年度優(yōu)秀員工推薦表4頁

1、2015年度優(yōu)秀員工推薦表姓名部門入職時(shí)間2010.10崗位工程師現(xiàn)任職務(wù)普通員工推薦獎項(xiàng)技術(shù)先鋒推薦理由從進(jìn)入公司的那一刻起，即潛心鉆研智能化工作，將公司各方向業(yè)務(wù)點(diǎn)整合到一起，推出一攬子小區(qū)解決方案，契合了公司的戰(zhàn)略方向，2009年-2015年，5年的耕耘，他幾乎參與過了公司所有智能化項(xiàng)目，智能化經(jīng)驗(yàn)愈加豐富，施工工藝更加精細(xì)、規(guī)范；在社區(qū)智能化系統(tǒng)所涉及的各個子系統(tǒng)中各類設(shè)備的安裝、調(diào)試以及后期維護(hù)都有著獨(dú)到有效的方法、技巧和處理機(jī)制；在社區(qū)智能化系統(tǒng)的現(xiàn)場勘察、圖紙分析和方案設(shè)計(jì)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)能夠把握施工繁簡度、管線優(yōu)化和設(shè)計(jì)重點(diǎn)；在社區(qū)智能化系統(tǒng)工程現(xiàn)場遇到的幾方問題中能夠與相關(guān)單位進(jìn)行

2、快速有效溝通解決問題；快速的技術(shù)提升，長期的積淀已經(jīng)讓他在小區(qū)智能化方面獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷，讓部門處理同類項(xiàng)目時(shí)可以駕輕就熟，還可為其他同事釋疑答惑，帶領(lǐng)了許多同事一同成長。作為實(shí)施了數(shù)千萬元智能化項(xiàng)目的員工，中心強(qiáng)烈推薦他為技術(shù)先鋒，他從事的工作不是花拳繡腿，而是實(shí)實(shí)在在創(chuàng)造著價(jià)值，是過去幾年同事們拿在手里的薪水，是吃在口中的面包。接下來，他將帶著這些優(yōu)秀資源致力于為社區(qū)提供全方位、專業(yè)化服務(wù)的綜合平臺（智慧社區(qū)管理云平臺）。2015年度優(yōu)秀員工推薦表姓名部門入職時(shí)間2002年崗位技術(shù)總監(jiān)現(xiàn)任職務(wù)副總推薦獎項(xiàng)創(chuàng)新之星推薦理由在公司的發(fā)展歷程中，他始終以積極樂觀的心態(tài)對待每一件工作，以飽滿的熱情去完成每

3、一個任務(wù)，以勇于創(chuàng)新的時(shí)代精神為公司創(chuàng)造前所未有的價(jià)值。從施工一線、AV事業(yè)部到中心再到物聯(lián)網(wǎng)股份副總經(jīng)理，在每個崗位上都閃耀著創(chuàng)新的火花。監(jiān)控資源整合平臺的落地應(yīng)用解決了監(jiān)控生產(chǎn)廠商產(chǎn)品和協(xié)議不兼容問題，在部分派出所投入使用，取得明顯經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，平臺項(xiàng)目喜獲“進(jìn)步獎”貳等獎，為公司榮譽(yù)又增添了濃墨重彩的一筆。嵌入式管理終端將成為下一步的先進(jìn)管理模式支撐，并且獲得技術(shù)進(jìn)步獎項(xiàng)。業(yè)務(wù)云平臺會給金融押運(yùn)帶來更方便、更快捷、更安全、更高效的業(yè)務(wù)管理手段。智慧社區(qū)管理云平臺最終會在開發(fā)商、物業(yè)、業(yè)主和我們公司三方之間實(shí)現(xiàn)共同受益的環(huán)境下茁壯成長。繞開經(jīng)驗(yàn)，就會有創(chuàng)新。-喬布斯作為普通員工中不普

