2022年實(shí)用的工作述職模板匯編六篇

1、實(shí)用的工作述職模板匯編六篇祝你成功！實(shí)用的工作述職模板匯編六篇 實(shí)用的工作述職模板匯編六篇 工作述職 篇1 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：大家好，我叫xxx，畢業(yè)于燕山大學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)，xx年x月?lián)喂聵?shù)鎮(zhèn)孤樹(shù)村村主任助理，到現(xiàn)在工作已經(jīng)一年多了，下面我把xx年第一季度的工作向大家匯報(bào)一下，請(qǐng)大家多加批評(píng)指正，季度述職報(bào)告。做好抗旱促春管及水利普查工作。春節(jié)過(guò)后不久，我和孤樹(shù)村及八間房村的村干部去鎮(zhèn)里參加抗旱促春管的專(zhuān)題會(huì)議，會(huì)后我村通過(guò)廣播，張貼標(biāo)語(yǔ)等形式積極宣傳抗旱。到田間地頭了解土壤墑情，組織村民及時(shí)澆返青水。在抗旱促春管工作的同時(shí)逐步開(kāi)展第一次全國(guó)水利普查工作。這次水利普查是一次重大的國(guó)情國(guó)

2、力調(diào)查，與人口普查，農(nóng)業(yè)普查不同，這次全國(guó)水利普查是第一次，可以說(shuō)是時(shí)間緊任務(wù)重難度大。3月21日，我和村里的幾位水利普查員去鎮(zhèn)里進(jìn)行水利普查的培訓(xùn)，會(huì)上我們認(rèn)真學(xué)習(xí)。目前已經(jīng)填好了規(guī)模以上機(jī)電井清查表，規(guī)模以下機(jī)電井清查表，農(nóng)村供水工程等幾套表格，并上報(bào)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)辦。今后我村會(huì)根據(jù)水利普查的進(jìn)度要求做好相關(guān)的后續(xù)工作，述職報(bào)告季度述職報(bào)告。勤奮工作，虛心學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，做好宣傳工作。我要做好村與鎮(zhèn)之間的橋梁與紐帶，積極做好村與鎮(zhèn)之間的聯(lián)絡(luò)工作。遠(yuǎn)程教育是我們到村任職后的一項(xiàng)重要工作，平時(shí)我積極做好兩個(gè)遠(yuǎn)教站點(diǎn)的維護(hù)工作，按時(shí)播放，定期組織黨員干部、群眾收看遠(yuǎn)程教育節(jié)目，學(xué)習(xí)兩會(huì)重要精神，解讀中央一號(hào)文

3、件，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，通過(guò)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育，極大地提高了黨員干部的思想認(rèn)識(shí)。下一階段的學(xué)習(xí)及工作安排1、首先是不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)。加強(qiáng)對(duì)各種知識(shí)的理論學(xué)習(xí)，積極向鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)農(nóng)村工作方法，從各方面加強(qiáng)自身的職業(yè)素養(yǎng)；努力參加各種實(shí)踐，增強(qiáng)基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗(yàn)。2、繼續(xù)推廣新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，促進(jìn)村兩委會(huì)的團(tuán)結(jié)。組織廣大黨員干部，深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，提高廣大黨員干部思想素質(zhì)和為人民服務(wù)的能力，解決群眾在生產(chǎn)生活中遇到的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。要把抗旱促春管和水利普查這兩項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步弄清村里的機(jī)電井及用水現(xiàn)狀，力保夏糧豐收。3、

4、充分利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)。遠(yuǎn)程教育是幫助農(nóng)民學(xué)習(xí)致富，改善農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的有效工具，它能及時(shí)、經(jīng)常性的為群眾提供各類(lèi)致富信息。 工作述職 篇2 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好，我于今年二月份背負(fù)著公司對(duì)我的信任，帶著滿(mǎn)腔熱血的干勁來(lái)到東莞，希望在公司盡我能、展我才，為自己的青春添上精彩的一筆，但我深知自己肩負(fù)重?fù)?dān)，也更加懂得公司派我的良苦用心。對(duì)于自己未從事而又稍感陌生的網(wǎng)吧維護(hù)工作，我堅(jiān)定一個(gè)信念：要刻苦努力，加快學(xué)習(xí)，決不辜負(fù)總公司對(duì)我的期望。剛開(kāi)始對(duì)網(wǎng)吧進(jìn)行維護(hù)工作時(shí)感到很迷茫，于是通過(guò)在每天走訪網(wǎng)吧過(guò)程中認(rèn)真的觀察和細(xì)膩的溝通，分析和積累了一系列的經(jīng)驗(yàn)，掌握網(wǎng)吧所需，了解網(wǎng)吧所缺，找到每家網(wǎng)吧的

