安全生產(chǎn)狀匯編

1、- 1 - / 52蓬萊市虎威礦業(yè)投資有限公司安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀2015年2月- 2 - / 52目錄1、總經(jīng)理安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 .- 3 -2、礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 6 -3、安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)責(zé)任狀 .- 9 -4、后勤協(xié)調(diào)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 14 -5、主管會(huì)計(jì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 16 -6、工程師安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 19 -7、安全治理員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 23 -8、火工品庫(kù)管員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 26 -9、辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 28 -10、測(cè)量員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 31 -11、公司水電治理人員責(zé)任狀 .- 34 -12、財(cái)務(wù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .

2、- 36 -13、小車司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 38 -14、過磅員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 40 -15、開票員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 43 -16、礦山施工單位安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 45 - 3 - / 5217、班組安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 49 -18、施工生產(chǎn)人員安全生產(chǎn)責(zé)任狀 .- 51 -總經(jīng)理安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了認(rèn)真貫徹落實(shí) 安全生產(chǎn)法 、職業(yè)病防治法 和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面加強(qiáng)基礎(chǔ)治理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立、健全安全標(biāo)準(zhǔn)化治理體系，強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施，完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，公

3、司董事長(zhǎng)特 與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、責(zé)任目標(biāo)：1、公司全年人身死亡事故為0，重傷事故為0。2、公司全年火災(zāi)、爆炸事故為0。3、公司全年資金安全事故為04、公司全年職業(yè)病事故為0。5、公司全年質(zhì)量治理責(zé)任事故為0。- 4 - / 526、公司全年新聞危機(jī)事故為0 7、為安全生產(chǎn)提供資源及時(shí)率達(dá)到100%。二、責(zé)任內(nèi)容1、遵守國(guó)家和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，堅(jiān)持“以人為本、 安全進(jìn)展”的理念，加強(qiáng)安全生產(chǎn)治理，對(duì)公司的安全生產(chǎn)工作負(fù) 要緊責(zé)任。2、建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制 度和操作規(guī)程。3、按照國(guó)家關(guān)于企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取使用的有關(guān)規(guī)定，提取 安全費(fèi)用，切實(shí)

4、保證對(duì)安全生產(chǎn)的資金投入，保證用于完善和改進(jìn) 安全生產(chǎn)條件，安全技術(shù)措施，安全培訓(xùn)教育費(fèi)用到位。4、督促檢查公司的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)如實(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)事故， 組織對(duì)重大事故的調(diào)查處理、分析和制定防范措施，落實(shí)好“四不 放過”的原則，對(duì)造成安全事故責(zé)任者提出處理意見。5、督促檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除安全事故隱患，總結(jié)推廣安 全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)安全生產(chǎn)有突出貢獻(xiàn)者給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)失職者 或事故責(zé)任者給予責(zé)任追究。6、新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施必須與主體工程同時(shí)設(shè) 計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。7、組織制定并實(shí)施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并督促演練。8、組織召開安委會(huì)，研究解決安全生

5、產(chǎn)中的問題，檢查、考核同 級(jí)副職和公司- 5 - / 52所屬單位正職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。9、充實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)治理人員，聽取安全部門工作匯報(bào)，同意安 全培訓(xùn)考核，具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識(shí)和治理能力。10、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全事故。三、考核與獎(jiǎng)懲1、本責(zé)任書由公司董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核，公司設(shè)立專項(xiàng) 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于安全生產(chǎn)目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。2、年度完成本責(zé)任書各項(xiàng)考核指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，安全 治理達(dá)標(biāo)，給要緊負(fù)責(zé)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。3、年度內(nèi)發(fā)生事故，完不成責(zé)任書上的各項(xiàng)考核指標(biāo)，按公司有 關(guān)規(guī)定考核。發(fā)生重大事故，實(shí)行“一票否決 。董事長(zhǎng)簽字：總經(jīng)理簽字：日期： 日期：- 6 - /

6、 52礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任狀考核人：責(zé)任人：為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，落實(shí)安全治理層層負(fù)責(zé)的制度，發(fā)揮乙方在礦山治理崗位的職能作用，特與乙方簽訂本責(zé)任狀，乙方要認(rèn)真履行以下職責(zé)：、工作目標(biāo)- 7 - / 521、井口軟、硬件設(shè)施均要達(dá)到國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)的二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。2、生產(chǎn)中死亡事故為零；工傷事故操縱在六次以內(nèi)，損失金額操 縱在十萬元元以下； 百萬工時(shí)損害率為零； 年內(nèi)職業(yè)病發(fā)病率為零； 隱患整改率100%；全員三級(jí)安全教育率為100%；環(huán)保事故為零。二、責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法 、礦山安全法及其它法律法規(guī) 有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的方針政策。2、認(rèn)真學(xué)

