




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、2021年最全廉政風(fēng)險自查報告例文 2020最全廉政風(fēng)險自查報告例文【導(dǎo)語】自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內(nèi)對執(zhí)行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。以下是整理的2020最全廉政風(fēng)險自查報告例文,歡迎閱讀!【篇一】2020最全廉政風(fēng)險自查報告例文 根據(jù)區(qū)紀(jì)委關(guān)于報送廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)的通知文件要求,結(jié)合我局實際情況,緊緊圍繞權(quán)力運行的關(guān)鍵點,深入廣泛動員,認真排查廉政風(fēng)險點,建立有效的風(fēng)險防范機制,各項工作進展順利,并取得較好成效?,F(xiàn)將區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局20*年深化廉政風(fēng)險防控相關(guān)工作開展情況總結(jié)如下: 一、主要做法 1、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。成立了由局黨組書記、局長為組長
2、的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)辦公室,具體負責(zé)廉政風(fēng)險防控的日常工作,并制定實施方案,確保組織實施落到實處,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各科室相互配合的良好氛圍。 2、加大宣傳,營造氛圍。及時召開全體職工會議,認真學(xué)習(xí)上級相關(guān)文件及領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神,領(lǐng)會精神實質(zhì),自覺把思想統(tǒng)一到加強廉政風(fēng)險防控工作上來。通過學(xué)習(xí),克服“與己無關(guān)”、“本科室無風(fēng)險點”等模糊意識,從認識上形成了共識。同時了解并掌握查找風(fēng)險點的原則和方法。 3、查找風(fēng)險,制定措施。結(jié)合我局實際,本著“突出重點,簡便易行,明確職責(zé),公開透明,注重實效”的原則,采取“自己找,群眾提,互相查,領(lǐng)導(dǎo)點,組織審”五種方法,人人查
3、找風(fēng)險點,人人公開風(fēng)險點,人人防止風(fēng)險。重點查找個人崗位風(fēng)險、單位風(fēng)險,參加廉政風(fēng)險排查人數(shù)為8人,其中科級干部2人,開展廉政風(fēng)險排查崗位是5個。針對風(fēng)險點各科室、各工作人員分別制定風(fēng)險點防范措施和工作職責(zé)共計13條。力求風(fēng)險查找達到全方位、多層次、廣覆蓋,確保權(quán)力運行到哪里,制度監(jiān)督就落實到哪里。 4、強化監(jiān)督,嚴(yán)格考核。把廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作納入效能建設(shè),年度目標(biāo)考核和黨風(fēng)廉政責(zé)任制一齊抓,實現(xiàn)對廉政風(fēng)險的有效防控。 二、主要成效 1、風(fēng)險防范意識進一步增強。通過廉政風(fēng)險防控中經(jīng)常性教育,我局黨員干部的宗旨意識和黨紀(jì)意識進一步增強。通過查找風(fēng)險點,制定風(fēng)險點防控措施,增強了黨員干部的風(fēng)
4、險意識和廉政意識。 2、機關(guān)行政效能進一步提升。通過風(fēng)險點的查找,促使黨員干部崗位職責(zé)更加明確,為民服務(wù)意識不斷增強,工作方法不斷創(chuàng)新,工作效率明顯提升。 3、廉政防控制度進一步完善。通過制定廉政風(fēng)險點防范措施,相關(guān)廉政制度得到進一步完善,反腐倡廉制度體系內(nèi)容更加科學(xué)、程序更加嚴(yán)密、配套更加完備,在全局形成了完備的依制行政的制度機制。 我局在廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)中,取得了一定的成效,但廉政風(fēng)險防控工作是一項長期的任務(wù),我們今后將繼續(xù)按照區(qū)紀(jì)委的工作要求,緊密結(jié)合我局實際,創(chuàng)新工作措施,為推動全局機關(guān)事務(wù)管理工作更好更快發(fā)展提供了有力紀(jì)律保證。【篇二】2020最全廉政風(fēng)險自查報告例文 根據(jù)自治區(qū)
