豐都關于成立控制器公司組建方案（參考模板）

1、泓域咨詢 /豐都關于成立控制器公司組建方案豐都關于成立控制器公司組建方案xx集團有限公司報告說明目前小家電市場中智能控制器產(chǎn)品發(fā)展迅速，近年來其增長率超過10%，除此之外，工業(yè)控制、電力自動化等領域的滲透率和增速都在不斷提高，伴隨著控制器技術的不斷成熟，成本的降低將帶來更強大的功能和更廣泛的領域，結合傳感器技術將使得智能控制器在應用時更好地對外部環(huán)境信息做出反饋，這對智能家居類的產(chǎn)品來說是非常重要的硬件基礎。xx集團有限公司主要由xx（集團）有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中：xx（集團）有限公司出資615.00萬元，占xx集團有限公司50%股份；xx投資管理公司出資615萬元，占x

2、x集團有限公司50%股份。根據(jù)謹慎財務估算，項目總投資33523.16萬元，其中：建設投資26019.29萬元，占項目總投資的77.62%；建設期利息361.05萬元，占項目總投資的1.08%；流動資金7142.82萬元，占項目總投資的21.31%。項目正常運營每年營業(yè)收入68500.00萬元，綜合總成本費用56545.84萬元，凈利潤8731.03萬元，財務內部收益率19.12%，財務凈現(xiàn)值8658.42萬元，全部投資回收期5.87年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。該項目的建設符合國家產(chǎn)業(yè)政策；同時項目的技術含量較高，其建設是必要的；該項目市場前景較好；該

3、項目外部配套條件齊備，可以滿足生產(chǎn)要求；財務分析表明，該項目具有一定盈利能力。綜上，該項目建設條件具備，經(jīng)濟效益較好，其建設是可行的。本報告為模板參考范文，不作為投資建議，僅供參考。報告產(chǎn)業(yè)背景、市場分析、技術方案、風險評估等內容基于公開信息；項目建設方案、投資估算、經(jīng)濟效益分析等內容基于行業(yè)研究模型。本報告可用于學習交流或模板參考應用。目錄第一章 擬組建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經(jīng)營范圍9五、 主要股東9公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)10公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)11公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)12公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)12六、 項目概況12第二章 公司成

4、立方案17一、 公司經(jīng)營宗旨17二、 公司的目標、主要職責17三、 公司組建方式18四、 公司管理體制18五、 部門職責及權限19六、 核心人員介紹23七、 財務會計制度24第三章 行業(yè)、市場分析28一、 行業(yè)主要壁壘28二、 行業(yè)周期性、季節(jié)性與區(qū)域性特點29第四章 項目背景、必要性30一、 影響行業(yè)發(fā)展的有利及不利因素30二、 業(yè)與上下游行業(yè)的關系34第五章 發(fā)展規(guī)劃36一、 公司發(fā)展規(guī)劃36二、 保障措施37第六章 法人治理40一、 股東權利及義務40二、 董事47三、 高級管理人員52四、 監(jiān)事54第七章 選址方案56一、 項目選址原則56二、 建設區(qū)基本情況56三、 創(chuàng)新驅動發(fā)展58

5、四、 社會經(jīng)濟發(fā)展目標59五、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向59六、 項目選址綜合評價61第八章 項目風險防范分析63一、 項目風險分析63二、 公司競爭劣勢70第九章 環(huán)境保護分析71一、 編制依據(jù)71二、 建設期大氣環(huán)境影響分析72三、 建設期水環(huán)境影響分析73四、 建設期固體廢棄物環(huán)境影響分析74五、 建設期聲環(huán)境影響分析75六、 營運期環(huán)境影響75七、 環(huán)境管理分析76八、 結論77九、 建議78第十章 投資計劃79一、 投資估算的編制說明79二、 建設投資估算79建設投資估算表81三、 建設期利息81建設期利息估算表81四、 流動資金82流動資金估算表83五、 項目總投資84總投資及構成一覽表84六

6、、 資金籌措與投資計劃85項目投資計劃與資金籌措一覽表85第十一章 經(jīng)濟效益分析87一、 基本假設及基礎參數(shù)選取87二、 經(jīng)濟評價財務測算87營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表87綜合總成本費用估算表89利潤及利潤分配表91三、 項目盈利能力分析91項目投資現(xiàn)金流量表93四、 財務生存能力分析94五、 償債能力分析94借款還本付息計劃表96六、 經(jīng)濟評價結論96第十二章 進度計劃97一、 項目進度安排97項目實施進度計劃一覽表97二、 項目實施保障措施98第十三章 總結分析99第十四章 補充表格101主要經(jīng)濟指標一覽表101建設投資估算表102建設期利息估算表103固定資產(chǎn)投資估算表104流動