5、突破口，使維護(hù)工作逐步的滲透和切入到網(wǎng)吧中，逐步對(duì)整個(gè)網(wǎng)吧維護(hù)工作得心應(yīng)手。四月份一期維護(hù)工作正式開(kāi)始，公司安排我負(fù)責(zé)塘廈局93家網(wǎng)吧的維護(hù)工作，擔(dān)任塘廈局代理主管是我從事維護(hù)工作得另一個(gè)起點(diǎn)，塘廈局共有兩個(gè)鎮(zhèn)區(qū)，塘廈鎮(zhèn)和樟木頭鎮(zhèn)，分別分布網(wǎng)吧69家和24家，在塘廈維護(hù)工作的一開(kāi)始就遇到了棘手的問(wèn)題，由于客戶(hù)經(jīng)理對(duì)我們維護(hù)工作的偏見(jiàn)，導(dǎo)致未通知到各個(gè)網(wǎng)吧，在一開(kāi)始維護(hù)工作就很難進(jìn)行，經(jīng)過(guò)多次與客戶(hù)經(jīng)理溝通未果，我及時(shí)反映至公司領(lǐng)導(dǎo)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我陪同市局領(lǐng)導(dǎo)和局方領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了深入的溝通后局方才了解了維護(hù)工作的真正含義，之后經(jīng)過(guò)我多次和客戶(hù)經(jīng)理的溝通和交流，并將每周的維護(hù)情況以周報(bào)的形式，

6、闡述每周的工作量、工作狀況和工作需求，使客戶(hù)經(jīng)理給予了大力的配合，圓滿(mǎn)完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，雖然塘廈局工作開(kāi)展較晚，但每項(xiàng)工作都沒(méi)有落在其他鎮(zhèn)區(qū)后面，并得到了局方的評(píng)價(jià)和認(rèn)可。由于二、三期的維護(hù)工作開(kāi)始，公司人員缺乏，我主動(dòng)要求負(fù)責(zé)東莞市最邊遠(yuǎn)的鎮(zhèn)區(qū)清溪鎮(zhèn)，因?yàn)榧瓤梢蚤_(kāi)展新鎮(zhèn)區(qū)的維護(hù)工作，又可以幫助塘廈新代理主管繼續(xù)做好維護(hù)工作。清溪局共103家網(wǎng)吧，分清溪鎮(zhèn)、鳳崗鎮(zhèn)、謝崗鎮(zhèn)，地勢(shì)分布復(fù)雜，分別分布網(wǎng)吧47家、44家、12家，清溪局的維護(hù)工作開(kāi)始我用之前工作積累得經(jīng)驗(yàn)，與局方加強(qiáng)溝通，深入了解局方對(duì)我們維護(hù)工作得認(rèn)識(shí)，在局方的配合下清溪局以99%的客戶(hù)確認(rèn)率，完成了市局要求的第一項(xiàng)任務(wù)。在

7、之后的維護(hù)工作中，我循序漸進(jìn)加強(qiáng)自己的技術(shù)技能，提高自己管理和協(xié)調(diào)能力，因?yàn)槲抑牢业拿恳粋€(gè)成績(jī)都離不開(kāi)員工的支持和幫助，更離不開(kāi)客戶(hù)對(duì)我的認(rèn)可。國(guó)慶期間為了公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)的拓展我放棄了國(guó)慶休假，主動(dòng)要求負(fù)責(zé)國(guó)慶期間手機(jī)促銷(xiāo)業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌工作，認(rèn)真的做好每一項(xiàng)數(shù)據(jù)，協(xié)調(diào)處理各個(gè)鎮(zhèn)區(qū)供貨與配貨，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和市公司匯報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù)，按時(shí)按量完成了這次促銷(xiāo)任務(wù)?？傮w工作總結(jié)如下：一、網(wǎng)吧維護(hù)工作：做為主管我不光要安排好每天的維護(hù)工作，而且要協(xié)調(diào)好每天的維護(hù)工作，了解網(wǎng)吧客戶(hù)對(duì)維護(hù)工作的滿(mǎn)意度，檢查和督促員工做好，每一張巡檢記錄和系統(tǒng)工單記錄。二、局方溝通方面：在做好維護(hù)工作的同時(shí)，不盡需要及時(shí)上報(bào)公司，

8、而且需要我們將我們的工作和維護(hù)動(dòng)態(tài)闡述于局方，讓局方深入了解我們的公司，了解我們的維護(hù)狀況。在我們需要時(shí)給予我們相應(yīng)的協(xié)助。所有我每周將我們工作的情況以書(shū)面的形式或電子文檔的形式，匯報(bào)到局方的各層領(lǐng)導(dǎo)。我在做好日常與局方的溝通和協(xié)調(diào)的同時(shí)，并及時(shí)了解局方人事方面的動(dòng)態(tài)，幫助客戶(hù)經(jīng)理解決好網(wǎng)吧維護(hù)工作以外的專(zhuān)線(xiàn)服務(wù)，以便為公司做好下一步戰(zhàn)略決策。三、員工管理方面:員工是每個(gè)公司最主要最核心的細(xì)胞，作為最基礎(chǔ)的管理者，不只是管理好員工的日常維護(hù)工作，還要及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)，以朋友的姿態(tài)和員工相處，引導(dǎo)員工解決在維護(hù)工作中遇到的困難，讓員工以工作為快樂(lè)，在工作中進(jìn)步，在進(jìn)步中成長(zhǎng)，在成長(zhǎng)中強(qiáng)大。

