市職評(píng)辦職工演講稿

1、市職評(píng)辦職工演講稿特征碼標(biāo)簽:特征碼*標(biāo)題：市職評(píng)辦職工演講稿我感到，人生沒(méi)有?？空?新的崗位就是新的出發(fā)點(diǎn)。對(duì)任何工作都要充滿激情地投入，責(zé)任和榮譽(yù)是我做好本職工作的動(dòng)力。我是年進(jìn)入市委組織部的,一直在干部處室工作,03年由區(qū)縣干部處交流到人才工作處任現(xiàn)職，協(xié)助處長(zhǎng)開(kāi)展全市政工職評(píng)工作。對(duì)于我來(lái)說(shuō)，這是一項(xiàng)嶄新的工作任務(wù)。我一直認(rèn)為，人生沒(méi)有?？空?新的崗位就是新的出發(fā)點(diǎn)。于是，我愉快地接受了這一任務(wù)，并充滿激情地投入到新的工作當(dāng)中。隨著對(duì)本崗位情況的了解，對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉，我考慮要把多年從事干部工作的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到政工職評(píng)工作中，更好地推進(jìn)全市思想政治工作和政工師隊(duì)伍建設(shè)工作。干部選拔、任用工作的

2、標(biāo)準(zhǔn)和條件十分嚴(yán)格，政工職稱評(píng)審工作同樣也要講求原則，評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)面前人人平等，評(píng)審過(guò)程堅(jiān)持公開(kāi)、公平、透明；干部工作強(qiáng)調(diào)紀(jì)律，不能“跑風(fēng)漏氣”，職評(píng)工作也要做到謹(jǐn)言慎行，在試題準(zhǔn)備、考試組織、閱卷評(píng)分、答辯評(píng)審等各環(huán)節(jié)上，都要做到嚴(yán)格保密；組織部門干部工作無(wú)小事，政工職評(píng)工作同樣無(wú)小事，任何一點(diǎn)工作紕漏，都有可能造成全市性的影響，所以我時(shí)刻要求自己和下屬對(duì)待工作一定要認(rèn)認(rèn)真真、細(xì)致入微。同干部工作一樣，政工職評(píng)工作也常會(huì)遇到許多突發(fā)事件，對(duì)此，我認(rèn)為，不能怕遇事,遇的事越多鍛煉自己的機(jī)會(huì)越多,成長(zhǎng)得也就越快。我總是以積極的心態(tài)對(duì)待工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，扎實(shí)穩(wěn)妥地化解矛盾，將有些問(wèn)題的影響降到最低程度

3、。近幾年來(lái)，在部領(lǐng)導(dǎo)高度重視和各級(jí)職評(píng)部門的共同努力下，市職評(píng)辦認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)，不斷健全和完善全市職稱評(píng)審有關(guān)政策和工作制度，進(jìn)一步促進(jìn)了政工職評(píng)工作向科學(xué)化、規(guī)范化、制度化方向邁進(jìn)；不斷拓展職稱評(píng)定的范圍和領(lǐng)域，扎實(shí)穩(wěn)妥地開(kāi)展了機(jī)關(guān)政工職評(píng)工作，按照機(jī)關(guān)開(kāi)評(píng)總體要求，我們已經(jīng)完成了機(jī)關(guān)局級(jí)、正處實(shí)職和其他處級(jí)干部職稱評(píng)審工作，目前正在進(jìn)行科級(jí)及以下干部評(píng)審工作，機(jī)關(guān)開(kāi)評(píng)有力地促進(jìn)了機(jī)關(guān)思想政治工作的加強(qiáng)與改善；組織有關(guān)力量研究制定對(duì)政工師隊(duì)伍實(shí)行動(dòng)態(tài)管理的有效方法和措施，建立和完善政工師隊(duì)伍的動(dòng)態(tài)考評(píng)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、交流機(jī)制和進(jìn)出口保障機(jī)制，逐步向職稱與職責(zé)管理相統(tǒng)一、效能考核與動(dòng)態(tài)聘

4、用相結(jié)合的管理模式轉(zhuǎn)變，使我市政工師隊(duì)伍建設(shè)與管理工作水平得到進(jìn)一步提升。政工職評(píng)這項(xiàng)工作涉及面比較廣，政策性比較強(qiáng)，市職評(píng)辦既要為領(lǐng)導(dǎo)小組制定有關(guān)政策和辦法提供依據(jù)，發(fā)揮好參謀助手作用，又要具體組織指導(dǎo)各級(jí)職評(píng)部門和評(píng)審機(jī)構(gòu)完成評(píng)審任務(wù)，工作既宏觀又具體，要使這項(xiàng)工作能夠上水平、上層次，需要不斷探索新的工作方法和途徑。04年我們會(huì)同有關(guān)單位深入基層開(kāi)展調(diào)研，形成了北京市政工師隊(duì)伍建設(shè)研究報(bào)告，梳理了我市今后一段時(shí)間政工職評(píng)工作的總體思路，明確了方向。在此基礎(chǔ)上，策劃和制定了十一五期間北京市政工師隊(duì)伍素質(zhì)提升工程工作方案和實(shí)施意見(jiàn)，并將其納入全市人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃。這一舉措將進(jìn)一步提升全市政工專業(yè)人才隊(duì)伍素質(zhì)和專業(yè)水平。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的共同努力，我市政工職評(píng)工作開(kāi)展順利，并取得了一些成績(jī)，但與廣大政工人員的期望相比，還存在著不小的差距。在今后的工作中，我要時(shí)刻以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，