4s店中秋節(jié)活動主題名稱大全

1、4s 店中秋節(jié)活動主題名稱大全為響應(yīng)國家節(jié)能減排政策，倡導(dǎo)綠色低碳生活，公司于 9-10月開展 “節(jié)能先 鋒惠民先行 ”為主題的全車系促銷活動，下面聘才為大家收集整理的4s 店中秋節(jié)活動主題名稱大全。歡迎大家閱讀 !4s 店中秋節(jié)活動主題名稱大全活動背景：從 9月1日10月 31日購買長安鈴木旗下品牌汽車的用戶實施 3000元節(jié) 能補(bǔ)貼。此次補(bǔ)貼的車型對象為：雨燕（超值版除外）、天語SX4三廂（超值版、出租車、公務(wù)版除外）、天語 SX4兩廂系列轎車、羚羊（出租車除外）。加上之前已經(jīng)入選 “節(jié)能產(chǎn)品惠民工程 ”第一批享受國家節(jié)能補(bǔ)貼的新奧 拓，公司旗下產(chǎn)品除部分指定車型外已實現(xiàn)了節(jié)能補(bǔ)貼的全覆蓋

2、。在第24個教師節(jié)來臨之際，即日起至 9月30日杰龍車業(yè) 陸風(fēng)汽車將為廣 大人民教師送上 “感恩大禮 ”：可免費(fèi)試駕一天，限 100公里，提供上門接送服務(wù) ;購車即優(yōu)惠現(xiàn)金 XX 元，并送裝修禮包 3000 元。凡具有福州本市戶口，持有教師資格證、駕駛證的 教育工作者，將獲得以上大禮。xxxx開展 “教師節(jié)送禮包 ”活動在教師節(jié)來臨之際，福建遠(yuǎn)翔斯巴魯推出了 “教師節(jié)送禮包 ”優(yōu)惠、優(yōu)質(zhì)服 務(wù)活動，從 9 月 10 日到 9 月 30 日，教育系統(tǒng)工作者憑教育部門頒發(fā)的教育工 作證，到遠(yuǎn)翔斯巴魯購車即可獲贈價值 3000元的“精美超值禮包 ”一個!同時，廣 大斯巴魯車主還可到福建遠(yuǎn)翔斯巴魯享受

3、 “車身檢測 ”的優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)活動。中機(jī)中泰xx9 月教師購車驚喜多即日起到9月30日，中機(jī)中泰雪佛蘭4S店特別為教師客戶推出精彩貸款 購車套餐，雪佛蘭新景程 123000元起，首付萬車款輕松 “貸”回家;樂騁/與全國 價格同步 ,萬元優(yōu)惠大禮包 ;全國最暢銷車型樂風(fēng)首付僅需萬元 ;同時還可以辦理期 限最長 5 年的貸款，月供最低僅需 1000元出頭，手續(xù)簡單，并且沒有戶口限 制。另外還推出二手車置換，例如 QQ、夏利等車型置換雪佛蘭均可輕松實現(xiàn) “0首”付（將原二手車殘值抵新車首付款，輕松升級坐騎 ）,同時包辦過戶手續(xù)等二 手車八星級服務(wù)。xx 和風(fēng)迎中秋送大禮在一年一度的中秋大節(jié)日里，海馬

4、汽車福州和風(fēng) （金山）4S店推出了豐厚的 禮品。海福星全系現(xiàn)車供應(yīng)中，即日到海馬汽車福州和風(fēng) （金山）4S店訂購海福 星，即可獲得 5000元大禮包，還有價值不菲的精美禮物等您拿 !“幸?？煽?”的海 福星在這中秋團(tuán)圓的節(jié)日里為市民送來溫馨和祝福 !玖玖大發(fā)教師節(jié)、中秋節(jié)訂車送防水鍍膜記者日前從玖玖大發(fā)獲悉，教師節(jié)當(dāng)天 （教師憑教師證 ）、中秋節(jié)當(dāng)天訂車的 客戶可在玖玖大發(fā)獲贈價值 1000元的全身玻璃防水鍍膜一次。此外， 9月 6日 晚玖玖大發(fā)森雅 1 周年慶圓滿成功，此次活動在玖玖大發(fā)店頭舉辦，通過夏夜 燒烤會吸引了森雅車主 25人及 17位意向車主，到會人數(shù)達(dá) 40多人。整個活動 在歡聲

