【必備】工作自我鑒定匯總7篇

1、第 1 頁 共 23 頁 必備】工作自我鑒定匯總 7 篇 【必備】工作自我鑒定匯總 7 篇 自我鑒定是對自己過去某一階段的學(xué)習(xí)或工作的自我分析 和總結(jié)，它能夠頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確，不妨讓我們用 心總結(jié)，認(rèn)真完成自我鑒定吧。那么你知道自我鑒定如何寫 嗎？下面是 WTT 為大家整理的工作自我鑒定 7 篇，歡迎大家借 鑒與參考，希望對大家有所幫助。 工作自我鑒定 篇 1 在這段學(xué)習(xí)時間里，我與老師們建立了濃厚的師生情誼。 老師們的諄諄教導(dǎo)，使我體會了學(xué)習(xí)的樂趣。我與身邊許多同 學(xué)也建立了良好的學(xué)習(xí)關(guān)系，大家互幫互助，共同提高。 這幾年來，在上級部門的統(tǒng)一部署下，各幼兒園都在實施 二期課改。我也

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)二期課改的新理念，不斷吸取教學(xué)經(jīng) 驗，改進教學(xué)方法，不斷地鉆研業(yè)務(wù)。在各位老師的幫助下， 我學(xué)到了許多，成長了起來，對二期課改有了深層次的認(rèn)識。 二期課改的觀念比以往有了很大改變，教育目標(biāo)加強了、教育 的學(xué)科性開始淡化，更多地關(guān)注孩子們的主體作用，注意調(diào)動 孩子們的積極性，初步有了一日活動課程等理念。 教育的著重點放在改變孩子的學(xué)習(xí)方式上，使孩子學(xué)會學(xué) 習(xí)。在預(yù)設(shè)活動的內(nèi)容和要求上，我注重選擇那些貼近自己班 級孩子實際情第 2 頁 共 23 頁 況的，將近階段主題與本班幼兒現(xiàn)有知識水平、 生活經(jīng)驗互相銜接，選擇確定適合本班孩子發(fā)展的內(nèi)容與形 式。 在活動中我注重個別引導(dǎo)，實施有差異教育

3、。每個孩子都 有不同的發(fā)展特點和水平，在活動中，我盡可能為孩子們提供 豐富而有層次的材料，提出不同要求。 在長時間與孩子們的交往中，我慢慢發(fā)現(xiàn)我們之間的關(guān)系 有了很微妙的變化，以前教師給幼兒總是一種居高臨下的感 覺，而現(xiàn)在的我和孩子們之間保持平等、自然的關(guān)系，相處非 常融洽，形成了“同伴、朋友”的新型師生關(guān)系。我仔細觀 察、傾聽并記錄真實的資料，把握他們各自發(fā)展的脈象。 在師生互動中，滿足兒童的興趣和求知欲望，支持幼兒、 尊重幼兒，讓幼兒感受到教師是在和你一起玩，一起成長。我 努力營造平等交流，互相合作的氛圍。 以前那種教師“教”，幼兒“學(xué)” ;重結(jié)果，輕過程 ; 注重 知識型的傳統(tǒng)教育思想、

4、模式現(xiàn)在已經(jīng)落后于時代發(fā)展了，它 已被一種全新的教育理念和教育方法所取代。 新的課改要求注 重孩子的親身體驗 ; 強調(diào)要發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、研究學(xué)習(xí) ; 引 導(dǎo)孩子將知識轉(zhuǎn)化為能力 ;由重知識傳授向重發(fā)展轉(zhuǎn)變 ; 由重教 師“教”向重學(xué)生“學(xué)”轉(zhuǎn)變 ; 由重結(jié)果向重過程轉(zhuǎn)變 ; 由統(tǒng)一 規(guī)格教育向差異性、個別性教育轉(zhuǎn)變，面向每一個幼兒，尊重 孩子的個體差異，尊重孩子的多樣化，允許孩子發(fā)展的不同， 采用不同的教育方法和評估標(biāo)準(zhǔn)，為每一個孩子的發(fā)展創(chuàng)造條 件。 第 3 頁 共 23 頁 同時教師作為活動的參與者、協(xié)助者、記錄者、觀察者， 不僅關(guān)注著幼兒的興趣、需要和能力的發(fā)展，更注重為幼兒創(chuàng) 設(shè)有

