建筑工程勞務(wù)實(shí)名制管理制度

1、xxxxxxr程有限責(zé)任公司勞務(wù)實(shí)名制管理制度目錄一、 管理機(jī)構(gòu)工作職責(zé)1 1、總包項(xiàng)目經(jīng)理部管理機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)2 2、項(xiàng)目經(jīng)理部的民管員工作職責(zé)二、 現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名制管理措施1 1、進(jìn)場(chǎng)手續(xù)辦理2 2、核實(shí)進(jìn)場(chǎng)人員基本信息3 3、實(shí)名制系統(tǒng)建立4 4、電子考勤5 5、臨時(shí)出入登記6 6、補(bǔ)辦 ICIC 卡7 7、實(shí)名制資料填報(bào)備案8 8、分包單位或工人退場(chǎng)三、 注意事項(xiàng)為規(guī)范和加強(qiáng)本工程勞務(wù)用工管理工作，加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)務(wù)工人員的動(dòng)態(tài)管 理，更好的落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)務(wù)工人員的實(shí)名制管理工作， 防范工資糾紛，維護(hù)務(wù)工 人員權(quán)益，提高項(xiàng)目管理水平，實(shí)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)人員底數(shù)清、基本情況清、出勤記 錄清、工資發(fā)放記錄清

2、、進(jìn)出項(xiàng)目時(shí)間清“五清”目標(biāo)的管理制度。全面提高勞 務(wù)隊(duì)伍管理水平，切實(shí)維護(hù)企業(yè)、項(xiàng)目和農(nóng)民工地合法權(quán)益，提高企業(yè)、項(xiàng)目部 信譽(yù)，促進(jìn)企業(yè)、項(xiàng)目持續(xù)健康發(fā)展，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)， 金秀瑤族自治縣下發(fā)文的相關(guān)文件及公司的相關(guān)規(guī)定制定本制度。、管理機(jī)構(gòu)工作職責(zé)總包企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè) 1 1 名專職勞務(wù)管理員，負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目工人的現(xiàn)場(chǎng)管 理工作。1 1、總包項(xiàng)目經(jīng)理部管理機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)（1 1）負(fù)責(zé)在項(xiàng)目轄區(qū)（縣）建設(shè)行政主管部門指定銀行開立農(nóng)民工工資預(yù)儲(chǔ)賬戶，專門用于支付從事該建設(shè)項(xiàng)目勞務(wù)作業(yè)的農(nóng)民工工資。（2 2）負(fù)責(zé)監(jiān)督本工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資發(fā)放工作。（3 3）負(fù)責(zé)對(duì)施工隊(duì)伍與農(nóng)

3、民工之間發(fā)生的工資方面糾紛的協(xié)調(diào)解決工作。（4 4）項(xiàng)目部各專業(yè)專項(xiàng)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)施工人員統(tǒng)計(jì)記錄工作。2 2、項(xiàng)目經(jīng)理部的民管員工作職責(zé)（1 1）負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)民工進(jìn)場(chǎng)辦理手續(xù)，錄入考勤系統(tǒng)信息。（2 2）負(fù)責(zé)監(jiān)督、核查本工程項(xiàng)目填制的勞務(wù)分包人員花名冊(cè)及進(jìn)場(chǎng)農(nóng)民工 身份證復(fù)印件的收集存查工作，負(fù)責(zé)農(nóng)民工數(shù)碼像片的采集，準(zhǔn)確掌握進(jìn)場(chǎng)工人 人數(shù)，勞務(wù)人員花名冊(cè)、身份證、勞動(dòng)合同文本、崗位技能證書復(fù)印件上報(bào)項(xiàng)目 部備案，并確保人、冊(cè)、證、合同、證書相符統(tǒng)一。（3 3）審查進(jìn)場(chǎng)工人身份證件情況，未能提供身份證及有效證件的，一律清退出 場(chǎng)。（4 4）依據(jù)勞務(wù)分包人員花名冊(cè)核查工人考勤記錄及人員變化情

4、況，做好動(dòng)態(tài)管理和控制。并于每月 5 5 日前將上月現(xiàn)場(chǎng)工人出勤記錄在項(xiàng)目工地顯著位置公 示。（5 5）負(fù)責(zé)監(jiān)管本工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資發(fā)放工作，協(xié)助解決施工隊(duì)伍與農(nóng)民工 之間發(fā)生的工資糾紛，發(fā)現(xiàn)拖欠工資問題及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。（6 6）依法招用農(nóng)民工，并簽訂勞動(dòng)合同；每月底之前，本工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理人員或班組應(yīng)根據(jù)出勤及完成的實(shí)物量， 計(jì)算出每名農(nóng)民工實(shí)際應(yīng)得工資額，編制 工資支付表。（7 7）為農(nóng)民工工資建立個(gè)人賬戶。（8 8）施工現(xiàn)場(chǎng)建立健全本工程項(xiàng)目用工管理制度， 切實(shí)落實(shí)好農(nóng)民工管理工作。（9 9）負(fù)責(zé)組織好各班/ /組工人參加各項(xiàng)培訓(xùn)工作。要求所屬各班/ /組人員嚴(yán)格執(zhí) 行項(xiàng)目部實(shí)名制

