


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、美術(shù)培訓(xùn)班策劃書藝術(shù)生活,美術(shù)也是生活的。所以美術(shù)培訓(xùn)班應(yīng)該如何開展好呢?下面大家就隨一起去看看相關(guān)的策劃書吧!一、激發(fā)學(xué)員的學(xué)畫興趣與熱情 美術(shù)培訓(xùn)班要辦好,關(guān)鍵是要激發(fā)學(xué)員習(xí)畫的興趣。興趣是培養(yǎng)學(xué)員創(chuàng)造精神的原動力,是學(xué)習(xí)美術(shù)的基本動力之一。設(shè)想:在美 術(shù)培訓(xùn)中輔導(dǎo)員干巴巴地說教, 學(xué)員聽講時垂頭喪氣。 這樣的培訓(xùn)教 學(xué),不僅難以激發(fā)學(xué)員的習(xí)畫興趣, 而且只能使學(xué)員更加厭畫。 因此, 我們應(yīng)當充分發(fā)揮美術(shù)培訓(xùn)特有的魅力, 使培訓(xùn)內(nèi)容與不同年齡階段 的學(xué)員的情境和認知特征相適應(yīng), 以活潑多樣的培訓(xùn)內(nèi)容和教學(xué)手段, 來激發(fā)學(xué)員的學(xué)畫興趣, 并使這種興趣和主動意識轉(zhuǎn)化成持久的情感 態(tài)度,做到樂學(xué)
2、,主動地學(xué),學(xué)有所得,越學(xué)越愛學(xué)。l 、發(fā)掘教材新內(nèi)容,尋找刺激的新景物。在美術(shù)教學(xué)過程引用有趣的例子,擺設(shè)多種多樣的靜物組合、提出多種多樣創(chuàng)作思路, 可以稱作美術(shù)教學(xué)上情感刺激方法之一, 在 教學(xué)中,輔導(dǎo)員要創(chuàng)造性地處理好教學(xué)中某些看上去似乎是 “枯燥乏 味”、“簡單易懂”的內(nèi)容,多采用學(xué)員喜聞樂見的、靈活、開放的 呈現(xiàn)方式,給學(xué)員以出乎意料的新穎感受;或設(shè)置思維荒漠,誘發(fā)學(xué) 員的好奇心和求知欲。 巧妙處理好這些內(nèi)容, 往往是培訓(xùn)過程中防止 學(xué)員松馳、疲沓、厭學(xué),引發(fā)學(xué)員興趣情緒的關(guān)鍵。2 、充分發(fā)揮美術(shù)教學(xué)培訓(xùn)的獨特魅力。我們在美術(shù)教學(xué)培訓(xùn)中,一是積極采取各種生動有趣的教學(xué)手段,如錄像、多
3、媒體、范畫、參觀、展出等方式,讓學(xué)員更多地接觸 實際事物和具體環(huán)境, 增強對形象的感受能力和想像能力, 不斷給學(xué) 員以高尚的審美體驗, 激發(fā)學(xué)員對學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣。 二是注意調(diào)動積 極的情感因素作用, 從滿足學(xué)員的一些重要需要入手, 引發(fā)學(xué)員的快 樂情緒,使學(xué)員在發(fā)展求知需要的過程中, 盡可能充溢著積極的情緒 體驗,滿足對美的需要。3 、聯(lián)系學(xué)員的實際生活,誘發(fā)學(xué)員主動參與。生活是藝術(shù)的源泉,生活中處處有美術(shù)。輔導(dǎo)員可創(chuàng)設(shè)各種條件,聯(lián)系學(xué)員的日常生活與學(xué)習(xí)的情景,以學(xué)員所熟悉的景與物、人 與事、學(xué)習(xí)與生活為載體, 構(gòu)建一個良好的教學(xué)環(huán)境,讓學(xué)員在實踐 中領(lǐng)悟到美術(shù)在實際生活中的獨特價值, 激發(fā)學(xué)
4、員獨立思考、 主動參 與表現(xiàn)生活美。二、關(guān)注學(xué)員習(xí)畫全過程 關(guān)注學(xué)員習(xí)畫全過程,這是引導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí)美術(shù)的關(guān)鍵。要鼓勵學(xué)員進行探究性學(xué)習(xí), 實際上是一種精心設(shè)計的教學(xué)活動, 在有效的 活動設(shè)計中,作為組織、參考、指導(dǎo)和伙伴關(guān)系的美術(shù)輔導(dǎo)員,應(yīng)從 以下三個方面去關(guān)注學(xué)員習(xí)畫全過程。1 、突出學(xué)員在學(xué)習(xí)中的地位。個體創(chuàng)造潛能的發(fā)揮,首先依賴于個體主體性的充分體現(xiàn)。 推行美術(shù)培訓(xùn)新方式, 是要讓學(xué)員自主學(xué) 習(xí),自主探究,學(xué)會發(fā)展,學(xué)會做人。即經(jīng)過輔導(dǎo)員精心設(shè)計,把教 學(xué)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學(xué)員自主學(xué)習(xí),自主實踐,掌握方法,培養(yǎng)能力,把學(xué) 員推向創(chuàng)造性學(xué)畫的前臺。在美術(shù)培訓(xùn)課上,從課題的提出、學(xué)習(xí)伙 伴的選擇,到學(xué)