5、高校工委、教育廳關(guān)于開展教育系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控工作檢查的通知(桂黨高工紀(jì)20*17號)要求,我校已對廉政風(fēng)險防控工作進行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告于下: 一、廉政風(fēng)險防控工作整體情況 我校認真貫徹落實上級工作精神和部署,堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,嚴(yán)格按照要求,結(jié)合自身情況認真開展了廉政風(fēng)險防控工作。通過學(xué)習(xí)傳達上級文件精神,以崗位廉政教育為基礎(chǔ),以重點崗位監(jiān)控為重點,以制度機制建設(shè)為保障,著力構(gòu)建我校懲治和預(yù)防腐敗體系,統(tǒng)一了教職工思想,進一步深化了校務(wù)公開制度,為深入推進廉政風(fēng)險防控工作打下了良好的思想基礎(chǔ),推動我校各項工作又好又快發(fā)展。 二、學(xué)校廉政風(fēng)險防控工作主要
6、做法 (一)廉政風(fēng)險防控工作五項規(guī)定動作即梳理職權(quán)、編繪權(quán)利(主要業(yè)務(wù)程序)運行流程圖、排查廉政風(fēng)險點、劃分風(fēng)險等級、制定防控措施的開展和完成情況。 1.嚴(yán)格按照廉政風(fēng)險防控工作五項規(guī)定動作開展工作 注重預(yù)防原則,重視預(yù)防為先,重視廉政教育和制度建設(shè),加強監(jiān)督,弘揚正氣,自上而下形成廉政光榮、腐敗可恥的思想觀念和廉政氛圍。 2.認真編繪權(quán)利(主要業(yè)務(wù)程序)運行流程圖 進一步建立和完善各項廉潔從政的規(guī)章制度,在領(lǐng)導(dǎo)決策、中層干部任免、財務(wù)管理、初高中招生、基建維修、政府物資采購等方面做到凡事有制度,制度抓落實,落實有監(jiān)管。 3.切實排查廉政風(fēng)險點 積極探索學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的特點和規(guī)律,根據(jù)不
7、同崗位、不同層面、不同職級的工作實際,不斷改進方法,規(guī)范工作流程,強化權(quán)力在陽光下操作。 4.劃分風(fēng)險等級 突出抓好重點崗位、重點人員和重點環(huán)節(jié)的管理,規(guī)范廉潔從政的制度建設(shè),樹立嚴(yán)于律已、廉潔從政的干部隊伍形象,努力構(gòu)建全面覆蓋、層層管理、重點防控、責(zé)任到人的廉政風(fēng)險預(yù)警防控體系。 5.制定防控措施 在大額資金使用、基建維修、人員招聘、學(xué)校招生、中層干部任用等方面做到亮制度、講落實、重監(jiān)督,限制地減少不廉潔行為。 (二)廉政風(fēng)險三個方面(思想道德、權(quán)利運行、制度機制)和三個層次(單位部門、領(lǐng)導(dǎo)干部、崗位個人)對廉政風(fēng)險高的的單位和環(huán)節(jié)的防控情況,包括三重一大決策制度,考試招生、員工人士、招標(biāo)
8、采購、基建工程、財務(wù)管理、研究經(jīng)費、學(xué)術(shù)道德等。 1.加強政策學(xué)習(xí) 校黨支部和行政班子召開會議,認真學(xué)習(xí)關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則、關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定等黨內(nèi)法規(guī),讓全體黨員干部掌握廉政風(fēng)險預(yù)警防控的基本要求、主要內(nèi)容、方法步驟,達到統(tǒng)一認識,形成氛圍,增強做好廉政風(fēng)險點查找的自覺性,為廉政風(fēng)險管理奠定良好的思想基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。 2.制定防控方案 按照上級文件要求,召開推進廉政風(fēng)險預(yù)警防控機制建設(shè)動員會,從廉政風(fēng)險三個方面(思想道德、權(quán)利運行、制度機制)和三個層次(單位部門、領(lǐng)導(dǎo)干部、崗位個人)對廉政風(fēng)險高的的單位和環(huán)節(jié)的防控,包括三重一大決策制度,考試招生、員工人士
9、、招標(biāo)采購、基建工程、財務(wù)管理、研究經(jīng)費、學(xué)術(shù)道德等方面研究并制定北海五中深入強化廉政風(fēng)險防控工作實施方案。 3.查找風(fēng)險點 根據(jù)自治區(qū)高校工委、教育廳關(guān)于開展教育系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控工作檢查的通知(桂黨高工紀(jì)20*17號)要求,對照每個工作崗位、工作職責(zé)和工作流程上履行職責(zé)、執(zhí)行制度情況,全員參與,從領(lǐng)導(dǎo)干部開始,認真查找和梳理個人職責(zé)范圍內(nèi)可能存在的廉政風(fēng)險點和監(jiān)管風(fēng)險點。 (三)干部教師工作崗位因知識、能力不足造成廉政風(fēng)險的情況和單位采取的防控措施。 1.查找崗位風(fēng)險點 每個領(lǐng)導(dǎo)干部和相關(guān)工作人員結(jié)合自身崗位職責(zé),本著對組織、對工作、對自己負責(zé)的態(tài)度,采取自己找、相互幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審四個程