5、利于探索和表現(xiàn)的環(huán)境。如在活動前我會為幼兒提供豐富 多樣、且適合幼兒發(fā)展需要的材料，引起幼兒對活動的興趣 當(dāng)孩子們對我提出要求和疑問時。 工作自我鑒定 篇 2 如何做一名優(yōu)秀的員工不是一件容易的事情，如何做一名 成功的服務(wù)人員，更加不是一件易事。我畢業(yè)后投身于 * 因為我覺得在社會上最重要的一環(huán)就是學(xué)會如何與人打交道， 如何體現(xiàn)自身優(yōu)點，針對不同的人群提供服務(wù)，而我有幸進入 了 * ，在這里我學(xué)到并且提倡如何搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，必須掌握 七大要素： 1、微笑在 KTV 日常經(jīng)營過程中，要求每一位員工對待客 人，都要報以真誠的微笑，它應(yīng)該是不受時間、地點和情緒等 因素影響，也不受條件限制。微笑是最生動

6、、最簡潔、最直接 的歡迎詞。 2、精通要求員工對自己所從事工作的每個方面都要精 通，并盡可能地做到完美。員工應(yīng)熟悉自己的業(yè)務(wù)工作和各項 制度，提高服務(wù)技能和技巧?！扒Ю镏?，始于足下”，要想 使自己精通業(yè)務(wù)，必須上好培訓(xùn)課，并在實際操作中不斷地總 結(jié)經(jīng)驗，取長補短，做到一專多能， 在服務(wù)時才能游刃有余， 這對提高 KTV 的服務(wù)質(zhì)量和工作效率、降低成本、增強競爭力 都具有重要作用。 3、 準(zhǔn)備即要隨時準(zhǔn)備好為客人服務(wù)。也就是說，僅有服 務(wù)意第 4 頁 共 23 頁 識是不夠的，必須要有事先的準(zhǔn)備。準(zhǔn)備包括思想準(zhǔn)備和 行為準(zhǔn)備，作為該準(zhǔn)備的必須提前做好。如在客人到達之前， 把所有準(zhǔn)備工作作好，處

7、于一種隨時可以為他們服務(wù)的狀態(tài)， 而不會手忙腳亂。 4、 重視就是要把每一位客人都視為“上帝”看待而不怠 慢客人。員工有時容易忽視這一環(huán)節(jié)，甚至產(chǎn)生消極服務(wù)現(xiàn) 象。這是因為員工看他們穿戴隨便，消費較低，感覺沒有什么 派頭等表面現(xiàn)象而產(chǎn)生的。而現(xiàn)實生活中，往往越有錢的人， 對穿戴方面都特別隨便，這是因為他們自信 ; 而衣服根本不能 代表財富的多少。我們在這一環(huán)節(jié)上，千萬不能以貌取人，而 忽略細微服務(wù)，要重視和善待每一個客人，讓他們心甘情愿地 消費。我們應(yīng)當(dāng)記住“客人是我們的衣食父母”。 5、細膩主要表現(xiàn)于服務(wù)中的善于觀察，揣摸客人心理， 預(yù)測客人需要，并及時提供服務(wù)，甚至在客人未提出要求之前 我

8、們就能替客人做到，使客人倍感親切，這就是我們所講的超 前意識。 6、創(chuàng)造為客人創(chuàng)造溫馨的氣氛，關(guān)鍵在于強調(diào)服務(wù)前的 環(huán)境布置，友善態(tài)度等等，掌握客人的嗜好和特點，為客人營 造“家”的感覺，讓客人覺得住在 KTV 就像回到家里一樣。 7、真誠熱情好客是中華民族的美德。當(dāng)客人離開時，員 工應(yīng)發(fā)自內(nèi)心的、并通過適當(dāng)?shù)恼Z言真誠邀請客人再次光臨， 以給客人留下深刻的印象。現(xiàn)在的競爭是服務(wù)的競爭，質(zhì)量的 競爭，特別 KTV 業(yè)尤為激烈。服務(wù)的重要性是不言而喻的，我 們必須運用各種優(yōu)質(zhì)服務(wù)，形成自身的服務(wù)優(yōu)勢，以期其在激 烈的市場競爭中創(chuàng)造更高的客人滿第 5 頁 共 23 頁 意度，使 KTV 立于不敗之地

