依法行政突出問題治理自查報告3篇

1、依法行政突出問題治理自查報告3篇【篇一】依法行政突出問題治理自查報告一年來，我鄉(xiāng)積極貫徹落實依法行政工作，以依法行政、規(guī)范執(zhí)法，鑄造新型行政執(zhí)法隊伍為目標，認真落實關于省人民政府20XX年度推進依法行政工作安排川辦發(fā)20XX7號文件等相關文件精神，著力抓好班子建設和執(zhí)法隊伍建設，注重建立完善配套制度，加強行政監(jiān)督檢查，營造良好的法治環(huán)境，努力提升法律水平，取得了一定的成效。一、加強領導，健全機構，為依法行政奠定組織基礎依法行政工作開展以來，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，及時召開鄉(xiāng)依法行政工作會議，成立依法行政工作領導小組，將依法行政和法律七進工作納入了鄉(xiāng)村干部目標管理考核和年度考核中，并下發(fā)了馬家鄉(xiāng)

2、關于依法行政相關文件，組織干部參加行政辦事程序會議，激發(fā)了干部依法行政的工作積極性，極大地提高了干部職工依法行政水平，并切實做到機構、人員、活動“三落實”。二、宣傳教育先行，抓好依法行政的宣傳工作堅持全方位、多渠道、多形式宣傳，營造良好的宣傳氛圍。一是開展依法行政宣傳月活動在主要街道、路口懸掛宣傳橫幅，向廣大群眾散發(fā)宣傳手冊，發(fā)放各類宣傳資料3000多份，接受群眾咨詢1000多人次，使法治宣傳工作具體化、細則化、深入化。二是開辟法制宣傳專欄。新做法制宣傳欄15個，要求各村至少每季刊出一期法制宣傳板報，以多種形式向廣大群眾宣傳和普及法律知識。三是召開依法行政專題會，為群眾向領導小組反映問題、獻計

3、獻策設置平臺，并在鄉(xiāng)設立投訴電話和投訴信箱，辦理群眾投訴、傾聽群眾意見和建議，均取得了較好的宣傳教育、溝通和互動效果。三、加強隊伍建設，完善依法行政的良好運行體系執(zhí)法隊伍建設關系到政府的形象，堅持依法行政，鑄造新型行政執(zhí)法機關，建立和培養(yǎng)一支高素質的執(zhí)法隊伍是首要前提。一是把好培訓關。首先在干部成員中開展帶頭學、對照學，在干部中迅速掀起了依法行政工作的熱潮，形成你追我趕的濃烈氛圍。今年我鄉(xiāng)共開展了行政辦事程序學習十余次，對辦事流程等進行了系統學習，機關干部針對如何正確執(zhí)法都提出了新意見;同時，我們定期對我鄉(xiāng)各行政執(zhí)法部門的工作人員進行行政執(zhí)法知識培訓，內容主要有：強化紀律嚴明、令行禁止的作風;

4、學習上級文件、規(guī)章制度和執(zhí)法手冊，貫徹依法行政理念和原則;學習國家公務員常識，提升公務員素質通過嚴格學習，努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴、廉潔高效的執(zhí)法隊伍。四、開展分線治理，全面推進，促進依法行政工作向縱深發(fā)展依法治鄉(xiāng)工作是一項龐大的社會系統工程，涉及面寬、政策性強。我鄉(xiāng)根據“誰主管誰負責”的原則，進行統籌安排，各盡其責、各司其職，廣泛開展了分線治理，形成了齊抓依法治鄉(xiāng)的局面。依法治鄉(xiāng)工作，充分調動了全鄉(xiāng)各村、各單位依法行政的積極性和主動性，各部門主動參與，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，提高了依法管理、依法行政水平，形成了全鄉(xiāng)橫向到邊，縱向到底的網絡化依法治鄉(xiāng)工作格局，實現了治理保穩(wěn)