7、資金估算表104總投資及構成一覽表105項目投資計劃與資金籌措一覽表106營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表107綜合總成本費用估算表108固定資產(chǎn)折舊費估算表109無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表109利潤及利潤分配表110項目投資現(xiàn)金流量表111借款還本付息計劃表112建筑工程投資一覽表113項目實施進度計劃一覽表114主要設備購置一覽表115能耗分析一覽表115第一章 擬組建公司基本信息一、 公司名稱xx集團有限公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本1230萬元三、 注冊地址豐都xxx四、 主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍：從事控制器相關業(yè)務（企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目，開展經(jīng)營活動；依法須經(jīng)批準的項目

8、，經(jīng)相關部門批準后依批準的內容開展經(jīng)營活動；不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。）五、 主要股東xx集團有限公司主要由xx（集團）有限公司和xx投資管理公司發(fā)起成立。（一）xx（集團）有限公司基本情況1、公司簡介公司在“政府引導、市場主導、社會參與”的總體原則基礎上，堅持優(yōu)化結構，提質增效。不斷促進企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理方式，補齊生態(tài)環(huán)境保護不足和區(qū)域發(fā)展不協(xié)調的短板，走綠色、協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展道路，不斷優(yōu)化供給結構，提高發(fā)展質量和效益。牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，以提質增效為中心，以提升創(chuàng)新能力為主線，降成本、補短板，推進供給側結構性改革。展望未

9、來，公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現(xiàn)，在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下，圍繞業(yè)務體系、管控體系和人才隊伍體系重塑，推動體制機制改革和管理及業(yè)務模式的創(chuàng)新，加強團隊能力建設，提升核心競爭力，努力把公司打造成為國內一流的供應鏈管理平臺。2、主要財務數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額10788.238630.588091.17負債總額4111.443289.153083.58股東權益合計6676.795341.435007.59公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入53618.3442894.67402

10、13.75營業(yè)利潤9016.137212.906762.10利潤總額7430.735944.585573.05凈利潤5573.054346.984012.60歸屬于母公司所有者的凈利潤5573.054346.984012.60（二）xx投資管理公司基本情況1、公司簡介公司依據(jù)公司法等法律法規(guī)、規(guī)范性文件及公司章程的有關規(guī)定，制定并由股東大會審議通過了董事會議事規(guī)則，董事會議事規(guī)則對董事會的職權、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會議記錄等進行了規(guī)范。 公司按照“布局合理、產(chǎn)業(yè)協(xié)同、資源節(jié)約、生態(tài)環(huán)保”的原則，加強規(guī)劃引導，推動智慧集群建設，帶動形成一批產(chǎn)業(yè)集聚度高、創(chuàng)新能力強、信息化基礎好、

11、引導帶動作用大的重點產(chǎn)業(yè)集群。加強產(chǎn)業(yè)集群對外合作交流，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集群在對外產(chǎn)能合作中的載體作用。通過建立企業(yè)跨區(qū)域交流合作機制，承擔社會責任，營造和諧發(fā)展環(huán)境。2、主要財務數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額10788.238630.588091.17負債總額4111.443289.153083.58股東權益合計6676.795341.435007.59公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入53618.3442894.6740213.75營業(yè)利潤9016.137212.906762.10利潤總額7430.73

12、5944.585573.05凈利潤5573.054346.984012.60歸屬于母公司所有者的凈利潤5573.054346.984012.60六、 項目概況（一）投資路徑xx集團有限公司主要從事關于成立控制器公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由智能控制器行業(yè)作為電子信息產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，是國家鼓勵發(fā)展的高科技產(chǎn)業(yè)，也是國民經(jīng)濟的戰(zhàn)略性、基礎性和先導性支柱產(chǎn)業(yè)。近年來受到國家相關部門的高度重視，相繼出臺了一系列法律法規(guī)和政策，助推電子智能控制器的發(fā)展。不斷夯實園區(qū)載體平臺持續(xù)優(yōu)化園區(qū)產(chǎn)業(yè)布局。優(yōu)化現(xiàn)有“一區(qū)四組團”格局，積極爭取拓展北岸新工業(yè)組團?！耙粎^(qū)”指豐都工業(yè)園區(qū)?！八慕M團”

13、分別指水天坪組團、鎮(zhèn)江組團、玉溪組團、湛普組團。依托北岸高鐵新區(qū)規(guī)劃布局10平方公里的新工業(yè)組團，提升承載能力。另在土地合規(guī)、有環(huán)境承載能力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)布局工業(yè)集聚區(qū)。積極拓展工業(yè)用地，升級產(chǎn)業(yè)結構，提升園區(qū)功能。力爭到2025年，園區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值突破350億元。強化園區(qū)要素保障。推進工業(yè)園區(qū)道路、供電、供氣等“七通一平”基礎設施建設，加快工業(yè)園區(qū)雙電源、雙氣源改造。推動水天坪碼頭智慧營運，大力發(fā)展口岸經(jīng)濟，依托長江黃金水道豐都港，有序推進食品加工園、農(nóng)商旅加工貿易集散體驗基地、產(chǎn)貿物流一體化基地等配套項目建設。強化工業(yè)園區(qū)僵尸企業(yè)騰退處理，積極盤活閑置土地，推動園區(qū)土地集約高效利用，提高園區(qū)開發(fā)強度