5、笑語中圓滿結(jié)束。xxxx感恩教師節(jié)今天是教師節(jié)，廣汽豐田賓聯(lián)店借此佳節(jié)，將在省交通學(xué)院舉辦 “感恩教師 節(jié)，老師我愛您 ”雅力士尊貴試駕會的主題活動，讓辛勤的園丁在節(jié)日里充分感 受豐田雅力士帶來的尊貴、舒適的享受。除了現(xiàn)場準(zhǔn)備的飲料，水果，糕點(diǎn)， 在當(dāng)日試駕并留下資料的教師，將獲得廣汽豐田賓聯(lián)店贈送的精美禮品、鮮 花、賀卡，并可拍照留念。同時，當(dāng)天向訂車的客戶贈送價值 6800元的防盜系 統(tǒng)和月餅禮盒。另悉，當(dāng)天試駕的教師還可參與抽獎，有機(jī)會獲得 10 月周杰倫 在廈門的演唱會門票一張 （來展廳試駕雅力士的客人也可以參與抽獎活動 ）。中凱 xx迎中秋購車享受超值出廠價中機(jī)中泰 中凱榮威汽車專營

6、店推出迎中秋超值購車活動，凡是在中秋節(jié)期 間購 750 系列車型的客戶均可享受超值出廠價，除此之外還有您想不到的意外 驚喜。xxxx迎中秋現(xiàn)場訂車送萬元大禮9月12日，福州瑞風(fēng)4S店中秋賞車試駕會當(dāng)天現(xiàn)場訂車，萬元大禮等您 拿。老客戶可享受工時 8 折。4s 店中秋節(jié)活動主題名稱大全一、前提：1. 收入構(gòu)成： 收入=基本工資 +獎金2基本工資與職位（崗位）對應(yīng)，職位（崗位）改變則基本工資也改變，4s店中 秋節(jié)活動方案。3. 基本工資按公司現(xiàn)行的薪酬制度，即原定的員工基本工資數(shù)額不變。4. 試用期員工沒有業(yè)績提成獎金。5. 目標(biāo)達(dá)成率是指產(chǎn)值達(dá)成率、接車達(dá)成率、營收達(dá)成率、應(yīng)收帳款回收達(dá) 成率等

7、，即當(dāng)月目標(biāo)的任務(wù)細(xì)分，每項將設(shè)定考核系數(shù)。在完成各項指標(biāo)的同 時，必須保證顧客滿意度達(dá)到廠家的要求。6. 車間個人提成按既定系數(shù)分配，車間主任或班組長有權(quán)根據(jù)員工實際表現(xiàn) 作出臨時調(diào)整，經(jīng)站長批準(zhǔn)后計發(fā)。二、業(yè)務(wù)接待崗位提成（1）正常維修產(chǎn)值提成：產(chǎn)值二當(dāng)月正常維修結(jié)算單實際收款金額+當(dāng)月SGM索賠實際回款+事故車 維修金額 （含車主自付 ）提成計算方法：產(chǎn)值X%產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率 接車臺次目標(biāo)達(dá)成率（2）精品及養(yǎng)護(hù)類產(chǎn)品 （非通用產(chǎn)品 ）提成精品提成按精品營業(yè)額的 10%計提，其中前臺業(yè)務(wù)人員按 6%，車間安裝為 4%;精品營業(yè)額按實收金額計算，精品銷售不能低于 8折，按 8折銷售的精品 不計

8、提成。個人提成計算方法：個人提成二產(chǎn)值提成+精品提成）個人系數(shù)/業(yè)務(wù)組總系數(shù)業(yè)務(wù)接待崗位提成說明：（1）、業(yè)務(wù)接待提成將受當(dāng)月CSI影響，如業(yè)務(wù)接待因工作失誤或服務(wù)態(tài)度 造成客戶投訴屬實的 （以客服部提供的客戶投訴單和前臺主管統(tǒng)計數(shù)據(jù)為準(zhǔn) ）：投訴次數(shù)第一次第二次第三次提成總額扣罰比例 5% 20% 50%（2）業(yè)務(wù)接待提成將受當(dāng)月業(yè)務(wù)接待考核成績影響 （詳見業(yè)務(wù)接待考核表、由 前臺主管考核 ）?？己顺煽兏哂?96分不予扣罰、考核成績低于 96 分將按提成總 額的 10%予以扣罰。(3) 結(jié)算金額以當(dāng)月結(jié)算日期為準(zhǔn)，當(dāng)月未結(jié)算計入次月產(chǎn)值;事故車產(chǎn)值以當(dāng)月出廠車輛定審金額計算，未定審金額車輛計