10、序,認真查找和分析個人在履行崗位職責(zé)等方面存在的廉政風(fēng)險點和監(jiān)管風(fēng)險點。 2.查找科室風(fēng)險點 結(jié)合年級、科室工作重點,對照職責(zé)定位和履行情況,分別查找出業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面存在或可能存在的廉政風(fēng)險點,并認真分析和細化風(fēng)險的內(nèi)容與表現(xiàn)形式,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審定后,報校黨總支和行政審核。 3.查找單位風(fēng)險點 學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合自身崗位工作特點,重點查找在落實“三重一大”規(guī)定等方面容易產(chǎn)生腐敗行為的風(fēng)險內(nèi)容及其表現(xiàn)形式,查找學(xué)校風(fēng)險,并把實踐中的有效做法從制度上固定下來。 (四)廉政風(fēng)險防控中采取的創(chuàng)新思路及做法。 1.加強組織領(lǐng)導(dǎo) 學(xué)校成立了“廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,學(xué)校黨支部書記為組長,
11、學(xué)校副校級領(lǐng)導(dǎo)為副組長,黨總支書記、各部門主要負責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)組成員。為加強對廉政風(fēng)險防控工作的工作指導(dǎo)和督促檢查,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由校辦公室主任兼任,以便保證辦公室工作的高效運行。 2.強化制度建設(shè) 結(jié)合學(xué)校實際情況,經(jīng)校黨總支討論研究制定了廉政風(fēng)險防控工作實施方案,明確了廉政風(fēng)險防控工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、主要內(nèi)容、工作重點和實施步驟,作為全校開展廉政風(fēng)險防控工作的指導(dǎo)性文件,進一步落實和修訂完善現(xiàn)有規(guī)章制度,規(guī)范權(quán)力運行,提高制度執(zhí)行力,切實加強制度建設(shè),真正形成用制度管權(quán)、管人、管事的長效機制。 3.廣泛發(fā)動動員 組織召開了校廉政風(fēng)險防控工作動員會,校長結(jié)合學(xué)校廉政風(fēng)險防控工作實
12、施方案,介紹了防控工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo),對我校開展廉政風(fēng)險防控工作進行動員和部署,教育和引導(dǎo)廣大教職員工全面掌握開展廉政風(fēng)險防控工作的重要意義、基本要求、主要內(nèi)容和政策措施,增強風(fēng)險意識,克服畏難情緒,消除抵觸心理,改變錯誤認識,扎實開展好廉政風(fēng)險防控各項工作。 4.加強宣傳報道 學(xué)校依托校園網(wǎng)、廣播站、電子屏、宣傳板等宣傳陣地加強對廉政風(fēng)險防控工作的宣傳和引導(dǎo),介紹上級有關(guān)政策精神和其他兄弟學(xué)校加強防控工作的好做法、好經(jīng)驗,及時反映學(xué)校和校內(nèi)各單位廉政風(fēng)險防控工作的開展情況,廣泛接受群眾意見、建議和監(jiān)督。 三、開展廉政風(fēng)險防控工作面臨的主要問題與困難,建議或者意見 (一)面臨的主要問題與困難
13、 1.準(zhǔn)確定位難。如梳理職權(quán)、編繪權(quán)利(主要業(yè)務(wù)程序)運行流程圖、排查廉政風(fēng)險點、劃分風(fēng)險,形成機制完善、推進制度化、規(guī)范化、程序化、法制化建設(shè)等。 2.圍繞中心難。學(xué)校的中心工作是教育教學(xué)。廉政風(fēng)險預(yù)警防控工作要在這方面創(chuàng)造性設(shè)計、務(wù)實性推進,做到廉政風(fēng)險預(yù)警防控目標(biāo)與提高教育教學(xué)相結(jié)合、與干部群眾對反腐倡廉建設(shè)的期望相適應(yīng),為經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正、廉潔高效的良好環(huán)境,推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展比較難。 3.突破重點難。廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)是一項創(chuàng)新性很強的工作,涉及的工作領(lǐng)域廣,對象層面多,必須明確重點。但在實際操作過程中突破重點比較難。如工程項目建設(shè)和民生保障等重點領(lǐng)域,如何抓住人、財
