健康單位方案

1、健康單位1. 制度保障（1）成立全民健康生活方式行動(dòng)健康單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng) 由單位主管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。（2）有促進(jìn)健康生活方式的相關(guān)制度，如：工間操制度、健身 制度、無(wú)煙單位制度。（ 3）有促進(jìn)健康生活方式的激勵(lì)機(jī)制，如健康職工評(píng)選活動(dòng)、 表彰獎(jiǎng)勵(lì)等。（4）至少每 2 年為職工進(jìn)行 1 次健康體檢，掌握職工基本健康 狀況和生活方式基本情況， 能根據(jù)體檢結(jié)果對(duì)職工進(jìn)行有針對(duì)性的健 康指導(dǎo)。2. 環(huán)境建設(shè)（1）室內(nèi)外環(huán)境整潔。（ 2）單位為無(wú)煙單位。（3）有促進(jìn)身體活動(dòng)的場(chǎng)地及設(shè)施，或有經(jīng)費(fèi)支持職工到公共 場(chǎng)所開(kāi)展經(jīng)常性健身活動(dòng)。（ 4）設(shè)立固定的宣傳欄、板報(bào)、櫥窗等張貼健康生活方式宣傳 材料，每年

2、至少更換 4 次。（5）為單位職工提供免費(fèi)測(cè)量血壓和稱(chēng)體重的場(chǎng)所和設(shè)施。（ 6）在適宜場(chǎng)所（如電梯口，樓梯轉(zhuǎn)角處）設(shè)置健康小貼士， 倡導(dǎo)健康生活方式。3. 活動(dòng)開(kāi)展（1）組織開(kāi)展爬山、廣播操比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)等不同形式的群體性健身活動(dòng)，每年至少開(kāi)展1次。（2）每年至少組織1次健康膳食知識(shí)競(jìng)賽。（3）組建2個(gè)及以上的健身或運(yùn)動(dòng)團(tuán)隊(duì)，如乒乓球隊(duì)、羽毛球 隊(duì)，每月至少組織開(kāi)展1次活動(dòng)。（4）積極邀請(qǐng)公衛(wèi)、臨床、健康教育等方面專(zhuān)家參與單位健康 活動(dòng)，每年為職工至少開(kāi)展3次健康生活方式相關(guān)知識(shí)講座，每次講 座有30%以上職工參與。（5）為單位職工發(fā)放健康生活方式宣傳資料與支持工具（控油壺、限鹽罐、BMI尺、腰

3、圍尺、計(jì)步器等）。全民健康生活方式行動(dòng)健康單位考核評(píng)估表項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容評(píng)估方法分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分制度保障18分成立全民健康生活方式行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小 組，單位主管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)。查看資料4未成立領(lǐng)導(dǎo)小組，扣 4 分；由單位主管領(lǐng)導(dǎo)以 下級(jí)別的人擔(dān)任組長(zhǎng)， 扣2分。有促進(jìn)健康生活方式的相關(guān)制度，如： 工間操制度、健身制度無(wú)煙單位制度4無(wú)相關(guān)制度扣4分。有促進(jìn)健康生活方式的激勵(lì)機(jī)制，如 健康職工評(píng)選活動(dòng)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等。4無(wú)激勵(lì)制度扣4分。每2年至少為職工進(jìn)行 1次體檢，掌 握職工基本健康狀況和生活方式基本 情況，能根據(jù)體檢結(jié)果對(duì)職工進(jìn)行有 針對(duì)性的健康指導(dǎo)。隨機(jī)抽查10名職工6有體檢，但不能按時(shí)開(kāi) 展，扣2分；不掌

4、握職 工基本健康狀況扣2分；沒(méi)有進(jìn)行健康指導(dǎo) 扣2分。環(huán)境建設(shè)42分室內(nèi)外環(huán)境整潔。現(xiàn)場(chǎng)查看4環(huán)境不整潔，發(fā)現(xiàn)露天 垃圾酌情扣分。單位為無(wú)煙單位。現(xiàn)場(chǎng)查看6不是無(wú)煙單位扣 6分。有促進(jìn)身體活動(dòng)的場(chǎng)地及設(shè)施，或有 經(jīng)費(fèi)支持職工到公共場(chǎng)所開(kāi)展經(jīng)常性 健身活動(dòng)。現(xiàn)場(chǎng)查看， 查看資料4未達(dá)到要求扣4分。設(shè)立固定的宣傳欄、板報(bào)、櫥窗等張 貼健康生活方式宣傳材料，每年至少 更換4次。8未張貼健康生活方式 宣傳材料，扣8分；未 定期更換，少1次扣2 分。為單位職工提供免費(fèi)測(cè)量血壓和稱(chēng)體 重的場(chǎng)所和設(shè)施?，F(xiàn)場(chǎng)查看12無(wú)測(cè)量血壓設(shè)施扣6分，無(wú)測(cè)量體重設(shè)施扣 6分。在適宜場(chǎng)所（如電梯口，樓梯轉(zhuǎn)角處） 設(shè)置健康小貼

5、士，倡導(dǎo)健康生活方式。8未設(shè)置健康小貼士扣 4 分。活動(dòng)開(kāi)展40分開(kāi)展爬山、廣播操比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)等不 同形式的群體性健身活動(dòng)，每年至少 開(kāi)展1次。查看資料6資料不可查實(shí)酌情扣 分。每年至少組織1次健康膳食知識(shí)競(jìng)賽。6資料不可查實(shí)酌情扣 分。組建2個(gè)及以上的健身或運(yùn)動(dòng)團(tuán)隊(duì)， 如乒乓球隊(duì)、羽毛球隊(duì)，每月至少組 織開(kāi)展1次活動(dòng)。12未組建團(tuán)隊(duì)扣12分， 少1個(gè)扣6分，無(wú)可查 實(shí)資料酌情扣1-6分。積極邀請(qǐng)公衛(wèi)、臨床、健康教育等方 面專(zhuān)家參與單位健康活動(dòng)，每年為職 工至少開(kāi)展3次健康生活方式相關(guān)知 識(shí)講座，每次講座有30%以上職工參與。8少1次扣2分，職工參 與率未達(dá)要求扣 1分。 公衛(wèi)、臨床、健康教育 等外部專(zhuān)家1次也沒(méi)有 參與為單位職工