工作方案范文匯總9篇 (3)

1、精品范文模板 可修改刪除撰寫人：_日 期：_工作方案范文匯總9篇 為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行，我們需要提前開始方案制定工作，方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開，最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。那么你有了解過方案嗎？下面是收集整理的工作方案9篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。 工作方案 篇1 為加快超級稻示范推廣步伐，助力糧食增產(chǎn)、糧農(nóng)增收，進(jìn)一步提高我縣糧食綜合生產(chǎn)能力，根據(jù)省20xx年超級稻示范推廣工作方案（贛農(nóng)辦字20xx72號）的要求，結(jié)合我縣實際情況，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想緊緊圍繞保障國家糧食安全和穩(wěn)定全縣糧食總產(chǎn)8億斤以上的總體目標(biāo)，以超級稻示范推廣項目為載體，以超

2、級稻高產(chǎn)示范區(qū)建設(shè)為抓手，以推廣超級稻品種及配套高產(chǎn)栽培技術(shù)為核心，大力開展超級稻主體培訓(xùn)，著力構(gòu)建“農(nóng)科教、個社戶”緊密聯(lián)合的超級稻技術(shù)創(chuàng)新與示范推廣運(yùn)行機(jī)制，促進(jìn)超級稻生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)村入戶，實現(xiàn)“雙增一百”的目標(biāo)，為全縣糧食生產(chǎn)持續(xù)豐產(chǎn)提供科技支撐。二、工作目標(biāo)堅持突出重點(diǎn)、以點(diǎn)帶面、整合資源、共同推進(jìn)，加大超級稻良種及配套集成技術(shù)推廣力度，計劃全縣示范推廣超級稻30萬畝以上，其中早稻15萬畝，晚稻15萬畝。實現(xiàn)畝增產(chǎn)稻谷100斤、節(jié)本增效100元的目標(biāo)。全縣培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)骨干、科技示范戶、種糧大戶1000戶以上，重點(diǎn)抓好一個萬畝示范片和二個百畝核心方，輻射帶動超級稻的大面積推廣（具體任務(wù)見附表

3、）。三、工作重點(diǎn)20xx年工作重點(diǎn)是擴(kuò)大超級稻品種應(yīng)用面積，強(qiáng)化技術(shù)集成創(chuàng)新，提升示范戶科技水平、提高關(guān)鍵技術(shù)的到們率，實現(xiàn)良種良法配套。（一）示范推廣超級稻主導(dǎo)品種。農(nóng)業(yè)部認(rèn)定的101個超級稻品種，適合我省種植的近40個。根據(jù)我縣實際推廣應(yīng)用情況，今年全縣主推超級稻品種早稻為淦鑫203（榮優(yōu)3號）、金優(yōu)458、新豐優(yōu)22、03優(yōu)66、中嘉早17號等，中稻為揚(yáng)兩優(yōu)6號、Y兩優(yōu)1號、天優(yōu)華占等；晚稻為五豐優(yōu)T025、五優(yōu)308、淦鑫688、天優(yōu)華占、豐源優(yōu)299、天優(yōu)998等。結(jié)合萬畝高產(chǎn)示范和百畝沖超高產(chǎn)攻關(guān)，繼續(xù)開展水稻新品種展示和超級稻生產(chǎn)力比較試驗，以引進(jìn)具有超高產(chǎn)潛力的新品種（組合），

4、篩選和貯備超級稻良種。（二）集成配套超級稻高產(chǎn)技術(shù)。針對我縣水稻生產(chǎn)關(guān)鍵制約因素，實行重點(diǎn)突破，集成推廣2-3項簡便實用、農(nóng)民易掌握的超級稻高產(chǎn)栽培技術(shù)，綜合應(yīng)用雙季超級稻“早壯強(qiáng)”、水稻“三高一?！?、水稻精確定量栽培、水稻“三控”施肥、水稻“三定”栽培等栽培技術(shù)原理指導(dǎo)超級稻生產(chǎn)，重點(diǎn)抓好超級稻合理用種量，培育適齡壯秧，科學(xué)控苗增穗，氮肥后移、施好穗粒肥等關(guān)鍵技術(shù)，發(fā)揮超級稻穗大粒多、高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)優(yōu)勢。（三）深入開展超級稻主體培訓(xùn)。圍繞超級稻主導(dǎo)品種和主推技術(shù)，充分利用科技入戶和農(nóng)民科技培訓(xùn)平臺，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，采取“省市縣鄉(xiāng)”分級培訓(xùn)、“參與式”培訓(xùn)和“室內(nèi)培訓(xùn)與現(xiàn)場培訓(xùn)，培訓(xùn)技術(shù)骨干與培訓(xùn)種糧

5、大戶、種糧能手，專項技術(shù)培訓(xùn)與通用技術(shù)培訓(xùn)”三結(jié)合培訓(xùn)等方式廣泛培育超級稻示范戶，提高培訓(xùn)實效。20xx年全縣培訓(xùn)示范戶1000戶以上，通過多層次、多途徑培訓(xùn)提高超級稻科學(xué)種植水平。（四）大力開展超級稻高產(chǎn)示范。在鄉(xiāng)建立1個雙季超級稻萬畝示范片，示范片覆蓋等6個行政村，農(nóng)戶2678戶，示范面積1.02萬畝。在鄉(xiāng)村、對鄉(xiāng)村建立2個雙季超級稻百畝核心方。百畝核心方雙季稻兩季畝產(chǎn)1100公斤以上，單季稻畝產(chǎn)700公斤以上；萬畝示范片雙季稻兩季畝產(chǎn)1000公斤以上，單季稻畝產(chǎn)650公斤以上。在示范區(qū)豎立超級稻示范標(biāo)志牌，建立核心區(qū)實施工作臺賬。四、工作安排（一）方案制定（1-3月）。按照省廳總體工作方

6、案制定縣20xx年超級稻示范推廣工作方案，篩選、宣傳、培訓(xùn)超級稻主導(dǎo)品種和主推技術(shù)，落實超級稻示范區(qū)建設(shè)地點(diǎn)和有關(guān)試驗，開展示范農(nóng)戶培訓(xùn)。（二）組織實施（4-10月）。落實早、晚稻超級稻示范工作任務(wù)，組織項目技術(shù)專家組開展技術(shù)培訓(xùn)，并深入田間開展技術(shù)服務(wù)和現(xiàn)場指導(dǎo)。調(diào)查了解各地超級稻生產(chǎn)及示范推廣中的存在問題，提出改進(jìn)對策與措施。早晚稻超級稻關(guān)鍵季節(jié)組織開展流動現(xiàn)場觀摩，并做好早晚稻超級稻測產(chǎn)驗收工作和檢查等。（三）總結(jié)驗收（11-12月）。項目實施完成，進(jìn)行項目年度工作總結(jié)和技術(shù)總結(jié)，迎接省驗收，形成總結(jié)報告，提交省科教處和農(nóng)技推廣總站。開展項目實施成果經(jīng)驗交流。五、保障措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)