9、四、日常工作總結(jié)方面：在忙忙碌碌的工作中我學(xué)會(huì)了總結(jié)自己，總結(jié)工作，因?yàn)橹拔艺J(rèn)為總結(jié)只是形式而已，現(xiàn)在深深的得體會(huì)到總結(jié)的重要性，每天做好總結(jié)，我會(huì)知道一天得失，每周做好總結(jié)，我會(huì)懂得什么事該怎么做會(huì)更好，每月做好總結(jié)，我會(huì)了解我成長(zhǎng)了多少。五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)方面：在來(lái)東莞8個(gè)多月來(lái)，每一次成長(zhǎng)，每一點(diǎn)進(jìn)步，都離不開(kāi)學(xué)習(xí)，要想做好維護(hù)工作，了解維護(hù)工作的內(nèi)在意義，要掌握最基本的網(wǎng)吧維護(hù)技能，我通過(guò)公司的培訓(xùn)，網(wǎng)絡(luò)的了解，不斷的提高自己的維護(hù)技能。在管理方面購(gòu)買(mǎi)相關(guān)的書(shū)籍，聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)和同事的心得和意見(jiàn)，來(lái)彌補(bǔ)自己的不足，努力武裝自己，不光讓自己在青春年華期間發(fā)生量的變化，從中也要有所“質(zhì)”的改變。回顧

10、8個(gè)多月以來(lái)的工作，我無(wú)愧于總公司對(duì)我的期望，我盡到了一個(gè)主管和一名員工義務(wù)，做了我應(yīng)該做的工作。但由于缺乏突發(fā)事件處理的經(jīng)驗(yàn)和管理過(guò)于人情化，和總公司的期望還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：突發(fā)事件的應(yīng)變能力還有待進(jìn)一步的提高，工作中思路不廣、辦法不多、創(chuàng)新不夠，這些將在以后的工作逐步加以提高和改進(jìn)。在今后的工作中要做到：1、以長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光來(lái)觀察事物。在今后維護(hù)過(guò)程中不僅要局限于維護(hù)工作，要以公司戰(zhàn)略決策看齊，以更廣更遠(yuǎn)的眼光來(lái)判斷和觀察事物。2、要繼續(xù)加強(qiáng)自己、武裝自己。繼續(xù)以知識(shí)和別人的心得經(jīng)驗(yàn)來(lái)提高自己，人生還有很路，很多的事要面對(duì)，所有要想讓自己走的更穩(wěn)，更高，就要不斷的提高自己，以備后用。

11、3、要為今后公司發(fā)展，出謀化策，積極建言獻(xiàn)策。提出有建設(shè)性意見(jiàn)和建議，與公司共發(fā)展，共進(jìn)步。以上述職報(bào)告，請(qǐng)大家評(píng)議，希望大家對(duì)我的不足之處多提寶貴意見(jiàn)，借此機(jī)會(huì)，向關(guān)心支持我工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!述職人：姜東20xx年10月16日 工作述職 篇3 為進(jìn)一步貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于基層黨建工作的相關(guān)要求和精神，公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，積極開(kāi)展有關(guān)黨建工作，我支部精心組織、周密部署，各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，大力推進(jìn)，現(xiàn)將本人20xx年履行基層黨建工作責(zé)任述職如下： 一、 履職工作情況 20xx年，我公司黨建工作在縣委、縣府以及開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣國(guó)資辦的指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、十八

12、屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以爭(zhēng)創(chuàng)一流班子為目標(biāo)，全面落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨建工作責(zé)任制和一崗雙責(zé)制，緊密結(jié)合我公司工作實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為順利推動(dòng)開(kāi)發(fā)區(qū)各項(xiàng)工作作出了努力。20xx年來(lái)，作為 公司黨支部書(shū)記，帶領(lǐng)公司黨支部班子成員主要做了以下幾項(xiàng)工作。(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力貫徹黨的路線(xiàn)方針政策。深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐精神和黨的十八屆四中全會(huì)精神，始終堅(jiān)持自己帶頭學(xué)，擠時(shí)間學(xué)和向同志們學(xué);每月主持召開(kāi)一次公司理論學(xué)習(xí)會(huì)集中學(xué);組織公司黨員同志積極參加黨支部活動(dòng)，學(xué)習(xí)黨建知識(shí)，并對(duì)黨員干部進(jìn)行理想信念、世界觀、人身觀、價(jià)值觀等教育;注重引導(dǎo)公司黨員干部、職工學(xué)習(xí)身邊的先進(jìn)事跡、先進(jìn)人物，牢固

13、樹(shù)立立黨為公，執(zhí)政為民的好思想。通過(guò)理論武裝和典型示范、統(tǒng)一思想，凝聚人心、堅(jiān)定信心、充分調(diào)動(dòng)廣大企業(yè)干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，在公司內(nèi)部形成了干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。(二)完善組織建設(shè)，提高組織戰(zhàn)斗力。一是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央和上級(jí)黨組織關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示，結(jié)合公司實(shí)際，研究制定基層黨建工作計(jì)劃及措施;二是重視公司黨支部的帶頭作用，強(qiáng)化了支部黨員的表率作用和示范作用;三是高度重視支部班子建設(shè)。20xx年10月，公司黨支部經(jīng)報(bào)請(qǐng)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委，進(jìn)行了換屆，黨支部班子成員素質(zhì)好，團(tuán)結(jié)協(xié)作，分工明確，支委工作正常;四是加強(qiáng)制度建設(shè)，緊密結(jié)合公司工作、黨建工作實(shí)際，健全和完善