5、定，治理求發(fā)展的目標。五、切實轉變政府職能，建立了科學民主的決策機制我建立健全了突發(fā)事件應急機制、督促檢查考評機制、綜治領導責任機制、行政過錯責任追究制度、黨風廉制度政建設責任機制;加強政府法律咨詢工作，建立法律咨詢機制。一年來，對涉及本地區(qū)經濟社會發(fā)展的重大決策事項以及與社會公共利益、廣大人民群眾利益密切相關的事項，在注重廣泛聽取社會意見同時，還必須進行法律咨詢論證，使政府決策建立在民主科學依法基礎上;堅持民-主集中制原則，完善了重大決策集體討論研究的制度在全鄉(xiāng)廣大黨員、干部中提出了“勤學習、嚴紀律、樹形象”的工作要求，倡導機關干部勤奮學習理論，尊重法律，維護 法制權威，積極規(guī)范自己的行為，

6、樹立國家公務員的良好形象，不斷提高 干部業(yè)務素質和法律素質，從而全面推進了依法行政的各項工作順利開展。六、存在問題一年來，雖然我鄉(xiāng)的依法行政工作取得了一定的成效，但距上級和人民群眾的要求，還有一定的差距，主要表現在：法制建設干部隊伍素質有待進一步提高；依法行政宣傳力度有待進一步加大。為此，我鄉(xiāng)將繼續(xù)按照省市區(qū)依法行政相關精神全面推進此項工作，認真履行職責、職能，全面貫徹執(zhí)行國家行政機關辦事程序相關文件，內強素質，外樹形象，有步驟、有重點地推進依法行政工作。七、整改措施（一）進一步轉變政府職能，深化行政管理方式改革，切實轉變政府經濟管理職能，完善政府社會管理和公共服務職能，制定相關部門的辦事流程

7、圖，方便群眾辦事。（二）推行政務公開，提高政府公信力。要發(fā)揮依法行政的作用，推進公共服務信息化;制定和完善政府公告制度，建立政府信用公眾評價制度?！酒恳婪ㄐ姓怀鰡栴}治理自查報告根據州人民政府法制辦公室2014年度依法行政、行政執(zhí)法責任制績效評估考評細則文件要求，現將我局2014年度依法行政、行政執(zhí)法工作開展情況報告如下。一、基礎工作（10分）局機關高度重視依法行政工作，成立了以黨組書記、局長為組長，分管領導為副組長，各科室負責人為成員的依法行政領導小組，由監(jiān)察室負責監(jiān)督實施依法行政具體工作。制定了州民政局全面推進依法行政2014年工作計劃。緊緊圍繞發(fā)揮民政工作在構建和諧社會中的重基礎作用

8、，不斷健全完善城鄉(xiāng)社會救助制度、基層民主制度和社會行政事務管理等制度。認真貫徹落實行政執(zhí)法責任制及責任追究制度，在行政執(zhí)法“三項清理”基礎上，進一步完善行政執(zhí)法責任制，建立健全各項行政執(zhí)法配套制度。一是行政執(zhí)法公示制度。對行政執(zhí)法依據、執(zhí)法主體、執(zhí)法情況（包括行政審批、行政許可、行政處罰等）通過政務公開欄、民政網站上發(fā)布等形式及時予以公布。二是行政執(zhí)法案卷評查制度。建立行政執(zhí)法案卷，健全行政執(zhí)法案卷評查標準，通過自上而下的行政執(zhí)法（特別是行政處罰）案卷評查工作，加大對違法或不當行政行為的糾錯力度。三是建立行政執(zhí)法人員評議考核檔案。四是行政執(zhí)法評議考核和執(zhí)法過錯責任追究制度。進一步完善行政執(zhí)法評

9、議考核制度，健全責任追究和獎勵機制。五是重大行政處罰和重大行政許可備案制度。堅持依法行政工作報告制度，按時報送了依法行政工作半年、年度總結。認真及時完成了政府法制統計工作，積極開展行政執(zhí)法人員培訓，堅持資格認證制度，按規(guī)定對行政執(zhí)法證件進行了審驗。通過自查，我局在“基礎工作”中的得分為10分。二、行政決策（10分）局黨組緊緊圍繞全局工作，始終堅持重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資、大額資金使用事項集體研究決定，進一步完善機關工作規(guī)則和議事規(guī)則，凡是制定與群眾利益密切相關的政策，實行公眾參與、專家論證和集體決定相結合的行政決策機制，提高政策制定和工作的透明度，努力實現科學決策、民主決策、依