9、 每個職業(yè)都需要講求團隊精神， 在快樂迪也一樣。 生意比 較忙時，同事間都能互相諒解并齊心分擔(dān)遇到的麻煩。平時也 有遇到比較刁鉆的顧客，一人有難，其他同事也會及時上去調(diào) 節(jié)紛爭，使情形不再惡劣。每個人員分工明確、工作積極，真 正在行動上做到了一個好漢三個幫的效果。 平時，我也會和顧客談天，了解他們所喜歡的歌曲并推薦 新曲讓顧客滿意而歸。這樣就多了幾個回頭客，讓顧客推薦朋 友提高了消費率。之后我也會做一些小結(jié)，這樣日積月累，使 我的服務(wù)更能為顧客所接受和喜歡。 作為一名服務(wù)人員，也會碰到一些挫折和無奈。有些人會 覺得小小的一名后勤人員是微不足道的，有些人認(rèn)為我這個職 業(yè)是低下而不為人尊重的，可是

10、我要說的是：條條道路通羅 馬，我為服務(wù)別人而快樂，我為能在這里工作而幸福 ! 我能為 這個集體工作而自豪。我認(rèn)為我的職業(yè)就像一個表，表面轉(zhuǎn)動 的時針能給大家?guī)頃r間和歡樂，而里面轉(zhuǎn)動的微小的零部件 則是大家難以看到的，但卻是必不可少的。 學(xué)無止境，古人云活到老學(xué)到老，這句話一點也沒錯，社 會在進步，知識在不斷更新，我們只有好好的超前看，超前邁 進才能做到不被社會淘汰，我知道自己還存在著很多不足，在 今后的日子里，我更加要好好鍛煉，改進自己，將自己的優(yōu)點 不斷凸顯出來，提高工作效第 6 頁 共 23 頁 率，做一名優(yōu)秀的服務(wù)工作人員 ! 工作自我鑒定 篇 3 一、加強素質(zhì)訓(xùn)練與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 自 2

11、月份以來，保衛(wèi)科每月 15 日和月底最后一天定為保 安軍事訓(xùn)練和工作總結(jié)會議日，先前半小時學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，傳 達學(xué)院關(guān)于平安和穩(wěn)定的相關(guān)精神，并號召全體同志積極對照 目標(biāo)梳理完善本部門應(yīng)完成的任務(wù)和計劃。 在學(xué)習(xí)的過程中我 們始終把握住“三個結(jié)合”，即： (1) 把學(xué)習(xí)與提高自身素質(zhì) 相結(jié)合 ;(2) 政治理論學(xué)習(xí)與提高崗位工作職責(zé)相結(jié)合 ;(3) 加強 學(xué)習(xí)各項知識與提高實際工作能力相結(jié)合。通過學(xué)習(xí)，使每個 人形成必備的政治素質(zhì)和堅實的理論基礎(chǔ)，時刻保持政治上的 清醒和敏銳，跟上時代發(fā)展步伐，使每個人通過獲取的新知 識，指導(dǎo)和改善自身的行動與思想，達到增強適應(yīng)工作能力、 科學(xué)判斷形勢的能力，應(yīng)

12、付復(fù)雜局面，解決突發(fā)事件的能力。 后半小時進行軍事隊列訓(xùn)練，提高全體保安的精神風(fēng)。保衛(wèi)科 要求全體同志高度重視，人人都樹立“校興我榮、校衰我恥” 的高度責(zé)任意識并將任務(wù)落實到位、分解到人，扎扎實實完成 好各項工作，全力以赴奪取優(yōu)秀。 二、加強制度建設(shè) 制度是工作的依據(jù)，沒有良好的制度作基礎(chǔ)，會使得許多 工作無法正常開展。保衛(wèi)科科長與干事今年分別對保衛(wèi)科的各 種資料進行了更新、 歸類和整理， 出臺了 保衛(wèi)科內(nèi)部管理條 例 、工作能力考核制度、保衛(wèi)科會議制度、車輛 進出校園管理第 7 頁 共 23 頁 規(guī)定、大學(xué)生安全知識防范手冊以及制定 了各類應(yīng)急突發(fā)事件預(yù)案，真正使各項工做到了有法可依、有 章

