質(zhì)監(jiān)局部門(mén)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)工作總結(jié)

1、本文格式為word版，下載可任意編輯質(zhì)監(jiān)局部門(mén)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)工作總結(jié)文章標(biāo)題：質(zhì)監(jiān)局部門(mén)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)工作總結(jié) 今年以來(lái)，我們以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按緊緊圍繞服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展這個(gè)中心，充分發(fā)揮自身職能優(yōu)勢(shì)，以提高執(zhí)政能力為著眼點(diǎn)，緊緊圍繞市局年度中心工作，扭轉(zhuǎn)思想觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)服務(wù)方式，積極開(kāi)展以“執(zhí)政為民、執(zhí)法為民、服務(wù)社會(huì)”為主題的民主評(píng)議活動(dòng)，有效地促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，提高了執(zhí)法水平、辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立了質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行業(yè)新風(fēng)。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)開(kāi)展“部門(mén)創(chuàng)優(yōu)”工作，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。今年伊始，我局便把“樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境”工作作為“一把手”工程納入重要工作日程。

2、特別是市“2.28”大會(huì)后，我們立即召開(kāi)了局黨組擴(kuò)大會(huì)和全體干部職工大會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神，成立了由一把手局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常事務(wù)。為確?！安块T(mén)創(chuàng)優(yōu)”工作，扎實(shí)有效，結(jié)合我局實(shí)際，制定了二oo六年“部門(mén)創(chuàng)優(yōu)”實(shí)施方案、二oo六年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和二oo六年機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案，對(duì)每個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)是什么，怎么抓，誰(shuí)去抓，做到了一清二楚，合理擺布，緊緊掌握工作的主動(dòng)權(quán)，為民主評(píng)議行風(fēng)工作的順利開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二、健全機(jī)制，多措并舉開(kāi)展“部門(mén)創(chuàng)優(yōu)”工作，制度是保障。為進(jìn)一步推動(dòng)此項(xiàng)工作，我們以“執(zhí)政為民、執(zhí)法為民、服務(wù)社會(huì)”為主題，狠抓教育培訓(xùn)，完善內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)

3、制，逐步實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)優(yōu)工作與質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，提高了干部職工整體素質(zhì)，樹(shù)立了質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍的良好形象。（一）健全完善領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)工作機(jī)制。局領(lǐng)導(dǎo)和各股所負(fù)責(zé)人嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度，一手抓業(yè)務(wù)，一手抓創(chuàng)優(yōu)，切實(shí)做到創(chuàng)優(yōu)與業(yè)務(wù)工作兩促進(jìn)，兩不誤。（二）健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。從局領(lǐng)導(dǎo)到股所長(zhǎng)，從股所長(zhǎng)到一般干部，層層簽訂責(zé)任書(shū)，做到責(zé)任明確，指標(biāo)量化，并堅(jiān)持把行風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，把考核情況與評(píng)優(yōu)和個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，實(shí)行一票否決制。（三）健全完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”干部隊(duì)伍。采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)等多種方式，對(duì)干部職工進(jìn)行培訓(xùn)定期進(jìn)行考試，成績(jī)直接和工資收入掛鉤，充

4、分調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性，干部職工政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法辦案水平明顯提高。（四）健全完善信息宣傳工作機(jī)制。信息宣傳工作對(duì)于展示系統(tǒng)的良好形象、工作成果，營(yíng)造良好的工作環(huán)境有著重要作用。今年，我們重點(diǎn)開(kāi)展了三項(xiàng)工作：一是通過(guò)報(bào)紙、廣播、電視等新聞媒體向社會(huì)公開(kāi)展示工作成果、宣傳執(zhí)行的法律法規(guī)和職責(zé)，充分利用“3.15”消費(fèi)者權(quán)益日和“質(zhì)量月”期間在街頭進(jìn)行咨詢宣傳。今年累計(jì)咨詢?nèi)藬?shù)3000多人次，發(fā)放法律法規(guī)等宣傳材料15000余份；二是加大行風(fēng)信息反饋，增強(qiáng)與政府和相關(guān)部門(mén)的溝通。按照市局宣傳工作要求，緊緊圍繞中心工作，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，宣傳閃光點(diǎn)，力爭(zhēng)讓更多的人了解質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作。（五）結(jié)合機(jī)關(guān)效

5、能建設(shè)，全面建立健全政務(wù)公開(kāi)機(jī)制。為進(jìn)一步落實(shí)“提速、提質(zhì)，為人民、促發(fā)展”要求，建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效機(jī)關(guān)，我們按照文件要求，進(jìn)行了全面公開(kāi)：一是通過(guò)公開(kāi)欄等形式向社會(huì)公開(kāi)辦事依據(jù)、程序、期限和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，做到事事公開(kāi)、透明，實(shí)施陽(yáng)光作業(yè)，并向社會(huì)公開(kāi)服務(wù)承諾，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督；二是結(jié)合“行政執(zhí)法和執(zhí)法督察體系”建設(shè)，在一樓政務(wù)公開(kāi)大廳設(shè)立監(jiān)督臺(tái)，將“五公開(kāi)、十不準(zhǔn)”制度、市局“一次查實(shí)下崗”規(guī)定和“向企業(yè)服務(wù)承諾提示”全面公開(kāi)，公布行風(fēng)投訴舉報(bào)電話；三是公開(kāi)身份職責(zé)。全體干部職工掛牌上崗，局長(zhǎng)和股所長(zhǎng)及窗口單位設(shè)置桌牌，使外來(lái)辦事人員對(duì)干部職工的身份、職責(zé)一目了然，增強(qiáng)了干部職工的自我約束意識(shí)，有效促進(jìn)了我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)工作。（六）加強(qiáng)內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制。根據(jù)市局“行政執(zhí)法和執(zhí)法督察體系”建設(shè)工作要求，層層簽訂執(zhí)法責(zé)任狀，并將全縣分為6個(gè)責(zé)任區(qū)，每個(gè)綜合執(zhí)法股室負(fù)責(zé)一個(gè)責(zé)任區(qū)，安全監(jiān)察股負(fù)責(zé)特種設(shè)備安全監(jiān)察工作，明確主管領(lǐng)導(dǎo)。為進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法人員行政執(zhí)法責(zé)任制，加強(qiáng)區(qū)域性產(chǎn)品整治力度，從源頭提高產(chǎn)品質(zhì)量，我局研究制定了關(guān)于區(qū)域性產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)分包責(zé)任人管理規(guī)定，行政執(zhí)法人員與區(qū)域性產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)結(jié)對(duì)幫扶，對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，以致所分包企業(yè)出現(xiàn)生產(chǎn)假冒偽劣產(chǎn)品行為，或出現(xiàn)其他質(zhì)量、安全事故，依規(guī)定對(duì)分包企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。同時(shí)，制定行政執(zhí)法監(jiān)督