14、、物管理和權(quán)力運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié),在具體操作層面上如何突破風(fēng)險識別真實性和客觀性,突破工作常規(guī)性和長效性,突破工作創(chuàng)新性,突破工作復(fù)雜性等都比較難。 (二)建議 1.建立長效預(yù)警制度 學(xué)校應(yīng)該建立廉政風(fēng)險預(yù)警防控長效機制,定期聽匯報、查資料、走訪、信息監(jiān)測、民主評議、不定期抽查等方式,對廉政風(fēng)險點、工作制度、預(yù)防措施、監(jiān)督管理等項工作開展情況進行檢查。對查出的問題,按照分級管理的原則,及時糾正和處置權(quán)力運行中的失誤和偏差,化解廉政風(fēng)險,避免苗頭性、傾向性問題轉(zhuǎn)變?yōu)檫`紀(jì)違法行為。 2.開展承諾公示 廉政風(fēng)險點涉及的校級、中層領(lǐng)導(dǎo)干部,要簽訂領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉政風(fēng)險預(yù)警防控承諾書,就建立的防控措施和制度公
15、開作出執(zhí)行承諾,自覺接受監(jiān)督。 3.健全完善制度 針對不斷出現(xiàn)的新情況新問題,積極探索監(jiān)督新舉措,防止腐敗行為發(fā)生,保障廉政風(fēng)險預(yù)警防控機制有效運行,形成持續(xù)和不斷完善的循環(huán)機制。 4.建立廉政風(fēng)險防控平臺 以崗位職責(zé)、風(fēng)險類別、風(fēng)險點表現(xiàn)形式、風(fēng)險等級、防控措施等為主要內(nèi)容,對廉政風(fēng)險實行常態(tài)化、動態(tài)化管理。每個步驟完成后,由領(lǐng)導(dǎo)小組進行全面總結(jié),提升認識,對廉政風(fēng)險查缺補漏,對防控措施豐富完善,提高工作水平?!酒?020最全廉政風(fēng)險自查報告例文 財政監(jiān)督廉政風(fēng)險防控,關(guān)鍵在可防,根本在可控。要在推進財政監(jiān)督廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)過程中,著力建立以前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置為主要內(nèi)容的廉
16、政風(fēng)險“三道防線”。在前期預(yù)防措施中通過與風(fēng)險崗位工作人員定期談話、加強思想教育和制度建設(shè)等,進一步消除隱患、降低風(fēng)險;在中期監(jiān)控措施中通過日常檢查、定期自查和重點抽查等方式,對個人日常行為、制度的落實情況、權(quán)力運行過程等進行動態(tài)監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,采取打招呼、談話等方式予以制止;在后期處置措施中對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)線索或苗頭性問題通過警示提醒、誡勉糾錯、責(zé)令整改和組織處理等手段,防止其進一步蔓延,對已經(jīng)造成違法違紀(jì)違規(guī)事實的.,依法依規(guī)處理,以示懲治和警誡。具體實施方法是: 一是隨時監(jiān)控,按照一級抓一級、層級管理的要求,隨時對部門人員風(fēng)險點進行監(jiān)控,對出現(xiàn)的風(fēng)險采取措施予以解決,直至徹底化解。 二是定期考核,每年年終對組織領(lǐng)導(dǎo)、廉政教育、制度機制建設(shè)、崗位職責(zé)監(jiān)督、排查風(fēng)險和防控管理等工作進行量化檢查考核,并與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機制檢查、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等項工作有機結(jié)合,形成年度綜
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 高??蒲兄ζ髽I(yè)創(chuàng)新發(fā)展的實踐探索
- 教聯(lián)體在區(qū)域教育公平中的作用
- 推動健美操創(chuàng)新未來展望及發(fā)展趨勢
- 影視產(chǎn)業(yè)在區(qū)域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型中的關(guān)鍵角色
- 游戲開發(fā)的技術(shù)革命
- 英語寫作的藝術(shù)與策略
- 語言能力與社會責(zé)任感的雙向培養(yǎng)
- 提升銀行節(jié)日營銷
- 雙十一科技購物全攻略
- 農(nóng)村建房安全責(zé)任協(xié)議書范本
- 2025年棉紗代加工合同3篇
- T/CCS 049-2023綠色煤炭資源評價技術(shù)規(guī)范
- 三級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)實施細則(2023 年版)
- 嵌入式Linux圖形化界面與邊緣計算的協(xié)同設(shè)計研究-洞察闡釋
- 順路接送免責(zé)協(xié)議書
- 2025年春江蘇開放大學(xué)中國文化概論060692過程性考核作業(yè)123參考答案
- 《手術(shù)室圍術(shù)期的護理》課件
- 金融租賃測試題及答案
- 法律文化-形考作業(yè)2-國開(ZJ)-參考資料
- 2025年跨文化溝通能力考試試卷及答案
- 2025-2030中國激光多普勒測振儀行業(yè)市場發(fā)展趨勢與前景展望戰(zhàn)略研究報告
評論
0/150
提交評論