7、導(dǎo)。一是成立縣超級稻示范推廣工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣農(nóng)業(yè)局局長任組長，分管副局長任副組長，縣農(nóng)技站、科教站、土肥站、植保站、種子管理站、良種推廣站等單位負(fù)責(zé)人為成員，主要負(fù)責(zé)項目的組織協(xié)調(diào)、督促檢查等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣農(nóng)技站，負(fù)責(zé)超級稻示范推廣工作的組織實施等日常工作。二是成立縣超級稻示范推廣工作技術(shù)專家指導(dǎo)小組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)推廣服務(wù)小組，實行首席專家負(fù)責(zé)制，由縣種子管理站陳隆添研究員任首席專家，專家組成員由局農(nóng)技、土肥、種子、植保等相關(guān)專業(yè)股站的技術(shù)骨干組成，具體人員為李雄、鄧聚成、賴伍生、熊桂花、曾俊。技術(shù)專家指導(dǎo)小組負(fù)責(zé)超級稻品種選定，配套高產(chǎn)技術(shù)的組裝，以及推廣過程中的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，制

8、定示范推廣實施方案和項目任務(wù)的具體落實。各基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣綜合服務(wù)站組成技術(shù)推廣服務(wù)小組，實行技術(shù)指導(dǎo)員掛點(diǎn)連戶責(zé)任制，負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的田間技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作。（二）加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)。在省超級稻技術(shù)專家組的指導(dǎo)下，開展試驗研究和技術(shù)服務(wù)，對全縣基層農(nóng)技人員和科技示范戶、種糧大戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，編印超級稻高產(chǎn)栽培技術(shù)手冊和明白紙、掛圖等，直接發(fā)到農(nóng)戶手上，強(qiáng)化技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)，提高關(guān)鍵技術(shù)的到位率和入戶率；在水稻栽插和中期管理等關(guān)鍵時期，組織1-2次全縣性現(xiàn)場觀摩，縣鄉(xiāng)技術(shù)指導(dǎo)員要直接參與超級稻百畝核心區(qū)和萬畝示范片高產(chǎn)創(chuàng)建，開展面對面、手把手的現(xiàn)場指導(dǎo)，實現(xiàn)良種良法配套。（三）加強(qiáng)資源整合。充分利用和調(diào)動

9、科研教學(xué)單位、推廣部門、種子企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、種植大戶等多方面的積極性，強(qiáng)化“農(nóng)科教、個社戶”聯(lián)合，創(chuàng)新超級稻示范推廣機(jī)制，提高技術(shù)到位率。同時，將超級稻示范推廣項目與水稻高產(chǎn)創(chuàng)建、農(nóng)業(yè)科技入戶、基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)、陽光工程、水稻集中育秧、測土配方施肥、有機(jī)質(zhì)提升、種子工程、植保工程和糧食科技豐產(chǎn)工程等項目資源進(jìn)行整合，實行項目帶動戰(zhàn)略，利用好相關(guān)項目平臺，發(fā)揮項目疊加效應(yīng)，在更大程度、更廣范圍上推動超級稻發(fā)展。（四）加強(qiáng)目標(biāo)管理。20xx年超級稻示范推廣進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo)管理和工作績效考核，根據(jù)各地種植任務(wù)落實情況、技術(shù)措施到位程度和示范點(diǎn)展示效果，結(jié)合“用戶認(rèn)可度”評價指標(biāo)，對

10、示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)超級稻實推廣工作開展綜合評比。建立項目激勵機(jī)制，對百畝核心方高產(chǎn)展示和沖高產(chǎn)示范，達(dá)到或超過目標(biāo)產(chǎn)量的示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實行以獎代補(bǔ)方式，對達(dá)到和超過目標(biāo)產(chǎn)量的給予適當(dāng)獎勵。（五）加強(qiáng)宣傳總結(jié)。各地要充分利用電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)、廣播等多種媒體和通過召開現(xiàn)場會、經(jīng)驗交流會，貼標(biāo)語、掛橫幅等多種形式，進(jìn)一步擴(kuò)大超級稻社會影響力。示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣級實施單位要及時總結(jié)超級稻示范推廣工作中的好典型、好經(jīng)驗、好模式，及時向省、市報送超級稻工作進(jìn)展，提交工作總結(jié)。 工作方案 篇2 會所已經(jīng)走入正軌，正在逐步向前發(fā)展。為了更好的把會所的衛(wèi)生工作做好做到位，緊密配合部門工作，讓我們的工作給會員帶來干凈、整齊、優(yōu)雅的環(huán)

11、境而努力。1、首先從管理方面：現(xiàn)場管理者，屬于兵頭將尾?，F(xiàn)場管理者視為完成現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)任務(wù)而必須做好的各項管理活動。既充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)員工的主動性，能動性和工作積極性。團(tuán)結(jié)協(xié)作。合理的組織人力、物力、充分地利用各方面信息做好現(xiàn)場工作最終實現(xiàn)按質(zhì)、按量，如期、安全地完成所屬區(qū)域的各項工作任務(wù)。2、工作方面：我們要把各區(qū)域的日常保潔工作做到位，大堂地面推塵，器械清洗消毒，吸塵，公共區(qū)域地毯和地面的吸塵，刮玻璃及抺塵工作每天進(jìn)行，隨叫隨到。室內(nèi)外玻璃每周一次，根據(jù)情況隨時處理。墻面每周一次，壁畫每周擦試一次，每月家私蠟保養(yǎng)一次，游泳池邊玻璃，地面每周一次，外高玻璃每月一次。低處玻璃隨時擦試。衛(wèi)生間墻壁

12、和隔板每周一次。地面每天清潔，馬桶、面盆、鏡面每天清潔并消毒。美容部地毯每月清洗一次。（為延長地毯的使用壽命）。根據(jù)具體情況酌情處理（有污漬的局部處理）其他的計劃清潔，日常清潔工作不變。3、儀容儀表：員工應(yīng)遵守員工守則，注意形象，保持個人衛(wèi)生，工服干凈整齊，工作現(xiàn)場要做到走路輕、說話輕、操作輕。注意禮貌無論公司領(lǐng)導(dǎo)，同事，或會員都要問候您好：遵守勞動紀(jì)律，不遲到、不早退、有事請假。遵守各項規(guī)章制度。4、員工培訓(xùn)：對使用藥劑，機(jī)械設(shè)備中，要隨時培訓(xùn)，講解：不懂就問，不會就學(xué)，工作前首先備好工具、清潔劑。愛護(hù)機(jī)械設(shè)備工具。工作完畢要將機(jī)械、工具清理干凈放回庫內(nèi)。5、降低成本：節(jié)約能源：為更好的節(jié)約