9、入次月產(chǎn)值(4) 產(chǎn)值目標(biāo)與接車臺次目標(biāo)于前一個月確定，由業(yè)務(wù)接待簽字認(rèn)可，(5) 業(yè)務(wù)組按系數(shù)提成，具體系數(shù)如下：崗位業(yè)務(wù)接待助理三、精品銷售崗位及車間精品加裝組1、原則精品銷售按個人銷售成績進(jìn)行提成，并與銷售目標(biāo)達(dá)成率掛鉤。2. 提成方法：售后精品銷售提成值二精品銷售總額(實收款)X 10%銷售目標(biāo)達(dá)成率3、分配方法：(1) 不涉及車間安裝的精品精品銷售人員按精品銷售提成值計提(2) 涉及車間安裝的精品售后精品銷售提成值以精品銷售人員按 60%和車間精品安裝組按 40%進(jìn)行 分配。4、車間精品加裝組提成方法(1) 按業(yè)務(wù)接待崗位和精品銷售崗位方案中計提(2) 銷售部或其他部門所銷售和贈送的

10、精品按精品的銷售價的2%計提給維修站后，將按以下方式分配：a) 精品業(yè)務(wù)員：% b)車間加裝組：% c)配件部:四、維修機(jī)電組5 / 101、業(yè)績提成獎金計算方法b）班組提成=（班組維修標(biāo)準(zhǔn)工時費(fèi)總額-領(lǐng)用輔料成本）寧X 18%（以班組為單位計算 ）維修標(biāo)準(zhǔn)工時費(fèi)二SGM維修項目索賠標(biāo)準(zhǔn)工時數(shù) X 12（元/工時c）個人提成二本組提成 個人系數(shù)誹組系數(shù)總和（個人系數(shù)見第十二條附表）d）領(lǐng)用輔料成本輔料成本指維修過程所消耗的輔料及勞保用品的金額。2、計算方法說明（1）班組 xx 時總額含以下內(nèi)容：以當(dāng)月車輛維修工單中實際維修項目的工時數(shù)額為準(zhǔn)（含正常維修、索賠、不含精品加裝項目 ） 加裝精品項目

11、制訂相應(yīng)工時工時數(shù)按SGM索賠系統(tǒng)中完成該項目的工時定額標(biāo)準(zhǔn)而定，工時單價為 12（ 元/工時來計算。在進(jìn)行計算車間提成金額時，車間完成的工時費(fèi)與下列情況無關(guān)：1）、與優(yōu)惠打折無關(guān) 2）、與未收款或免費(fèi)無關(guān) 3）、與未到帳無關(guān)對于維修免費(fèi)服務(wù)活動、新車 PDI等項目（下簡稱免費(fèi)項目），在制定員工 固定收入時已考慮免費(fèi)項目的勞動報酬，所以免費(fèi)項目的工時不計入計算提成 的實際完成工時里，但各班組應(yīng)該服從車間調(diào)度的安排。如出現(xiàn)工作檢查過 失，將對責(zé)任人扣除工時，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)或行政處罰。五、維修鈑噴組1 、業(yè)績提成獎金計算方法b）班組提成=（班組維修標(biāo)準(zhǔn)工時費(fèi)總額-領(lǐng)用輔料成本）寧X 20%4s 店

12、中秋節(jié)活動主題名稱大全一、前提：1. 收入構(gòu)成：收入=基本工資 +獎金2. 基本工資與職位 （崗位 ）對應(yīng)，職位 （崗位）改變則基本工資也改變。3. 基本工資按公司現(xiàn)行的薪酬制度，即原定的員工基本工資數(shù)額不變。4. 試用期員工沒有業(yè)績提成獎金。 5.目標(biāo)達(dá)成率是指產(chǎn)值達(dá)成率、接車達(dá)成 率、營收達(dá)成率、應(yīng)收帳款回收達(dá)成率等，即當(dāng)月目標(biāo)的任務(wù)細(xì)分，每項將設(shè) 定考核系數(shù)。在完成各項指標(biāo)的同時，必須保證顧客滿意度達(dá)到廠家的要求。6.車間個人提成按既定系數(shù)分配，車間主任或班組長有權(quán)根據(jù)員工實際表現(xiàn) 作出臨時調(diào)整，經(jīng)站長批準(zhǔn)后計發(fā)。二、業(yè)務(wù)接待崗位提成（1）正常維修產(chǎn)值提成：產(chǎn)值二當(dāng)月正常維修結(jié)算單實際收

