軟件測試-測試用例實(shí)例(共12頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上測試用例實(shí)例（含：功能測試用例、性能測試用例、兼容性測試用例）目 錄用例編號TestCase_LinkWorks_WorkEvaluate項(xiàng)目名稱LinkWorks模塊名稱WorkEvaluate模塊項(xiàng)目承擔(dān)部門研發(fā)中心-質(zhì)量管理部用例作者完成日期2005-5-27本文檔使用部門質(zhì)量管理部評審負(fù)責(zé)人審核日期批準(zhǔn)日期注：本文檔由測試組提交，審核由測試組負(fù)責(zé)人簽字，由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。歷史版本：版本/狀態(tài)作者參與者起止日期備注V1.1一、功能測試用例此功能測試用例對測試對象的功能測試應(yīng)側(cè)重于所有可直接追蹤到用例或業(yè)務(wù)功能和業(yè)務(wù)規(guī)則的測試需求。這種測試的目標(biāo)是核實(shí)數(shù)據(jù)的接受、

2、處理和檢索是否正確，以及業(yè)務(wù)規(guī)則的實(shí)施是否恰當(dāng)。主要測試技術(shù)方法為用戶通過GUI（圖形用戶界面）與應(yīng)用程序交互，對交互的輸出或接受進(jìn)行分析，以此來核實(shí)需求功能與實(shí)現(xiàn)功能是否一致。用例標(biāo)識LinkWorks_ WorkEvaluate_02項(xiàng)目名稱LinkWorks.NET 開發(fā)人員模塊名稱WorkEvaluate用例作者參考信息工作考核系統(tǒng)界面設(shè)計(jì)(2005_03_28).vsd測試類型設(shè)計(jì)日期2006-9-27測試人員測試方法 黑盒測試日期 用例描述 前置條件 編號權(quán)限（并列關(guān)系）測試項(xiàng)測試類別描述/輸入/操作期望結(jié)果真實(shí)結(jié)果備注00001無列表頁面導(dǎo)航欄導(dǎo)航測試瀏覽點(diǎn)擊導(dǎo)航連接詳細(xì)正確導(dǎo)航

3、頁面所在位置00002添加刪除修改按鈕添加修改刪除按鈕是否可用不可用00003接受、匯報(bào)按鈕1） 不是自己負(fù)責(zé)的數(shù)據(jù)未考核之前能否接受匯報(bào)不能2） 屬于自己負(fù)責(zé)的未接受之前時(shí)候是否可以接受能3） 屬于自己負(fù)責(zé)的數(shù)據(jù)接受后但未考核能否可以匯報(bào)能4） 接受后的數(shù)據(jù)沒有匯報(bào)但考核了，是否仍可以匯報(bào)不能00004考核審核按鈕這倆按鈕是否可用這兩按鈕為置灰，不可用00005二級聯(lián)動(dòng)下拉列表功能測試下拉列表選擇1）默認(rèn)為“本月由我負(fù)責(zé)的工作”，此時(shí)第2個(gè)下拉列表不顯2）當(dāng)選擇項(xiàng)非“由我負(fù)責(zé)的工作”時(shí)第2個(gè)下拉列表正確顯示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器交互時(shí)其他項(xiàng)顯示正確00006DataGrid功能測試1）數(shù)據(jù)

4、顯示根據(jù)二級聯(lián)動(dòng)下拉列表正確顯示符合條件的數(shù)據(jù)2）點(diǎn)擊列頭排序、點(diǎn)擊列頭正確排序3）單擊行（加按CtrlShiftAlt）選中數(shù)據(jù)選中數(shù)據(jù)單行（選中數(shù)據(jù)行為黃色）在文本框正確顯示，不能多行選擇00007分頁控件功能測試1）點(diǎn)擊“首頁、上一頁、下一頁、尾頁”2）頁數(shù)下拉列表和跳轉(zhuǎn)按鈕1） 能正確分頁、翻頁2） 能選擇頁數(shù)和正確跳轉(zhuǎn)3） 對數(shù)據(jù)操作（增刪改）后正確顯示00008月中、月末目標(biāo)與月中月末報(bào)告四個(gè)文本框功能測試1） 數(shù)據(jù)顯示1） 正確顯示DataGrid選中行的數(shù)據(jù)2） 字?jǐn)?shù)過多滾動(dòng)條功能2） 字符數(shù)過多時(shí)顯示滾動(dòng)條并能正確滾動(dòng)00009界面UIUI測試頁面沒有錯(cuò)別字，跟整體風(fēng)格一致，