13、可循，使保衛(wèi)工作得以順利地開展。 三、加強隊伍建設(shè) 1、保衛(wèi)科隊伍建設(shè)。 保衛(wèi)科共有工作人員 11 人，每月定期對保安人員進行軍 事隊列訓(xùn)練與業(yè)務(wù)培訓(xùn)，因保衛(wèi)工作有它的特殊性，突發(fā)事件 沒有規(guī)律，所以為了安全和穩(wěn)定，時刻來不得半點馬虎，遇到 突發(fā)事件時做到隨叫隨到 24 小時待命為師生服務(wù) ; 保衛(wèi)科全體 同志將學(xué)院的安全與穩(wěn)定擺到了第一位，沒有休息日天天必須 按要求上班，如果學(xué)院有大型文藝活動時保衛(wèi)科的同志還得負(fù) 責(zé)現(xiàn)場安全保衛(wèi)工作。 2、警衛(wèi)大隊隊伍建設(shè)。 警衛(wèi)大隊是我院保衛(wèi)工作的后備軍，現(xiàn)已擴建成 100 余人 的警力，學(xué)院保衛(wèi)科面向更多的是學(xué)生，由于保衛(wèi)科的人手不 足等原因，我們往往不

14、能夠及時、準(zhǔn)確地把握學(xué)生中的動態(tài)。 有了警衛(wèi)大隊這一個學(xué)生管理組織，不僅解決了人手不足的難 題，還為我們提供了許多我們無法及時掌握的信息 ; 為確保學(xué) 院安全，每天不定時的安排警衛(wèi)隊員在校內(nèi)進行巡邏執(zhí)勤，定 期召開警衛(wèi)大隊干部和警衛(wèi)大隊隊員會議，教給他們工作方 式、方法，并且及時反饋學(xué)生中的動態(tài)，這為我們的工作提供 了很多幫助，在新生接待工作、節(jié)假日及重大活動期間等特殊 時期時，警衛(wèi)隊員協(xié)同保衛(wèi)科擔(dān)任現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作。 四、目標(biāo)完成情況與工作業(yè)績 第 8 頁 共 23 頁 1、對新進保衛(wèi)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和不定時對各崗進行工 作檢查第 9 頁 共 23 頁 2、對學(xué)生寢室私自隱藏管制刀具進行了

15、 查獲刀具 7 把、鐵棍 5 根; 3、協(xié)助當(dāng)?shù)毓膊块T查處重大治安案件 數(shù)起，同時保衛(wèi)科調(diào)查處理學(xué)院內(nèi)部治安案件 25 余起 ; 4、對全院安全隱患進行了 7 次全面排查并提出相應(yīng)的整 改意見 7 次 20 余項; 5、保衛(wèi)科 （警衛(wèi)大隊 ）在校園以展版、廣播形式進行 1 次 治安知識宣傳和消防知識宣傳 ; 6、保衛(wèi)科 （ 警衛(wèi)大隊 ）以展版、宣傳資料發(fā)放到班由班主 任組織學(xué)習(xí)等形式進行 1 次禁毒知識宣傳 ; 7、協(xié)助新化縣公安局、邵東縣公安局抓獲犯案在逃學(xué)生 3 個 ; 8、協(xié)助學(xué)院人民武裝部審查學(xué)生當(dāng)兵政審工作 ; 9、組織警衛(wèi)隊員迎接上級領(lǐng)導(dǎo)來校工作檢查與參觀指導(dǎo) 共計 4 次 ;

16、10、迎接婁底市消防支隊領(lǐng)導(dǎo)來校檢查消防安全工作與安 全隱患整改指導(dǎo)，利用橫幅、板報在校開展消防安全知識宣傳 11、加強對警衛(wèi)隊員軍事武術(shù)和雙節(jié)棍的訓(xùn)練指導(dǎo)，通過 精心組織訓(xùn)練在田徑運動會開幕式軍體表演中，榮獲“團體優(yōu) 秀節(jié)目獎”; 4 次突擊檢查， 2 起、其它案件 第 10 頁 共 23 頁 12、邀請黃泥塘派出所領(lǐng)導(dǎo)來我院給師生講授了一堂法制 教育課 ; 13、保衛(wèi)科 （警衛(wèi)大隊 ）本年度在校擔(dān)任 6 次大型活動現(xiàn)場 保衛(wèi)工作 （ 如： 1、教師節(jié)晚會 ;2 、校園歌手大賽 ;3 、學(xué)院第二 屆田徑運動會 ;4 、陳曉東歌友見面會 5、學(xué)生會成立 15 周年 慶典晚會 ;6 、法制教育講

