(xié)議條 款如下：一. 簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。二、本合同為背期限合同，合同自一年月秣日起至輸年 WWW* J j*日止。其中試用期5月。三、乙

2、方同意根據(jù)屮方生產(chǎn)（工作）需要，安排在本單位從事欄工 作，并按照中方關(guān)于本崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù) 量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。屮方應(yīng)合理確定勞動定額。四、屮方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和屮方集體合同條款規(guī)定的勞動安 全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護(hù)用品，進(jìn)行安全教育，保障乙方在勞動過程中的 安全與健康。對從事職業(yè)危害作業(yè)的，屮方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方 有義務(wù)遵守安全規(guī)章和安全操作規(guī)程。屮方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度，即 工作制。五、乙方在屮方工作期間，甲方按照國家規(guī)定，以法定貨幣（人民幣） 按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬為。實(shí)行計件工資時，中方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動

3、定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定勞動定 額和計件工資標(biāo)準(zhǔn)。屮方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。六、屮乙雙方依法參加社會保險。屮方為乙方辦理退休養(yǎng)老保險;失業(yè) 保險；保險；保險；保險等社會保險手續(xù)。七、乙方必須遵守國家法律法規(guī)，自覺執(zhí)行屮方依法建立的規(guī)章制度 和各種經(jīng)營規(guī)范，服從組織安排，搞好本職工作，保證完成任務(wù)。八、乙方履行合同期間發(fā)生的患病、負(fù)傷、因工傷殘、死亡、患職業(yè) 病等，按國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章和中方依法制定的規(guī)章制度享受有關(guān)待 遇。九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后個月內(nèi)必須為屮方保守商業(yè)秘密，不得從事?lián)p害甲方利益，為屮方競爭對手效力的工作。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征

4、得屮方同意。十、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn)、深造的，應(yīng)按屮方規(guī)定簽訂培訓(xùn)協(xié)議,并遵守培訓(xùn)協(xié)議中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。十一.本合同終止、解除后，所有屬于屮方但由乙方保管、使用的物 品和文件資料均應(yīng)交還屮方，如有物品遺失、損壞應(yīng)當(dāng)賠償。十二.在履行合同期間，乙方因家庭住址更改，應(yīng)主動通知屮方。若 乙方未通知，屮方按乙方以前說明的住址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為送達(dá)。十三.履行合同期間，屮乙雙方若需要解除勞動合同，必須按中華 人民共和國勞動法的有關(guān)條款執(zhí)行。十四、履行合同期間，若需變更勞動合同，必須符合國家法律、法規(guī) 規(guī)定，必須經(jīng)雙方當(dāng)事人充分協(xié)商，對所需修改的內(nèi)容達(dá)成一致意見，任何一 方不得單方面變更

5、合同的內(nèi)容。十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終 止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。十六、有固定期限的勞動合同期滿后，即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的，應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù)。如屮方不出具終止勞動合同證明書， 乂不履行續(xù)訂手續(xù)，則視為續(xù)訂同一期限的勞動合同。十七、屮乙雙方的任何一方不履行本合同條款，須承擔(dān)違約責(zé)任，并 按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償。十八、需要約定的其它事項:十九.屮、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解 決，也可自勞動爭議發(fā)生之日60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員申請調(diào)解 仲裁。對仲裁裁決不服的，可自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院

6、提 起訴訟。二十、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。二十一、本合同一式份，具有同等效力。屮方簽章:乙方簽章:年月S鑒證機(jī)關(guān):年月S工廠勞動合同范本（二）人單位（甲方）：地址：郵政編碼：職工（乙方”住址：郵政編碼：身份證號碼：屮方因生產(chǎn)（工作）需要，招（聘）用（簡稱乙方）為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動 關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。一. 合同期限（一）本合同自年月日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第種形式：1 無固定終止期限（即長期合同，但可按本合同第九條變更、解除和終 止）。2 合同有效期限年，至年月日止。3合同期

7、限至工作（任務(wù)）完成時終止，其完成的標(biāo)志事件是（二）新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起個月內(nèi)為試用期。（三）本合伺山屮乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具 有同等效力。二. 工作任務(wù)（一）乙方生產(chǎn)（管理）工種（崗位）：（二）乙方完成屮方正常安排的生產(chǎn)（工作）任務(wù)。三、工作時間屮方實(shí)行國家規(guī)定的工作時間制度。屮方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙 方加班加點(diǎn)，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點(diǎn)不得超過 三小時。四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計 劃生育、女職工勞動保護(hù)等有薪假期待遇。五、勞動報酬（一）乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn):1 工資標(biāo)

8、準(zhǔn)、形式及調(diào)資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行;2乙方月工資收入，山屮方按企業(yè)工資制度，根據(jù)乙方工作業(yè)績、出 勤和紀(jì)律情況，考核發(fā)放；3屮方在合同期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)按勞分配原則及經(jīng)營指標(biāo)變化、經(jīng)濟(jì)效 益高低，依法修改企業(yè)工資分配制度。（二）屮方每月如期發(fā)放工資。（三）屮方安排乙方加班，無法安排補(bǔ)休的，按國家規(guī)定發(fā)給加班工 資。（四）非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，屮方按國家、省、市規(guī)定 發(fā)給乙方停工工資或生活費(fèi)。六、保險福利待遇（一）乙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改（招）為合同制職工的，原符合本 市規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)丄作年限。（二）甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定，給予女職工五期”（經(jīng)期、孕

9、期、 產(chǎn)假期、哺乳期及更年期）的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原 固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇。（三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，屮方按本市 有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的，III 屮方按規(guī)定給予辦理提前退休，部分喪失勞動能力的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（四）乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷，停工醫(yī)療期限的計算及停工 醫(yī)療期內(nèi)的保險福利待遇，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（五）乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)、救 濟(jì)費(fèi)、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，由屮方按國家 及本市規(guī)定分別發(fā)放。（

10、六）在合同期內(nèi)，屮、乙雙方需按照國家及省.市有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險。甲方:乙方：年月日工廠勞動合同范本（三）屮方（用人單位）名稱:乙方（勞動者）名稱：根據(jù)中華人民共和國勞動合同法以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng) 中、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。一. 勞動合同期限合同期限自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方同意根據(jù)屮方生產(chǎn)（工作）需要，從事工作，甲乙雙方可另行約 定崗位具體職責(zé)和要求。2、乙方的工作地點(diǎn)：本公司或屮方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要安排的其他地 點(diǎn)。三、工作時間1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)丄

11、作需要安排乙 方加班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。四、勞動報酬1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資元人民幣，于次 月15日前發(fā)放。2、屮乙雙方對工資的其他約定:五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1、中方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守 中方的勞動安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故發(fā)生，減少 職業(yè)危害。2、屮方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全的規(guī)定為乙方配 置和完善必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。六、規(guī)章制度1、屮方依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。2、乙方服從屮方匚作管理，并嚴(yán)格遵守屮方依法制定的規(guī)章制度。七、勞動合同變更、解除和終止1、中乙雙方變更、解除.終止勞動合同依照中華人民共和國勞動合 同法和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2、雙方若有一方