2021年計算機維護保密協(xié)議范本.doc

1、2021年計算機維護保密協(xié)議范本甲方：乙方：鑒于：甲方將公司的計算機及有關設備委托給乙方負責進行維修。在進行維修計算機設備時，遵守甲方有關的保密事項。雙方愿以本協(xié)議規(guī)定對本協(xié)議項下的保密信息承擔保密義務。為此，雙方達成協(xié)議如下：風險提示：用人單位有權采取措施保護商業(yè)_，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)_。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。第一條_信息1、甲乙雙方確認：“_信息”是指甲方及其關聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)_、技術信息和財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、

2、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務的銷售網(wǎng)絡、銷售狀況、客戶_、市場開發(fā)及售后服務情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內容。2、乙方承認在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設備、產(chǎn)品等獲得這些_信息。3、甲乙雙方同意，上述“_信息”不包含那些非因乙方過錯而進入公眾領域的_息。第二條保密義務1、乙方承諾，嚴格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關甲方及甲方項目的一切_信息。未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術_或其他商業(yè)_信息，也不得在進行維修時隨意

3、使用和觀看這些_信息。第三條保密期限風險提示：很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后_至_年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了_至_年后，可公開或使用商業(yè)_了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)應區(qū)別約定，對商業(yè)_的保密期限應約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進入_領域”為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定_年或_年保密期限。1、雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關系終止或解除后年內有效。2、在保密期限內，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關聯(lián)公司離職，仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務；乙方認可，甲方及甲方關聯(lián)公司在支付工資報酬時，已考慮

4、了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。第四條違約責任風險提示：根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)_時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。1、如果乙方違反本保密協(xié)議，應向甲方支付萬元人民幣的違約金；2、由于乙方泄露、披露甲方公司_行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償；3、以上違約責任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)、賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院起訴。第五條其他1、本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)