13、能源，我們首先把物料盡量節(jié)約，控制到最低限度，但要保持衛(wèi)生質(zhì)量，勤沖勤刷。6、防止工傷和重大事故的發(fā)生。有了安全不一定有了一切，但沒有安全就沒有一切。所以在工作前要檢查設(shè)備設(shè)施是否損壞，發(fā)現(xiàn)損壞及時向有關(guān)部門匯報，及時解決、避免人身及財產(chǎn)受到損壞，注意保護(hù)好自身安全，公司財產(chǎn)等安全，排除一切不安全隱患。 最后：為了更好的把工作做好，做到大家滿意為之努力。 工作方案 篇3 為做好20xx年“六·五”世界環(huán)境日宣傳紀(jì)念活動，形成集中宣傳效應(yīng)，提高群眾關(guān)心環(huán)保、支持環(huán)保、參與環(huán)保的積極性，推動環(huán)境保護(hù)工作健康發(fā)展，根據(jù)市環(huán)保局關(guān)于做好20xx年“六·五”世界環(huán)境日宣傳活動的通知（

14、武市環(huán)發(fā)20xx113號）精神，現(xiàn)結(jié)合我局實際，特制定本方案。一、活動主題20xx年6月5日是第43個世界環(huán)境日，今年聯(lián)合國主題是“提高你的呼聲 而不是海平面”，環(huán)境保護(hù)部確定的中國主題是“向污染宣戰(zhàn)”，省環(huán)保廳確定的全省宣傳活動主題是“愛護(hù)家園 珍惜水源”，旨在倡導(dǎo)每一個公民都應(yīng)牢固樹立保護(hù)生態(tài)環(huán)境和水資源的理念，切實履行好保護(hù)環(huán)境和水資源的責(zé)任，自覺從我做起，從小事做起，增強(qiáng)節(jié)約意識、環(huán)境意識、生態(tài)意識，形成健康合理的生活方式和消費(fèi)模式，激發(fā)全社會建設(shè)天藍(lán)、地綠、水凈的美麗家園的環(huán)保熱情。二、宣傳內(nèi)容及形式緊緊圍繞世界環(huán)境日主題，開展形式多樣的宣傳教育活動，大力宣傳污染減排、污染防治、農(nóng)村

15、環(huán)境綜合整治、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管等環(huán)境保護(hù)工作任務(wù)；大力宣傳20xx年全省環(huán)境保護(hù)工作報告中重點(diǎn)部署的環(huán)境保護(hù)“六個方面改革”和“八項制度”等內(nèi)容；大力宣傳新修訂環(huán)境保護(hù)法；大力宣傳生態(tài)文明、環(huán)保低碳生活理念。通過廣泛深入的宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)公眾和領(lǐng)導(dǎo)干部的環(huán)境憂患意識，增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)的緊迫感和責(zé)任感，推動全區(qū)環(huán)保事業(yè)再上新臺階。宣傳主要以新聞媒體宣傳報道、張貼標(biāo)語、懸掛宣傳橫幅，發(fā)放環(huán)保資料、環(huán)保生活小常識宣傳手冊，發(fā)送環(huán)保公益短信、展出環(huán)保公益展板、板報宣傳欄,網(wǎng)站宣傳、法律法規(guī)咨詢、環(huán)境投訴查處等形式進(jìn)行。三、具體事項及任務(wù)分工1.開展新聞媒體宣傳。6月5日前，圍繞環(huán)保重點(diǎn)工作，與市

16、電視臺涼州頻道合作，精心策劃、制作環(huán)保專題新聞，在“六·五”期間集中播放。（責(zé)任股室：局辦公室、生態(tài)建設(shè)股、污控股、環(huán)境監(jiān)察的大隊）2.集中開展宣傳紀(jì)念活動。6月5日上午10:0011:00，與市環(huán)保局合作，共同在文化廣場（新廣場）組織開展“六.五”世界環(huán)境日集中宣傳紀(jì)念活動，設(shè)宣傳點(diǎn)，散發(fā)宣傳資料，開展法律法規(guī)咨詢服務(wù)，現(xiàn)場受理并查處各類群眾污染投訴。（責(zé)任股室：局辦公室、生態(tài)建設(shè)股、污控股、環(huán)境監(jiān)察的大隊、環(huán)境監(jiān)測站、局督查室）3.發(fā)送環(huán)保公益短信。6月5日，利用手機(jī)平臺，為市民發(fā)送環(huán)保公益短信。（責(zé)任股室：局辦公室）4.開展環(huán)境噪聲專項檢查。5月25日至6月3日，組織執(zhí)法人員開

17、展專項檢查，對建筑施工噪聲、茶屋歌廳娛樂場所噪聲擾民問題、違法排污問題進(jìn)行現(xiàn)場檢查，對環(huán)境違法行為進(jìn)行曝光。（責(zé)任股室;環(huán)境監(jiān)察的大隊、環(huán)境監(jiān)測站）5.組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、學(xué)校、社區(qū)環(huán)保宣傳。6月5日，組織相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、學(xué)校、社區(qū)結(jié)合生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村、綠色學(xué)校、綠色社區(qū)創(chuàng)建，通過張貼宣傳標(biāo)語、懸掛橫幅、開展專題活動等形式，組織開展環(huán)保知識宣傳教育。（責(zé)任股室：生態(tài)建設(shè)股）6.開展企業(yè)環(huán)保宣傳。6月5日，組織轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)通過張貼標(biāo)語、宣傳橫幅、學(xué)習(xí)新修訂的環(huán)境保護(hù)法等形式，宣傳環(huán)保知識。（責(zé)任股室：環(huán)境監(jiān)察的大隊）四、工作要求（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。成立局“六.五”世界環(huán)境日宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小

18、組辦公室，組成人員如下：組 長：林興述副組長：文 武、張冬梅、徐治林、吳鐸元成 員：張景壽、魏成敢、王保福、趙志堅、蔡志平、吳繪中、姚立文局領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)兩個工作組：1.宣傳組。主要負(fù)責(zé)營造宣傳氛圍，發(fā)放宣傳資料、發(fā)送手機(jī)信息宣傳等工作。組長：吳鐸元。（局辦公室負(fù)責(zé)，其它股、室、站、大隊配合）；2.法律法規(guī)咨詢組。主要負(fù)責(zé)環(huán)保法律、法規(guī)宣傳咨詢，接受和處理污染投訴、活動現(xiàn)場布置工作。組長：張景壽、魏成敢。（環(huán)境監(jiān)察的大隊負(fù)責(zé)，辦公室、污控科、生態(tài)建設(shè)股、監(jiān)測站等配合）。（二）高度重視，認(rèn)真組織。各股、室、站、大隊要高度重視世界環(huán)境日的宣傳紀(jì)念活動，要確定專人，提前部署，精心組織，認(rèn)真實施，集中力