13、款金額+當(dāng)月sgm索賠實際回款+事故車維 修金額 （含車主自付 ）提成計算方法：產(chǎn)值x%產(chǎn)值目標(biāo)達(dá)成率 接車臺次目標(biāo)達(dá)成率（2）精品及養(yǎng)護(hù)類產(chǎn)品 （非通用產(chǎn)品 ）提成精品提成按精品營業(yè)額的 10%計提，其中前臺業(yè)務(wù)人員按 6%，車間安裝為 4%;精品營業(yè)額按實收金額計算，精品銷售不能低于 8折，按 8折銷售的精品 不計提成。個人提成計算方法：個人提成二產(chǎn)值提成+精品提成)個人系數(shù)/業(yè)務(wù)組總系數(shù)業(yè)務(wù)接待崗位提成說明：(1) 、業(yè)務(wù)接待提成將受當(dāng)月 csi 影響，如業(yè)務(wù)接待因工作失誤或服務(wù)態(tài)度造成客戶投訴屬實的 (以客服部提供的客戶投訴單和前臺主管統(tǒng)計數(shù)據(jù)為準(zhǔn))：投訴次數(shù)第一次第二次第三次提成總額

14、扣罰比例 5% 20% 50%(2) 業(yè)務(wù)接待提成將受當(dāng)月業(yè)務(wù)接待考核成績影響 (詳見業(yè)務(wù)接待考核表、由 前臺主管考核 )?？己顺煽兏哂?96分不予扣罰、考核成績低于 96 分將按提成總 額的 10%予以扣罰。(3) 結(jié)算金額以當(dāng)月結(jié)算日期為準(zhǔn)，當(dāng)月未結(jié)算計入次月產(chǎn)值;事故車產(chǎn)值以當(dāng)月出廠車輛定審金額計算，未定審金額車輛計入次月產(chǎn)值(4) 產(chǎn)值目標(biāo)與接車臺次目標(biāo)于前一個月確定，由業(yè)務(wù)接待簽字認(rèn)可。(5) 業(yè)務(wù)組按系數(shù)提成，具體系數(shù)如下：崗位業(yè)務(wù)接待助理三、精品銷售崗位及車間精品加裝組1、原則精品銷售按個人銷售成績進(jìn)行提成，并與銷售目標(biāo)達(dá)成率掛鉤。2. 提成方法：售后精品銷售提成值二精品銷售總額

15、(實收款)X 10%銷售目標(biāo)達(dá)成率3、分配方法：(1)不涉及車間安裝的精品精品銷售人員按精品銷售提成值計提（2）涉及車間安裝的精品售后精品銷售提成值以精品銷售人員按60%和車間精品安裝組按 40%進(jìn)行分配。4、車間精品加裝組提成方法（1）按業(yè)務(wù)接待崗位和精品銷售崗位方案中計提（2）銷售部或其他部門所銷售和贈送的精品按精品的銷售價的2%計提給維修站后，將按以下方式分配：a）精品業(yè)務(wù)員：% b）車間加裝組：% c）配件部:四、維修機(jī)電組1、業(yè)績提成獎金計算方法b）班組提成=（班組維修標(biāo)準(zhǔn)工時費(fèi)總額-領(lǐng)用輔料成本）寧X 18%（以班組為單位計算 ）維修標(biāo)準(zhǔn)工時費(fèi)二sgm維修項目索賠標(biāo)準(zhǔn)工時數(shù) X 12（元/工時c）個人提成二本組提成 個人系數(shù)誹組系數(shù)總和（個人系數(shù)見第十二條附表）d）領(lǐng)用輔料成本輔料成本指維修過程所消耗的輔料及勞保用品的金額。2、計算方法說明（1）班組 xx 時總額含以下內(nèi)容：以當(dāng)月車輛維修工單中實際維修項目的工時數(shù)額為準(zhǔn)（含正常維修、索賠、不含精品加裝項目 ）加裝精品項目制訂相應(yīng)工時工時數(shù)按sgm索賠系統(tǒng)中完成該項目的工時定額標(biāo)準(zhǔn)而定，工時單價為 120 元/工時來計算。在進(jìn)行計算車間提成金額時，車間完成