10、法決策。嚴格按照州工程項目建設流程和招投標有關法律法規(guī)政策，對州級救災倉庫、綜合減災救災指揮中心共8個工程項目、采購項目、監(jiān)理項目計5201.59萬元，分別進行了招投標、詢價，為國家節(jié)約資金783.37萬元。建立健全決策跟蹤反饋機制、決策失誤的糾錯改正機制和責任追究制度，定期對決策的執(zhí)行情況進行跟蹤與反饋，以適時調整和改進決策。通過自查，我局在“行政決策”中的得分為10分。三、行政審批及信息公開（10分）建立健全行政審批工作機制，進一步規(guī)范、簡化辦事指南和流程，按照國家法律法規(guī)廢、改、立情況，及時調整、清理行政審批許可項目，切實加強和改進群眾工作，及時處理依法應當由民政部門解決和調處的糾紛，進

11、一步完善信訪、行政調解、行政裁決和行政復議等糾紛解決方式的協調機制，依法辦理了公民、法人或其他組織按規(guī)定申請公開事項。全面落實政務公開工作，進一步規(guī)范公開方式、公開內容和公開范圍，切實提高行政效率和行政透明度。機關科室職能、職責、人員分工公示上墻；救災款物、各項專款的管理使用均在一定范圍內進行公示，廣泛接受社會監(jiān)督。堅持對局機關內部的財物進行公開，讓干部職工明白，接受監(jiān)督。督導各縣公開城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、優(yōu)撫金發(fā)放，并全部由銀行代發(fā)實行社會化發(fā)放。升級改版我局門戶網站，進一步提高民政宣傳平臺，依法、準確、及時公開了涉及社會廣泛關注的重大決策，進一步完善了群眾舉報投訴制度，拓寬群眾監(jiān)督渠道，完善

12、矛盾和糾紛排查調處工作制度，重點抓好涉軍維穩(wěn)和專項社會事務管理的矛盾和糾紛排查調處工作，及時防范和化解社會矛盾。通過自查，我局在“行政審批及信息公開”中的得分為10分。四、行政執(zhí)法（10分）依法行使權力、履行職責，嚴格規(guī)范行政審批（許可）、行政處罰、行政強制等行政執(zhí)法行為，完善行政執(zhí)法程序，嚴格執(zhí)行公開、告知、說明理由義務，依法履行調查、聽證程序，切實保障行政相對人的陳述權、申辯權、救濟權，做到嚴格、公正、文明執(zhí)法。依法將原有的下屬機構的行政處罰權集中由本級行政機關行使,原屬機構不再行使已集中的行政處罰權。制定的規(guī)范性文件內容合法率達到100%，行政執(zhí)法主題合法，內容合法、正當。加強行政復議工

13、作的組織領導，建立健全行政復議工作責任制。積極探索建立行政復議聽證制度、調查制度、和解制度、重大案件備案制度，增強行政復議透明度，提高行政復議公信力。加強行政執(zhí)法隊伍建設管理，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法人員資格認證制度，確保行政執(zhí)法主體合法。繼續(xù)加強執(zhí)法隊伍教育管理和執(zhí)法業(yè)務培訓，切實提高行政執(zhí)法能力，堅持執(zhí)法人員持證上崗、亮證執(zhí)法。大力推進“法律進機關”專題教育活動，切實提高行政執(zhí)法人員的綜合素質。定期搞好本部門執(zhí)法人員法律知識培訓，嚴格實行“十不準”。嚴格執(zhí)行執(zhí)法人員資格管理制度。通過自查，我局在“行政執(zhí)法”中的得分為10分。五、行政執(zhí)法監(jiān)督（10分）充分認識到規(guī)范性文件備案審查是推進民政部門依法行