19、量開展宣傳，營造強(qiáng)大宣傳聲勢和良好輿論氛圍，把“六·五”宣傳活動搞得有聲有色。（三）多方合作，協(xié)調(diào)聯(lián)動。主動加強(qiáng)與宣傳、教育、廣電、共青團(tuán)、婦聯(lián)等部門的聯(lián)系，利用“六·五”世界環(huán)境日契機(jī)，聯(lián)合開展相關(guān)宣傳活動，逐步推動建立全民參與環(huán)境保護(hù)的社會行動體系。（四）總結(jié)經(jīng)驗，交流成果。各股、室、站、大隊要及時總結(jié)開展“六·五”宣傳活動的情況和有益經(jīng)驗，于6月10日前將總結(jié)材料報送局辦公室，由局辦公室匯總后及時上報市環(huán)保局。 工作方案 篇4 外國語中學(xué)節(jié)能減排工作實施方案提要：教師辦公電腦實名登記管理，要求教師離開學(xué)校必須關(guān)閉個人辦公電腦的電源開關(guān)，禁止待機(jī)狀態(tài)的存在，由

20、節(jié)能減排監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督登記外國語中學(xué)節(jié)能減排工作實施方案為確保有序開展完成學(xué)校節(jié)能減排工作，根據(jù)區(qū)教育局的要求，務(wù)必要做到在學(xué)校教學(xué)電器設(shè)施設(shè)備和在校師生人數(shù)不斷增加的背景下，堅決嚴(yán)把節(jié)能關(guān)，做到節(jié)能減排的的預(yù)期目標(biāo)，根據(jù)學(xué)校實際情況，制定以下節(jié)能減排工作，控制水電能消耗量的增長：1、采取“節(jié)約照明工程”，關(guān)閉部分不必要的夜間照明設(shè)備，尤其是晚上11點(diǎn)以后，在不影響學(xué)校安保的前提下，關(guān)閉50%的路燈照明設(shè)施，避免造成不必要的浪費(fèi)。2、每天手動開啟和關(guān)閉校園廣播系統(tǒng)，既可以節(jié)省設(shè)備晚間的能耗，還可以減少設(shè)備損耗，延長使用壽命。3、級組長責(zé)任制，嚴(yán)控教師夏天在非辦公時間開啟空調(diào)，空調(diào)溫度固定

21、在26攝氏度，冬天禁止使用空調(diào)、電暖器等供暖設(shè)備。4、課室平臺班主任實名制管理，要求放學(xué)后必須關(guān)閉課室平臺電源總閘，由節(jié)能減排監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督登記，發(fā)現(xiàn)一個，通報一個，并對班主任工作量化實施扣分，納入年終班主任量化考核。5、教師辦公電腦實名登記管理，要求教師離開學(xué)校必須關(guān)閉個人辦公電腦的電源開關(guān)，禁止待機(jī)狀態(tài)的存在，由節(jié)能減排監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督登記，發(fā)現(xiàn)一個，通報一個，并對教師個人量化實施扣分，納入年終量化考核。7、教師辦公室和學(xué)生廁所及公共綠化區(qū)水龍頭實施故障即時報修和立刻維修責(zé)任制，辦公室?guī)W(xué)生廁所和公共綠化區(qū)水龍頭分別由年級長和后勤組相應(yīng)工作崗位職工負(fù)責(zé)，由節(jié)能減排監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組

22、負(fù)責(zé)監(jiān)督登記，發(fā)現(xiàn)一個，通報一個。8、由于學(xué)校地基一直有下沉的跡象，為避免下沉把地下隱蔽的供水管線壓爆造成不必要的浪費(fèi)，建立兩小時水表檢查制度，由學(xué)校門衛(wèi)每兩小時檢查一次并登記在自來水消耗監(jiān)控登記表上，及時監(jiān)控異常用水情況，凡晚上12點(diǎn)至早上6點(diǎn)之間有出現(xiàn)不正常自來水消耗，為避免造成資源浪費(fèi)，門衛(wèi)將直接關(guān)閉學(xué)校自來水總閘，請住校教師給予支持。9、貫徹落實節(jié)能減排工作方案，把節(jié)能減排工作納入學(xué)校每月議事日程，建立一級對一級的目標(biāo)責(zé)任制，把每一項工作都落實到責(zé)任人的身上。10、本實施方案自公布之日起開始實施。 工作方案 篇5 一、指導(dǎo)思想：高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和黨的十六大

23、五中全會精神為指導(dǎo)，結(jié)合“安全第一，責(zé)任重于泰山”的工作要求，以維護(hù)穩(wěn)定為重點(diǎn)，以安全文明為目的，全面加大各中小學(xué)社會治安綜合治理工作力度，提高學(xué)校的治安防范能力，預(yù)防和減少各類案件的發(fā)生，為廣大師生營造一個安全文明的學(xué)習(xí)工作生活環(huán)境。二、目標(biāo)任務(wù)：1、校園內(nèi)不發(fā)生一起治安、刑事案件，不發(fā)生一起火災(zāi)事故。2、校園內(nèi)不發(fā)生打架斗毆等現(xiàn)象。3、杜絕學(xué)校發(fā)生一次死亡1人以上的安全事故，預(yù)防群死群傷等事故的發(fā)生。4、經(jīng)常組織開展中小學(xué)安全工作檢查，完善落實各項防范措施，徹底消除安全隱患，杜絕意外安全事故發(fā)生。三、組織領(lǐng)導(dǎo)：為了加強(qiáng)對開展迎接市教育局“安全工作百校行”檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任的

24、落實，中心學(xué)校成立迎接“安全工作百校行”檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長：王銘琪。副組長：曾岳峰 李銀舟 胡望兵 杜景倫。吳天云 董茂才 胡定豐 周亞軍 付思遠(yuǎn)。成 員：施文政 李均源 陳國慶 郭培君 夏文彬。施增廣 胡均文 王 峰 郭茂林 何利民。李義先 施明山 王展雄 吳國平 董曉珍。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，胡定豐任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常安全管理工作。中心學(xué)校嚴(yán)格實行工作人員蹲點(diǎn)包片、駐點(diǎn)掛校的安全工作責(zé)任制。四、工作要求：為切實開展好迎接市教育局“安全工作百校行”檢查工作這項活動，特提出如下要求：（一）領(lǐng)導(dǎo)重視要到位學(xué)校安全工作事關(guān)師生員工的切身利益，事關(guān)教育發(fā)展、改革、穩(wěn)定大局，學(xué)校“一把手”是學(xué)校

25、安全工作第一責(zé)任人，要不斷增強(qiáng)安全工作的緊迫感和責(zé)任感。1、學(xué)校做到及時傳達(dá)、貫徹上級有關(guān)安全工作會議、文件精神，且有貫徹落實的具體措施。2、要有安全工作計劃、工作總結(jié)，并與所屬處室層層簽訂安全工作（綜合治理）責(zé)任書。3、領(lǐng)導(dǎo)班子每月至少召開一次安全工作專題會議，研究解決安全工作存在的問題，并有會議記錄，對安全工作做到有部署、有檢查、有措施、有臺帳、有評比、有獎懲。4、安全管理工作做到機(jī)構(gòu)落實、人員到位、制度健全、分工明確、職責(zé)具體，實行安全工作責(zé)任制，300人以上的學(xué)校建立專門的安全管理機(jī)構(gòu)，確保安全工作處在可控狀態(tài)。落實安全工作有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)，工作人員小學(xué)至少有1名專（兼）職，中學(xué)