5、布局合理00010信息匯報(bào)頁面導(dǎo)航欄點(diǎn)擊導(dǎo)航欄處顯示的導(dǎo)航鏈接1） 正確顯示所在頁面的模塊名稱2） 正確導(dǎo)航00011工作名稱、負(fù)責(zé)人、考核人、開始日期、結(jié)束日期、工作量、月中月末考核目標(biāo)、考核結(jié)果、考核說明各項(xiàng)是否只能瀏覽是00012月中月末工作報(bào)告這兩文本框能否填寫能00013發(fā)送即時(shí)通CkeckBox能否點(diǎn)擊選擇、取消能00014月中、月末匯報(bào)RadioButton能否正常使用能00015匯報(bào)按鈕1） 匯報(bào)按鈕單擊能否正常使用能2） 連續(xù)多次點(diǎn)擊匯報(bào)按鈕是否能正常匯報(bào)正常匯報(bào)3） 匯報(bào)成功后，頁面跳轉(zhuǎn)到何處轉(zhuǎn)到列表頁00016取消按鈕1）取消按鈕能否正常使用1）能2）點(diǎn)擊取消按鈕是只清空

6、所填數(shù)據(jù)還是返回上一頁？2）返回上一頁工作考核數(shù)據(jù)列表頁3）能否快速連續(xù)點(diǎn)擊，是什么結(jié)果3）返回上一頁工作考核數(shù)據(jù)列表頁00017界面UI必填項(xiàng)是否有標(biāo)識頁面沒有錯(cuò)別字，跟整體風(fēng)格一致，布局合理00018分配權(quán)列表頁面導(dǎo)航欄瀏覽點(diǎn)擊導(dǎo)航連接詳細(xì)正確導(dǎo)航頁面所在位置00019添加按鈕點(diǎn)擊添加按鈕進(jìn)入信息添加頁面00020修改刪除按鈕1） 未考核前，如是考核自己以及自己負(fù)責(zé)部門人員的數(shù)據(jù)修改刪除按鈕是否顯示可用1） 可用，修改進(jìn)入修改頁面，刪除給出刪除確定與否的提示2） 未考核之前，不屬于自己以及自己負(fù)責(zé)部門人員的，修改刪除是否顯示可用2 )不可用3） 已考核的是否可以修改刪除3 )不可用4） 已

7、審核的是否可以修改刪除4 )不可用5） 對能刪除的數(shù)據(jù)進(jìn)行刪除操作有沒有提示5 )有提示6） 數(shù)據(jù)刪除后返回到哪？6）正確返回到列表頁00021接受匯報(bào)按鈕1） 不是自己負(fù)責(zé)的數(shù)據(jù)未考核之前能否接受匯報(bào)1） 不能2） 屬于自己的未接受之前時(shí)候是否可以接受2） 可以接受3） 屬于自己的數(shù)據(jù)接受后但未考核是否可以匯報(bào)3） 可以匯報(bào)4） 接受后的數(shù)據(jù)考核了是否仍可以匯報(bào)4） 不可以00022考核審核按鈕1）考核、審核按鈕是否可用不可用00023關(guān)聯(lián)的查看工作下拉列表框下拉列表選擇1）默認(rèn)為“本月由我負(fù)責(zé)的工作”2）當(dāng)選擇項(xiàng)非“由我負(fù)責(zé)審核的工作”時(shí)第2個(gè)下拉列表正確顯示員工名字3）發(fā)生跟服務(wù)器交互時(shí)