14、黨支部學(xué)習(xí)，三會(huì)一課學(xué)習(xí)、組織生活民主評(píng)議、黨員發(fā)展、支部建設(shè)、工作績(jī)效考核等制度。使公司黨建工作做到了有章可循、有條不紊的推進(jìn)。(三)強(qiáng)化班子建設(shè)，提高組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制。在抓黨建工作中強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)，帶動(dòng)和督促公司黨支部班子認(rèn)真履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的職責(zé)。在處理重大事項(xiàng)及人事任免、大額度資金使用方面都堅(jiān)持集體研究，民主決策。二是抓班子、帶隊(duì)伍，作風(fēng)正、樹(shù)形象。充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)和黨的形象的重要性和緊迫性，公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率。(四)優(yōu)化人事結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)。通過(guò)公開(kāi)考聘的方式，引進(jìn)年

15、輕人才加入公司發(fā)展，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，提高辦事效率和執(zhí)行力;積極服務(wù)于經(jīng)開(kāi)區(qū)全局工作，努力造就一支政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的復(fù)合型人才隊(duì)伍。(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪工作，增強(qiáng)拒腐防變能力。狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，樹(shù)立黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任意識(shí)。二是開(kāi)展崗位警示教育。認(rèn)真執(zhí)行公司黨政領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課制度，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部收看廉政教育片，與公司中層干部逐級(jí)簽訂廉政責(zé)任書(shū)，切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變的能力,做到警鐘長(zhǎng)鳴。三是加強(qiáng)廉政監(jiān)督。召開(kāi)了以踐行群眾路線(xiàn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加快推進(jìn)開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展為主題的支部民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。嚴(yán)格車(chē)輛使用管理規(guī)定，杜絕公車(chē)

16、私駕、公車(chē)私用等違反公車(chē)管理規(guī)定的行為。規(guī)范公務(wù)接待制度，對(duì)公務(wù)接待的審批、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)等都作了明確的規(guī)定，公務(wù)招待費(fèi)得到了有效控制，全年公務(wù)招待費(fèi)控制在定額范圍內(nèi)。嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)收支兩條線(xiàn)，按照省、市、縣的要求，扎實(shí)開(kāi)展了收受紅包 、亂發(fā)錢(qián)物以及庸懶散浮拖等問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理。二、存在的主要問(wèn)題一是支部活動(dòng)開(kāi)展還不夠扎實(shí)。公司以年輕同志居多，支部對(duì)于年輕黨員的'培養(yǎng)工作還稍顯落后;二是黨建工作的落實(shí)方面，督促檢查的力度還不夠。三、 今后工作重點(diǎn)的思路今后， 公司基層黨建工作要以黨的十八屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群

17、眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制。緊緊圍繞縣委、縣府以及開(kāi)發(fā)區(qū)的中心工作，充分發(fā)揮公司職能作用，為維護(hù)社會(huì)和諧、保障經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定，河?xùn)|的開(kāi)發(fā)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。一是要繼續(xù)在圍繞經(jīng)開(kāi)區(qū)中心工作任務(wù)，力爭(zhēng)在服務(wù)于招商企業(yè)、服務(wù)于城市建設(shè)方面有新的突破。二是堅(jiān)持整體推進(jìn)全面提升戰(zhàn)斗力，帶領(lǐng)公司干部職工迅速適應(yīng)政治經(jīng)濟(jì)新常態(tài)。三是繼續(xù)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制，做細(xì)做實(shí)。發(fā)揮黨組織的優(yōu)勢(shì)，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部的工作積極性，團(tuán)結(jié)一心，真抓實(shí)干、開(kāi)拓創(chuàng)新，為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。 工作述職 篇4 根據(jù)縣婦兒工委辦公室相關(guān)通知要求，現(xiàn)將我局實(shí)施婦女兒童發(fā)

18、展規(guī)劃情況述職如下：一、主要指標(biāo)完成情況1、婦女與經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況：截止20xx年，全局現(xiàn)有女職工3人，屬全額財(cái)政供給人員，參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)職工人數(shù)中女性比例達(dá)xx0%。2、婦女參與決策和管理：截止20xx年，全局現(xiàn)有職工12人，女職工3人，占總?cè)藬?shù)25%，大專(zhuān)以上文化水平占女職工人數(shù)的xx0%，占全局的27%；中層以上干部3名，占中層干部總數(shù)的37%；副科級(jí)以上2名，占女職工總數(shù)的67%。3、婦女兒童健康指標(biāo)完成情況：婚前醫(yī)學(xué)檢查率達(dá)xx0%；嬰兒死亡率為0，無(wú)重度營(yíng)養(yǎng)不良患病,孕婦住院分娩率達(dá)xx0%；7歲以下兒童保健管理率達(dá)xx0%。4、婦女兒童與教育指標(biāo)完成情況：女職工3人，大專(zhuān)以上文

19、化水平占女職工人數(shù)的xx0%。5、婦女兒童與法律保護(hù)指標(biāo)完成情況：無(wú)未成年人犯罪等任何違法犯罪情況。6、婦女兒童與環(huán)境指標(biāo)完成情況：無(wú)任何環(huán)境污染情況。二、主要措施和做法（一）加強(qiáng)實(shí)施兩個(gè)規(guī)劃的組織領(lǐng)導(dǎo)。我局高度重視“婦兒兩個(gè)規(guī)劃”工作，成立了婦兒工作委員會(huì)、未成年人保護(hù)委員會(huì)、留守學(xué)生關(guān)愛(ài)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、未成年人思想道德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組, 充分保證婦女兒童工作的經(jīng)費(fèi)投入,為婦兒工作提供了組織保障和經(jīng)費(fèi)保障。將婦女兒童工作納入重要議事日程，列入考核內(nèi)容，每年都對(duì)婦女兒童和婦女培訓(xùn)工作進(jìn)行專(zhuān)題研究，做到了婦女兒童工作與單位主要業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同檢查、同考評(píng)，確保了婦兒工作有序開(kāi)展。（二）高度重視單位女

