生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度范文.doc

1、 生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度范文撰寫人：_日 期：_生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理制度范文第一章總則第一條為了加強(qiáng)內(nèi)部管理，維護(hù)分公司利益，減少財(cái)產(chǎn)損失，保證人員生產(chǎn)安全，堅(jiān)持“以人為本、常抓不懈、重在預(yù)防”的安全觀，結(jié)合分公司實(shí)際，特制訂本制度。第二條本制度對(duì)安全生產(chǎn)事故的分類、上報(bào)、調(diào)查、處理作出相關(guān)規(guī)定，適用于分公司各部門。第二章事故的分類第三條按國(guó)家規(guī)定的事故等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個(gè)等級(jí)，在一般事故范圍內(nèi)，宏聲集團(tuán)公司又細(xì)劃為一級(jí)事故、二級(jí)事故、三級(jí)事故、四級(jí)事故四個(gè)等級(jí)：（一）一級(jí)事故，是指死亡1至2人，重傷（含職工中毒）7至9人，或者20萬元以上直

2、接經(jīng)濟(jì)損失的事故；（二）二級(jí)事故，是指重傷（含職工中毒）4至6人，或者10萬元以上20萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故，或者一次10人以上受輕傷的事故；（三）三級(jí)事故，是指重傷（含職工中毒）1至3人，或者2萬元以上10萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故，或一次3人以上10人以下受輕傷的事故；（四）四級(jí)事故，是指1萬元以上2萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故，或一次3人以下受輕傷的事故。本條所稱的“以上”包括本數(shù)，所稱的“以下”不包括本數(shù)。第三章事故的上報(bào)第四條特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故（指集團(tuán)公司劃分的一、二級(jí)事故）發(fā)生后，按集團(tuán)相關(guān)規(guī)定上報(bào)。第五條三、四級(jí)事故發(fā)生后，事故部門應(yīng)立即上報(bào)安?？?、分公

3、司領(lǐng)導(dǎo)。4小時(shí)內(nèi)，上報(bào)集團(tuán)公司。第六條發(fā)生以下事故之一必須及時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司：（一）火災(zāi)事故；（二）因公傷亡事故；（三）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)生中毒事故；（四）設(shè)備設(shè)施損失損壞1萬元及其以上；（五）交通事故，損失1萬元及其以上；（六）被盜案件，價(jià)值1萬元及其以上；（七）被騙案件，價(jià)值1萬元及其以上；（八）原輔材料等各類物資損壞事故，價(jià)值1萬元及其以上；（九）各類自然災(zāi)害引發(fā)的事故。第七條事故發(fā)生后，應(yīng)在48小時(shí)內(nèi)提交事故書面報(bào)告。第四章事故的調(diào)查分析第八條事故的調(diào)查、分析必須堅(jiān)持公正、公開、實(shí)事求是、尊重科學(xué)和“四不放過”原則，掌握事故情況，查明事故原因。第九條事故調(diào)查（一）依法由政府相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查

4、的，分公司各部門應(yīng)當(dāng)主動(dòng)配合、積極協(xié)助事故調(diào)查。（二）發(fā)生一級(jí)事故、二級(jí)事故、三級(jí)事故，由集團(tuán)公司事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查，完成事故調(diào)查報(bào)告。分公司各部門要主動(dòng)配合、積極協(xié)助事故調(diào)查。（三）發(fā)生四級(jí)事故，由分公司經(jīng)理擔(dān)任組長(zhǎng)，安全分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長(zhǎng)，會(huì)同各職能部門及工會(huì)組成事故調(diào)查組，完成事故調(diào)查處理工作。第十條事故調(diào)查組要履行職責(zé)，通過事故調(diào)查，須查明下列事項(xiàng)，得出事故原因，并按規(guī)定完成事故調(diào)查報(bào)告：（一）事故發(fā)生的時(shí)間和具體地點(diǎn)（二）受傷害的人數(shù)、傷害部位、性質(zhì)和程度；（三）導(dǎo)致事故發(fā)生的起因物或與被傷害人直接接觸造成傷害的危險(xiǎn)物；（四）事故的后果和事故的經(jīng)濟(jì)損失；（五）受傷害人和與事故直接有關(guān)

