通訊技術(shù)支持崗位職責(zé)任職要求_第1頁
通訊技術(shù)支持崗位職責(zé)任職要求_第2頁
通訊技術(shù)支持崗位職責(zé)任職要求_第3頁
通訊技術(shù)支持崗位職責(zé)任職要求_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、通訊技術(shù)支持崗位職責(zé)任職要求 3、熟識一種或兩種主流廠商網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)設(shè)備,如華為、思科、赫斯曼,moxa等。 4、具備較強(qiáng)的語音溝通能力和較高的技術(shù)技能處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熟識交換機(jī)性能及應(yīng)用。 5、了解工業(yè)相關(guān)通訊協(xié)議,比如modbus,profinet等。 6、了解工業(yè)自動化、智能制造,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)學(xué)問。 7、能適應(yīng)短期全國范圍內(nèi)出差。 通訊技術(shù)支持崗位 篇2:網(wǎng)絡(luò)通訊部門經(jīng)理(hcie)職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述: 崗位職責(zé): 1、領(lǐng)導(dǎo)部門完成本部門的工作職責(zé),負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)安全、融合通信、視訊等相關(guān)業(yè)務(wù)的售前支持技術(shù)工作;以及售中實(shí)施交付工作、售后運(yùn)

2、維服務(wù)過程中的技術(shù)支持工作; 2、對部門工作流程進(jìn)行完善、作業(yè)模板調(diào)優(yōu),貫徹執(zhí)行本部門業(yè)務(wù)流程,按流程規(guī)范開展項(xiàng)目工作; 3、按公司戰(zhàn)略要求,制定并落實(shí)部門的業(yè)務(wù)能力提升及人員發(fā)展計(jì)劃; 4、按公司資質(zhì)需求,獲取公司資質(zhì)認(rèn)定所需的相關(guān)技術(shù)資格; 5、按公司要求,落實(shí)部門績效評估措施以及績效嘉獎方法,建立良好的部門績效意識; 6、負(fù)責(zé)部門的日常工作支配;負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作。 崗位要求: 1、通訊、計(jì)算機(jī)、電子類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,985和211類院校優(yōu)先; 2、具有華為數(shù)通hcie或同水平技術(shù)認(rèn)證證書,有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成項(xiàng)目技術(shù)疑難問題; 3、熟識網(wǎng)絡(luò)項(xiàng)目開展的流程和步

3、驟,熟識網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)施工調(diào)試以及系統(tǒng)測試方法,熟識網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)施工中的工藝和質(zhì)量要求; 4、5年以上的it系統(tǒng)集成項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)。 篇3:軟件研發(fā)工程師(通訊)職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述: 職責(zé)描述: 1.應(yīng)用呈現(xiàn)層設(shè)計(jì)與功能開發(fā); 2.前端熟習(xí)vue、react、angular框架; 3.后端php/asp.net熟習(xí)mvc框架; 4.數(shù)據(jù)分析與機(jī)器學(xué)習(xí)。 任職要求: 1.本科(含)以上學(xué)歷; 2.html5、css、javascript、jquery、ajax; 3.具php/asp.net; 4.git,github,svn版本控管1.ht。 5.樂觀積極主動,態(tài)度

4、良好,團(tuán)隊(duì)合作樂觀積極主。 篇4:通訊渠道經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 通訊渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)引進(jìn)和維護(hù)品類廠商和各渠道,并與之建立廣泛和深入合作關(guān)系,確保合作的各項(xiàng)商務(wù)流程和規(guī)范制度順當(dāng)執(zhí)行; 2、全面參與所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品的銷售計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算; 3、負(fù)責(zé)與品牌廠商及各渠道進(jìn)行溝通談判,最大化的爭取合理的選購成本、費(fèi)用、促銷、新品等相關(guān)支持,確保公司拿到最優(yōu)的合作與政策支持; 4、制定所負(fù)責(zé)品類產(chǎn)品的操盤和競爭策略,推廣策略,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)策略以及新品策略的制定 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,選購管理、市場營銷、管理類物流類相關(guān)專業(yè); 2、3-8年銷售相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),熟識3c/消費(fèi)品/居家/醫(yī)藥/美妝/男裝/生鮮等品類; 3、熟識線上促銷推廣模式,了解電子商務(wù)行業(yè)及相關(guān)法規(guī),具備相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)采銷學(xué)問; 4、具有良好的個(gè)人溝

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論