7、習(xí)礦山安全生產(chǎn)知識(shí)，科學(xué)合理地制定礦山每月安全生 產(chǎn)打算，制定各工作面、 各生產(chǎn)工序的安全生產(chǎn)措施。 堅(jiān)持“安全 第一、 預(yù)防為主、 綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。 上班時(shí)刻每日深入 礦山現(xiàn)場(chǎng)， 直接負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)的指揮和治理，狠抓安全生產(chǎn)工作。3、依照生產(chǎn)需要配備合格的安全治理工作人員，對(duì)每個(gè)作業(yè)場(chǎng)所 進(jìn)行跟班檢查，定期組織生產(chǎn)安全大檢查，對(duì)查出的重大不安全隱 患要及時(shí)研究制定整改措施并落實(shí)到位。4、采取有效措施，改善職工勞動(dòng)條件，保證安全生產(chǎn)所需的材料、 設(shè)備和勞動(dòng)防護(hù)用品的及時(shí)供應(yīng)。5、擔(dān)任礦山安全生產(chǎn)治理機(jī)構(gòu)的重要成員， 組織礦山工人開展 “三 級(jí)”安全教育培訓(xùn)活動(dòng)，把全礦從業(yè)人員的安全考核

8、納入重要的治 理內(nèi)容，積極采取各種有效措施，使礦山安全生產(chǎn)治理機(jī)構(gòu)有效地- 8 - / 52開展各項(xiàng)治理工作。6、組織特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，督促特種作業(yè)人員持證 上崗，對(duì)無證上崗人員有權(quán)按規(guī)定給予處罰。7、編制礦山災(zāi)難的預(yù)防和應(yīng)急打算，在打算、布置、檢查、總結(jié) 和評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)打算、布置、檢查、總結(jié)和評(píng)比安全工作。8、狠抓火工材料治理，把好火工材料的領(lǐng)取、運(yùn)輸、保管、使用、 退庫(kù)各環(huán)節(jié)的安全關(guān)，防止火工材料挪用、私藏和被盜。9、為全體礦山作業(yè)人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)。10、按照設(shè)計(jì)部門的開發(fā)利用方案， 結(jié)合礦山地質(zhì)條件的實(shí)際情況， 科學(xué)合理地安排采礦工作面進(jìn)行安全生產(chǎn)。從采礦技術(shù)上，提

9、高礦 山生產(chǎn)的安全性，防止事故的發(fā)生。11、發(fā)生事故，立即如實(shí)地向公司總經(jīng)理報(bào)告事故情況，并迅速地 全力以赴地組織人員進(jìn)行救災(zāi)，積極配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查分 析，按“四不放過”的原則處理好各類工傷事故。三、獎(jiǎng)懲方法1、年內(nèi)將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，可獲得公司年 度績(jī)效獎(jiǎng)金。2、工作突出的向總公司推舉為安全生產(chǎn)先進(jìn)治理者。3、違反有關(guān)規(guī)定按公司（礦）制度進(jìn)行處罰4、因治理不力、玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任或者在生產(chǎn)中因瞎指揮- 9 - / 52而造成一定后果，或因重大安全隱患不及時(shí)整改造成安全事故的， 給予罰款和報(bào)請(qǐng)上級(jí)公司給予免職處分，情節(jié)嚴(yán)峻的依法追究刑事 責(zé)任。考核人簽字：責(zé)任人簽

10、字：簽訂日期： 年 月 日安全生產(chǎn)副礦長(zhǎng)責(zé) 任狀考核人：責(zé)任人：為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，加強(qiáng)我礦安全生產(chǎn)-10-/52治理，確保公司財(cái)產(chǎn)和生產(chǎn)從業(yè)人員生產(chǎn)財(cái)產(chǎn)安全，依照雷波縣安 全生產(chǎn)監(jiān)督治理局及總部礦業(yè)部有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的要求，結(jié)合本 企業(yè)實(shí)際，特簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任狀。一、 工作目標(biāo)1、井口軟、硬件設(shè)施均要達(dá)到國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)的二級(jí)標(biāo) 準(zhǔn)。2、生產(chǎn)中死亡事故為零；工傷事故操縱在六次以內(nèi)，損失金 額操縱在十萬元元以下；百萬工時(shí)損害率為零；年內(nèi)職業(yè)病發(fā)病率 為零；隱患整改率100%全員三級(jí)安全教育率為100%環(huán)保事故 為零。二、 考核人授予責(zé)任人下列權(quán)限1、生產(chǎn)調(diào)度權(quán)。 按月下