14、。著力深化園區(qū)改革，完善落實園區(qū)代辦制度，推動黨群服務與政務服務深度融合，切實解決入園企業(yè)辦事難、辦事慢、辦事繁等問題。加快智慧園區(qū)建設。打造園區(qū)智慧門戶系統(tǒng)，適度布置信息化、現(xiàn)代化的交通流量分析儀、園區(qū)全景攝像頭、自適應信號燈。推進園區(qū)關鍵區(qū)域、主干道及核心節(jié)點的各類公共基礎設施感知化建設及智能化改造，實現(xiàn)對地上地下空間的智能化管理。完善物聯(lián)網(wǎng)感知終端設備在環(huán)境監(jiān)測方面的布設。建設“機聯(lián)網(wǎng)”“廠聯(lián)網(wǎng)”，提高企業(yè)自動化、智能化、網(wǎng)絡化制造水平。建設實現(xiàn)平臺化服務企業(yè)、公眾生產(chǎn)經(jīng)營及日常生活、就業(yè)等各類服務資源的線上一體化供給。構建智慧應急平臺，提高應對突發(fā)公共事件的應急處置能力。實施“綠色園區(qū)

15、”建設。加快推動零散工業(yè)向園區(qū)聚集。加快現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)園區(qū)整合，開展循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展引領計劃，推行企業(yè)循環(huán)式生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)循環(huán)式組合、園區(qū)循環(huán)化改造。以企業(yè)集聚發(fā)展、產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈接、服務平臺建設為重點，提高園區(qū)土地節(jié)約集約化利用水平，推動基礎設施的共建共享。加強余熱余壓廢熱資源的回收利用和水資源循環(huán)利用，促進園區(qū)內企業(yè)廢物資源交換利用，補全完善園區(qū)內產(chǎn)業(yè)的綠色鏈條，推動園區(qū)內企業(yè)開發(fā)綠色產(chǎn)品，主導產(chǎn)業(yè)創(chuàng)建綠色工廠，龍頭企業(yè)建設綠色供應鏈，實現(xiàn)工業(yè)園區(qū)綠色發(fā)展。到2025年，建成綠色工廠5-10個。（三）項目選址項目選址位于xx，占地面積約89.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越，交通便利，規(guī)劃電力、給排水、

16、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產(chǎn)規(guī)模項目建成后，形成年產(chǎn)xxx千套控制器的生產(chǎn)能力。（五）建設規(guī)模項目建筑面積95717.53，其中：生產(chǎn)工程54943.31，倉儲工程22451.13，行政辦公及生活服務設施12023.35，公共工程6299.74。（六）項目投資根據(jù)謹慎財務估算，項目總投資33523.16萬元，其中：建設投資26019.29萬元，占項目總投資的77.62%；建設期利息361.05萬元，占項目總投資的1.08%；流動資金7142.82萬元，占項目總投資的21.31%。（七）經(jīng)濟效益（正常經(jīng)營年份）1、營業(yè)收入（SP）：68500.00萬元。2、綜合總成本

17、費用（TC）：56545.84萬元。3、凈利潤（NP）：8731.03萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.87年。5、財務內部收益率：19.12%。6、財務凈現(xiàn)值：8658.42萬元。（八）項目進度規(guī)劃項目建設期限規(guī)劃12個月。（九）項目綜合評價經(jīng)分析，本期項目符合國家產(chǎn)業(yè)相關政策，項目建設及投產(chǎn)的各項指標均表現(xiàn)較好，財務評價的各項指標均高于行業(yè)平均水平，項目的社會效益、環(huán)境效益較好，因此，項目投資建設各項評價均可行。建議項目建設過程中控制好成本，制定好項目的詳細規(guī)劃及資金使用計劃，加強項目建設期的建設管理及項目運營期的生產(chǎn)管理，特別是加強產(chǎn)品生產(chǎn)的現(xiàn)金流管理，確保企業(yè)現(xiàn)金流充足，同時保證各

18、產(chǎn)業(yè)鏈及各工序之間的銜接，控制產(chǎn)品的次品率，贏得市場和打造企業(yè)良好發(fā)展的局面。第二章 公司成立方案一、 公司經(jīng)營宗旨公司通過整合資源，實現(xiàn)產(chǎn)品化、智能化和平臺化。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業(yè)改革，加快結構調整，優(yōu)化資源配置，加強企業(yè)管理，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；精干主業(yè)，分離輔業(yè)，增強企業(yè)市場競爭力，加快發(fā)展；提高企業(yè)經(jīng)濟效益，完善管理制度及運營網(wǎng)絡。遠期目標：探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌，提升企業(yè)核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優(yōu)化資源配置，實施多元化戰(zhàn)略，向產(chǎn)業(yè)集團化發(fā)展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平