4、通的一員，他創(chuàng)新、他落地、他創(chuàng)造價(jià)值，出技術(shù)、出方案、出成果，他是公司當(dāng)之無愧的創(chuàng)新之星。立志，以智慧農(nóng)業(yè)為核心，做物聯(lián)網(wǎng)大集成的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)提供商。2015年度優(yōu)秀員工推薦表姓名部門入職時(shí)間2015.2崗位實(shí)施工程師現(xiàn)任職務(wù)推薦獎項(xiàng)閃耀新星推薦理由作為15年2月入職的新員工，進(jìn)入工作狀態(tài)快，公司文化認(rèn)同高。工作積極主動、認(rèn)真、任勞任怨，有著強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識。10個月期間參與了多個大小型工程的施工、驗(yàn)收、回款工作。其參與或負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工程均達(dá)到客戶要求，并獲得了甲方人員一致認(rèn)可與好評。工作上積極表現(xiàn)，勇挑重?fù)?dān)，成績突出。有高度的責(zé)任感，分別在15年六月、七月、十二月三個回款周期內(nèi)成功回款220

5、余萬元，保證了公司資金流的順暢，保證了公司的運(yùn)轉(zhuǎn)，在歷次的回款工作中包含了大量的協(xié)調(diào)工作，與工程各個涉及方積極溝通，緊盯甲方單位負(fù)責(zé)人員，全身心的保證回款事項(xiàng)。新員工能為老員工所不能為，實(shí)乃15年新入職員工中的一顆閃耀新星，他歷練了自己，給公司創(chuàng)造了效益。中心強(qiáng)烈推薦為本年度閃耀新星，用他的行動和成績來激勵鼓舞大家盡責(zé)至善，為公司的未來發(fā)揮自己的力量。2015年度優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)（王者之師）推薦表部門中心負(fù)責(zé)人分管副總推薦理由中心是伴隨物聯(lián)網(wǎng)誕生的全新部門，作為物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的重要分支，承擔(dān)起了公司業(yè)務(wù)承前啟后的作用。新的一年，中心更是以智慧農(nóng)業(yè)為核心，做物聯(lián)網(wǎng)大集成的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力。部門積極響應(yīng)公司戰(zhàn)略

6、，有著非常高的凝聚力和榮譽(yù)感，過去的幾年里，我們一同披星戴月，我們一同奔赴遠(yuǎn)方，我們一同冥思苦想。過去的日子里我們出技術(shù)、出方案、出成果，在我們的領(lǐng)域里進(jìn)行著一次次的微創(chuàng)新，水滴終將石穿。中心對公司戰(zhàn)略認(rèn)同極高，深深的融入了公司的文化之中，員工入職時(shí)間平均超過七年，從未有員工因?yàn)楦鞣N原因離職。創(chuàng)新不止如此：在過去的一年里，現(xiàn)代奶業(yè)嵌入式管理終端將成為下一步奶業(yè)界的先進(jìn)管理模式支撐，成功斬獲技術(shù)進(jìn)步獎項(xiàng)殊榮；金融守押業(yè)務(wù)云平臺會給金融押運(yùn)帶來更方便、更快捷、更安全、更高效的業(yè)務(wù)管理手段；智慧社區(qū)管理云平臺最終會在開發(fā)商、物業(yè)、業(yè)主和我們公司三方之間實(shí)現(xiàn)共同受益的環(huán)境下茁壯成長。傳統(tǒng)更展魅力：展示中心、武警佳苑等傳統(tǒng)項(xiàng)目中也融合了全新的互聯(lián)網(wǎng)思維。展示中心采用了全息投影的技術(shù)，呈現(xiàn)了立體化的展示思路，與視頻制作團(tuán)隊(duì)、裝飾團(tuán)隊(duì)的深度融合實(shí)現(xiàn)了公司在展示行業(yè)的全新突破；武警佳苑作為小區(qū)智能化項(xiàng)目，將泰山通卡成功的整合到了小區(qū)中，作為門禁卡，增加了卡功能，快速提升了發(fā)卡量，增強(qiáng)了了業(yè)務(wù)粘度。部門人員精簡，業(yè)務(wù)的開展需要其他部門和外聯(lián)單位的配合，我們