8、其他項(xiàng)顯示正確00024Grid顯示、排序1） 是否顯示正確數(shù)據(jù)1） 正確顯示2） 點(diǎn)擊列頭是否能排序2） 能正確排序而不影響頁面上的其他正常功能00025四個(gè)文本框的內(nèi)容和滾動(dòng)條1 )數(shù)據(jù)顯示1 )正確顯示DataGrid選中行的數(shù)據(jù)2 )字?jǐn)?shù)過多滾動(dòng)條功能2 )字符數(shù)過多時(shí)顯示滾動(dòng)條并能正確滾動(dòng)00026分頁控件1）點(diǎn)擊“首頁、上一頁、下一頁、尾頁”1 ）能正確分頁、翻頁2）頁數(shù)下拉列表和跳轉(zhuǎn)按鈕2）能選擇頁數(shù)和正確跳轉(zhuǎn)3 ) 對數(shù)據(jù)操作（增刪改）后是否正確顯示數(shù)據(jù)3） 對數(shù)據(jù)操作（增刪改）后正確顯示00027界面UI頁面沒有錯(cuò)別字，跟整體風(fēng)格一致，布局合理00028信息添加頁面導(dǎo)航欄點(diǎn)擊

9、導(dǎo)航欄處顯示的導(dǎo)航鏈接3） 正確顯示所在頁面的模塊名稱4） 正確導(dǎo)航00029工作名稱文本框1）正確輸入數(shù)據(jù)1）不出現(xiàn)錯(cuò)誤2）輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合2）不符合要求的給出輸入錯(cuò)誤處理提示3）輸入超長字符是否可以提交3）不能提交，給出字符串超長提示4）空工作名稱是否可以提交4）不可以提交00030負(fù)責(zé)、考核人1）彈出項(xiàng)是否可正確選擇使用1）彈出項(xiàng)能正確選擇使用2）默認(rèn)的考核人是否為信息添加者2）考核人默認(rèn)為信息添加者3）考核人是否可以修改3）考核人可以修改4）是否可對非自己負(fù)責(zé)的部門人員添加工作任務(wù)4）不可以00031開始、結(jié)束日期1） 彈出頁是否可正確使用1）

10、彈出項(xiàng)能正確選擇使用2） 手動(dòng)輸入正確日期格式是否可以提交2） 手動(dòng)輸入正確日期格式能提交3） 手動(dòng)輸入非法日期格式是否可以提交3） 手動(dòng)輸入非法日期格式不能提交，且應(yīng)給出提示處理4） 開始日期大于結(jié)束日期是否能提交，如不能提交有無提示4） 開始日期大于結(jié)束日期不能提交，且要給出相應(yīng)的提示5） 清空日期是否可提交5） 日期不能為空00032工作量文本框1） 填寫合理的數(shù)字是否可提交1） 正常提交2） 輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合2） 提示輸入錯(cuò)誤給出處理3） 輸入中文是否可以提交3） 提示輸入錯(cuò)誤4） 輸入是否能提交4） 提示輸入錯(cuò)誤5） 輸入小數(shù)、非正數(shù)是否可提交

11、5）可以輸入小數(shù)，但不能輸入非正數(shù)空工作量是否可以提交6）提示不能為空00033月中月末考核目標(biāo)文本框1） 是否能填寫，能填寫的話輸入合法數(shù)據(jù)是否可提交1） 能填寫，輸入合法數(shù)據(jù)能提交2） 輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合是否可提交2） 合法的數(shù)據(jù)能提交，不合法的給予處理和錯(cuò)誤提示3） 是否可以為空3）可以為空00034月中月末工作報(bào)告文本框1） 是否能填寫，能填寫的話輸入合法數(shù)據(jù)能否提交1） 置灰，不能填寫2） 輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合是否可提交2） 不能填寫3） 是否可以為空3）不能填，原本為空00035考核結(jié)果下拉列表框下拉列表能否

