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文檔簡介

1、市裕豐化工有限公司創(chuàng)建和諧企業(yè)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn):裕豐化工1.市裕豐化工有限公司創(chuàng)建和諧企業(yè)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn) 在構(gòu)建和諧企業(yè)實(shí)踐中,我們真切地感到企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系不協(xié)調(diào),民主管理得不到保障,安全權(quán)益得不到維護(hù),人才環(huán)境得不到改善,精神環(huán)境得不到充實(shí),自然環(huán)境得不到關(guān)注,就會(huì)影響到人的情緒心理、才智貢獻(xiàn),更會(huì)影響到_團(tuán)結(jié)、企業(yè)發(fā)展。因此,我們認(rèn)為,構(gòu)建和諧企業(yè)要始終抓好“五個(gè)一”,即“把握一個(gè)關(guān)鍵、夯實(shí)一個(gè)基礎(chǔ)、激活一個(gè)動(dòng)力、圍繞一個(gè)主線、著眼一個(gè)目標(biāo)”,就是要牢牢把握好勞動(dòng)關(guān)系和諧這個(gè)關(guān)鍵,不斷夯實(shí)隊(duì)伍穩(wěn)定這個(gè)基礎(chǔ),努力激活改革改制這個(gè)動(dòng)力,始終圍繞謀求發(fā)展這個(gè)主線,堅(jiān)持著眼于不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)根本目標(biāo)。 一

2、、勞動(dòng)關(guān)系和諧是構(gòu)建和諧企業(yè)的關(guān)鍵。沒有和諧的勞動(dòng)關(guān)系,就沒有和諧的企業(yè),也就沒有了和諧的社會(huì)。我們要充分發(fā)揮好企業(yè)工會(huì)的職能,堅(jiān)持把工作的重點(diǎn)定位于構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的基點(diǎn)上,既讓企業(yè)自覺規(guī)范管理行為保障職工合法權(quán)益,又讓廣大職工心情舒暢地為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè),做到制度約束與榮譽(yù)激勵(lì)的有機(jī)相結(jié)合。在致力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)上,企業(yè)工會(huì)要積極探索,大膽創(chuàng)新,努力建立起順暢高效的新型勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整機(jī)制,切實(shí)維護(hù)職工群眾在收入分配、社會(huì)保障和勞動(dòng)安全衛(wèi)生等方面的合法權(quán)益。 二、隊(duì)伍穩(wěn)定是構(gòu)建和諧企業(yè)的基礎(chǔ)。_有序是和諧社會(huì)的基本特征。保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定的核心在于堅(jiān)持以人為本,其本質(zhì)要求是尊重人

3、、關(guān)心人、發(fā)展人,實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展,進(jìn)而使全體職工各盡所能、各得其所而又和諧相處。企業(yè)要實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展,經(jīng)營管理健康有序,就要始終把以人為本、切實(shí)維護(hù)群眾利益、確保企業(yè)穩(wěn)定放在首位。企業(yè)在實(shí)施重大改革時(shí),要反復(fù)征求各方意見,尤其是廣大干部職工的意見,在取得理解和支持的基礎(chǔ)上制定切實(shí)可行的操作方案,有效地維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。在利益分配中必須建立完善以“效率優(yōu)先、兼顧公平”為原則的利益分配機(jī)制,在待遇、事業(yè)等各個(gè)方面體現(xiàn)職工自身價(jià)值,通過合理拉開分配差距,最大限度地調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性。同時(shí),要不斷加強(qiáng)制度建設(shè),對(duì)重大事項(xiàng)依法遵規(guī),悉心聽取各方意見,廣泛發(fā)揚(yáng)民主,做到集體研究、民主決策,努力把各項(xiàng)經(jīng)營

4、管理工作導(dǎo)入科學(xué)化、規(guī)范化、制度化軌道。要從小處著手,細(xì)處著眼, 深入基層、深入實(shí)際,關(guān)心職工生活,把問題和矛盾化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)。要以人為本抓穩(wěn)定,以穩(wěn)定為前提,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,使之相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn),為構(gòu)建和諧企業(yè)提供有力保障。 三、深化改革是構(gòu)建和諧企業(yè)的內(nèi)動(dòng)力。我國正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型的特定歷史時(shí)期,面臨諸多矛盾和問題,需要全社會(huì)以改革創(chuàng)新的精神和勇氣去應(yīng)對(duì),不斷推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)。具體到我們每個(gè)企業(yè),一是要抓好體制改革,要根據(jù)企業(yè)主業(yè)和輔業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,加大主業(yè)改革;要以產(chǎn)業(yè)歸并和整合,提高市場競爭力,實(shí)現(xiàn)輔業(yè)發(fā)展為目標(biāo),實(shí)施輔業(yè)改制、主輔分離,不斷優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營