14、政、依法決策的重途徑，嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件制定和備案規(guī)定，健全完善規(guī)范行文件定期清理制度，加強規(guī)范性文件備案審查工作，推行規(guī)范性文件網上公布制度，切實做到“有件必備、有備必審、有錯必糾”。按時報告依法行政工作，按照條件成熟、突出重點、統籌兼顧的原則，科學合理、論證充分地向具有立法權的各級人大和政府提出民政立法建議，積極做好民政地方性法規(guī)、政府規(guī)章項目的立項申請和草案起草工作，主動配合人大、政府法制機構開展立法調研論證。依照省行政執(zhí)法監(jiān)督條例，認真開展政務公開、信訪維穩(wěn)、行政審批（許可）、行政處罰等行政執(zhí)法專項監(jiān)督檢查，重點開展對涉及保障和改善民生的法律法規(guī)和規(guī)章貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時糾正違

15、法或不當的行政執(zhí)法行為。依法查處違法執(zhí)法、濫用職權、非法侵害群眾權益的行政執(zhí)法人員，做到有權必責、用權受監(jiān)督、違法追究。積極配合上級機關進行依法行政、行政執(zhí)法檢查。今年來我局無行政賠償案件。通過自查，我局在“行政執(zhí)法監(jiān)督”中的得分為10分。六、行政復議行政調解（10分）我局成立了行政大調解工作、矛盾大調解工作領導小組，具體負責、協調和指導開展行政調解工作。領導小組由局黨組書記、局長擔任組長，紀檢組長擔任副組長，相關責任科室負責人任成員，下設“行政調解室”和“矛盾糾紛調解室”，并配備專人負責，行政大調解具體工作由辦公室牽頭負責。進一步強化依法行政觀念，大力加強行政行為的規(guī)范化建設和透明化建設。針

16、對城鄉(xiāng)低保、醫(yī)療救助、優(yōu)撫安置等各項補助資金發(fā)放工作中出現的常見性、多發(fā)性矛盾糾紛，以預防、化解矛盾糾紛作為工作重點，堅持抓早、抓小、抓苗頭，嚴防矛盾糾紛激化，及時把矛盾糾紛化解在基層。積極發(fā)揮行政大調解職能，強化盡職盡責和服務意識，以“分級負責、歸口辦理”和“誰主管、誰負責”為原則，嚴格落實“一崗雙責”責任制，進一步完善制度建設，年初便印發(fā)民政局長信訪接待日表和民政局黨組成員信訪接待日安排表，以建立信訪接待日制度為載體，安排局機關領導和科級干部直接參與接訪，傾聽干部群眾呼聲，及時化解矛盾糾紛。今年，我局共接收各類來信來訪130余件，辦理率達100%，群眾滿意率達98%以上，基本做到了“件件有

17、著落，事事有回音”。全州民政管理服務對象中沒有發(fā)生進京到省集體上訪和非正常訪，我州到省民政廳上訪人數居全省后幾位。通過自查，我局在“行政復議行政調解”中的得分為10分。七、亮點工作一是民政保障水平顯著提升。爭取我州城市低保標準至每人每月337元，農村低保標準至每人每月120元，農村五保供養(yǎng)標準從2013年1月起調增至每月260元。同時，建立了集“資助救助、門診救助、住院救助、一次性臨時醫(yī)療救助”為一體的全方位醫(yī)療救助模式，其中對重特大疾病患者實施重點救助，整合門診、住院、臨時醫(yī)療救助，最高救助金額可達7萬元。二是社會救助方法積極改進。全州積極開展低保應用軟件的普及和推廣應用，9月舉辦了全州低保

18、應用軟件專題培訓，全面完成縣、鄉(xiāng)、村低保應用軟件操作人員業(yè)務培訓，運用信息化管理手段有效改進傳統工作方法，進一步提高工作效率和工作質量。三是綜合防治大骨節(jié)病試點社會保障工作圓滿完成。在2008年全州綜合防治大骨節(jié)病試點工作啟動之前，民政社會保障于2007年先行啟動，經過六年多努力，民政社會保障成效顯著，飽受病痛和貧困折磨的大骨節(jié)病人基本生活及基本醫(yī)療得到有效保障，生活狀況明顯改善，項目試點工作于今年9月順利通過國務院、省、州檢查組驗收。四是高齡老人津貼擴面提標。今年我州對高齡老人津貼發(fā)放范圍及發(fā)放標準進行了調整，將發(fā)放范圍擴面至80周歲以上，標準為：80歲89歲老人每人每月50元，90歲99歲