12、正常使用不能00036考核說明文本框1） 是否能填寫，能填寫的話輸入合法數(shù)據(jù)是否可提交1） 置灰，不能填寫2） 輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合是否可以提交2） 置灰，不能填寫3） 是否可以為空3）置灰，不能填寫00037發(fā)送即時(shí)通CkeckBox能否點(diǎn)擊選擇、取消能00038添加按鈕1） 添加按鈕單擊能否正常使用1） 能正常使用2） 能否快速連續(xù)點(diǎn)擊，能的話同一數(shù)據(jù)是否添加多條？2） 不應(yīng)該能連續(xù)點(diǎn)擊3） 添加數(shù)據(jù)成功是否有給出添加成功的提示給出添加成功的提示4） 添加成功后，頁面跳轉(zhuǎn)到何處3） 之前添加的信息項(xiàng)清空，不跳轉(zhuǎn)，以便繼續(xù)添加00039取消按鈕1）取消按鈕

13、能否正常使用1）能2）點(diǎn)擊取消按鈕是只清空所填數(shù)據(jù)還是返回上一頁？2）返回上一頁工作考核數(shù)據(jù)列表頁3）能否快速連續(xù)點(diǎn)擊，是什么結(jié)果3）返回上一頁工作考核數(shù)據(jù)列表頁00040界面UI1） 必填項(xiàng)是否有標(biāo)識1） 必填項(xiàng)給出必填標(biāo)識2） 界面有無錯(cuò)別字，跟整體風(fēng)格是否一致2） 頁面沒有錯(cuò)別字，跟整體風(fēng)格一致，布局合理0004100042修改頁面導(dǎo)航欄點(diǎn)擊導(dǎo)航欄處顯示的導(dǎo)航鏈接1） 正確顯示所在頁面的模塊名稱2） 正確導(dǎo)航00043工作名稱文本框1） 是否正確顯示數(shù)據(jù)，能否修改數(shù)據(jù)2） 修改填入正確數(shù)據(jù)能否提交3） 修改時(shí)輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合4） 修改輸入超長字符是

14、否可以提交5） 修改空工作名稱是否可以提交1） 是，能2） 可以提交3） 符合的提交，非法的給予處理和錯(cuò)誤提示4） 不可以5） 不可以00044負(fù)責(zé)、考核人彈出項(xiàng)1） 數(shù)據(jù)是否正確顯示2） 能否修改，修改后能否正確提交1） 是2） 能修改，提交數(shù)據(jù)正確00045開始、結(jié)束日期彈出項(xiàng)1） 數(shù)據(jù)是否正確顯示2） 能否修改，輸入合法數(shù)據(jù)能否正確提交3） 輸入非法日期格式能否提交4） 開始日期大于結(jié)束日期能否提交5） 空日期能否提交1） 是2） 能修改，提交數(shù)據(jù)正確3） 不能提交，給出處理提示4） 不能，給出提示5） 不能為空日期00046工作量文本框1） 是否可以修改2） 填寫合理的數(shù)字是否可提交3

15、） 輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合4） 輸入中文是否可提交5） 輸入是否能提交6） 輸入小數(shù)、非正數(shù)是否可提交7） 空工作量是否可提交1） 可以修改2） 正常提交3） 提示輸入錯(cuò)誤給出處理4） 提示輸入錯(cuò)誤5） 提示輸入錯(cuò)誤6） 可以輸入小數(shù)，但不能輸入非正7） 提示不能為空00047月中月末考核目標(biāo)文本框1） 是否可以修改2） 輸入特殊字符!#$%&*()_+|;:”或者特殊字符組合是否可提交3） 是否可以為空1） 是2） 合法的能提交，不合法的給予處理和提示3） 能00048月中月末工作報(bào)告文本框1）是否可以修改1）置灰，不能使用00049考核結(jié)果下拉列表1）能否