19、和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。（二）主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策，在國家宏觀調控和行業(yè)監(jiān)管下，以市場需求為導向，依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、控制器行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求，制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革，加快結構調整，轉換企業(yè)經(jīng)營機制，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，強化內部管理，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設，統(tǒng)一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產(chǎn)，搞好公司企業(yè)文化建設。5、在保證股東企業(yè)合法權益和自身發(fā)展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規(guī)定，集中資產(chǎn)收益，用于再投入和結構調整。三、

20、 公司組建方式xx集團有限公司主要由xx（集團）有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中：xx（集團）有限公司出資615.00萬元，占xx集團有限公司50%股份；xx投資管理公司出資615萬元，占xx集團有限公司50%股份。四、 公司管理體制xx集團有限公司實行董事會領導下的總經(jīng)理負責制，各部門按其規(guī)定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經(jīng)理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產(chǎn)和品質管理體系，確立各部門相應的經(jīng)濟責任目標，加強產(chǎn)品質量和定額目標管理，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行，有力促進企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展?？偨?jīng)理的主要職責如下：1、全面領導企業(yè)的日常

21、工作；對企業(yè)的產(chǎn)品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執(zhí)行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發(fā)布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表

22、，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境，并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經(jīng)理所需的財務數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯(lián)絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經(jīng)營情況。6、負責銷售統(tǒng)計、復核工作，每

23、月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業(yè)務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證，登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制

24、余額調節(jié)表。14、負責公司員工工資的發(fā)放工作，現(xiàn)金收付工作。（三）投資發(fā)展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經(jīng)董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策，負責公司產(chǎn)業(yè)結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現(xiàn)預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、

25、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展狀況等，并定期將信息報送商務發(fā)展部。4、負責按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表，并將相關數(shù)據(jù)及時報送商務發(fā)展部總經(jīng)理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網(wǎng)絡，不斷開辟和優(yōu)化物資供應渠道。8、負責收集產(chǎn)品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據(jù)公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產(chǎn)品采購，保證產(chǎn)品供應及時，確保產(chǎn)品價格合理、質量符合要求。9、建立發(fā)運流程，設計最佳運輸路

26、線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發(fā)運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業(yè)務素質、產(chǎn)品知識培訓和考核等工作，不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、朱xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。2、葉xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。3、鄒xx，中國國籍，無

27、永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。4、肖xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務總監(jiān)。5、楊xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長；2019年8

28、月至今任公司監(jiān)事會主席。6、雷xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。7、方xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。8、馮xx，中國國籍，無

29、永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理；2019年3月至今任公司董事。七、 財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關部門的規(guī)定，制定公司的財務會計制度。2、公司年度財務會計報告、半年度財務會計報告和季度財務會計報告按照有關法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。3、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn)，不以任何個人名義開立賬戶存儲。4、公司分配當年稅后利潤時，提取利潤的10%列

30、入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經(jīng)股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。5、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉為增加公司資本。但是，

31、資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。6、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發(fā)事項。7、公司可以采取現(xiàn)金方式分配股利。公司將實行持續(xù)、穩(wěn)定的利潤分配辦法，并遵守下列規(guī)定：（1）公司的利潤分配應重視對投資者的合理投資回報；在有條件的情況下，公司可以進行中期現(xiàn)金分紅；（2）原則上公司最近三年以現(xiàn)金方式累計分配的利潤不少于最近3年實現(xiàn)的年均可分配利潤的30%；但具體的年度利潤分配方案仍需由董事會根據(jù)公司經(jīng)營狀況擬訂合適的現(xiàn)金分配比例，報公司股東大會審議；（3）存在股東

32、違規(guī)占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利，以償還其占用的資金。（二）內部審計1、公司實行內部審計制度，配備專職審計人員，對公司財務收支和經(jīng)濟活動進行內部審計監(jiān)督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責，應當經(jīng)董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。第三節(jié)會計師事務所的聘任3、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。4、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。5、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。6、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務所時，提前30天事

33、先通知會計師事務所，公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時，允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的，應當向股東大會說明公司有無不當情形。第三章 行業(yè)、市場分析一、 行業(yè)主要壁壘1、技術與人才壁壘智能控制器是以自動控制技術為基礎，集合多項技術的技術密集型產(chǎn)業(yè)，技術壁壘較高。尤其是定位于中高端產(chǎn)品領域，面臨更高的進入壁壘。2、資質與客戶資源壁壘一般情況下，從資質審定到成為國際著名終端產(chǎn)品廠商合格供應商需要6-12個月，一旦通過供應商資質的最終審定，將被納入到國際大型品牌商的全球供應鏈核心供應體系，這種合作關系是較為穩(wěn)定和長期的。嚴格的供應商資質認證，以及基于長期合作而形成的穩(wěn)定客戶關系