17、座大會 ） 。 14、嚴(yán)格做好警衛(wèi)大隊每學(xué)期先進干部、隊員評選工作 ; 15、嚴(yán)格加強門衛(wèi)管理。門衛(wèi)是學(xué)院的主要出入口，門衛(wèi) 管理不嚴(yán)，學(xué)院內(nèi)的事情必然復(fù)雜化，所以我們一直以來都很 重視門衛(wèi)的管理，對于門衛(wèi)保安按照“保安工作職責(zé)”從嚴(yán)管 理。要求嚴(yán)格執(zhí)行各項管理制度 （ 如：“學(xué)生請假登記制 度”、“車輛進門換證登記制度”、“人員來訪聯(lián)系登記制 度”、“物品憑證出門檢查制度” ）; 對于進校的外來人員及車 輛全面實行勤問、勤檢查、勤登記制度，并且對進出時間和車 牌進行登記 ; 對于所有出校的物品，要有職能部門開據(jù)統(tǒng)一制 作的“物品離校證明”，并由具體責(zé)任人簽字蓋章，出門后由 門衛(wèi)存檔以備查詢。

18、 16、加大校內(nèi)巡邏力度。為了有效防止偷盜和及時處理校 內(nèi)的突發(fā)事件，嚴(yán)格執(zhí)行校內(nèi)晝夜巡邏制度。保衛(wèi)科安排保安 和精干的警衛(wèi)隊員在校內(nèi)進行巡邏，以提高快速反應(yīng)能力，保 證一旦有事能得到及時處置 ; 對于重點部位和經(jīng)常發(fā)案地段進 行晝夜伏擊，對進入校園的可疑人員，進行跟蹤盤問，全年共 查處混入校園外來推銷人員 13 余第 11 頁 共 23 頁 起、查處學(xué)生公寓學(xué)生違規(guī) 使用高功率電器 137 余起、及時發(fā)現(xiàn)并制止學(xué)生在校園內(nèi)打架 斗毆事件 15 余起; 對教職工樓、教學(xué)樓、實訓(xùn)樓及圖書綜合大 樓等重點部位實行嚴(yán)格的關(guān)窗鎖門制度，確保重點部位的安 全。 五、 工作不足之處 保衛(wèi)科能認(rèn)真完成學(xué)院及

19、上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，并得到了 上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定，這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的重視和部門同志的努力分 不開的。在取得成績的同時，我們還應(yīng)看到差距： 1、保衛(wèi)科人員數(shù)量不足，造成每一名工作人員要承擔(dān)多 項工作任務(wù)，學(xué)院面積寬廣，夜間巡邏很難做到處處到位，導(dǎo) 致師生常有財物被盜案件 ; 2、組織協(xié)調(diào)工作不強，與各部門聯(lián)系不夠，在一些互動 工作上力度不大，互動效果不明顯，這些我們會在今后的工作 中，尋找差距，多加努力，以適應(yīng)工作的更高需要 ; 3、學(xué)院重點部位沒有做到人防、技防、物防相結(jié)合 （ 如： 教職工樓、實訓(xùn)樓和圖書綜合大樓等重點部位沒有安裝監(jiān)控防 盜系統(tǒng) ） 。 成績與不足之處屬于過去，在今后的工作中，保衛(wèi)

20、科將進 一步解放思想、勇于改革創(chuàng)新、帶好隊伍、穩(wěn)定思想、提高業(yè) 務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真落實校園安全管理的各項措施 ; 全力建立健全學(xué) 院安全防控體系和“創(chuàng)安全、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的長效工作機 制，努第 12 頁 共 23 頁 力為師生員工創(chuàng)造一個安全、穩(wěn)定、文明、的工作、學(xué) 習(xí)和生活環(huán)境。 工作自我鑒定 篇 4 參加工作以來，本人在教育教學(xué)工作中，始終堅持黨的教 育方針，面向全體學(xué)生，教書育人，為人師表，確立以學(xué)生為 主體，以培養(yǎng)學(xué)生主動發(fā)展為中心的教學(xué)思想，重視學(xué)生的個 性發(fā)展，重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、 美、勞全面發(fā)展，工作責(zé)任心強，服從領(lǐng)導(dǎo)的分工，積極做好 本職工作，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課

21、、聽課、評課，廣泛獲取各種知 識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā) 揚教學(xué)民主，使學(xué)生學(xué)有所得，不斷提高，從而不斷提高自己 的教學(xué)水平，并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。 一、政治思想方面： 認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校 本培訓(xùn)，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不 允許我們在課堂上重復(fù)講書，我們必須具有先進的教育觀念， 才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學(xué)習(xí)， 還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)仔細體會新形勢下怎樣做 一名好教師。 二、教育教學(xué)方面： 要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下 面的工作： 1、課前準(zhǔn)備：備好課。 2