16、使用1）置灰，不能使用00050發(fā)送即時(shí)通CkeckBox1）狀態(tài)是否保存正確2）能否點(diǎn)擊修改選擇、取消1）狀態(tài)是否保存正確2）能否點(diǎn)擊修改選擇、取消00051修改按鈕1） 修改按鈕能否正常使用2） 能否連續(xù)點(diǎn)擊，連續(xù)點(diǎn)擊是否對此修改信息提交多次3） 修改成功是否有給出提示4） 修改成功后，頁面跳轉(zhuǎn)到何處1） 能2） 連續(xù)點(diǎn)擊只修改數(shù)據(jù)，而不添加數(shù)據(jù)3） 修改成功給出修改成功的提示4） 轉(zhuǎn)到工作考核數(shù)據(jù)列表頁（保存最近一次的狀態(tài)頁面）00052取消按鈕1）取消按鈕能否正常使用2）點(diǎn)擊取消按鈕是只清空所填數(shù)據(jù)還是返回上一頁？3）能否快速連續(xù)點(diǎn)擊，是什么結(jié)果1）能2）返回上一頁工作考核數(shù)據(jù)列表頁3

17、）返回上一頁工作考核數(shù)據(jù)列表頁00053界面UI必填項(xiàng)是否有標(biāo)識1） 必填項(xiàng)給出必填標(biāo)識2） 頁面沒有錯(cuò)別字，跟整體風(fēng)格一致，布局合理二、性能測試性能測試是一種對響應(yīng)時(shí)間、事務(wù)處理速率和其他與時(shí)間相關(guān)的需求進(jìn)行測試和評估。性能測試的目標(biāo)是核實(shí)性能需求是否都已滿足。可以分為以下幾種進(jìn)方式來組織進(jìn)行測試。2.1預(yù)期性能測試用例通常系統(tǒng)在設(shè)計(jì)前會(huì)提出一些性能指標(biāo)，這些指標(biāo)是性能測試要完成的首要工作，針對每個(gè)指標(biāo)都要統(tǒng)寫多個(gè)測試用例來驗(yàn)證是否達(dá)到要求，根據(jù)測試結(jié)果來改進(jìn)系統(tǒng)的性能。預(yù)期性能指標(biāo)通成以單用戶為主。測試目的前置條件測試需求測試過程說明期望的性能（平均值）實(shí)際性能（平均值）功能1場景1場景2

18、場景3備注：2.2 用戶并發(fā)測試用例用戶并發(fā)測試是性能測試最主要的部分，主要是通過增加用戶數(shù)量來加重系統(tǒng)負(fù)擔(dān)，以檢驗(yàn)測試對象能接收的最大用戶數(shù)來確定功能是否達(dá)到要求。測試目的前提條件測試需求輸入（并發(fā)用戶數(shù)）用戶通過率期望性能（平均值）實(shí)際性能（平均值）功能150 100200功能250100200備注：2.3 大數(shù)據(jù)量測試用例大數(shù)據(jù)量測試使測試對象處理大量的數(shù)據(jù)，以確定是否達(dá)到了將使軟件發(fā)生故障的極限。大數(shù)據(jù)量測試還將確定測試對象在給定時(shí)間內(nèi)能夠持續(xù)處理的最大負(fù)載或工作量。測試目的前提條件測試需求輸入（最大數(shù)據(jù)量）事務(wù)成功率期望性能（平均值）實(shí)際性能（平均值）功能110000第條記錄15000第條記錄20000第條記錄功能210000第條記錄15000第條記錄20000第條記錄備注：2.4 疲勞強(qiáng)度測試用例強(qiáng)度測試也是性能測試是的一種，實(shí)施和執(zhí)行此類測試的目的是找出因資源不足或資源爭用而導(dǎo)致的錯(cuò)誤。如果內(nèi)存或磁盤空間不足，測試對象就可能會(huì)表現(xiàn)出一些在正常條件下并不明顯的缺陷。而其他缺陷則可能由于爭用共享資源（如數(shù)據(jù)庫鎖或網(wǎng)絡(luò)帶寬）而造成