19、老人由原每人每月60元提高到每人每月80元，100周歲以上每人每月200元，調整后的范圍和標準從2013年1月1日起執(zhí)行，全州將有上萬名高齡老人從中受益。五是行政效能建設走在全州前列。我局始終把依法行政貫穿于整個民政工作當中，通過保障體系的逐步健全確保民政社會救助的科學、規(guī)范、公正、公平，促進了民政事業(yè)又好又快發(fā)展，在今年召開的全州行政效能建設工作會議上，我局的行政權力審批作為全州唯一示范在會議上作出公開展示。六是基層民政力量大力夯實。今年我州率先在、若爾蓋、紅原、壤塘、松潘5個維穩(wěn)重點縣和汶川縣公開招錄了鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職民政助理員90名，其余縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職民政助理員擬在明年內全部配備到位。同時，制定下發(fā)

20、了關于切實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職民政助理員管理工作的通知，加強民政助理員管理考核，確保基層民政工作深入扎實開展。一年來，我局以創(chuàng)新的理念、健全的制度、規(guī)范的管理、有效的載體、扎實的工作，深入扎實地開展了依法行政、行政執(zhí)法工作，大力實施依法治理，扎實做好依法行政、普法和法律服務工作，進一步增強全體干部職工法律意識，不斷提高法治化管理水平，確保了民政各項工作任務圓滿超額完成。通過自查，我局的依法行政績效評估自查得分為60分。【篇三】依法行政突出問題治理自查報告一、組織領導機構健全，實行一把手負責制我局把依法行政責任制工作列入年度工作要點，及時調整充實依法行政領導機構、工作機構，使局依法行政工作領導小組成員都

21、是在職在任的局一級領導和科級干部，由局長趙尚文擔任組長，為第一責任人；其他黨組成員任副組長，由王仲煦副局長分管具體工作，辦公室設在宣教科。局黨組重視發(fā)揮法制機構的職能作用，配齊配強依法行政專職工作人員，有科長、副科長、工作人員各一人。二、大力推行規(guī)范化建設，不斷完善各項制度我局根據省司法行政系統組織的規(guī)范化建設活動的部署，大力推行規(guī)范化建設，以文明執(zhí)法、規(guī)范管理、便民為民為目標，不斷完善業(yè)務工作規(guī)范、部門崗位職責規(guī)范、隊伍建設規(guī)范、監(jiān)督機制規(guī)范，并將相關制度匯編成冊，印發(fā)給全體干部職工。建立健全行政執(zhí)法公示制、規(guī)范性文件備案制、學法制度，領導帶頭學法，單位有安排、有記錄、個人學法筆記不少于50

22、00字。重點學習行政許可法、行政處罰法、行政強制法、全面推進依法行政實施綱要及其他與司法行政業(yè)務緊密相關的法律、法規(guī)。通過規(guī)范化建設，完善各項制度和管理，有力促進了單位各項職能依法開展。三、認真梳理執(zhí)法依據，不斷推進執(zhí)法權限公開透明為了切實做好依法行政工作，保證執(zhí)法行為、日常司法行政有法可依，同時也是為了讓群眾更好地了解司法行政機關執(zhí)法內容，我們按照省、市政府法制部門的要求，認真參考省廳的執(zhí)法依據，對市縣兩級級司法行政系統執(zhí)法依據進行了認真排查和梳理。在此基礎上，我們對行政執(zhí)法責任進行了分解，明確了局長、副局長、各科室職責，推動了執(zhí)法內容的規(guī)范。同時堅持以更好地服務當事人為宗旨，簡化辦事流程和

23、相關手續(xù)，不斷提升行政服務效能和工作效率。對全系統行政執(zhí)法的權限內容在市政府網站進行了公布。就辦理的法律援助案件，在網上進行實時登錄，并堅持運用電子監(jiān)察系統，真正推進法律援助這一民生工程的有效實施。認真開展了文件清理工作。嚴格按照“文件主要內容與上位法律規(guī)定相抵觸或者被新的上位法代替的，應當決定廢止”、“文件調整對象已經失效或者實際上已經失效的，應當宣布失效”等清理標準，認真開展了清理工作。四、以便民利民為目標，做好行政審批工作市局出于便利申請人的目的，委托各縣區(qū)司法局代收縣屬律師事務所、律師的行政許可申請材料。我局嚴格按照法律法規(guī)規(guī)定及省司法行政部門的有關規(guī)定，接收、轉送有關的申請材料。20