20、職工權(quán)益，局內(nèi)婦女兒童工作成效顯著。一是狠抓女干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高。近年來(lái)，我局積極組織女干部學(xué)習(xí)，更新知識(shí)，其中1名女干部于20xx年提拔為主任科員，另外女干部都被安排在辦公室重要崗位，1名擔(dān)任辦公室主任，1名擔(dān)任辦公室副主任。二是關(guān)心她們的身體健康，鼓勵(lì)參加身心健康的社會(huì)文化活動(dòng)。我局多次出資讓她們進(jìn)行體檢，每年舉辦三八慶祝活動(dòng)，并多次組織她們參加縣、局的各種文化體育活動(dòng)。三是經(jīng)常組織局機(jī)關(guān)的家屬召開(kāi)座談會(huì)，聽(tīng)取她們的意見(jiàn)和建議，鼓勵(lì)局內(nèi)兒童好學(xué)上進(jìn)。四是充分發(fā)揮婦女同志的作用，提高她們的工作積極性。在工作上，認(rèn)真聽(tīng)取女職工的意見(jiàn)與建議；在業(yè)務(wù)技能上，注重提高婦女的政治、業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)

21、，制定女干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，有組織地派她們分期參加省、市、縣的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。五是切實(shí)保護(hù)好她們的合法權(quán)益，落實(shí)勞動(dòng)保障措施，解決她們的后顧之憂(yōu)，做到獎(jiǎng)金、工資、福利男女平等，大力開(kāi)展巾幗建功、五好文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)，樹(shù)立良好的社會(huì)道德和職業(yè)道德。（三）扎實(shí)組織、開(kāi)展、參與全縣婦兒主題活動(dòng)。近年來(lái)，與縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委、縣科協(xié)共同組織我縣青少年參加了XX市青少年科技節(jié)和XX縣青少年科技節(jié)。聯(lián)合教育、文化、衛(wèi)生、計(jì)生等部門(mén)開(kāi)展了科技活動(dòng)周、送科技下鄉(xiāng)等活動(dòng)。與縣教育局、縣一高等聯(lián)合開(kāi)展了鳴風(fēng)科技體育藝術(shù)節(jié)活動(dòng)，全面活躍學(xué)生校園文化生活，提升學(xué)生綜合素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生科技創(chuàng)新能力。聯(lián)合縣教育局下文，制定政

22、策措施，鼓勵(lì)中小學(xué)學(xué)生開(kāi)展科技發(fā)明活動(dòng)，每年我局要拿出一萬(wàn)多元資金用于對(duì)學(xué)生專(zhuān)利進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。（四）結(jié)合工作實(shí)際，深入宣傳婦女兒童科普知識(shí)。每年利用科技下鄉(xiāng)、科普進(jìn)社區(qū)、科技活動(dòng)周、青少年科技節(jié)等主題宣傳活動(dòng)，對(duì)婦女兒童深入宣傳科普知識(shí)。每年聯(lián)合中共XX縣委宣傳部、XX縣科協(xié)、縣文化局、縣廣播局、縣衛(wèi)生局、縣計(jì)生局、縣司法局等部門(mén)，舉辦“科技活動(dòng)周”活動(dòng)。20xx年以 “創(chuàng)新發(fā)展，跨越發(fā)展”為主題科技活動(dòng)周活動(dòng)期間，組織城區(qū)中、小學(xué)開(kāi)展了“聲光電科普體驗(yàn)校園行活動(dòng)”、 “科技知識(shí)競(jìng)賽”、“辦科技黑板報(bào)比賽”、“科技小制作”等多種活動(dòng)，提高了新時(shí)期科技創(chuàng)新的意識(shí)。20xx年以“科技走進(jìn)基層、科技惠及

23、民生”為主題，在縣一高、縣外校、縣職高舉辦了科幻畫(huà)、電子制作、專(zhuān)利申請(qǐng)寫(xiě)作競(jìng)賽、青少年科技成果展等多種活動(dòng)；20xx年以“科技創(chuàng)新、美好生活”為主題開(kāi)展了科技活動(dòng)周活動(dòng)?？萍蓟顒?dòng)周期間，全縣共有65個(gè)單位，273人參加，舉辦各類(lèi)科技培訓(xùn)30場(chǎng)，科技報(bào)告會(huì)22場(chǎng)，科普影視15場(chǎng)，科技咨詢(xún)3650人次，送科技下鄉(xiāng)25次，發(fā)放科普資料25000余份，義診650人次，免費(fèi)發(fā)放藥品120_(請(qǐng)自填)多元，受益群眾2.1萬(wàn)人次，在城區(qū)中、小學(xué)開(kāi)展“大手拉小手科技知識(shí)傳播活動(dòng)”、“走進(jìn)科學(xué)殿堂”、“文明習(xí)慣帶回家”、“科技知識(shí)競(jìng)賽”、“環(huán)保體驗(yàn)”等多種活動(dòng)形式，加強(qiáng)對(duì)未成年人科學(xué)素質(zhì)的培訓(xùn)，從而在校園形成了