26、以上按人數(shù)2%配備。5、及時完成上級布置安排的各項安全工作任務(wù)。（二）陣地建設(shè)要到位學(xué)校安全工作在學(xué)校各項工作中必須做到機(jī)構(gòu)有牌子、工作有位置、活動有陣地，強(qiáng)化日常管理，健全工作制度。6、安全工作辦公室布置美觀，防范示意圖、機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖及主要制度（一票否決制、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、責(zé)任追究制）上墻。7、搞好日常安全工作記載。即有安全工作日志、矛盾調(diào)解處理記載、治安案件查處記錄、隱患排查整改記載、安全工作檢查評比記載。8、有安全工作量化考核細(xì)則。9、安全工作量化考核每月做到結(jié)帳一次，且與個人績效掛鉤。10、有安全工作固定宣傳標(biāo)語、標(biāo)牌。11、安全工作檔案整理規(guī)范。（三）安全防范要到位安全工作必須有過硬的工作

27、作風(fēng)，一流的工作業(yè)績服務(wù)于教育大局，必須從嚴(yán)管理，有效強(qiáng)化防范措施。1、學(xué)校組織春游外出及大型集體活動，要履行申報審批手續(xù)。2、小學(xué)生上學(xué)、放學(xué)堅持站路隊，中學(xué)上自習(xí)期間有領(lǐng)導(dǎo)值日，晚上放學(xué)重點(diǎn)路段要有人巡查值守，并做好臺帳。3、校園建筑工地實行封閉管理，有安全警示標(biāo)志和防護(hù)設(shè)施。4、體育器材保養(yǎng)良好，每年定期油漆，且無安全隱患。5、自行車停放有序，管理規(guī)范，進(jìn)出方便。6、“三口”登記清楚，人口管理帳實相符，暫住人口持有暫住證，流動人口有登記表（含店鋪門面），重點(diǎn)人員（含“FLG”人員）情況掌握準(zhǔn)確，做到情況清、底數(shù)明。7、用電安全、規(guī)范，按要求配備閘刀、保險裝備等，電線無老化、無裂痕、無裸露

28、、無亂牽亂搭。學(xué)生宿命做到每層有閘刀控制，每間寢室配有保險裝置。8、按消防安全要求配足配齊滅火器，重點(diǎn)部門配備有專用滅火器，做到定期換藥、專人管理。9、加大人防、物防、技防投入，重點(diǎn)要害部門（位）“三鐵一器”到位，有條件的要安裝技防設(shè)施，采用門棟關(guān)照、值班守候、義務(wù)巡邏等多種治安防控措施，積極推行治安防控管理為核心內(nèi)容的安全工作機(jī)制，做到目標(biāo)進(jìn)一步明確、職責(zé)進(jìn)一步細(xì)化、管理進(jìn)一步完善。10、危險化學(xué)物品有專柜存放、專人保管，并做好藥品進(jìn)出用量記載。11、食堂衛(wèi)生潔凈，庫房通風(fēng)無鼠跡，購物實行索證登記制，禁止用有毒有害的容器盛裝食品，有食堂安全管理制度。豆奶有生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)且符合衛(wèi)生要求。工作人員健康

29、證齊全，必須穿潔凈的工作服，戴衛(wèi)生帽罩。12、鍋爐證件齊全（司爐工證、生產(chǎn)許可證、鍋檢證），鍋爐房必須有安全操作規(guī)程，動行記錄仔細(xì)完整，鍋爐房使用安全電壓照明，有水質(zhì)處理裝置，不使彈簧閥限壓，進(jìn)出管道暢通，并定期年檢，安全隱患及時整改。13、小賣部證件齊全（營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、工作人員健康證），商品合乎要求（有生產(chǎn)廠家、出廠日期、衛(wèi)生許可標(biāo)準(zhǔn)、保質(zhì)期、食品必須有市場準(zhǔn)入標(biāo)志），無危險玩具出售，店鋪衛(wèi)生無安全隱患。14、加強(qiáng)校園內(nèi)衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全管理工作，加強(qiáng)對食品來源、水源、食堂、宿舍及廁所等衛(wèi)生管理，杜絕食物中毒和傳染疾病的發(fā)生。15、教室、辦公室擺設(shè)整齊，上無蛛網(wǎng)灰塵，下無垃圾痰跡

30、。16、學(xué)生宿舍內(nèi)床鋪統(tǒng)一規(guī)格、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一擺設(shè)，并配有晾曬衣物、擱置箱具等設(shè)施；宿舍、食堂外應(yīng)配有水池供學(xué)生洗碗，配有器具供學(xué)生裝剩余飯菜。17、校內(nèi)房屋統(tǒng)一編號，標(biāo)志明確，墻體粉刷一新，墻壁、門窗無污跡，玻璃齊全明亮，校舍無險情、無隱患。消除D級危房，發(fā)生B、C級危房，學(xué)校危房一律實行現(xiàn)場查封禁用。18、學(xué)生宿舍消防通道通暢，室內(nèi)擺設(shè)整齊美觀，做到“五線一平”，禁止使用蠟燭照明。19、門衛(wèi)實行坐班制、進(jìn)出登記制、門衛(wèi)制度、職責(zé)上墻，門衛(wèi)工作人員年齡不超過65周歲。20、各級各類學(xué)校對學(xué)生要開展法制、安全教育，按要求開設(shè)法制課、安全教育（交通安全）課，開課率達(dá)100%。加強(qiáng)對學(xué)生法制、安全

31、知識的宣傳教育，增強(qiáng)法制、安全意識，杜絕安全事故發(fā)生，減少青少年違法犯罪。法制、安全教育必須做到有教學(xué)計劃、有備課、學(xué)生有作業(yè)。21、學(xué)校要聘請法制副校長或法制輔導(dǎo)員，并定期進(jìn)行法制、安全知識講座。22、加強(qiáng)對各項活動的安全管理，嚴(yán)禁學(xué)生從事接觸易燃、易爆、有毒、有害等危險品的勞動或其他危險性活動，嚴(yán)禁學(xué)校場地出租用作危險化學(xué)品生產(chǎn)場所，嚴(yán)禁學(xué)生接觸使用有毒、有害教具和學(xué)具。23、加強(qiáng)師德教育，禁止體罰和變相體罰學(xué)生。男教師與女學(xué)生個別談話時，必須在公共場所，嚴(yán)禁關(guān)門與女生談話。五、責(zé)任要求明確責(zé)任是基礎(chǔ)，落實責(zé)任是關(guān)鍵。各中小學(xué)必須堅持明確分工，強(qiáng)化崗位職責(zé)，加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管，將各項責(zé)任

