員工福利公告

1、員工福利公告范文 1公司全體員工： 公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展面對(duì)高溫不辭辛勞的堅(jiān)守工作崗 位，公司決定發(fā)放員工福利，具體如下： 1、發(fā)放范圍：依據(jù) 20xx 年 x月 x 日公司人力資源系統(tǒng)在崗的員工名單為準(zhǔn)，進(jìn)行發(fā)放2、發(fā)放時(shí)間：20XX年x月x日統(tǒng)一發(fā)放，請(qǐng)各部門人員到時(shí)候接到領(lǐng)取通知時(shí)，有序的進(jìn)行領(lǐng)取。特此通知xxxx 有限公司20xx.xx.xx范文 2公司全體員工： 在新春佳節(jié)來臨之際， 為體現(xiàn)公司黨委、 董事會(huì)"以人為本 "的管理理念，公司為在職員工及離 （內(nèi)）退休人員工發(fā)放福利，以慰問金形式發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為在職員工 400 元/人，離 （內(nèi)）退休人員 20

2、0 元/人，計(jì)算個(gè)人所得稅 后，將在節(jié)前統(tǒng)一發(fā)放。特此通知xxxx 有限公司20xx.xx.xx范文 3尊敬的全體員工： 企業(yè)的創(chuàng)立，離不開積極勤奮、風(fēng)雨同路的創(chuàng)業(yè)伙伴 ;企業(yè)的發(fā)展，更需要新鮮血液的不斷加盟。為體現(xiàn)公司 “以人為本 ”的管理理念，逐步推 進(jìn)員工關(guān)懷工作的落實(shí)，經(jīng)研究決定，從 20xx 年起，增加以下兩項(xiàng)員 工福利：1、年度員工體檢參與范圍：公司所有正式員工 （試用期員工除外 ）;2、體檢周期：每年一次 （時(shí)間另行通知 ）;3、組織方式：綜合財(cái)務(wù)部另行通知。1、員工綜合意外險(xiǎn)及交通意外險(xiǎn)參與范圍：公司所有正式員工 （試用期員工除外 ）;2、保障內(nèi)容：團(tuán)體意外傷害 50 萬、汽車

3、火車意外傷害 20 萬、航空意 外 50 萬、意外醫(yī)療 5 萬 （具體內(nèi)容咨詢綜合財(cái)務(wù)部 ）;3、保障周期：?jiǎn)T工在職期間，公司每年購買，員工離職后，次年失效 4、保障費(fèi)用：作為公司一項(xiàng)獨(dú)特的福利政策，由公司全資為員工購買 5、生效日期： 20xx 年生效日期為 xx 月 xx 日 ;6、承保公司：中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司。各位同事，公司的發(fā)展離不開我們每一位員工的共同努力， 隨著公司的 逐步發(fā)展，員工福利體系也將隨著日趨完善，只要大家齊心協(xié)力，必能以共筑大我而成就小我 ”。最后，祝愿每位員工：身體健康 !家庭幸福 !20xx 年 x 月 x 日 范文 4親愛的各位員工： 感謝各位員工對(duì)公司

4、的辛勤工作， 為了調(diào)動(dòng)員工的積極性， 使各位員工 更好的為公司服務(wù)?，F(xiàn)經(jīng)公司決定特增加以下員工福利1、 員工燒烤： 在工作稍微空閑的時(shí)候， 可以組織員工去進(jìn)行燒烤活動(dòng)，2、時(shí)間地點(diǎn)待定。3、 員工旅游：在 58 月之間將安排一次員工旅游， 時(shí)間地點(diǎn)待定。員工家屬聚餐：在年底的時(shí)候，將邀請(qǐng)員工家屬一起吃團(tuán)年飯，讓家屬 之間能彼此認(rèn)識(shí)，以便更好的支持我們的工作。4、 慶功聚餐：在公司有樓盤開盤的時(shí)候，只要業(yè)績理想，就會(huì)舉行慶 功聚餐，感謝各位員工的辛勤工作，團(tuán)結(jié)合作。5、 家庭小聚餐：哪位員工家里比較寬敞的，公司可以統(tǒng)一購買食物，6、去他們家里舉行家庭式的小聚餐， 一起輕松的聊聊天、 吃吃飯、喝喝

