行風評議第一階段小結、第二階段自查自糾匯報

1、行風評議第一階段小結、 第二階段自查自糾匯報行風評議第 1 階段小結、第 2 階段自查自糾匯報自今年 6 月份展開行風評議工作以來， 在委黨組的正確領導和行評辦、設施處的具體指點下，我站行風評議工作有序向前推動。依照武建黨組字xx年15 號文精神和我站行風評議實行方案，展開了1 系列行風評議工作，主要情況匯報以下：1 、 第 1 階段所做主要工作1 、成立領導小組。根據(jù)武建黨組字xx 年15 號文精神，為加強對行風評議工作的領導，將行評工作落到實處，責任到人。經(jīng)站黨支部研究決定，成立了以站長為組長的行風評議工作領導小組。2 、轉達會議精神。 6 月 25 人，召開全部職工大會，轉達了 6 月

2、11 日市建委行風評議動員大會精神，宣讀了武建黨組字xx年15 號文，并進行了行風評議工作動員，對全站行風評議工作作了部署和安排。 7 月 8 日，在全站職工大會上進行了行風評議再動員。3 、制定了站行風評議工作實行方案。依照武建黨組字xx年15 號文精神，結合我站工作實際，制定了行風評議工作實行方案明確了目的、評議對象和內容及工作目標，并作了具體工作安排。4 、展開了訪問和座談活動。 7 月 14 日，站行評領導小組組織質量、安全、文明施工執(zhí)法人員，到循禮門通道工程和中山東大學道（崇仁路 1 武勝路 ) 瀝青加鋪工程施工現(xiàn)場，與建設、施工、監(jiān)理單位的有關人員進行了座談， 征求他們對我站在依法

3、行政、 服務態(tài)度、廉潔自律等方面的意見和建議，獲得較好結果。5 、展開行風評議咨詢活動。依照委行評辦統(tǒng)1 部署， 7 月17 日，我站組織 6 人，在西北湖廣場布設了行風評議咨詢點，接受了市民對市政工程建設方面的咨詢事宜。并按行評辦要求， 對全市市政施工企業(yè)發(fā)送行風問卷調查表和公然信120 余份。2 、 第 2 階段自查自糾情況進入第 2 階段后，我們結合今年展開的市政工程文明施工“4 賽 4 比” ( 即賽文明施工、賽便民利民、賽安全保護、賽優(yōu)良工程；比有打圍，比無渣土、比少噪音、比多做實事 ) 活動內容，和結合實行行政許可法的具體情況，對質量、安全、文明施工執(zhí)法工作中的行風情況進行了自查自

4、糾。1 、對施工現(xiàn)場質量、安全、文明施工管理人員的工作主動性進行自查。由于市政工程管理具有動態(tài)性強的特點， 增強工作的主動性就可以變被動為主動，通過自查看到了不足。2 、對依法行政意識和勤政廉政情況進行了自查。 作為執(zhí)法管理部工作根據(jù)是國家法律法規(guī)， 不能憑工作經(jīng)驗和義氣用事。 同時，實行公務要公道正直，不貪不卡，做到公正、公平。通過自查提高了對依法行政的認識。3 、對辦事效力和服務態(tài)度進行了自查。 我們站是 1 個綜合管理部門，職能部門工作關系密切， 相互推委常常造成辦事效力低下，或因服務態(tài)度不好引發(fā)被服務對象的誤解。 通過自查增強主動熱忱服務意識。針對以上自查情況，擬采取以下整改措施： 1

5、 、改進工作方法，提高辦事效力。以實行行政許可法為契機，改進不相適應的工作方式方法，理順內部管理關系，不斷提高工作質量和辦事效力。2 、制定和完善相干管理和責任制度。進1 步完善質量、安全、文明執(zhí)法管理人員的管理制度，落實管理責任，采取定期和不定期的責任考核情勢，對執(zhí)法人員進行責任考核。3 、繼續(xù)實行廉政回訪制度。將廉政回訪單與質量、安全、文明執(zhí)法人員委派單 1 并送往被服務對象， 接受社會公然監(jiān)督， 增進我站廉政建設健康發(fā)展。3 、 后階段工作安排后階段主要針對自查中存在的問題，依照整改措施，在繼續(xù)展開評議的進程中，邊評邊改，使行風評議切實收到實效。1 、繼續(xù)展開評議。 7 月底和 8 月中旬，我們將召開施工企業(yè)和相干建設單位有關人員座談會或采取個別訪談情勢， 征求他們對我站在依法行政、服務態(tài)度、工作效力和廉潔自律等方面的意見。便于做到有的放矢的整改到位。2 、落實整改措施。在適當時候召開職工大會，通報在行風評議中自查存在的問題， 依照整改措施，相互監(jiān)督，落實到部門到人，在評議中整改，在整改中提高。3 、配合委行評辦弄好行評工作。 行評工作是 1 項細致而又相互牽連的工作， 我們將依照委行評辦要求， 在弄好本單位本行業(yè)的