34、，對擬進入該市場的企業(yè)構成了較強的市場進入壁壘。3、資本壁壘智能控制器行業(yè)全球化分工和全球性采購、生產(chǎn)和經(jīng)銷的特點，決定了其生產(chǎn)企業(yè)只有與國際著名終端產(chǎn)品廠商進行深入合作，加入其全球分工體系，才能進入高端國際市場。但加入國際著名終端產(chǎn)品廠商的全球分工體系相當困難，需要巨大的資金投入、極強的研發(fā)能力、較大的生產(chǎn)規(guī)模及豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗。二、 行業(yè)周期性、季節(jié)性與區(qū)域性特點1、周期性屏蔽泵產(chǎn)品相較于一般循環(huán)泵，有著不可替代的無泄漏特性優(yōu)勢，隨著國家對環(huán)境保護和安全生產(chǎn)的要求不斷提高，其需求量也在不斷上升，亦無明顯周期性。2、季節(jié)性由于熱水循環(huán)泵控制器目前主要應用在樓宇熱水供應系統(tǒng)、采暖熱水循環(huán)系統(tǒng)、熱

35、水器、空調、冷水機、泳池機等家用和商用電器上，受下游樓宇熱水供應系統(tǒng)、采暖系統(tǒng)、壁掛爐、熱水器、空調、冷水機、泳池機等整機市場的影響，下半年是熱水循環(huán)泵控制器的銷售旺季，具有一定的季節(jié)性。3、區(qū)域性國內電子元器件的主要生產(chǎn)企業(yè)集中在珠三角及長三角地區(qū)，因此國內熱水循環(huán)泵控制器生產(chǎn)商也主要集中在珠三角及長三角地區(qū)。第四章 項目背景、必要性一、 影響行業(yè)發(fā)展的有利及不利因素1、有利因素（1）國家產(chǎn)業(yè)政策的支持智能控制器行業(yè)作為電子信息產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，是國家鼓勵發(fā)展的高科技產(chǎn)業(yè)，也是國民經(jīng)濟的戰(zhàn)略性、基礎性和先導性支柱產(chǎn)業(yè)。近年來受到國家相關部門的高度重視，相繼出臺了一系列法律法規(guī)和政策，助推電

36、子智能控制器的發(fā)展。（2）居民消費能力提升、家電消費升級中國經(jīng)濟持續(xù)高增長，居民消費能力不斷提升，家電消費日漸頻繁，無論是城鎮(zhèn)消費升級還是農(nóng)村保有量的增長都有非常大的潛力，城鎮(zhèn)市場家電消費升級的特征已較為明顯，而隨著我國城鎮(zhèn)化的推動，農(nóng)村人口向城鎮(zhèn)轉移將是未來家電消費持續(xù)增長的重要推動力。消費者對產(chǎn)品的感知和對比了解比較充分，開始由對價格的關注，轉向品牌、功能、節(jié)能、舒適度以及時尚和外觀等。城鎮(zhèn)居民家電消費的升級推動了家電需求的穩(wěn)步提升。根據(jù)國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)，我國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入自2013年的26,467.00元增長到2016年的33,616.00元，農(nóng)村居民人均可支配收入自2013年的9

37、,429.60元增長到2016年的12,363.00元，居民生活水平的提高和對高品質生活的追求，使得消費升級成為家居產(chǎn)品消費的主要旋律，這兩個階段仍將隨著社會發(fā)展、生活水平改善繼續(xù)深化發(fā)展。我國家電消費的升級和擴張一方面將提高我國家電電子智能控制器的裝配率，另外一方面將推動家電電子智能控制器的技術升級和更新?lián)Q代。（3）智能家居及物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展將拉動智能控制器發(fā)展家居智能化水平不斷提高，已經(jīng)成為全球發(fā)展趨勢。目前，在全球市場范圍內，仍然以機械式家電向單體智能家電發(fā)展為主，在大部分發(fā)達國家及部分發(fā)展中國家的發(fā)達地區(qū)已經(jīng)進入單體智能家電產(chǎn)品升級換代階段。我國把物聯(lián)網(wǎng)列入國家五大新興戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)之一，一直在