24、濃厚的科技氛圍。科普進(jìn)社區(qū)主要突出公共衛(wèi)生宣傳、計(jì)劃生育優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教宣傳、流行病防治知識(shí)宣傳、地震知識(shí)宣傳、節(jié)能環(huán)保知識(shí)宣傳宣傳。通過(guò)科普知識(shí)的宣傳，對(duì)提高婦女兒童科技文化素質(zhì)產(chǎn)生了積極的推動(dòng)作用，在社會(huì)各界產(chǎn)生了良好的反響。（五）關(guān)愛(ài)未成年人和困難婦女家庭。我局在辦公經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，積極組織單位和職工參加各種貧困幫扶活動(dòng)，從資金上積極幫助困難婦女和未成年人家庭，每年組織機(jī)關(guān)黨員與幫扶村貧困學(xué)生家庭及困難婦女家庭組成一對(duì)一結(jié)對(duì)幫扶對(duì)子，開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶；3年來(lái)落實(shí)“愛(ài)心媽媽”2名，結(jié)對(duì)幫扶南襄村孤兒，進(jìn)行資金幫扶和衣物幫扶，并經(jīng)常與他聯(lián)系，從心靈上給予慰藉；在節(jié)日期間資金支持中小學(xué)校的各項(xiàng)慶祝活

25、動(dòng)。（六）狠抓培訓(xùn)，提高婦女科技素質(zhì)。建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，發(fā)展經(jīng)濟(jì)，增加收入，是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要任務(wù)。我局針對(duì)全縣婦女科技文化素質(zhì)普遍不高的現(xiàn)狀，詳細(xì)制定了科技培訓(xùn)計(jì)劃;針對(duì)部分女能人進(jìn)行積極引導(dǎo)她們自主創(chuàng)業(yè)，以科技促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是積極開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，我局依托縣星火科技培訓(xùn)學(xué)校，XX縣農(nóng)業(yè)、畜牧等部門(mén)，堅(jiān)持每年舉辦不同類(lèi)型的培訓(xùn)班，先后培訓(xùn)農(nóng)民達(dá)1.4萬(wàn)多人，其中女同志達(dá)7xx0多人，占50.7%。通過(guò)培訓(xùn)，使參訓(xùn)的絕大多數(shù)人都掌握了1-2門(mén)實(shí)用技術(shù)，有效地提高了他們的科技素質(zhì)，增加經(jīng)濟(jì)收入。二是為進(jìn)一步提高村兩委會(huì)在建設(shè)富裕文明新農(nóng)村中的組織領(lǐng)導(dǎo)作用，安排資金積極支持組織部組織

26、的各種干部專(zhuān)題培訓(xùn)班的培訓(xùn)。三是研究制定幫助農(nóng)村女能人勤勞致富的科技推廣、科技服務(wù)等優(yōu)惠政策。制定扶持農(nóng)村女能人成為科技致富帶頭人的政策，在實(shí)際工作中嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)優(yōu)惠政策，加大對(duì)農(nóng)村女能人的支持力度。在全縣農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，即食用菌、桑蠶、柑桔、水果、農(nóng)特養(yǎng)殖等生產(chǎn)大戶(hù)和能人中選拔產(chǎn)生科技示范戶(hù)和科技帶頭人，農(nóng)村女能人家庭優(yōu)先考慮。三、主要問(wèn)題及原因1、婦女科技人才缺乏和科技隊(duì)伍建設(shè)落后；2、抓科技工作的方式方法不夠，對(duì)科技工作的定位不準(zhǔn)；3、科技培訓(xùn)的覆蓋面還不夠大，農(nóng)村婦女勞動(dòng)者不能普遍受到實(shí)用生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)和科學(xué)文化知識(shí)教育。四、后期工作打算1、每年的科技活動(dòng)周，專(zhuān)門(mén)安排婦女兒童保健知識(shí)的宣傳

27、。2、開(kāi)展好送科技下鄉(xiāng)活動(dòng)，每年開(kāi)展科技下鄉(xiāng)活動(dòng)5期以上，發(fā)放科技資料1萬(wàn)份。3、利用各種形勢(shì)、組織婦女參加科技培訓(xùn)，每年舉辦xx期，培訓(xùn)xx000人次，提高婦女的科技文化素質(zhì)，提高技術(shù)水平。4、認(rèn)真開(kāi)展“五小”科技活動(dòng)，激發(fā)兒童的科技興趣、培養(yǎng)兒童的科技素質(zhì)，使他們從小養(yǎng)成“學(xué)科學(xué)、愛(ài)科學(xué)、用科學(xué)”的良好習(xí)性。 工作述職 篇5 我是XXX，于20××年10月10日入職本公司XX部。首先，感謝公司給我提供的工作機(jī)會(huì)，讓我在XXX公司認(rèn)識(shí)這么多新同事，讓我在此工作、學(xué)習(xí)。謝謝。今日是我入職公司第XXX天。通過(guò)這段時(shí)間的工作，我對(duì)注塑部的工作以及公司的經(jīng)營(yíng)方式、人員結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)情