32、落到實處，抓出成效。1、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各中小學(xué)要充分認(rèn)識市教育局開展“安全工作百校行”活動的重要性。要成立迎接檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，突出重點(diǎn)，務(wù)求實效，切實把打造平安校園工作落到實處。2、進(jìn)一步健全重大責(zé)任事故報告制度，安全責(zé)任事故必須在1小時內(nèi)報告市教育局，做到先報事、續(xù)報情、再報因、后報果，并有責(zé)任事故的相關(guān)書面材料，杜絕遲報、漏報、瞞報和拖延不報。3、為確保在市教育局“安全工作百校行”檢查活動中取得優(yōu)異成績，中心學(xué)校將于20xx年x月中旬組織對各中小學(xué)“安全工作百校行”進(jìn)行摸擬檢查、考核，并將這次“安全工作百校行”檢查結(jié)果作為中心學(xué)校年終對各中小學(xué)考核評定工作的重要內(nèi)容之一。 工作方

33、案 篇6 在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在有關(guān)部門的大力支持下，XXXXX系全體教師本著艱苦創(chuàng)業(yè)、不等不靠，一天都不耽誤，一切工作往前趕的精神，在積極做好新系建設(shè)各項工作的同時，根據(jù)學(xué)院“十五”發(fā)展規(guī)劃的總體要求，經(jīng)全體老師認(rèn)真討論研究，確立了XXXXX系建立以后的主要工作思路、基本目標(biāo)和實施方案。主要工作思路（三項基本建設(shè)）：在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，大力加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，積極推進(jìn)專業(yè)與學(xué)科建設(shè)，努力進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理類課程建設(shè)。基本目標(biāo)（一個核心目標(biāo)）：在現(xiàn)有專業(yè)的基礎(chǔ)上，盡快設(shè)立新的專業(yè)或?qū)I(yè)方向。實施方案：確立重點(diǎn)，分工負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，總體推進(jìn)。一、集中力量做好上新專業(yè)的各項準(zhǔn)備工作成立XXXXX系不是目的

34、，只有強(qiáng)抓機(jī)遇發(fā)展新的“三產(chǎn)”類專業(yè)，才能在日益激烈的教育市場競爭中爭取主動、獲得生機(jī)，才能使商貿(mào)管理系發(fā)展、壯大。因此，上專業(yè)是商貿(mào)管理系的核心目標(biāo)和首要任務(wù)。在專業(yè)調(diào)研和學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)上，力爭在200X年招前增設(shè)2至3個新的專業(yè)或?qū)I(yè)方向。為確保這一目標(biāo)的實現(xiàn)，本學(xué)期擬集中進(jìn)行相關(guān)專業(yè)的調(diào)研、論證，提出新設(shè)專業(yè)的專業(yè)特色、培養(yǎng)目標(biāo)、實訓(xùn)要求、課程體系等，為新專業(yè)的開辦做好必要的前期準(zhǔn)備。二、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)、學(xué)科專業(yè)建設(shè)、主干課程建設(shè)1、師資隊伍建設(shè)師資隊伍是XXXXX系發(fā)展中薄弱的環(huán)節(jié)，急需充實。力爭在一年內(nèi)為信息管理教研室充實2-3名師資。同時，根據(jù)專業(yè)發(fā)展方向盡快制定出師資需求計劃和

35、現(xiàn)有教師的專業(yè)進(jìn)修培養(yǎng)計劃，爭取在不太長的時間內(nèi)使師資力量有一個明顯的改觀。此外，從現(xiàn)在開始，積極利用各種線索建立特聘教師人才庫。2、學(xué)科與專業(yè)建設(shè)從XXXXX系的學(xué)科類型和專業(yè)發(fā)展來看，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)應(yīng)該成為今后專業(yè)建設(shè)的重點(diǎn)。結(jié)合目前情況，今年下半年重點(diǎn)做好以下工作：n XX商務(wù)專業(yè)的實訓(xùn)設(shè)計、專家隊伍、實踐基地等。n XXX專業(yè)的課程體系及內(nèi)容、專家隊伍、實踐基地等。n 新設(shè)專業(yè)的專項調(diào)研。n 完成經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)資料室建設(shè)的前期調(diào)研及初創(chuàng)工作。3、主干課程建設(shè)課程建設(shè)作為教學(xué)研究的重要內(nèi)容，包括教材建設(shè)、核心課程建設(shè)、實訓(xùn)教學(xué)建設(shè)。根據(jù)現(xiàn)有條件和可能，本年內(nèi)重點(diǎn)做好兩項工作：n 作為經(jīng)濟(jì)

36、管理教研室教學(xué)改革的重點(diǎn)，努力進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理類課程建設(shè)，并以此作為該教研室的主干課程（具體課程待定）。n 在原有的基礎(chǔ)上，對XX商務(wù)實訓(xùn)課程的內(nèi)容設(shè)計及訓(xùn)練目的進(jìn)行調(diào)研并提出初步實施（此為全國各高校電子商務(wù)的瓶頸）。三、積極做好各項日常教學(xué)、行政管理工作1、組織教師面向全院、全系師生開展系列經(jīng)濟(jì)、金融專題講座，開拓學(xué)生視野。2、建立系領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任定期聽課制度和優(yōu)秀課觀摩制度，不斷提高我系教師課堂教學(xué)質(zhì)量。3、堅持每周開展教研活動，組織教師不斷探索教學(xué)實踐，深入教學(xué)研究。4、通過定期召開學(xué)生座談會、課堂問卷調(diào)查、教師互評等方式完成期中教學(xué)檢查工作。5、嚴(yán)格審批任課教師調(diào)、倒課申請，確保教學(xué)秩序

37、穩(wěn)定有序。6、完成學(xué)生自修考試、大學(xué)英語、計算機(jī)等級考試、期末考試的報名組織安排工作。7、完成200X級XX專業(yè)學(xué)年論文的指導(dǎo)、評閱工作。8、配合學(xué)院教考分離分離工作，確定一門教考分離專業(yè)課考試科目。9、規(guī)范系級檔案建設(shè)，建立規(guī)章制度，明確崗位職責(zé)。10、做好對內(nèi)、對外宣傳工作，對內(nèi)以學(xué)院信息為窗口，對外建XXXXX系網(wǎng)頁，提高系知名度。11、成立XXXXX系分會，創(chuàng)造性開展工會活動，豐富教師文娛生活，提升集體凝聚力。12、樹立安全意識，積極做好防火、防盜、防水安全保衛(wèi)工作。四、加強(qiáng)思想建設(shè)，組織教師和學(xué)生豐富多彩地開展好各項工作1、組織全體教職工和學(xué)生學(xué)習(xí)黨的有關(guān)文件，強(qiáng)化艱苦創(chuàng)業(yè)意識教育，