38、政策上支持整個產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展。智能家居是物聯(lián)網(wǎng)的一種重要應用，是物聯(lián)網(wǎng)“十二五”發(fā)展規(guī)劃的9個重點領域之一，為國家物聯(lián)網(wǎng)領域重點鼓勵發(fā)展的方向。智能家居表現(xiàn)為利用信息傳感設備將家居生活有關的各種子系統(tǒng)有機結合在一起，并與互聯(lián)網(wǎng)連接起來，進行監(jiān)控、管理、信息交換、通訊和控制，提升家居安全性、便利性、舒適性、藝術性，并實現(xiàn)環(huán)保節(jié)能的居住環(huán)境。未來幾年快速增長，物聯(lián)網(wǎng)將逐步實現(xiàn)普及。智能家居及物聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展將拉動智能控制器高速發(fā)展。（4）國際高端制造基地向中國市場轉移歐美、日本等發(fā)達國家進行產(chǎn)業(yè)調整，中國憑借人口紅利順利承接家電制造及電子智能控制器制造行業(yè)，隨著近年來行業(yè)技術水平業(yè)快速增長，中國家電制造

39、商逐步得到國際消費者的認可、中國電子智能控制器制造廠商的技術水平及產(chǎn)品質量也得到了國際知名電器制造商的認可，根據(jù)研究機構測算，中國專業(yè)化控制器廠商來自海外電子智能控制器的訂單總量將從2014年的12億元提高至2017年892億。在產(chǎn)業(yè)轉移的過程中，跨國企業(yè)不僅將生產(chǎn)和銷售重心逐步轉向中國，還將前端的研發(fā)設計和采購中心向中國進行一體化轉移。中國智能控制的主要制造基地和中國本土制造商的成熟與發(fā)展，使得中國在全球電子智能控制器布局中，從制造中心向制造與技術中心轉變，中國制造商參與國際分工的模式也逐步由國外設計國內制造轉變?yōu)閲鴥仍O計國內制造，產(chǎn)業(yè)轉移的深化、家電智能滲透率提高及分工生產(chǎn)的發(fā)展將會繼續(xù)在

40、近期給予中國電子智能控制器制造行業(yè)發(fā)展帶來主要的內在推進力。國內外知名家電廠商逐步調整商業(yè)模式，更專注于品牌管理、技術儲備等，將電子智能控制器制造交由第三方專業(yè)廠商生產(chǎn)，尤其是國內小家電廠商，自2000年爆發(fā)式成長的同時，帶動了電子智能控制器制造商的成長，國內大家電廠商也正在由大規(guī)模生產(chǎn)轉向專業(yè)化生產(chǎn)，根據(jù)中國產(chǎn)業(yè)信息網(wǎng)統(tǒng)計，中國電子智能控制器市場容量2013年達到8,288.26億元，預計2020年市場規(guī)模將達到1.55萬億元，未來5年的復合增長率為8.20%。（5）節(jié)能環(huán)保要求提高引導需求升級隨著我國環(huán)境保護和節(jié)能減排方面政策的逐步落實，農(nóng)業(yè)、電力、化工、能源等用水量大、耗能高的行業(yè)，對于

41、高效、環(huán)保的下游產(chǎn)品需求激增，進而極大促進地了智能控制器行業(yè)的自主創(chuàng)新與發(fā)展。2、不利因素（1）行業(yè)基礎薄弱，國內企業(yè)品牌知名度不高相對于國際智能控制行業(yè)的知名企業(yè)，國內智能控制行業(yè)企業(yè)起步較晚。目前，行業(yè)規(guī)模型企業(yè)較少，技術一流、管理過硬、知名品牌的企業(yè)更少，國內企業(yè)與國際知名品牌廠商在中高端產(chǎn)品市場競爭中可能處于不利地位。（2）專業(yè)人才缺乏，低水平競爭嚴重智能控制行業(yè)在軟件開發(fā)和整體方案設計等核心領域，對研發(fā)和技術人員的科研水平、綜合素質要求較高，國內企業(yè)相關專業(yè)人才儲備不足，從而導致部分行業(yè)內企業(yè)低水平惡性競爭。（3）產(chǎn)品的非標準化智能控制器一般是專門開發(fā)的定制產(chǎn)品，針對不同客戶的不同需

42、求，設計方案差異較大，新產(chǎn)品的開發(fā)周期較長，難以實現(xiàn)標準化生產(chǎn)。由于產(chǎn)品的非標準化，新客戶的開發(fā)壁壘較高。二、 業(yè)與上下游行業(yè)的關系電子智能控制器貫穿上下游產(chǎn)業(yè)鏈。上游行業(yè)主要為芯片、PCB、二極管、三極管、變壓器等原材料和電子元器件生產(chǎn)行業(yè)，其技術水平、產(chǎn)品質量和市場化程度對本行業(yè)發(fā)展有一定影響。行業(yè)下游應用領域非常廣泛，涉及到家電、汽車、建筑樓宇、醫(yī)療等眾多行業(yè)領域。下游廠商對電子智能控制器的技術水平、產(chǎn)品質量、穩(wěn)定性要求很高，一旦通過大型家電企業(yè)的審核標準，就可以間接獲取其在該領域的電子智能控制器市場份額。1、上游行業(yè)分析在具體經(jīng)營模式上，下游客戶提出對產(chǎn)品的功能需求，電子智能控制器廠商

