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文檔簡介
1、工廠員工規(guī)章制度標準范本(含提示說明)工廠員工規(guī)章制度第一章:總那么1、為全面建立現(xiàn)代化管理制度、健全工作體制,現(xiàn)以勞動簽約及有訂立本規(guī)章,凡本廠所屬員工都應(yīng)當(dāng)自覺遵守本規(guī)章。2、因業(yè)務(wù)需要而延聘的特約人員,技術(shù)、管理參謀及定期簽約人員簽約書中另有規(guī)定的除外,也應(yīng)自覺遵守本規(guī)章本規(guī)章所稱的員工是指本廠正式錄用的員工及試用期的新招進實習(xí)員工本公司。3、本規(guī)章假如發(fā)生異議,將提交本廠高級行政同事商討。假如還無法解決,由本廠報請主管機關(guān)說明、處理。4、合同期定為一年,每個員工均需訂合同。合同期滿要辭工的員工要提早一個月通知廠方,假如某些職位會造成影響廠方生產(chǎn)的,要等廠方招到人頂替此職位時才能離廠。辭
2、職人員工資按月領(lǐng)取。如每月 1 號發(fā)工資,而 1 號是休息假期,那么發(fā)工資日期為下一個工作天。其次章:廠規(guī)守那么1、員工應(yīng)自覺遵守本廠的一切規(guī)章:制度,服從各級主管人員的合理支配,而各級主管人員必需仔細、耐煩教育其它員工2、各員工對內(nèi)須仔細負責(zé)工作、疼惜公物、削減損耗、進步產(chǎn)品質(zhì)量、增創(chuàng)新產(chǎn)值;對外應(yīng)保守業(yè)務(wù)上的機密。3、員工為事均應(yīng)循級而上,不得越級呈報,但緊急或特殊狀況下不在此限。4、員工非經(jīng)本廠書面同意,不得在外兼任與本廠業(yè)務(wù)有關(guān)的職位,不得以自己及別人名義經(jīng)營與本廠一樣的經(jīng)營工程,不得利用職權(quán)之便謀取自己或別人之利,不行承受回扣及其它不法收入。5、員工在工用時間內(nèi)未經(jīng)批準不得擅自離開工
3、作崗位;除業(yè)務(wù)需要外不得私用本廠電話6、員工未經(jīng)批準不得把親友帶入工廠或宿舍。7、員工不得攜帶槍、彈藥、刀具、攝影機、易爆及與生產(chǎn)或業(yè)務(wù)無關(guān)的物品進廠或宿舍8、員工未經(jīng)批準,不得私自攜帶公共財物出廠,私有物品攜帶出廠應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)取放行證方可攜帶出廠。9、員工上班時必需佩帶崗位證進入車間。10、上班時間嚴禁吵鬧、喧嘩、打瞌睡及閱讀與業(yè)務(wù)工作無關(guān)的書刊。11、講衛(wèi)生,不準在廠內(nèi)亂扔雜物、不準隨地吐痰。嚴禁用衛(wèi)生紙以外的雜紙上廁所。12、嚴禁代人打卡或簽到。除加通宵卡鐘打不到除外,可到辦公室簽到13、全部員工不準向公司借款及預(yù)支薪金。特別用處不在此限14、機械設(shè)備必需每天保養(yǎng),假如出現(xiàn)故障,應(yīng)馬上
4、切斷電源,請機修工來修理或主管,不能私自亂動。15、保持廠內(nèi)設(shè)施的整齊,不準擅自搬動固定的車位,桌子等廠內(nèi)的一切固定設(shè)施。16、嚴禁損壞工廠的一切財物和盜竊公司或別人的財物。17、遵守財務(wù)制度,不得侵占和虧欠公款。18、遵紀遵守法律,文明用語,不惡語傷人、搬弄是非、大聲吵鬧。19、嚴禁煙火,不準在車間內(nèi)抽煙;不準在宿舍內(nèi)用法電器和生火煮食;嚴禁留客住宿。20、管理人員之間應(yīng)相互關(guān)心,通力合作。而每個部門主管須管理好自己部門員工,不行跨越其它部門。除臨時調(diào)動支配下21、不得操作用法或練習(xí)不屬于自己用法的機器設(shè)備,如損壞設(shè)備和造成其它后果,一切責(zé)任自負。22、保持車臺干凈,每天開工以前必需先擦車臺、試車才能正式生產(chǎn)。離開工作崗位時要關(guān)機。23、全部工序均要簽上自己
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