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文檔簡(jiǎn)介

1、企業(yè)員工入職協(xié)議書(shū) 本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 企業(yè)員工入職培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 甲方: 乙方: 日期: 根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。 一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況 第一條 甲方 武漢農(nóng)立信科技有限公司 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人 地址:武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)城科技園長(zhǎng)城園路8號(hào)精工科技園a棟5樓 第二條 乙方

2、性別 聯(lián)系方式 居民身份證號(hào)碼 現(xiàn)居地址 郵政編碼 二、勞動(dòng)合同期限 第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。 本合同于 年 月 日生效,其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。 三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第四條 乙方工作的用工單位名稱(chēng): 武漢農(nóng)立信科技有限公司 。 第五條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在 部門(mén),從事 的工作,工作地點(diǎn)為武漢市。經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對(duì)乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)作變更,乙方同意其工資待遇也隨之變動(dòng)。如果乙方被甲方聘任相應(yīng)職務(wù)的,甲方可依據(jù)工作需要或乙方工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的職務(wù),并應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式通知乙方。 第六條 乙方保證按照本合同約定及甲方規(guī)章制度規(guī)

3、定按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù),并據(jù)此接受甲方的業(yè)績(jī)考核。乙方連續(xù)兩個(gè)月未達(dá)到甲方考核標(biāo)準(zhǔn)的,視為乙方不勝任本合同所約定的工作崗位,甲方可以據(jù)此調(diào)整乙方的工作崗位。 第八條 在合同履行過(guò)程中,甲方將為乙方提供晉級(jí)提薪的機(jī)會(huì),乙方若怠職、瀆職,甲 方將降其薪資或職務(wù)。 五、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律 第九條 甲方根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要,依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方入職前甲方已經(jīng)實(shí)施的規(guī)章制度,在乙方入職后對(duì)乙方具有法定約束力,乙方必須嚴(yán)格遵守。 第十條 乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范,服從管理,按時(shí)完成任務(wù);愛(ài)護(hù)用工單位的財(cái)產(chǎn),執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;積極參加用工單位組織的培訓(xùn)

4、,提高自身素質(zhì)。 第十一條 乙方同意甲方對(duì)其履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。乙方違反甲方的規(guī)章制度,甲方可給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至依法解除勞動(dòng)合同,同時(shí)甲方保留依法起訴的權(quán)利。 六、勞動(dòng)合同的解除、終止 第十二條 依勞動(dòng)合同法的規(guī)定,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同: (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二) 嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的; (三) 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位造成重大損害的; (四) 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的; (五) 以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,

5、使甲方在違背真實(shí)意愿的情況下訂立或者變 更勞動(dòng)合同的。乙方被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過(guò)程中向甲方提供的材料(包括但不限于離職證明、教育學(xué)歷、個(gè)人簡(jiǎn)歷、婚姻及生育狀況、體檢證明、不良記錄等)與事實(shí)不符的,視為乙方欺詐; (六) 被依法追究刑事責(zé)任的。 第十三條 依勞動(dòng)合同法的規(guī)定,有下列情形之一的,甲乙雙方勞動(dòng)合同終止: (一) 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的; (二) 乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的; (三) 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的; (四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的; (五) 甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的; (六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 第十四條 甲乙雙方經(jīng)協(xié)

6、商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如果勞動(dòng)合同到期,甲乙雙方簽訂的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限未到期的,原勞動(dòng)合同有效期順延至培訓(xùn)協(xié)議約定的服務(wù)期限的到期屆滿(mǎn)之日止。 七、離職手續(xù) 第十五條 乙方在終止或解除勞動(dòng)合同的最后工作日之前,應(yīng)按甲方規(guī)定辦理完畢工作交接手續(xù),包括工作中的未盡事項(xiàng)、文件、數(shù)據(jù)、各種辦公物品等,須全部清點(diǎn)移交甲方指定人員; 第十六條 乙方在終止或解除勞動(dòng)合同的最后工作日之前,還須按甲方規(guī)定填寫(xiě)辦理員 工離職申請(qǐng)表; 第十七條 甲方在乙方辦完上述手續(xù)后為乙方出具離職證明,并辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù); 第十八條 有下列情形之一的,致使甲方不能及時(shí)為乙方辦理相關(guān)手續(xù),由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任

7、由乙方承擔(dān): (一) 乙方未按甲方規(guī)定辦結(jié)離職手續(xù); (二) 乙方未按時(shí)領(lǐng)取或簽收離職通知和離職證明的; 八、解除合同 第十九條 本合同解除或終止時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)章制度,辦理離職手續(xù)。乙方?jīng)]有辦理完離職手續(xù)擅自離職或惡意離職,甲方有權(quán)按照相關(guān)法律扣除乙方月基本工資的30%,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失及額外支付相當(dāng)五個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的賠償金,并且甲方依法保留起訴的權(quán)利。 第二十條 甲、乙雙方以完成一定的工作任務(wù)為合同期限的,如項(xiàng)目未結(jié)束乙方辭職,應(yīng)賠償對(duì)甲方和甲方客戶(hù)造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。 九、保密承諾 第二十一條 乙方明確承諾,乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)以及解除或終止勞動(dòng)

8、合同后絕不泄露本保密承諾第二條機(jī)密范圍所界定的甲方商業(yè)秘密。否則,甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)法律責(zé)任。 第二十二條 具體細(xì)節(jié)參照員工保密協(xié)議。 十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它 第二十三條 因本勞動(dòng)合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可通過(guò)協(xié)商解決或依法申請(qǐng)仲裁、 提起訴訟。 第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、武漢市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,自乙雙方簽字,甲 方蓋章后生效。 甲方(公章):_ 乙方(公章):_ 法定代表人(簽字):_ 法定代表人(簽字):_ _年_月_日 _年_月_日 簡(jiǎn)單的企業(yè)員工入職協(xié)議書(shū) 甲方: 乙方: 身份證號(hào)碼:

9、 根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議, 共同執(zhí)行。 1、本協(xié)議期限為(年/月),自 年 月 日起至年 月 日。 2、乙方工作任務(wù)如下: 3、乙方在協(xié)議約定工作期間應(yīng)完成工作任務(wù),遵從甲方安排,按時(shí)按量完成甲方安排的工作任務(wù) 4、勞動(dòng)報(bào)酬: 甲方按 元(人民幣)/月(大寫(xiě):元整) 5、協(xié)議的解除 變更 續(xù)簽: 若乙方在工作期間未經(jīng)甲方允許擅離職守,或有損甲方經(jīng)濟(jì)利益的行為,沒(méi)能按時(shí)按量完成甲方分派的工作任務(wù),乙方由于身體及其他個(gè)人原因不能再勝任工作。甲方可提前單方解除協(xié)議。 經(jīng)認(rèn)定甲方安排的工作嚴(yán)重危害乙方身體健康又不能改善乙方可解除協(xié)議 甲方違反協(xié)議條例侵犯乙方權(quán)益 乙方可解除協(xié)議 任何一方提

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