43、據(jù)此采購原材料，設計并生成符合要求的產(chǎn)品。原材料中除PCB外其余都是標準化產(chǎn)品，可以批量采購，通常IC和MCU由下游客戶指定，控制軟件由智控器企業(yè)自行研發(fā)并寫入MCU。因為行業(yè)上游我國尤其是珠三角、長三角地區(qū)發(fā)展迅猛，原材料供應商眾多，不具備稀缺性，所以依賴程度低，在供應商選擇方面提供了較大的余地。2、下游行業(yè)分析下游客戶多為家電巨頭企業(yè)，相對較為集中，且規(guī)模較大，對電子智能控制器不具備高昂的轉換成本，行業(yè)對下游的議價能力一般。并且下游國內部分實力強大的家電廠商擁有自己的電子智能控制器生產(chǎn)線。但隨著社會分工的發(fā)展，國際大型家電廠商的電子智能控制器逐步從整機行業(yè)分離，國內也會遵循這一規(guī)律。電子智

44、能控制器專業(yè)制造商在生產(chǎn)測試設備和開發(fā)人員的利用效率上，在對原材料采購成本上具有較大的競爭優(yōu)勢，符合社會精細化的規(guī)律。第三方供貨也可以有效克服整機廠商內部供貨帶來的效率低下、技術更新慢、服務落后等弊端，能夠有效加快產(chǎn)品更新、降低成本，因此上下游更多的是合作關系而非競爭。第五章 發(fā)展規(guī)劃一、 公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，未來幾年內公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務規(guī)模、人員規(guī)模、資金運用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務和規(guī)模的快速發(fā)展，公司的管理水平將面臨較大的考驗，尤其在公司迅速擴大經(jīng)營規(guī)模后，公司的組織結構和管理體系將進一步復雜化，在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設計、資源配置、營銷策略、資金管理和內部控制等問題上

45、都將面對新的挑戰(zhàn)。另外，公司未來的迅速擴張將對高級管理人才、營銷人才、服務人才的引進和培養(yǎng)提出更高要求，公司需進一步提高管理應對能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)業(yè)務發(fā)展目標。公司將采取多元化的融資方式，來滿足各項發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面，公司將根據(jù)資金、市場的具體情況，擇時通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉換債券等方式合理安排制定融資方案，進一步優(yōu)化資本結構，籌集推動公司發(fā)展所需資金。公司將加快對各方面優(yōu)秀人才的引進和培養(yǎng)，同時加大對人才的資金投入并建立有效的激勵機制，確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標的實現(xiàn)。一方面，公司將繼續(xù)加強員工培訓，加快培育一批素質高、業(yè)務強的營銷人才、服務人才、管理人才；

46、對營銷人員進行溝通與營銷技巧方面的培訓，對管理人員進行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面，不斷引進外部人才。對于行業(yè)管理經(jīng)驗杰出的高端人才，要加大引進力度，保持核心人才的競爭力。其三，逐步建立、完善包括直接物質獎勵、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權激勵等多層次的激勵機制，充分調動員工的積極性、創(chuàng)造性，提升員工對企業(yè)的忠誠度。公司將嚴格按照公司法等法律法規(guī)對公司的要求規(guī)范運作，持續(xù)完善公司的法人治理結構，建立適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機制，充分發(fā)揮董事會在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進一步完善內部決策程序和內部控制制度，強化各項決策的科學性和透明度，保證財務運作合理、合法、有效。公司將根

47、據(jù)客觀條件和自身業(yè)務的變化，及時調整組織結構和促進公司的機制創(chuàng)新。二、 保障措施(一)加強督導檢查有關部門要將本規(guī)劃落實情況納入年度工作重點，制定具體實施方案，分年度細化目標任務和工作措施，制定責任清單、目標清單、措施清單，及時幫助協(xié)調解決企業(yè)轉型升級過程中遇到的困難和問題。要建立協(xié)調、調度、督導和考核機制，加強對各部門工作開展情況進行督導檢查。要適時開展規(guī)劃中期評估，調整完善相關政策。(二)加強政策集成創(chuàng)新執(zhí)行扶持小微企業(yè)各項稅收優(yōu)惠政策，落實好高新技術企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。進一步完善科技創(chuàng)新政策體系，推動科技成果的使用權、處置權、收益權改革。創(chuàng)新消費促進政策，鼓勵綠色消費、品質提升型消費等。