5、環(huán)節(jié)。二是要抓好機(jī)制創(chuàng)新,要結(jié)合企業(yè)改革要求,對(duì)不適應(yīng)企業(yè)發(fā)展形勢、不符合流程管理思想的規(guī)章制度進(jìn)行清理,完善生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)管理制度及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。三是要抓好企業(yè)制度完善。要通過“三項(xiàng)制度”改革工作,重點(diǎn)要建立崗位價(jià)值為衡量依據(jù)的績效評(píng)價(jià)和薪酬體系,形成科學(xué)合理的人力資源管理機(jī)制。從而解決企業(yè)發(fā)展中存在的各種問題,最終使企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、充滿活力、不斷發(fā)展。在改革中,重視調(diào)動(dòng)一切積極因素,尊重廣大干部職工的創(chuàng)造精神,鼓勵(lì)和支持一切創(chuàng)新活動(dòng),改革的過程就能成為凝聚人心、群策群力、開拓奮進(jìn)的過程,成為構(gòu)建和諧企業(yè)的過程,成為企業(yè)持續(xù)獲得強(qiáng)大動(dòng)力源泉的過程。四、謀求發(fā)展是構(gòu)建和諧企業(yè)的主線。從本質(zhì)上講,和諧

6、社會(huì)是不斷發(fā)展和全面進(jìn)步的社會(huì)。因此,加快發(fā)展、全面發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,就成為構(gòu)建和諧企業(yè)的一條主線。企業(yè)加快發(fā)展,具體來說,就是要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì)構(gòu)建和諧社會(huì)的科學(xué)內(nèi)涵,按照市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,結(jié)合企業(yè)實(shí)際和發(fā)展目標(biāo),努力要做好以下工作:一是要認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加快企業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步提高干部職工的福利待遇,更好地滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化生活需要,不斷激發(fā)人們的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性;二是繼續(xù)深化改革,加快市場化、企業(yè)化、實(shí)體化運(yùn)作步伐,把加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)和完善制度建設(shè)結(jié)合起來,理順經(jīng)營管理體制和運(yùn)行機(jī)制;三是加大全員教育培訓(xùn)力度,提高干部職工素質(zhì),創(chuàng)造公正、向上、先進(jìn)的企業(yè)文化,建

7、設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè),為企業(yè)發(fā)展壯大提供強(qiáng)大的智力支持。 五、提高效益是構(gòu)建和諧企業(yè)的根本目標(biāo)。追求效益最_是企業(yè)生存與發(fā)展的根本。企業(yè)失去了效益,職工沒有了收益,和諧也就沒有了根基。在構(gòu)建和諧企業(yè)的實(shí)踐中,我們必須把促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的明顯提高作為根本目標(biāo),抓好抓實(shí),抓出成效。幾年來,我們始終著眼于“做實(shí)”和“效益”這個(gè)基點(diǎn),堅(jiān)持在工作思路上求實(shí),在工作方法上要求新,在工作成果上求效,深入開展了“強(qiáng)化管理,提高效益”專題活動(dòng),堅(jiān)持對(duì)內(nèi)抓安全、治設(shè)備、嚴(yán)管理,對(duì)外跑政策、求效益、促發(fā)展,不斷強(qiáng)化管理,著力提高效益,企業(yè)的綜合實(shí)力明顯增強(qiáng)。我們先后落實(shí)了各項(xiàng)安全管理措施,狠抓安全生產(chǎn),職工安全意識(shí)不斷增強(qiáng);主動(dòng)出擊,積極爭取,企業(yè)經(jīng)營管理水平明顯提高,經(jīng)濟(jì)效益顯著提升。隨著企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步提高,職工的收入福利也在逐年穩(wěn)步持續(xù)提升。 和諧是美的一種形態(tài),和諧可以凝聚人心,和諧可以團(tuán)結(jié)力量,和諧可以成就一番事業(yè)。_市裕豐化工

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