22、、認(rèn)真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句 話、每個字都弄清楚，了解教材的結(jié)構(gòu)，重點與難點，掌握知 識的邏輯，能第 13 頁 共 23 頁 運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料，怎樣才能教 好。 3、了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需 要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的 預(yù)防措施。 4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包 括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。 5、課堂上的情況，組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注 意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同 時，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課 堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了

23、以前重復(fù)的毛病，課堂提 問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興 趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減 輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。 6、要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作，初中學(xué)生 愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè)， 有的學(xué)生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學(xué)生的思想教 育，并使這一工作慣徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對 學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進 生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或 幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解 和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的 理解和尊重，還有在批評學(xué)生

24、之前，先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?第 14 頁 共 23 頁 7、積極參與聽課、評課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博 采眾長，提高教學(xué)水平。 8、熱愛學(xué)生，平等的對待每一個學(xué)生，讓他們都感受到 老師的關(guān)心，良好的師生關(guān)系促進了學(xué)生的學(xué)習(xí)。 三、工作考勤方面： 我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時 間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。在工作 上，我嚴(yán)格要求自己，工作實干，并能完成學(xué)校給予的各項任 務(wù)，為提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加各項培訓(xùn)，到各地聽 課學(xué)習(xí)，平時，經(jīng)常查閱有關(guān)教學(xué)資料。同時經(jīng)常在課外與學(xué) 生聯(lián)系，時時關(guān)心他們 , 當(dāng)然在教學(xué)工作中存在著一些不足的 地方，須在以后

25、進一步的努力。 總而言之，現(xiàn)在社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教 育教學(xué)工作中，我將更嚴(yán)格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點， 改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。 工作自我鑒定 篇 5 醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心，提高醫(yī)療質(zhì)量是管理科 室根本目的。醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線，醫(yī)療水平的高低、醫(yī) 療質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到醫(yī)院的生存和發(fā)展。 20 xx 年以來我 科把減少醫(yī)療質(zhì)量缺陷、及時排查、消除醫(yī)療安全隱患及杜絕 醫(yī)療事故當(dāng)作重中之重的工作。具體總結(jié)如下： 一、組織構(gòu)建，監(jiān)督及保障科室醫(yī)療及護理質(zhì)量 科室成立了成立第 15 頁 共 23 頁 了質(zhì)量安全管理小組，并制定了相應(yīng)的職 責(zé)，定期組

26、織科室全體醫(yī)護人員學(xué)習(xí)患者安全相關(guān)制度，并進 行有針對性的考核。質(zhì)量安全管理小組定期對科室醫(yī)療護理質(zhì) 量安全進行監(jiān)督、檢查、評價，并制定改進方案，科室醫(yī)療質(zhì) 量安全管理工作改進有成效。 二、強化培訓(xùn)，提升醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療質(zhì)量和安全意識 在醫(yī)療質(zhì)量管理工作中，始終把醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)放在重要 位置，科室采取多種形式，全面開展業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓(xùn)，努力 提升醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和能力。 1、組織衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度學(xué)習(xí)。我們先后開展了 執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、護士條例、傳染病防治法等衛(wèi)生法 律法規(guī)，以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等相關(guān)的培訓(xùn)，使醫(yī)務(wù)人員了解掌握了 衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度、常規(guī)規(guī)范，強化其法律意識和自我 保護意識，增強

27、了依法執(zhí)業(yè)的自覺性。 2、開展多種形式的培訓(xùn)活動。一是在科室組織常規(guī)規(guī)范 培訓(xùn)、病例書寫培訓(xùn)、“三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護 理培訓(xùn)、藥品使用培訓(xùn)、醫(yī)院感染知識培訓(xùn)、醫(yī)療糾紛防范、 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)等活動，使醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)、醫(yī)療安全意識 和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)明顯提高。二是積極參加上級組織的培訓(xùn)講座。 20 xx 年，我科醫(yī)務(wù)人員積極參加省、市級組織的各種有關(guān)業(yè) 務(wù)技術(shù)培訓(xùn)講座多次，學(xué)習(xí)了醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)的新知識、新技 術(shù)、新理念、新觀點。通過以上舉措，顯著提高了我科衛(wèi)生技 術(shù)隊伍的整體水平。 第 16 頁 共 23 頁 3、組織理論考試和技術(shù)考核?？剖乙耘囵B(yǎng)提高醫(yī)護人員 規(guī)范常規(guī)診療、急救技術(shù)為重點，按