11、達(dá)各井口采掘打算， 對(duì)各井口的作業(yè) 面的施工順序，施工與否有決策權(quán)。2、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查和處罰權(quán)。有權(quán)對(duì)公司各硐井（安 全治理區(qū)域）進(jìn)行安全檢查、督辦并有權(quán)依照公司安全獎(jiǎng)懲制度對(duì) 各硐井出現(xiàn)的“三違”等違規(guī)現(xiàn)象行使處罰權(quán)。3、對(duì)安全生產(chǎn)有建議和越級(jí)匯報(bào)權(quán)。對(duì)安全生產(chǎn)出現(xiàn)的問題 有建議的權(quán)利，出現(xiàn)重大安全隱患時(shí)可向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。4、事故現(xiàn)場(chǎng)指揮權(quán)。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)各種大小事故時(shí)行使指揮 的權(quán)利并按規(guī)定要求向上匯報(bào)。5、安全費(fèi)用開支權(quán)。凡涉及到安全的費(fèi)用能夠先支后批。三、責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真落實(shí)各級(jí)政府和公司有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指

12、示要 求，及時(shí)研究部署本礦的安全生產(chǎn)工作；-11- / 522、協(xié)助總經(jīng)理抓好安全治理工作，對(duì)生產(chǎn)區(qū)的安全生產(chǎn)工作 負(fù)全責(zé)。及時(shí)匯報(bào)安全生中各種情況，為總經(jīng)理決策為提供基礎(chǔ)依 據(jù)；3、負(fù)責(zé)及時(shí)向硐井傳達(dá)上級(jí)、公司安全生產(chǎn)文件和精神并督 促實(shí)施；4、組織制定各項(xiàng)治理制度和操作規(guī)程，建立健全各類人員和 職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制。制定考核方法；5、建立安全檢查、會(huì)議記錄、隱患整改和設(shè)備運(yùn)行記錄等一 整套安全治理檔案，及時(shí)回收各種生產(chǎn)中的原始記錄；6、負(fù)責(zé)入井人員的安全教育工作。開展行之有效的安全生產(chǎn) 宣傳教育活動(dòng)，保證治理人員、職工具有必需的安全生產(chǎn)知識(shí)；7、組織制定本部門年、月度工作打算，并對(duì)打算

13、執(zhí)行情況進(jìn) 行落實(shí)和監(jiān)督、檢查；&負(fù)責(zé)全礦生產(chǎn)調(diào)度。組織有打算地進(jìn)行采掘生產(chǎn)，對(duì)不按 打算、不按安全方案和冒險(xiǎn)生產(chǎn)的作業(yè)點(diǎn)（面）要及時(shí)制止，并下 達(dá)停產(chǎn)、整改通知，嚴(yán)峻的要進(jìn)行必要的處罰；9、加強(qiáng)日常安全檢查，經(jīng)常性的組織硐井進(jìn)行全面安全隱患 排查，對(duì)有關(guān)問題及時(shí)作出處理意見（方案）；10、 認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度，完成帶班下井規(guī)定的工作任 務(wù)，作為總經(jīng)理的第一代理人負(fù)責(zé)代替其不在礦時(shí)的下井帶班任-12 - / 52務(wù);11、 組織礦山的風(fēng)險(xiǎn)操縱、 隱患治理、危害源辯識(shí)等研究工作; 負(fù)責(zé)對(duì)新開作業(yè)點(diǎn)（面）制定作業(yè)安全方案并在施工前組織作業(yè)人 員，現(xiàn)場(chǎng)安全治理人員進(jìn)行學(xué)習(xí)交底；12、

14、負(fù)責(zé)組織一年一到二次的事故應(yīng)急演練，確保在事故發(fā)生 時(shí)工作人員、施工人員職責(zé)分明，方法得當(dāng)，措施得力，組織有方 和保障到位；13、 搞好安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)，正確處理安全與生產(chǎn)任務(wù)的沖突，確 保施工隊(duì)正常生產(chǎn)；重點(diǎn)是要加強(qiáng)與公司技術(shù)人員和井口負(fù)責(zé)人的 溝通與協(xié)調(diào)；14、 負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)工作會(huì)議。每周要召開安全例會(huì)，對(duì)公 司的安全生產(chǎn)工作提出要求并做出部署。對(duì)會(huì)上提出的安全問題要 及時(shí)作出處置意見，不能處置的要向上匯報(bào)；15、 負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)的指揮和處置工作，按規(guī)定上報(bào)各種安全事 故，參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作。四、獎(jiǎng)懲方法1、年內(nèi)將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，可獲得公 司年度績(jī)效獎(jiǎng)金。