28、況和設(shè)備狀況有了初步了解，對(duì)以后的工作也有一些自己的想法，現(xiàn)在我對(duì)這段時(shí)間的工作作以總結(jié)并對(duì)以后的工作作以展望和規(guī)劃。生產(chǎn)型企業(yè)管理，在IE工程角度來(lái)說(shuō)，從七個(gè)方面著手：人、機(jī)、料、法、環(huán)、測(cè)、士氣。一、 人：人是企業(yè)的核心，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的本源，首先要管理好團(tuán)隊(duì)、員工，因?yàn)槊考露际怯扇巳ネ瓿傻摹Ｎ胰肼毎朐乱詠?lái)，注重與部門(mén)內(nèi)部的管理干部、其他部門(mén)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立以順利組織生產(chǎn)活動(dòng)為宗旨的溝通工作。凡是涉及到注塑部的人員、質(zhì)量、生產(chǎn)等事項(xiàng)的，我都會(huì)認(rèn)真對(duì)待，積極配合相關(guān)單位去解決相關(guān)問(wèn)題，正確對(duì)待各方面提出的問(wèn)題，并致力于建設(shè)順暢溝通、懂執(zhí)行、懂管理、負(fù)責(zé)任的管理班子。只有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，沒(méi)有優(yōu)

29、秀的個(gè)人。在工作中，我個(gè)人發(fā)揮的作用，更多是溝通、配合與協(xié)調(diào)的作用，大家分工合作、取長(zhǎng)補(bǔ)短、相互支持。二、機(jī)：俗話(huà)說(shuō)：“工欲善其事，必先利其器”。設(shè)備是生產(chǎn)活動(dòng)的基石。入職公司以來(lái)，在車(chē)間開(kāi)早會(huì)時(shí)不斷強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)設(shè)備管理，加強(qiáng)三級(jí)保養(yǎng)，杜絕：“跑、冒、滴、漏、松、臟、缺、銹”等現(xiàn)象的發(fā)生，維修保養(yǎng)要做到“三清退場(chǎng)”。設(shè)備點(diǎn)檢、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、維修保養(yǎng)記錄等，在前幾天卡舒驗(yàn)廠時(shí)已經(jīng)完善起來(lái)，后續(xù)堅(jiān)持做好。良好的設(shè)備狀態(tài)，是生產(chǎn)工作正常進(jìn)行的保障。近幾天早會(huì)時(shí)已經(jīng)與設(shè)備管理的周工陸續(xù)提到，比如：關(guān)于批鋒批缺的事宜，昨天與楊部長(zhǎng)溝通過(guò)，會(huì)同周工看是否能在刀具上作些改進(jìn)，以控制批缺現(xiàn)象。三、料：注塑部的產(chǎn)品

30、質(zhì)量是注塑部的生命線(xiàn)。配料房使用的原料、輔料、再生料質(zhì)量、色粉配比等，是影響產(chǎn)品質(zhì)量和顏色的重要因素，如果材料有問(wèn)題，會(huì)導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)諸如：黑點(diǎn)、雜質(zhì)、料花、色差等問(wèn)題，生產(chǎn)出不合格產(chǎn)品，導(dǎo)致材料、工時(shí)、設(shè)備、人力、能源的浪費(fèi)。按照精益生產(chǎn)要求，配料房根據(jù)每天的注塑機(jī)生產(chǎn)安排表及時(shí)準(zhǔn)確地備料，破碎班根據(jù)注塑機(jī)生產(chǎn)安排表安排破碎機(jī)生產(chǎn)順序，配合生產(chǎn)排程組織材料配備、配合生產(chǎn)工作。四、法：就是規(guī)章制度。就生產(chǎn)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)而言，主要包括：工藝指導(dǎo)書(shū)、設(shè)備操作規(guī)程、首件確認(rèn)表、產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等。只有正確的方法加正確的過(guò)程，才能保證正確的結(jié)果。按照作業(yè)指導(dǎo)書(shū)執(zhí)行生產(chǎn)過(guò)程，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)分析原因，制訂糾正預(yù)防措施，

31、避免同類(lèi)問(wèn)題重復(fù)發(fā)生。另外，法，還包含公司的程序文件、規(guī)章制度，再好的制度，不落實(shí)等于零。所以，在工作中，要嚴(yán)格執(zhí)行，長(zhǎng)期跟蹤，注重實(shí)效。用于部門(mén)內(nèi)部管理的制度性文件，注重簡(jiǎn)單、直接、有效。五、環(huán)指現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境?，F(xiàn)場(chǎng)看得見(jiàn)摸得著的，比如：現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生、設(shè)備、人的精神風(fēng)貌等，車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)造清爽有序的環(huán)境，有利于提升產(chǎn)品質(zhì)量，提高員工士氣，提高目視化管理水平，提高工作效率，減少各種浪費(fèi)，節(jié)約成本，目前注塑部逐步開(kāi)展6S現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)，每天早班、晚班交接時(shí)包含設(shè)備衛(wèi)生、現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生、工具等交接內(nèi)容。六、測(cè)就是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所用的檢測(cè)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)。首先要站在終端消費(fèi)的角度看產(chǎn)品，然后再看訂貨客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求的標(biāo)準(zhǔn)。開(kāi)早會(huì)時(shí)