28、照由易到難、由淺入深的 原則進行培訓(xùn)，積極推廣新知識、新技術(shù)。定期進行醫(yī)療及護 理技能考核；切實加強醫(yī)院醫(yī)護人員基礎(chǔ)知識、基本理論、基 本技能訓(xùn)練，提高了醫(yī)護人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平。 三、嚴(yán)格自查，認(rèn)真整改，全面提高醫(yī)療質(zhì)量 醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院管理的核心，圍繞醫(yī)療質(zhì)量管理工作，我 科定期對臨床路徑、單病種、抗生素的使用等定期討論分析、 提出整改措施，并切實落實整改方案，全面提高了醫(yī)療質(zhì)量。 20 xx 年全科全年無一例醫(yī)療不良事件及醫(yī)療差錯事故發(fā)生。 1、醫(yī)院感染治理。完善了科室感染管理制度，加強了科 室感染知識宣教和培訓(xùn)， () 認(rèn)真落實消毒隔離制度，嚴(yán)格無菌 操作規(guī)程及手衛(wèi)生。以“治療室、

29、病房”為突破口，抓好科室 感染的治理，杜絕了醫(yī)療廢物亂扔亂放。 2、醫(yī)療安全治理。全年認(rèn)真開展了臨床醫(yī)護人員醫(yī)療安 全知識宣教，組織學(xué)習(xí)衛(wèi)生部頒發(fā)的醫(yī)療事故處理辦法及 醫(yī)療文書書寫規(guī)范，嚴(yán)格落實差錯事故登記上報。及時完 善病歷書寫和各種醫(yī)療文書確實履行各項簽字手續(xù)。堅持會診 制度，認(rèn)真組織急危重病癥及疑難雜癥討論，切實加強了急危 重病人的搶救和監(jiān)測，努力同病人及其家屬溝通思想，避免了 醫(yī)患糾紛。 3、醫(yī)療質(zhì)量治理。加大了督導(dǎo)檢查力度，定期或不定期 對各科第 17 頁 共 23 頁 室進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。進一步加強了醫(yī)療 文書的規(guī)范化書寫，多次組織科室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)門診病 歷、住院病

30、歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規(guī)范化書 寫，不斷增強質(zhì)量意識，切實提高醫(yī)療文書質(zhì)量。嚴(yán)格要求住 院醫(yī)師按時完成各種醫(yī)療文書、注重病歷記錄的邏輯性、病情 診斷的科學(xué)性、疾病治療的合理性、醫(yī)患行為的真實性，切實 提高了病歷內(nèi)涵質(zhì)量。狠抓住院病歷的環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量控 制，積極開展優(yōu)質(zhì)病歷評選活動，提升了病案質(zhì)量。 4、護理質(zhì)量治理。我科為“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范崗”，科 室優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)常態(tài)化、人員配置科學(xué)化、分級護理標(biāo)準(zhǔn)化、 技術(shù)服務(wù)規(guī)范化、護患溝通親情化、護士排班彈性化、保障措 施制度化、醫(yī)療安全最大化、服務(wù)效果最優(yōu)化，確保工作質(zhì) 量，全面推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。 制定了切實可行的護理工作計劃，定期督導(dǎo)

31、并落實，不斷 提高護理質(zhì)量，對工作中出現(xiàn)的問題及時加以了整改。進一步 規(guī)范了各種護理文書，加強護理人員的培訓(xùn)，保證每月進行業(yè) 務(wù)學(xué)習(xí)以及“三基”考試。工作中，護士長嚴(yán)格把關(guān)，勤檢 查，重督導(dǎo)，嚴(yán)格遵守護理操作規(guī)程，嚴(yán)懲護理差錯，全年無 一起因護理失誤而引起的醫(yī)療糾紛。 5、藥品質(zhì)量治理。毒、劇、麻、精神 * 有專人負(fù)責(zé)，雙 人雙管。定期檢查搶救藥品及藥房備藥，杜絕了藥品缺失、過 期、失效、霉?fàn)€、變質(zhì)的事件發(fā)生，保證了臨床用藥安全。 下一步工作中，科室將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，結(jié)合存在的問題和 不足，按照醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真持久地抓好醫(yī)療質(zhì)量管理，強 化“以病人為第 18 頁 共 23 頁 中心”的服務(wù)理念