5、茶。與單位的合作聯(lián)誼：在特殊的節(jié)日里，可以與相關(guān)單位舉行聯(lián)誼活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活，也增進(jìn)彼此之間的合作能力。7、員工生日福利：我們將對(duì)照員工的身份證信息，把大家的生日統(tǒng)計(jì) 出來，以后每個(gè)月的員工生日，我們將送上一個(gè)蛋糕和生日紅包一個(gè)。(假如一個(gè)月有幾位員工生日，那我們將統(tǒng)一一個(gè)時(shí)間，一起慶祝，送一個(gè)蛋糕，大家一起分享，但紅包每位壽星都有一份。 )希望各位員工在這個(gè)大集體里能工作的開心，生活的愉快xx 公司20xx 年 x 月 x 日范文 5為提高車間員工的福利待遇， 提高員工的工作積極性， 結(jié)合公司訂單量 的不斷增長，經(jīng)公司研究決定執(zhí)行如下待遇標(biāo)準(zhǔn)：老員工介紹新員工獎(jiǎng)： （100 元 /人

6、）老員工介紹新員工入職，具體獎(jiǎng)勵(lì)條件如下：A、被介紹人必須在司工作滿 6 個(gè)月，獎(jiǎng)金在被介紹人的第六個(gè)月的工 資里發(fā)放 ;B、被介紹的崗位為：平車、及車、肯車、特種車、查衫、查度、燙工 享受時(shí)間：被介紹人入職時(shí)間在 20xx 年 8 月 18 日至 20xx 年 xx 月 xx日止;C、介紹范圍：本廠的所有在職員工。新員工入職獎(jiǎng)： （500 元/人 ）新員工入職的具體獎(jiǎng)勵(lì)條件如下：A、 凡在 20xx 年 x 月 xx 日至 20xx 年 xx 月 xx 日時(shí)間段入職的平車、 及車、肯車、特種車、查衫、查度、燙工均可享受B、 新員工必須滿 6個(gè)月，獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間是：滿 6 個(gè)月后，在次月工 資里

7、發(fā)放 ;老員工工齡獎(jiǎng) （年終獎(jiǎng) ）：A、工作期滿1年以上（含1年）可享受年終獎(jiǎng)200元工作期滿2年以上 （含2年）可享受年終獎(jiǎng) 400 元;工作期滿 3年以上（含3年）可享受年終獎(jiǎng) 600 元;工作期滿 4年以上（含4年）可享受年終獎(jiǎng) 800 元;工作期滿 5年以上（含5年）可享受年終獎(jiǎng) 1000 元;B、享受范圍：全廠所有員工（管理人員除外）；C、享受條件：春節(jié)放假前一個(gè)月、后一個(gè)月內(nèi)請(qǐng)假不超過XX小時(shí)（病假除外，有病例單 ），按公司規(guī)定準(zhǔn)時(shí)放假和準(zhǔn)時(shí)開工者D、年終獎(jiǎng)發(fā)放時(shí)間：每年 3月份的工資里發(fā)放上一年的年終獎(jiǎng)E、計(jì)算方式：自員工入職當(dāng)天起開始計(jì)算，滿年的，即可享受年終獎(jiǎng)舉例：張三于 20xx 年 xx 月 x 日入職，即 20xx 年 xx 月 x 日為滿一年， 所以獎(jiǎng)金在20XX年x月份的工資里發(fā)放。四、 路費(fèi)補(bǔ)貼： （280 元/人）A、 春節(jié)前后兩個(gè)月內(nèi)請(qǐng)假不超過 8 小時(shí)，并按公司的放假時(shí)間休假， 按上班的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上班 ;B、五、老員工享受外出旅游：享受崗位：裁床、查片、掛片、車位、中燙、特種車、查衫、燙位、 每年四月份工資和六月份工資各發(fā)一半 查度、包裝、裝箱、剪線 ;具體條件如下：B、A、 工作期滿 2 年以上（含兩年）;工齡計(jì)算方式：按公司旅游日計(jì)算 ;舉例：公司組織員工外出旅游的時(shí)間為 20xx 年 xx 月