學(xué)院崗位聘任合同書doc

1、學(xué)院崗位聘任合同書doc學(xué)院崗位聘任(用)合同書甲方：用人單位_名稱：_負(fù)責(zé)人：_電話：?_乙方：應(yīng)聘人_姓名：_性別：_出生年月：_民族：?_文化程度：?_職務(wù)：職稱_聯(lián)絡(luò)電話：_學(xué)院_系部、處、室、館、科下稱甲方，依據(jù)教學(xué)、科研和管理等工作的實(shí)際需要，根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定，根據(jù)按需設(shè)崗、公開聘請(qǐng)、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任的原那么，與_下稱乙方在公平、自愿、協(xié)商全都的根底上，簽訂本聘任合同。一、聘任期限1本合同從_年_月_日起至_年_ 月_?日止，期限為_個(gè)月。2試用期從_年_月_日起至_年?_月_日止，期限為_個(gè)月。二、工作崗位依據(jù)甲方工作需要，乙方自愿受聘在

2、_崗位從事_工作，并履行以下工作崗位職責(zé)。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利和義務(wù)：1依據(jù)學(xué)科建立、教學(xué)、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責(zé)，結(jié)合乙方應(yīng)聘時(shí)的工作思路和工作目的，制定聘期內(nèi)具體的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目的。2甲方對(duì)乙方履行崗位職責(zé)的狀況，進(jìn)展年度考核和聘期考核。3甲方對(duì)乙方的工作成果擁有學(xué)問產(chǎn)權(quán)中國現(xiàn)行學(xué)問產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同商定的除外。4甲方為乙方供應(yīng)合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障。5其它：_乙方的權(quán)利和義務(wù)：1乙方作為甲方職工，享受學(xué)院和甲方在政治、學(xué)術(shù)、教學(xué)和科研經(jīng)費(fèi)支配等方面規(guī)定的權(quán)利。2乙方享受學(xué)院和甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行的社會(huì)保障、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利。3乙方

3、享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障。4乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé)。5其它：_四、工作酬勞及待遇1乙方在受聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)。以后隨工作變動(dòng)，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。2乙方享受所聘崗位與聘任層次相對(duì)應(yīng)的崗位津貼，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。3乙方因工負(fù)傷、致殘及職業(yè)病的待遇，探親、結(jié)婚、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療期按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、工作紀(jì)律1甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī)、紀(jì)律，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。2乙方應(yīng)遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度，勤奮工作、盡職盡責(zé)，保守工作隱秘。六、合同的變更、

4、解除、終止和續(xù)簽一合同的變更在以下狀況下，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同：1甲方依據(jù)實(shí)際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的。 12乙方依據(jù)所從事的工作及自己奉獻(xiàn)狀況認(rèn)為有關(guān)條款需要變更的。3合同訂立時(shí)所根據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。二合同的解除1乙方有以下狀況之一的，甲方可以隨時(shí)解除合同：1在試用期間被證明不符合聘任條件的；2嚴(yán)峻瀆職，營私舞弊，對(duì)用人單位利益造成重大損失的；3不履行職責(zé)義務(wù)，經(jīng)屢次訓(xùn)練仍無轉(zhuǎn)變的；4不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的；5被依法追究刑事責(zé)任的。2乙方有以下狀況之一的，甲方可以解除聘任合同，但必需提早30天通知乙方：1患病或非因更負(fù)傷，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用人單位另行支配的適當(dāng)工作的；2訂立合同時(shí)所根據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。