32、，不斷加強醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安 全，努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生 服務(wù)。 工作自我鑒定 篇 6 我叫 XXX,07 年畢業(yè)于 XXX商貿(mào)大學(xué)，現(xiàn)在在 XX X公司做船管工作。今年年初開始，我榮升了船管部主管。 在船管部工作對我來說是一個新的工作領(lǐng)域，在新的工作 崗位工作期間，我學(xué)到了許多以前沒有接觸過，沒學(xué)過的知 識，這一切都是公司領(lǐng)導(dǎo)對我的支持和信任，同時也給了我學(xué) 習(xí)新專業(yè)知識和提高業(yè)務(wù)水平的機會。經(jīng)過幾天的學(xué)習(xí)，我現(xiàn) 在能夠獨立，全面負(fù)責(zé)高速客船的調(diào)度工作。在處理日常工作 中都嚴(yán)格按照公司的相關(guān)要求：認(rèn)真，及時，準(zhǔn)確地登記每個 航班的開抵時間，旅客人數(shù)，行李件數(shù)，船員人

33、數(shù)等資料；并 在第二天早上進行再次復(fù)核所登記的相關(guān)數(shù)據(jù)，力求做到登記 的數(shù)據(jù)可以 100%準(zhǔn)確。另外將變更的航班計劃通知和海事處 轉(zhuǎn)發(fā)的海事通告及時轉(zhuǎn)達給船舶；如實反映和做好船舶意外事 故記錄。 前段時間參加公司安排的內(nèi)審員培訓(xùn)，及上船參與實質(zhì)內(nèi) 審，從中讓我深深體會到內(nèi)審工作對船舶管理，船員管理，公 司的系統(tǒng)管理有著深遠的影響，因為內(nèi)審的目的就是要求嚴(yán)以 律已，拾遺補漏，不斷地發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，總結(jié)原因，積 累經(jīng)驗，從而完善和提升公司的管理機制。這樣做不僅僅可以 提升公司的公眾形象，還能避免和減少船舶在航行過程中存在 的意外風(fēng)險，同時也可以讓船舶在處理意第 19 頁 共 23 頁 外事故時

34、做到有案可 依，有例可循，做到將風(fēng)險成本降低到最少，同樣也減少了公 司的管理成本和經(jīng)營成本。因此，我將在以后的 工作中繼續(xù) 努力學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵循 ISM 的管理體制，以提升自己的業(yè)務(wù)實操 能力為最終目的。落實和貫徹 ISM 體制的要求，讓自己的工作 能夠做得更好。 在完成自己負(fù)責(zé)高速客船的工作之余，我努力向負(fù)責(zé)貨船 調(diào)度工作的同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和操作能力。 因為我知道部門就 是一個小家庭，分工不分家，同事之間做到和睦相處，相互幫 助，相互鼓勵及努力工作的最終目的就是讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心，讓 業(yè)務(wù)運作更順，更好。不過因為來船管部不久就開始獨立開展 負(fù)責(zé)高速客船的日常管理工作，相對較少時間去接觸和管理貨 船

35、的動作，所以在貨運調(diào)度和管理方面的知識及實際操作能力 較為薄弱，有待在以后的工作中多花時間去學(xué)習(xí)，著手操作， 以便在公司業(yè)務(wù)繁忙時，有能力去協(xié)助及處理貨運調(diào)度和管理 的工作，甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業(yè)務(wù)動作。 為公司的業(yè)務(wù)動作和管理多盡一份力量而努力。 在今后的日子里，我會更加努力，在前進的道路上揚帆前 行。 工作自我鑒定 篇 7 本人* ，供職 * 。來公司有一段時日了，“磨合 期”給了我許多心得，今天借著這份工作自我鑒定，既是向公 司及領(lǐng)導(dǎo)作匯報，也是對我以往努力的總結(jié)和今后努力的鞭 策。 200* 年 * 月，帶第 20 頁 共 23 頁 著初入房地產(chǎn)策劃界的興奮和對 * 深深的向往，我真誠地向公司奉獻鄙人的全部智慧的決心，按 照一個鉅太人的要求嚴(yán)格要求自己的態(tài)度來 * 謀求新的發(fā) 展，默默許下積極向有一定深望、有一定功力的資深策劃人靠 攏。這個月以來，