5、管理制度。（1010）要求本單位勞資員做好實(shí)名制管理工作，配合項(xiàng)目部實(shí)名制制度落實(shí)到位二、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)名制管理措施1 1、進(jìn)場(chǎng)手續(xù)辦理（1 1）本工程項(xiàng)目各班/ /組施工作業(yè)人員在進(jìn)場(chǎng)時(shí)，項(xiàng)目部首先安排各班 / /組施工 作業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)見面會(huì)。（2 2）各班/ /組長(zhǎng)管理員上報(bào)進(jìn)場(chǎng)人員數(shù)量，提前準(zhǔn)備生活區(qū)住宿床位、實(shí)名制 I IC C卡、床頭卡等工作。2 2、核實(shí)進(jìn)場(chǎng)人員基本信息本工程項(xiàng)目施工各班/ /組作業(yè)人員進(jìn)場(chǎng)后，應(yīng)首先向項(xiàng)目部上報(bào)進(jìn)場(chǎng)人員基本 信息，基本信息包括姓名、性別、籍貫、民族、政治面貌、身份證號(hào)碼、文化程 度、工種、戶籍地家庭住址、現(xiàn)居住地等情況。經(jīng)項(xiàng)目部對(duì)新進(jìn)場(chǎng)人員身份核實(shí) 后建立身

6、份檔案。無身份證人員不得進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)施工。3 3、實(shí)名制系統(tǒng)建立（1 1）施工人員進(jìn)場(chǎng)后，第一時(shí)間登記花名冊(cè)信息和工人簽訂勞動(dòng)合同。并及時(shí) 報(bào)項(xiàng)目部備案。（2 2）施工人員進(jìn)場(chǎng)后，由項(xiàng)目部組織各班/ /組進(jìn)場(chǎng)人員攜帶身份證分別進(jìn)行實(shí)名制管理系統(tǒng)采集錄入，并進(jìn)行登記繳納押金發(fā)放ICIC 卡（每張 ICIC 卡需交押金 2020元）、分配住宿床位、宿舍鑰匙、填寫床頭卡信息。各班/ /組長(zhǎng)管理員監(jiān)督并要求工人在日常住宿中做好生活設(shè)施的保護(hù)工作。4 4、電子考勤施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行封閉管理，明確分隔施工區(qū)域與非施工區(qū)域。工地考勤機(jī)通道 口安裝監(jiān)控設(shè)備，實(shí)時(shí)監(jiān)控出入信息。所有施工人員必須通過考勤機(jī)通道刷卡后 進(jìn)出工

7、地。項(xiàng)目所有人員必須嚴(yán)格執(zhí)行。ICIC 卡僅限本人使用，不得外借他人或 使用他人 ICIC 卡，做到人證統(tǒng)一。刷卡考勤記錄作為項(xiàng)目部解決勞資糾紛的重要 依據(jù)。臨時(shí)出入人員（來訪人員、運(yùn)送工地材料車輛、臨時(shí)進(jìn)出人員）必須在門崗 廳做好臨時(shí)出入登記信息。6 6 補(bǔ)辦 ICIC 卡當(dāng)施工人員遺失 ICIC 卡時(shí)，由所在班/ /組長(zhǎng)管理人員及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目部，并帶領(lǐng) 遺失ICIC 卡當(dāng)事人來項(xiàng)目部補(bǔ)辦 ICIC 卡手續(xù)，并做好相關(guān)數(shù)據(jù)銜接。7 7、實(shí)名制資料填報(bào)備案各班/ /組施工人員進(jìn)出場(chǎng)應(yīng)及時(shí)更新花名冊(cè)，新進(jìn)場(chǎng)人員及時(shí)向項(xiàng)目部提供身 份證復(fù)印件，每月月底 2626 日到 2828 日向項(xiàng)目部提供人員考

8、勤表、工資發(fā)放表、月 人員動(dòng)態(tài)表。提供的資料做到真實(shí)有效，項(xiàng)目部核實(shí)信息后填報(bào)金秀瑤族自治縣 實(shí)名制信息管理系統(tǒng)。8 8、工人退場(chǎng)（1 1）工人在本工程工作結(jié)束、退場(chǎng)前，實(shí)名制 ICIC 卡、宿舍鑰匙必須上交到所在 班/ /組長(zhǎng)管理員，由所在班/ /組長(zhǎng)管理員統(tǒng)一收集后及時(shí)上交到項(xiàng)目部。 工人退場(chǎng) 由項(xiàng)目部民管員、后勤管理員辦理施工人員退場(chǎng)手續(xù)并退還實(shí)名制 ICIC 卡押金。（2 2）工人退場(chǎng)前由項(xiàng)目部相關(guān)部門統(tǒng)一進(jìn)行檢查退場(chǎng)人員所住宿舍、床鋪及衛(wèi) 生清理情況，造成設(shè)施損壞或未及時(shí)清理宿舍衛(wèi)生的， 按照損壞程度和衛(wèi)生情況 對(duì)所在班/ /組長(zhǎng)管理員進(jìn)行相應(yīng)的罰款處罰。（3 3）施工人員退場(chǎng)后，

9、所屬班/ /組長(zhǎng)管理員及時(shí)更新人員花名冊(cè)信息，并上報(bào)項(xiàng) 目部。項(xiàng)目管理員在施工人員考勤信息系統(tǒng)中及時(shí)輸入離場(chǎng)時(shí)間信息。三、注意事項(xiàng)1 1、各班/ /組工人在進(jìn)場(chǎng)或退場(chǎng)時(shí)，必須及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目部登記備案。2 2、各班/ /組工人進(jìn)場(chǎng)后，做好工人進(jìn)場(chǎng)教育，學(xué)習(xí)項(xiàng)目部相關(guān)管理制度。施工人 員必須使用 ICIC 卡刷卡進(jìn)出工地，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部管理制度及門衛(wèi)人員管理。不 使用 ICIC 卡擅自闖入工地或不服從管理人員，一律清除出工地。并給予所在施工 分包單位 1001000 0元罰款。3 3、各班/ /組長(zhǎng)管理員做好日常工人住宿管理工作， 保持住宿衛(wèi)生干凈整潔，愛惜 使用生活設(shè)施。4 4、各班/ /組長(zhǎng)管理員做好工