32、已經(jīng)多次強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量，主要通過(guò)：1、領(lǐng)班、員工在生產(chǎn)時(shí)，要主動(dòng)、及時(shí)與跟班質(zhì)檢及時(shí)溝通，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)解決；2、領(lǐng)班加強(qiáng)責(zé)任心，加強(qiáng)過(guò)程檢驗(yàn)的頻率；3、培訓(xùn)新員工，學(xué)會(huì)生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量自檢，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)與跟班質(zhì)檢或領(lǐng)班溝通。七、士氣有句話(huà)說(shuō)：“不怕狼一樣的對(duì)手，就怕羊一樣的隊(duì)友”。一個(gè)團(tuán)隊(duì)，如果沒(méi)有士氣，那將是一個(gè)烏七八糟的團(tuán)隊(duì)，沒(méi)有凝聚力，更沒(méi)有執(zhí)行力。作為部門(mén)的管理者，要深刻理解：“厚德才能聚人，量寬才能得人，律已才能服人，身先才能率人”的道理。領(lǐng)導(dǎo)干部要言行一致，以身作則。不能搞個(gè)人英雄主義，要帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)，必須做到公平、公正、公開(kāi)、合情、合理、合法。必須多聽(tīng)取團(tuán)隊(duì)成員的意見(jiàn)與建

33、議，集思廣益，博采眾智，讓每個(gè)人感覺(jué)到自己在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中都有自己相應(yīng)的責(zé)任。布置好的工作，有指導(dǎo)、有跟蹤、有檢查、有落實(shí)。形成積極、正念、健康、向上的團(tuán)隊(duì)文化，從而提高員工士氣。缺點(diǎn)與不足一、數(shù)據(jù)分析做的不到位主要是對(duì)生產(chǎn)報(bào)表、質(zhì)量數(shù)據(jù)、成本控制等數(shù)據(jù)分析不到位。后續(xù)在這些方面需要加強(qiáng)。二、對(duì)生產(chǎn)、設(shè)備熟悉速度比較慢對(duì)于公司的產(chǎn)品、生產(chǎn)、設(shè)備產(chǎn)能不夠熟悉，只能從生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表中得到一些信息，后續(xù)這些方面需要加強(qiáng)。以上是我的述職報(bào)告，在以后的工作中，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)、同事多多批評(píng)、指導(dǎo)。謝謝。 工作述職 篇6 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：我懷著對(duì)教育事業(yè)的無(wú)比熱愛(ài)和對(duì)新一輪課改的美好憧憬，來(lái)到這所學(xué)校任職。幾

34、年來(lái)，我不斷的追問(wèn)自己，什么是真正的教育，辦怎樣的一所學(xué)校才能實(shí)現(xiàn)真正的教育。我也不斷的反思自己，怎樣才能做一個(gè)合格的校長(zhǎng)。正因?yàn)橛辛诉@樣的追問(wèn)和反思，才使我的工作和我的生命更加的有意義?？粗鴮W(xué)校一天天壯大，看著老師的每一個(gè)進(jìn)步，看著學(xué)生們健康成長(zhǎng)，我快樂(lè)、我幸福。在這里，我有做不完的工作，在這里，我可以用我的智慧、汗水和情感以及我旺盛的精力和體力，帶領(lǐng)全體教師，努力工作，團(tuán)結(jié)一致，為這所學(xué)校留下精神和物質(zhì)上的或許對(duì)學(xué)校未來(lái)有用的東西，為此，我甚感欣慰!即將過(guò)去的一年里，我?？朔松戳鲃?dòng)性大、教師專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、校外住宿生難于管理和由來(lái)已久的辦公費(fèi)緊缺等困難。面對(duì)這些困難，我校沒(méi)有被擊垮，反

35、而在一年的樂(lè)觀和自信中，辦學(xué)效益和品位不斷提升。10年黑龍江教育第五期刊發(fā)了我校遠(yuǎn)程教育工作的經(jīng)驗(yàn)材料;xx中心校、xx中心校先后到?？疾鞂W(xué)習(xí);我校陳xx老師被評(píng)為全省師德師風(fēng)先進(jìn)個(gè)人;九月份我校被縣委縣政府授予教育工作先進(jìn)集體，九月份被評(píng)為xx市平安校園，十一月被xx市青少年讀書(shū)活動(dòng)組委會(huì)評(píng)為主題讀書(shū)活動(dòng)先進(jìn)集體，縣教育進(jìn)修學(xué)校舉行的“世紀(jì)之星”競(jìng)賽我校獲高年組第一名;全縣小學(xué)大課間評(píng)比我校被評(píng)為優(yōu)勝單位;全縣小學(xué)師生科技制作比賽我校獲優(yōu)勝單位;我校黨支部被鄉(xiāng)黨委評(píng)為先進(jìn)支部;一年來(lái)，我?guī)ьI(lǐng)全體教職工，主要實(shí)施了四個(gè)方面的牽動(dòng)策略，我認(rèn)為，方向是正確的，成效是顯著的。一是堅(jiān)持教育教學(xué)質(zhì)量這一中心不動(dòng)搖?；舅悸肥牵阂孕楸?，夯實(shí)基礎(chǔ)，確保質(zhì)量，深化課改。為解決德育工作內(nèi)容的“大”而“空”沒(méi)有抓手的實(shí)際問(wèn)題，我校開(kāi)展了三年多的德育特色主題教育活動(dòng)，并在各校特色主題教育活動(dòng)的基礎(chǔ)上，組織人員編撰了名言伴我行第三本德育校本教材。經(jīng)過(guò)今年一年的完善，德育特色主題教育活動(dòng)已經(jīng)成為我校德育工作的精品工程。教學(xué)工作緊緊圍繞質(zhì)量為中心，以有效學(xué)習(xí)活動(dòng)為載體，改革課堂教學(xué)，創(chuàng)新教學(xué)管理機(jī)制。有效學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我校在XX年有效學(xué)習(xí)策略研究、