38、積極開展各項工作，以實際行動迎接黨的十六大的召開。2、深入學(xué)生的生活中，了解他們的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)苗子，在低年級學(xué)生中積極發(fā)展黨員。3、加強(qiáng)班主任工作，建立班主任例會制度，每學(xué)期至少要召開兩次班主任工作會議。4、加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化學(xué)生的組織紀(jì)律性，同時，開展互幫互學(xué)及課外興趣小組活動，營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍 。5、結(jié)合學(xué)生的興趣，開展各類文娛、體育等課外活動，豐富他們的業(yè)余生活。6、通過加強(qiáng)教育，強(qiáng)化學(xué)生交通、治安、消防等方面的安全意識。同時采取相關(guān)措施，確保學(xué)生的人身安全。近期工作計劃小陳老師工作室原創(chuàng)1、組建學(xué)生黨支部、系學(xué)生會，加強(qiáng)系級學(xué)生管理。2、嚴(yán)格組織，精心準(zhǔn)備，切實作好200

39、X級XX商務(wù)學(xué)生住宿的搬遷工作。同時，密切關(guān)注學(xué)生的思想動態(tài)，強(qiáng)化安全管理，確保學(xué)生的人身安全。3、作好200X級新生入學(xué)前的各項準(zhǔn)備工作，迎接新生入學(xué)，組織迎新晚會。4、開展新生入學(xué)教育，作好開學(xué)上課前的各項準(zhǔn)備工作，確保新生能夠按時上課。5、做好黨建工作評估的各項準(zhǔn)備工作，以飽滿的熱情迎接我院黨建評估。 工作方案 篇7 我廠一、二號機(jī)組基建安裝工作基本結(jié)束，二臺機(jī)組已正式接產(chǎn)投運(yùn)，運(yùn)行狀況逐步趨于穩(wěn)定，為了落實崗位責(zé)任制，不斷提高運(yùn)行管理水平，強(qiáng)化我廠基礎(chǔ)管理工作，開展運(yùn)行小指標(biāo)競賽活動勢在必行。經(jīng)公司研究決定：自八月一日起在運(yùn)行崗位開展小指標(biāo)競賽活動。通過小指標(biāo)競賽活動，能夠促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約

40、、節(jié)能降耗、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方式，不斷提高我廠的綜合經(jīng)濟(jì)效益。一、競賽項目1、生產(chǎn)指標(biāo)：（1）發(fā)電量（2）廠用電率（3）主汽壓力（4）主汽溫度（5）真空（6）爐水、凝水合格率（7）給水溫度（8）除鹽水用量（9）飛灰可燃物（10）總補(bǔ)水量（11）發(fā)電煤耗率（12）電除塵一、二電場投運(yùn)率（13）上煤満倉率2、安全指標(biāo)：（1）責(zé)任障礙以上的扣除全部安全分?jǐn)?shù)（2）兩票合格率（3）安規(guī)、運(yùn)規(guī)、三制執(zhí)行情況（4）設(shè)備運(yùn)行方式合理性二、競賽單位機(jī)、電、爐、煤、化運(yùn)行專業(yè)，以值為單位進(jìn)行競賽，值長是當(dāng)值值班期間生產(chǎn)活動的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，對小指標(biāo)競賽活動負(fù)有組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。三、協(xié)助部門調(diào)度室、運(yùn)行分場、生技部、安質(zhì)部

41、等部室，各專業(yè)主任及專工要積極協(xié)助搞好小指標(biāo)競賽活動，對設(shè)備運(yùn)行參數(shù)、運(yùn)行方式、填報數(shù)據(jù)負(fù)有檢查、監(jiān)督責(zé)任。對填報的競賽數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)錯誤的，第一次扣5分，第二次扣15分并考核相應(yīng)負(fù)責(zé)人。四、數(shù)據(jù)采集1、生產(chǎn)小指標(biāo)競賽主要依靠運(yùn)行數(shù)據(jù)的采集和統(tǒng)計。要求每位員工具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，做到公平競賽。2、對一些結(jié)算數(shù)據(jù)如發(fā)電量、燃煤量、用水量等應(yīng)在交班前5分鐘抄錄，且交、接班雙方認(rèn)可。3、抄錄數(shù)據(jù)要嚴(yán)肅認(rèn)真、不弄虛作假，不涂改。五、獎勵1、按當(dāng)月生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)綜合得分排出名次，進(jìn)行獎勵。另設(shè)小指標(biāo)單項獎，單項獎金為每項200元。2、獎勵分配比例：爐1、機(jī)0.8、電0.6。3、獎金分配原則：值長

42、得當(dāng)值的總獎金的6，其余為當(dāng)值獎金，計算方法：如爐獎金：總獎金（16）÷（爐總系數(shù)×1機(jī)總系數(shù)×0.8電總系數(shù)×0.6）×爐總系數(shù)×1六、評比考核1、安全生產(chǎn)：在小指標(biāo)競賽中，運(yùn)行人員應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督、嚴(yán)禁拼設(shè)備，各運(yùn)行參數(shù)應(yīng)在規(guī)定的技術(shù)范圍內(nèi)運(yùn)行。2、生產(chǎn)指標(biāo)：以各運(yùn)行崗位、值長、生技統(tǒng)計填報的數(shù)據(jù)為依據(jù)，3、各專業(yè)要積極協(xié)作，檢查、指導(dǎo)各專業(yè)、班組運(yùn)行工作，認(rèn)真及時地填報、收交競賽表格并根據(jù)考核細(xì)則計算出各班得分，于次日前填報交生技部，生技部匯總后每天網(wǎng)上傳閱，次月2日匯總報競賽領(lǐng)導(dǎo)小組審批。七、獎金分配：小指標(biāo)第一名：4000元，第二

43、名：2600元，第三名：1000元，第四名：800元，三、四名中有單項第一名的另外加獎200元，燃料運(yùn)行小指標(biāo)總獎金為1000元，化學(xué)運(yùn)行小指標(biāo)總獎金為800元，檢修小指標(biāo)競賽總獎金為800元，上述專業(yè)或分場應(yīng)制訂出小指標(biāo)分配辦法報競賽領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)。八、小指標(biāo)獎金發(fā)放以當(dāng)月計劃完成情況而定，完成當(dāng)月計劃按上述基數(shù)發(fā)放，完不成月度計劃按完成月度的計劃的.百分比相應(yīng)核減，在競賽中如有值認(rèn)為拿不到一、二名而消極怠工將取消小指標(biāo)競賽并對本值獎金進(jìn)行考核。九、競賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長：成員： 工作方案 篇8 一、指導(dǎo)思想百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。根據(jù)教師教育工作要點(diǎn)，結(jié)合我校教師隊伍現(xiàn)狀，本年度的