48、(三)擴大國內外合作鼓勵企業(yè)與國外公司加強合作，支持有條件的企業(yè)在境外設立研發(fā)中心，充分利用國際資源提升發(fā)展水平。加強與“一帶一路”沿線國家合作，支持有條件的企業(yè)開拓海外業(yè)務，推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展走出去。(四)強化人才智力支撐加大對產(chǎn)業(yè)建設相關人才的扶持力度，加快引進和培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)關鍵領域技術人才和領軍人才，構建高層次產(chǎn)業(yè)人才隊伍。鼓勵高等院校、職業(yè)院校和企業(yè)合作，建立信息化人才實訓基地，培育多層次、復合型、實用性人才。(五)加快自主創(chuàng)新圍繞綜合利用、協(xié)同處置、綠色發(fā)展等行業(yè)共性和基礎性的重大問題，建立以企業(yè)為主體、市場為導向、產(chǎn)學研用相結合的技術創(chuàng)新體系。支持專業(yè)科研設計單位和高等院校建立行業(yè)研究中心，

49、提高行業(yè)關鍵技術及核心裝備研發(fā)制造能力。推進商業(yè)模式創(chuàng)新。(六)做好項目建設服務新建項目向重點區(qū)域集聚，建立項目跟蹤服務制度，健全事中事后監(jiān)管制度。推行全天候、多方位的一站式服務，對產(chǎn)業(yè)項目實行能辦即辦、急事急辦、特事特辦、繁事簡辦。第六章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司股東為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的種類享有權利，承擔義務；持有同一種類股份的股東，享有同等權利，承擔同種義務。2、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。3、公司股東享有下列權利：（1）依

50、照其持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權，股東可向其他股東公開征集其合法享有的股東大會召集權、提案權、提名權、投票權等股東權利。（3）對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、定期財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）對法

51、律、行政法規(guī)和公司章程規(guī)定的公司重大事項，享有知情權和參與權；（9）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。關于本條第一款第二項中股東的召集權，公司和控股股東應特別注意保護中小投資者享有的股東大會召集請求權。對于投資者提議要求召開股東大會的書面提案，公司董事會應依據(jù)法律、法規(guī)和公司章程決定是否召開股東大會，不得無故拖延或阻撓。4、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件，公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。5、股東有權按照法律、行政法規(guī)的規(guī)定，通過民事訴訟或其他法律手段保護其合法權利。公司股東大會、董事會決議內容違

52、反法律、行政法規(guī)的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，連續(xù)180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監(jiān)事會向人民法院提起訴訟；監(jiān)事會執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監(jiān)事會、董事會收到前款規(guī)定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、

53、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規(guī)定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第三款規(guī)定的股東可以依照前兩款的規(guī)定向人民法院提起訴訟。董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。6、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（4）在股東權征集過程中，不得出售或變相出售股東權利；（5）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責

54、任損害公司債權人的利益；（6）法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。7、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發(fā)生當日，向公司作出書面報告。8、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益。違反規(guī)定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司其他股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東及實際控制人不得利用關聯(lián)交易、利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和公司其他股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和公司其他股東的利益。公司的控股股東在行使表決權時，不得作

55、出有損于公司和其他股東合法權益的決定?？毓晒蓶|對公司董事、監(jiān)事候選人的提名，應嚴格遵循法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的條件和程序?？毓晒蓶|提名的董事、監(jiān)事候選人應當具備相關專業(yè)知識和決策、監(jiān)督能力?？毓晒蓶|不得對股東大會有關人事選舉決議和董事會有關人事聘任決議履行任何批準手續(xù)；不得越過股東大會、董事會任免公司的高級管理人員?？毓晒蓶|與公司應實行人員、資產(chǎn)、財務分開，機構、業(yè)務獨立，各自獨立核算、獨立承擔責任和風險。公司的總裁人員、財務負責人、營銷負責人和董事會秘書在控股股東單位不得擔任除董事以外的其他職務?？毓晒蓶|的高級管理人員兼任公司董事的，應保證有足夠的時間和精力承擔公司的工作?？毓晒蓶|應尊重公

56、司財務的獨立性，不得干預公司的財務、會計活動?？毓晒蓶|及其職能部門與公司及其職能部門之間不應有上下級關系?？毓晒蓶|及其下屬機構不得向公司及其下屬機構下達任何有關公司經(jīng)營的計劃和指令，也不得以其他任何形式影響公司經(jīng)營管理的獨立性。控股股東及其下屬其他單位不應從事與公司相同或相近似的業(yè)務，并應采取有效措施避免同業(yè)競爭。9、控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方與公司發(fā)生的經(jīng)營性資金往來中，應當嚴格限制占用公司資金。控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方不得要求公司為其墊支工資、福利、保險、廣告等費用、成本和其他支出。公司也不得以下列方式將資金直接或間接地提供給控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方使用：（1）有償或無償?shù)夭鸾韫镜馁Y金給控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方使用；（2）通過銀行或非銀行金融機構向控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方提供委托貸款；（3）委托控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方進行投資活動；（4）為控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方開具沒有真實交易背景的商業(yè)承兌匯票；（5）代控股股東、實際控制人及其他