5、習(xí)過程的安排、學(xué)習(xí)方法的確定,乃至學(xué)習(xí)成果的呈 現(xiàn)展出,學(xué)員有更大的自主性,有更多實踐的機會,有更大的創(chuàng)造空 間。學(xué)員在習(xí)畫中始終處于主體地位。 這對于能力重于知識的現(xiàn)代社 會來說,意義是深遠的。2 、關(guān)注學(xué)員真正的參與。大力改進美術(shù)培訓(xùn)教學(xué),變封閉為開放,加強與生活的聯(lián)系和溝通, 讓豐富多彩的美術(shù)實踐活動參與進來, 使實踐活動貫穿于美術(shù)習(xí)畫的全過程, 促使每個學(xué)員真正的進入到有 拓寬思路、全新創(chuàng)意的自由創(chuàng)作中去。通過親身感知、直接體驗、主 動觀察等方式,重新認識外部世界,重新認識自我,在“有意無意之 間”潛移默化中實現(xiàn)認識、技能和素質(zhì)的發(fā)展。在美術(shù)培訓(xùn)實踐中我們體會到,讓學(xué)員在自主實踐中主動
6、完成習(xí)畫的全過程, 會取得意想不到的效果: 學(xué)員在思維和行動上常常會 有發(fā)出令我們輔導(dǎo)員意料不到的充滿全新創(chuàng)意的智慧火花。三、培養(yǎng)問題意識 問題意識是指學(xué)員在認知活動中意識到一些難以解決的、疑惑的實際問題或理論問題時產(chǎn)生的一種懷疑、困惑、探究的心理狀態(tài)。它在學(xué)員的思維活動、 認知活動和創(chuàng)造活動中占有重要地位, 這種心 理狀態(tài)可以驅(qū)使學(xué)員積極思維, 不斷提出問題和積極解決問題, 有利 于學(xué)員良好的個性發(fā)展, 有助于培養(yǎng)學(xué)員的創(chuàng)造能力, 因而培養(yǎng)學(xué)員 的問題意識是美術(shù)教育中重要的教學(xué)任務(wù)。1 、創(chuàng)設(shè)問題情境。在美術(shù)教學(xué)中,由于受輔導(dǎo)員、學(xué)員和教學(xué)設(shè)施條件等因素的制約,讓學(xué)員在認知活動中主動發(fā)現(xiàn)、提
7、出問題, 還有一定的難度。 它需要美術(shù)輔導(dǎo)員為學(xué)員產(chǎn)生問題意識到逐步學(xué)會 發(fā)現(xiàn)問題、提出問題給予必要的引導(dǎo)、幫助。首先,完全可以由輔導(dǎo) 員直接提出探究學(xué)習(xí)的問題, 學(xué)員根據(jù)所提供的問題進行有高度探究 性的學(xué)習(xí)活動。而且,只要學(xué)員真正地卷入了探究美術(shù)知識、技能的 過程,就會提出這樣那樣的問題。其次,集中篩選和引導(dǎo)優(yōu)化學(xué)員從 問題情境中生發(fā)的問題, 由此明確后續(xù)探究的目標和內(nèi)容。 通過這樣 的教學(xué)過程來培養(yǎng)學(xué)員提出問題的意識和能力。 第三,引導(dǎo)學(xué)員聯(lián)系 語文、音樂等學(xué)科內(nèi)容以及生活經(jīng)驗,自行提出問題,并引發(fā)他們對 所收集的信息材料進行探索、分析、研究,增強對視覺語言的理解和 運用能力。2 、多給予
8、學(xué)員成功的體驗。在教學(xué)中,輔導(dǎo)員只有對學(xué)員提問或回答持有正確的態(tài)度, 讓學(xué)員嘗到探究的成果, 盡可能地給予學(xué)員 成功的體驗和愉悅, 才能激起學(xué)員學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣, 才能引發(fā)學(xué)員求 知、探究、創(chuàng)作的欲望,并能引出另一些問題。四、把握發(fā)展性評價 美術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)并非要求學(xué)員像藝術(shù)家那樣,必須解決某些具體的問題。在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)員是否真的出了什么具體成績并不重要, 關(guān)鍵是通過對某一問題的探究, 讓學(xué)員了解研究問題的方法, 培養(yǎng)研 究問題的意識。由此,學(xué)員學(xué)畫的過程就是我們追求的結(jié)果。在課堂 上教師與學(xué)員討論得最多的是設(shè)計的思路、 獲取材料的途徑和解決問 題的具體方法。所以,美術(shù)培訓(xùn)的評價應(yīng)該是一種形成性的評價 反映學(xué)員的成
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 土建瓦工勞務(wù)分包合同
- 常年法律顧問合同
- 詳細操作流程說明書
- 2025年撫州貨運資格證模擬考試題庫下載
- 2025年徐州市汽車租賃合同5篇
- 農(nóng)莊農(nóng)場合作經(jīng)營合同協(xié)議書范本6篇
- 公司副食品購銷合同7篇
- 房地產(chǎn)開發(fā)聯(lián)營合同
- 專利技術(shù)的授權(quán)與使用條款協(xié)議
- 無償保管合同范本-倉儲保管合同8篇
- 中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子包級包組包班制度
- 汽車掛靠經(jīng)營合同協(xié)議書模板
- 基坑土方開挖專項施工方案(完整版)
- 電網(wǎng)工程設(shè)備材料信息參考價(2024年第四季度)
- 2025年江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測試近5年??及鎱⒖碱}庫含答案解析
- 數(shù)據(jù)中心運維服務(wù)投標方案(技術(shù)標)
- 2025年中煤集團新疆能源有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2024-2025學(xué)年山東省濰坊市高一上冊1月期末考試數(shù)學(xué)檢測試題(附解析)
- 電玩城培訓(xùn)課件
- 2025年全年日歷-含農(nóng)歷、國家法定假日-帶周數(shù)豎版
- 小學(xué)生播音員課件
評論
0/150
提交評論