44、教師教育工作，以促進(jìn)教師的道德成長為重點(diǎn)，以加強(qiáng)教師在新課程背景下教育理念、教學(xué)能力為主線，以校本研修為主要形式，開展形式靈活、內(nèi)容多項的培訓(xùn)工作，努力提高全校教師的整體素質(zhì)。二、教師現(xiàn)狀分析：我校現(xiàn)有在職教師22人，我校絕大部分教師在工作上相當(dāng)敬業(yè)，特別是年齡較大的教師，依然熱情不減，但在知識結(jié)構(gòu)、教育理念、教學(xué)方法上顯得陳舊，不能適應(yīng)新課改形勢下的教育教學(xué)需要，應(yīng)該加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)；也有的老教師由于身體原因，影響到了學(xué)校教育教學(xué)活動的正常進(jìn)行；部分中青年以上教師中，受不良社會風(fēng)氣影響，產(chǎn)生了職業(yè)倦怠心理，在工作不求上進(jìn)，對這些教師，必須加強(qiáng)師德教育，強(qiáng)化制度約束；骨干教師思想積極，工作認(rèn)真

45、，但教學(xué)方法及班級管理方面還需達(dá)到進(jìn)一步提高；我校的現(xiàn)代硬件裝備實施齊全，班班將有多媒體，青年教師教師人人有電腦，但年齡較大教師應(yīng)用信息技術(shù)的能力很差，急需提高。三、主要目標(biāo)1、不斷更新教育觀念，使之符合創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的要求; 不斷更新知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)，使之具有綜合教育的能力和銳意創(chuàng)新的能力。2、進(jìn)一步發(fā)展自己的個性特長，使之具有鮮明的教育、教學(xué)個性，并創(chuàng)造出自己的教育、教學(xué)風(fēng)格和特色。3、通過培訓(xùn)，加強(qiáng)教師的信息技術(shù)素養(yǎng)，提高全校教師的信息技術(shù)整體水平。4、積極開展網(wǎng)絡(luò)知識普及，使教師依托網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行有效的教研與學(xué)習(xí)。三、主要工作任務(wù)：（一）強(qiáng)化師德建設(shè)。我們對教師的基本要求是德才兼?zhèn)?/p>

46、，德字當(dāng)頭。要把師德建設(shè)作為“一把手”工程，作為一項長期工作堅持不懈抓下去。學(xué)校將利用隔周四下午兩節(jié)課后的政治學(xué)習(xí)時間組織教師深入學(xué)習(xí)新修訂的中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范及教師職業(yè)道德行為規(guī)范“十要十不準(zhǔn)”，要求全體教師深入理解、準(zhǔn)確把握、深刻反思和積極踐行。學(xué)校將嚴(yán)格督查“十要二十不準(zhǔn)”規(guī)定的落實情況，并樹立正面典型，倡揚(yáng)關(guān)愛學(xué)生，無私奉獻(xiàn)和崗位建功立業(yè)精神。政治修養(yǎng)，提高教師的師德水平。（二）繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更新教育觀念為提高教師的理論水平，要求教師自學(xué)有效課堂教學(xué)的實施與策略和教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)指引兩本書，學(xué)校將利用隔周四下午兩節(jié)課后的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，進(jìn)一步活化學(xué)習(xí)形式，交流、分析、討論學(xué)習(xí)兩本書后

47、的心得體會，要求教師將現(xiàn)代教育理論和我校課堂教學(xué)的相關(guān)點(diǎn)和生長點(diǎn)，從而探索和尋找兩者的最優(yōu)結(jié)合點(diǎn)，使教師能將所學(xué)的教學(xué)理論知識及時用于自己的教學(xué)實踐，反過來再進(jìn)一步反省自己的教學(xué)行為，使教學(xué)實踐經(jīng)歷“實踐探索完善實踐成功”之路，同時又用更新的教育觀念去推廣、發(fā)展自己的成功的教學(xué)實踐經(jīng)驗，起到學(xué)科教學(xué)示范作用。此外，還要求每位教師自選有關(guān)教育教學(xué)的學(xué)習(xí)材料進(jìn)行自學(xué)，并要求寫出讀書筆記并做好政治、業(yè)務(wù)筆記。（三）加強(qiáng)教研組教研和校本教研，促進(jìn)教師的專業(yè)成長。有效的教研組教研和校本教研是促進(jìn)教師專業(yè)成長的有效途徑之一，不研究，不反思，就談不到取長補(bǔ)短，談不到精益求精，更談不到專業(yè)成長。因此必須高度重

48、視，有效開展。本學(xué)年的校本教研專題為“優(yōu)化小組合作形式，以匯報展示促進(jìn)學(xué)生發(fā)展”，具體做到：1、形成一個制度定人員，定內(nèi)容，定形式，定時間、定地點(diǎn)，并持之以恒。2、明確一個目標(biāo)促進(jìn)教師成長，提高教學(xué)質(zhì)量。3、聚焦一個陣地課堂教學(xué)實踐。4、樹立三類典型老中青年教師中的佼佼者。5、做到三個結(jié)合集體研究與教師個人研究、反思結(jié)合；與專家引領(lǐng)、優(yōu)秀課例結(jié)合；與網(wǎng)絡(luò)信息結(jié)合。教研組教研要以分析教材、集體備課為主，也可以組織觀摩研究優(yōu)秀的課例光盤，校本教研根據(jù)教師在教學(xué)工作中出現(xiàn)的困惑深入研究，立足本校解決教育教學(xué)中遇到的實際問題。（四）選拔培養(yǎng)骨干教師，充分發(fā)揮各級骨干教師的示范引領(lǐng)作用。我?，F(xiàn)有骨干教師

49、3名，培養(yǎng)對象3名，對于他們將依據(jù)我校骨干教師選拔、培養(yǎng)與使用制度加以落實。今年學(xué)校要把骨干教師校內(nèi)示范課和校內(nèi)結(jié)對幫扶兩項活動落實好。骨干教師校內(nèi)示范課活動由學(xué)校組織、推薦和教師預(yù)約相結(jié)合的模式進(jìn)行，逐步建立骨干教師校內(nèi)示范課活動規(guī)范化和常態(tài)化的管理機(jī)制；校內(nèi)結(jié)對拜師活動，要求每名骨干教師要至少帶出1名青年教師，要從備課、講課、教學(xué)經(jīng)驗等多方面加以引領(lǐng)，達(dá)到共同進(jìn)步，并保留幫扶活動的資料。（五）網(wǎng)絡(luò)信息培訓(xùn)我校的現(xiàn)代硬件裝備實施齊全，班班將有多媒體，教師將人人有筆記本電腦，如何充分使用好現(xiàn)代化教學(xué)媒體為課堂提效，接下來，我校將要分期分批地組織教師參加信息技術(shù)培訓(xùn)，指導(dǎo)教師運(yùn)用好網(wǎng)上辦公平臺、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源庫、教學(xué)平臺，建設(shè)好校園網(wǎng)站，做到年輕教師人人有博客，信息技術(shù)廣泛應(yīng)用于我校的教學(xué)、教學(xué)中。教師教育是一項頭緒繁多的工作，我們要認(rèn)真按照縣教研室、田鎮(zhèn)教研站的工作安排，