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文檔簡介
1、惠州市遠泰鋼結(jié)構(gòu)有限公司門衛(wèi)管理制度1、2、3、目 的:為保護工廠財物和員工的安全, 維護廠區(qū)和宿舍的正常秩序, 特制定本規(guī)定; 范 圍: 工廠所有安保人員職 責:3.1 負責工廠的安全保衛(wèi)工作;3.2 負責工廠物資、設(shè)備、車輛和人員出入的登記、核查;3.3 負責外來人員的接待和登記;3.4 負責監(jiān)督員工上、下班打卡;3.5 負責工廠大門周邊的環(huán)境衛(wèi)生。3.6 行政部主管負責監(jiān)督、檢查門衛(wèi)對本規(guī)定的執(zhí)行情況,對失職者予以處罰。4、內(nèi) 容:4.1 門衛(wèi)須保持儀容整潔、精神狀態(tài)佳、態(tài)度和藹,工作認真負責。4.2 門衛(wèi)應(yīng)堅守工作崗位,不得擅離職守;因事離開崗位需向行政部主管請假,且必須 有人代班;無
2、關(guān)人員不得進入門衛(wèi)室。4.3 上、下班時督導員工打卡,負責管理好卡箱和打卡機,若門衛(wèi)未能履行監(jiān)管責任, 對違規(guī)打卡現(xiàn)象不制止,每發(fā)現(xiàn)一次罰款 50 元。督導員工按規(guī)定穿工衣、佩帶工 作證。4.4 上班時間不準在門衛(wèi)室閑聊或做與工作無關(guān)的事,值班門衛(wèi)嚴禁睡覺、酗酒、監(jiān)守 自盜;違者將視情形予以罰款處罰或辭退處理。4.5 不定時巡查廠區(qū),對廠區(qū)物品進行檢查,防止意外事件的發(fā)生;加強對廠區(qū)、宿舍 水電、消防設(shè)施的巡察,發(fā)現(xiàn)問題及時向上報告并協(xié)助處理,對因工作失職給公司 造成損失者,追究當班門衛(wèi)責任。4.6 保持門衛(wèi)室、打卡機及廠區(qū)大門周圍的清潔衛(wèi)生。4.7 廠區(qū)、宿舍如發(fā)生民事糾紛,應(yīng)及時勸阻和制止
3、,并及時上報領(lǐng)導。4.8 人員進出規(guī)定: ,門衛(wèi)應(yīng)幫其聯(lián)絡(luò),帶入會客室;禁止外來人員直接進入生產(chǎn)現(xiàn)場,需進入生產(chǎn)現(xiàn)場時,必須有管理人員陪同;,憑臨時工作證進出,工作結(jié)束后離廠時,需交回臨時工作證;,并核對和留壓探訪人有效證件,待出廠時歸還探訪人),上班時間嚴禁探訪;,外來人員禁止進入生產(chǎn)車間,非辦公室人員禁止進入辦公室。4.9本公司車輛外出時,如攜帶物品,應(yīng)出示相關(guān)負責人簽字的“出門條”后方可放 行;外來車輛入廠時,應(yīng)在門衛(wèi)室登記,出廠時保安應(yīng)嚴格檢查,凡攜帶本公司物 品,應(yīng)出具由相關(guān)負責人簽字的“出門條”,值班門衛(wèi)在確認所載物品名稱、數(shù)量、 型號無誤后,才予以放行,無“出門條”的物資一律不允
4、許出廠,出門條由門衛(wèi)收 集、保管。附“出門條”審批程序及權(quán)限:序號物資名稱經(jīng)辦人審批人1工具、設(shè)備、設(shè)備配件維修班物料管理負責人、廠長同時簽名2成品、半成品項目工程師、質(zhì)檢、倉管廠長3鋼材(包括外判加工、外協(xié) 加工、原材料外發(fā)鍍鋅等)經(jīng)辦人物料管理負責人、廠長同時簽名4消耗材料倉管員廠長5后勤、行政用品經(jīng)辦人行政主管、廠長同時簽名6其它公司物資經(jīng)辦人部門主管、廠長同時簽名,除按上表中進行審批外,門衛(wèi)必須進行登記并由經(jīng)辦人簽字,回廠后再由經(jīng)辦人消賬;所有出門條均需列明項目名稱、規(guī)格、數(shù)量及收貨單位,并應(yīng)與送貨單相符。4.10退宿人員必須持有全體宿舍人員簽名的“出門條”方可放行;被公司除名及離職人
5、 員,門衛(wèi)應(yīng)憑核準后的“出門條”給予放行,并嚴格檢查其行李物品,嚴禁攜帶本 公司及他人物品出門。4.11公司授權(quán)門衛(wèi)對出入工廠的人員和物資進行檢查,所有人員都必須聽從指揮、服從管理;對不服從管理、有意破壞者,門衛(wèi)有權(quán)進行處罰。上班時間無正當手續(xù)進出工廠,且拒不登記、態(tài)度粗暴者,每次罰款50元;無正當理由和手續(xù)攜帶設(shè)備、工具、材料出廠者,按所攜帶物品價值的十倍對當事人進行處罰;不服從門衛(wèi)管理,蓄意鬧事者,門衛(wèi)有權(quán)拒絕進廠,并罰款 100元/ 人/次;情 節(jié)嚴重者,予以辭退;如觸犯法律構(gòu)成犯罪,將移交司法機關(guān)處理;門衛(wèi)擅離崗位,對工廠生產(chǎn)及安全造成影響者,罰款 50100元/ 次;情節(jié)嚴重 者,予以辭退,若造成公司經(jīng)濟損失,按規(guī)定進行賠償。,防止工廠物資損
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