15、2、工作突出的向總公司推舉為安全生產(chǎn)先進(jìn)治理者。3、違反有關(guān)規(guī)定按公司（礦）制度進(jìn)行處罰。4、因治理不力、玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任或者在生產(chǎn)中因瞎 指揮而造成一定后果，或因重大安全隱患不及時(shí)整改造成安全事故的，給予罰款和報(bào)請(qǐng)上級(jí)公司給予免職處分，情節(jié)嚴(yán)峻的依法追究 刑事責(zé)任。-13-/52考核人簽字：責(zé)任人簽字：簽字日期：年 月日后勤協(xié)調(diào)副礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任狀考核人：責(zé)任人：為了促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)，明確本職工作崗位的職責(zé)，提高各層治理人員的安全責(zé)任感，杜絕安全事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)全礦安全工作的全然好轉(zhuǎn)，特制定如下責(zé)任狀：一、全礦安全目標(biāo)1、全年安全生產(chǎn)無重傷以上事故。2、工傷事故操縱在六次以內(nèi)，損失金額

16、操縱在十萬元元以下。- 14 - / 52- 15 - / 523、井下實(shí)現(xiàn)無吸煙、無喝酒入井、礦區(qū)無打架斗毆現(xiàn)象 二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)乩习傩諟贤P(guān)系，要把各種關(guān)系協(xié)調(diào)好，確保 礦山正常生產(chǎn);2、治理本礦貨運(yùn)車輛，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;3、搞好職工食堂、澡堂、職工宿舍的工業(yè)衛(wèi)生，保證職工能 夠吃上可口的飯菜，能夠洗上熱水澡；4、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司日常治理工作，確保公司的一切經(jīng)營(yíng) 活動(dòng)正常進(jìn)行；5、參與公司重大目標(biāo)與規(guī)劃的制定，認(rèn)真完成具體分管工作 的目標(biāo)任務(wù)；6、對(duì)分管部門的工作打算完成情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查和考核；7、積極協(xié)調(diào)處理公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中發(fā)生的一切重大事項(xiàng)并 及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)；8

17、、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司隊(duì)伍建設(shè)和文化建設(shè)；9、協(xié)助安全礦長(zhǎng)組織開展安全宣傳教育活動(dòng)和全礦的安全保 衛(wèi)治安工作和事故處理工作；10、在總經(jīng)理授權(quán)下，代表公司參與各種活動(dòng)及業(yè)務(wù)的談判并 負(fù)責(zé)處理相關(guān)事宜。11、完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。三、考核和獎(jiǎng)懲- 16 - / 521、年內(nèi)將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，可獲得公司年 度績(jī)效獎(jiǎng)金。2、工作突出的向總公司推舉為安全生產(chǎn)先進(jìn)治理者。3、違反有關(guān)規(guī)定按公司（礦）制度進(jìn)行處罰。4、因治理不力、玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任或者在生產(chǎn)中因瞎指揮 而造成一定后果，或因重大安全隱患不及時(shí)整改造成安全事故的， 給予罰款和報(bào)請(qǐng)上級(jí)公司給予免職處分，情節(jié)嚴(yán)峻的依

18、法追究刑事 責(zé)任?？己巳撕炞郑?責(zé)任人簽字：簽字時(shí)日期： 年 月 日 主管會(huì)計(jì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀考核人：責(zé)任人：為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，依 照我礦2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與主管會(huì)計(jì)簽訂如下安 全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書：、目標(biāo)值：1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：- 17 - / 521、對(duì)本單位的安全治理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須規(guī)范遵守公司的各項(xiàng)安全治理制度，不公布與公司安全治理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行

19、本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力 支持安全工作。2、保證公司各項(xiàng)安全治理制度和治理方法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺同意公司安全部門的監(jiān)督和治理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位。4、 參加安全生產(chǎn)會(huì)議時(shí)， 首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全 問題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)， 必須安排安全工作內(nèi)容， 并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)覺的各類違章現(xiàn)象 負(fù)有查禁的責(zé)任，同時(shí)要予以查處。8、虛心同意職員提出的問題，杜絕不同意或盲

20、目指揮；9、 發(fā)生事故， 應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)， 按照“四不放過”的原則召 開事故分析會(huì)，提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見，并填寫事故 登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。10、必須按規(guī)定對(duì)單位職員進(jìn)行培訓(xùn)和新職員上崗教育；11、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項(xiàng)禁令，保證本單位所有人員不違章 作業(yè)。- 18 - / 52三、安全獎(jiǎng)懲：1、關(guān)于全年實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)治理規(guī)定和工作講 明書進(jìn)行考核獎(jiǎng)勵(lì)；關(guān)于未實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)的按照公司規(guī)定進(jìn)行處 罰。2、同意主管領(lǐng)導(dǎo)指派人員對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任狀的落實(shí)情況進(jìn)行考核。3、發(fā)生一起死亡、重傷、輕傷事故，按照考核規(guī)定處罰和處理。4、發(fā)生事故，不按規(guī)定處理的或隱瞞不報(bào)