24、年，我局辦理的有關業(yè)務沒有出現錯漏情況，也沒有受到過投訴。五、加強學習宣傳，確保行政執(zhí)法工作效果司法局行政機關作為政府的職能部門，其基本的執(zhí)法責任是負責組織全體司法行政干部參與政治、辦理事務，開展法律服務，完成司法行政各項職能任務；管理司法干部隊伍建設，組織全體人員進行政治、業(yè)務學習、加強廉政建設、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育；管理指導監(jiān)督公證、律師、法律服務所及基層司法所的組織、建設工作，組織全市開展法制宣傳，指導依法治理工作。我們始終堅持為社會主義經濟建設和改革開放服務，為維護公民的合法權益服務，為實現依法治國，建設社會主義法治國家的目標來開展工作。一是認真組織干部職工學習，明確在執(zhí)法過程中責任

25、問題，分清是非，不辦人情案。二是進一步細化各項規(guī)章制度，我們先后制定了收案審批制度、*質量檢查制度、基層管理工作目標考核暫行辦法等10余項規(guī)章制度。三是進行法制宣傳，使干部職工在法律范圍內活動，依法行政、依法辦事。使司法行政部門的法律服務、法制宣傳和法律保障這三大職能得以充分體現。六、抓好檢查整頓，提高執(zhí)法水平為進一步提高我市司法行政隊伍的執(zhí)法水平，我們制定了年度行政執(zhí)法檢查計劃，層層簽訂行政執(zhí)法責任書，開展經常性的執(zhí)法檢查和監(jiān)督，對違法行為依法追究責任，先后開展了律師執(zhí)業(yè)執(zhí)紀集中教育整頓、公證質量檢查以及基層法律服務教育整頓等活動。律師的教育整頓和行風評議，通過聽、查、訪、召開座談會的辦法，

26、對律師的職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律進行了面對面的評議，使律師的行風有了好轉；公證質量檢查，抽出人員組成工作組先后四次對全市公證案件進行了檢查，從所檢查的案件中，沒有發(fā)現錯案錯證；法律服務隊伍教育整頓，從執(zhí)業(yè)資格、執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德方面，根據省廳的安排認真開展了全市基層法律服務隊伍教育整頓活動，教育整頓分三個階段進行，著重從檢查法律服務所和法律服務工作者在執(zhí)業(yè)活動中有無違法違紀問題入手，看執(zhí)業(yè)過程中是否文明執(zhí)業(yè)、熱忱服務。通過學習、自檢自查、整改提高三個階段，認真查找存在問題，針對存在問題進行了認真整改，加強培訓。我們還進一步完善了律師所、法律服務所和公證處的一系列管理制度，從而提高了法律服務效果；深入

27、開展了社區(qū)矯正工作，完善社區(qū)矯正接收、管理、考核、變更、解除矯正、監(jiān)督管理和教育幫扶等各個環(huán)節(jié)的工作的制度，使社會矯正工作穩(wěn)步推進，目前接收的1368名社區(qū)矯正人員，無一人重新犯罪；扎實開展矛盾糾紛調處工作，全年共調處矛盾糾紛15884件，指導人民調解員認真開展矛盾糾紛7930次七、開展案件評查，規(guī)范執(zhí)法行為20年兩次對律師、法律援助、基層法律服務所、人民調解、社區(qū)矯正等7683件案件進行了評查，其中法律援助1677件、公證1724件、律師2056件、基層法律服務所1491件，人民調解735件。共評查案件7683件，其中優(yōu)秀率占5%、合格率占93%，基本合格率占2%。經評查，大部份案件法律適用準確，程序應用合法，案卷裝訂法律文書齊全，案卷歸檔時間及時，所有承辦的案件都能按照案卷歸檔時間要求，在30天內都能按時由承辦人將案卷裝