股份期權(quán)激勵協(xié)議范本

1、股份期權(quán)鼓勵協(xié)議范本甲方：性別：身份證號碼： ：乙方：性別：身份證號碼： ：根據(jù)?合同法?、?公司法?、?章程? 等的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方就甲方對乙方進(jìn)行股份期權(quán)鼓勵一事，特訂立本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行第一條、甲方根本狀況甲方為 以下簡稱 “公司的股東，公司設(shè)立時甲方注冊資本為人民幣 萬元，本合同簽訂時甲方占公司注冊資本的 %，是公司的實際控制人。甲方為引進(jìn)優(yōu)秀人才，出于對公司長期開展的考慮，同意將甲方持有公司 %股權(quán)以股權(quán)轉(zhuǎn)讓的方式給予乙方股權(quán)鼓勵，假設(shè)甲方在開展過程中需增資擴股，那么所轉(zhuǎn) 讓給乙方的期權(quán)股份比例不變。第二條、乙方根本狀況乙方自 年月日起在公司效勞，擔(dān)任 一職，屬于高管人員，經(jīng)公司

2、全體股東討論決定， 確認(rèn)乙方效勞滿 月后，具備獲得期權(quán)股份鼓勵的條件，獲得甲方所持有的公司 %的股權(quán)。第三條、期權(quán)股份期限約定1、乙方對甲方上述期權(quán)股份期限為 年即 年月日至年月日，在期權(quán)股份期限內(nèi)， 本合同所指的用于鼓勵乙方的公司 股權(quán)仍屬甲方所有， 乙方不具有股東資格，也不享有相應(yīng)的股東權(quán)利，但享有股東同等權(quán)利的持股分紅權(quán)。2、乙方與公司建立勞動合同關(guān)系連續(xù)滿 年后，其所持有期權(quán)股份轉(zhuǎn)化為甲方實際在冊股份資本，并記載于甲方股東名冊，依法享受注冊股東份所有權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)等各項權(quán)益。3、乙方所得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付， 除非乙方同意， 甲 方不得以其它形式支付。第四條、協(xié)議期限與勞動合同的關(guān)系1

3、、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂勞動合同相互獨立， 各自履行勞動合同約定條款內(nèi)容不影響本協(xié)議所約定權(quán)利及義務(wù)。2、乙方在獲得甲方鼓勵的期權(quán)股份的同時， 仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂勞動合同享受甲方給予其它福利待遇。第五條、協(xié)議的權(quán)利義務(wù)1、甲方應(yīng)當(dāng)如實計算年度稅后凈利潤， 乙方對此享有知情權(quán)。2、甲方應(yīng)當(dāng)及時、足額履行乙方可得分紅。3、乙方對甲方負(fù)有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù)， 不得有任何損害公 司利益和形象的行為。第六條、協(xié)議變更、解除和終止1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的， 可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容。2、乙方違反本協(xié)議義務(wù)， 給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失時， 甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。3、股份在期權(quán)期限內(nèi)， 如甲方公司解散、 注銷或者乙方因辭職、辭退、解雇、離職等原因離開工作崗位的時，本協(xié)議自行終止。第七條、爭議解決甲、乙雙方因本合同履行過程中產(chǎn)生爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié) 商解決，協(xié)商不成的提交 人民法院訴訟解決。第八條、協(xié)議生效甲方全體股東一致同意本協(xié)議， 協(xié)議一式 份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力，協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方全體股東簽字 ：年月日乙方簽字：年月日道。掌握他們，你將開啟新世界的大門。Tab+Enter,在編過號以后，會自動編號段落Ctrl + D調(diào)出字體欄，配合 Tab+Enter 全鍵盤操作吧Ctrl + L左對齊， Ct