設(shè)立職業(yè)技能鑒定所站申報(bào)審批表_第1頁(yè)
設(shè)立職業(yè)技能鑒定所站申報(bào)審批表_第2頁(yè)
設(shè)立職業(yè)技能鑒定所站申報(bào)審批表_第3頁(yè)
設(shè)立職業(yè)技能鑒定所站申報(bào)審批表_第4頁(yè)
設(shè)立職業(yè)技能鑒定所站申報(bào)審批表_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

設(shè)立職業(yè)技能鑒定所(站)申報(bào)審批表申報(bào)單位(蓋章)填表日期日照市人力資源和社會(huì)保障局制年月日填表說(shuō)明1填表內(nèi)容要真實(shí);2、本表一式三份,申請(qǐng)單位、審批和主管部門各一份;3本表使用A4紙雙面打印,如填寫內(nèi)容較多,可另加附 頁(yè)。申報(bào)單位主管部門申報(bào)單位地址郵編鑒定所(站)負(fù)責(zé) 人職務(wù)職稱聯(lián)系電話電子郵箱鑒定所(站)聯(lián)系 人職務(wù)職稱聯(lián)系電話電子郵箱鑒定所(站)管理人員姓名性別年齡職務(wù)(職稱)分工已建立規(guī)章制度目 錄設(shè)立職業(yè)技能鑒定所(站)的可行性分析報(bào)告申請(qǐng)考核鑒定職業(yè)(工種)范圍序號(hào)職業(yè)(工種)編碼職業(yè)(工種)名稱等級(jí)職業(yè)(工種)場(chǎng)地設(shè)備情況鑒定場(chǎng)地合計(jì)知識(shí)考試場(chǎng)地面積技能考核場(chǎng)地面積鑒定設(shè)備設(shè)備名稱、型號(hào)數(shù)量設(shè)備名稱、型號(hào)數(shù)量檢測(cè)設(shè)備設(shè)備名稱、型號(hào)數(shù)量設(shè)備名稱、型號(hào)數(shù)量注:本表需按申報(bào)職業(yè)(工種)單獨(dú)填寫;公用場(chǎng)地設(shè)施設(shè)備可重復(fù)填寫。申報(bào)建立多工種鑒定所(站)請(qǐng)另行復(fù)印社會(huì)保障行政部門 市人力資源社會(huì)保障行政部 門或行業(yè)主管部門意見(jiàn) 區(qū)縣人力資源審批意見(jiàn)機(jī)構(gòu)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論