5、人員的具體情況，受過何種技術(shù)培訓(xùn)與安全教育等。（六）發(fā)生事故時(shí)，受傷害人的作業(yè)名稱及其工作內(nèi)容，作業(yè)時(shí)設(shè)備有無缺陷，操作是否正常，事故前有無異常反應(yīng)和征兆；（七）安全管理方面：有無崗位安全操作規(guī)程；安全教育、安全檢查、安全活動(dòng)等是否正常開展；有無防止事故的安全措施及管理辦法等；（八）施工、檢修有無安全注意事項(xiàng)；工程項(xiàng)目安排是否合乎要求；施工設(shè)計(jì)方案中有無安全措施，措施是否有針對(duì)性；檢修是否有計(jì)劃安排，有無技術(shù)交底等。第十一條事故發(fā)生后，應(yīng)啟動(dòng)本級(jí)應(yīng)急預(yù)案，_實(shí)施各種降低事故損失的措施，并根據(jù)事故現(xiàn)場(chǎng)情況，做好與政府及上級(jí)主管部門的銜接，以便啟動(dòng)更高級(jí)別的應(yīng)急預(yù)案。第五章事故責(zé)任認(rèn)定及處理第十二

6、條事故責(zé)任認(rèn)定（一）凡是發(fā)生下述工傷事故的應(yīng)追究部門負(fù)責(zé)人或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任：1.工人沒有經(jīng)過安全教育和技術(shù)培訓(xùn)就上崗操作，而發(fā)生工傷事故的；2.缺乏安全技術(shù)操作規(guī)程或規(guī)程不健全造成工傷的；3.安全設(shè)施、安全信號(hào)、安全標(biāo)志、安全用具不全、不齊、不潔造成工傷事故的；4.設(shè)備嚴(yán)重失修、嚴(yán)重超負(fù)荷，造成工傷事故的；5.在施工、檢修項(xiàng)目安排上，在不能保證安全生產(chǎn)的情況下就下令開工造成工傷事故的；6.對(duì)以往事故掉以輕心，不認(rèn)真采取措施重復(fù)發(fā)生同類傷亡事故的；7.對(duì)檢查出的安全隱患未按期進(jìn)行整改，造成事故的；8.違章指揮，強(qiáng)令或親自冒險(xiǎn)操作造成工傷事故的；9.由于挪用安全項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)而造成工傷事故的。（二）有下

7、列情形之一時(shí)應(yīng)追究肇事者或有關(guān)人員的第一責(zé)任，部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理人員負(fù)有連帶責(zé)任：1.由于違章、冒險(xiǎn)作業(yè)，造成工傷事故的；2.由于玩忽職守、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程造成工傷事故的；3.發(fā)現(xiàn)有重大安全隱患，不立即報(bào)告或不積極采取措施，因而未能避免事故或減輕工傷事故的；4.由于不服從管理，違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅離職守或擅自啟動(dòng)機(jī)器設(shè)備造成的工傷事故的；5.超越各種警示標(biāo)志造成工傷事故的。（三）有下列情形之一時(shí)，對(duì)有關(guān)人員從嚴(yán)處罰：1.在發(fā)生工傷事故后，隱瞞不報(bào)、虛報(bào)或故意拖延報(bào)告的；2.在事故調(diào)查中，隱瞞事故真相、弄虛作假，甚至嫁禍于他人的；3.事故發(fā)生后，由于不負(fù)責(zé)任，不積極_搶救或搶救不力，造

8、成更大傷亡的；4.發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，采取防范措施，致使同類事故重復(fù)發(fā)生的；5.違反分公司有關(guān)制度規(guī)定的程序，濫用職權(quán)，擅自處理或袒護(hù)、包庇事故責(zé)任者的；6.事故發(fā)生后，故意破壞現(xiàn)場(chǎng)或改動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品位置的。第十三條事故責(zé)任處理（一）特別重大事故、重大事故、較大事故以及發(fā)生人員傷亡的一般事故，由政府有關(guān)部門依法處理。（二）一、二、三級(jí)事故的處理，將堅(jiān)持“四不放過”原則，對(duì)責(zé)任部門、責(zé)任人根據(jù)集團(tuán)、分公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰；（三）對(duì)事故調(diào)查組提出的防范措施，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)_審核后，指定相關(guān)部門負(fù)責(zé)落實(shí)，安?？曝?fù)責(zé)監(jiān)督，預(yù)防同類事故發(fā)生。第十四條事故傷亡人員處理（一）對(duì)事故死亡人員，按集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償，勞資科做好善后工作。（二）受傷人員由醫(yī)院（具有工傷認(rèn)定資質(zhì)）出具診斷證明，到安保科開具工傷休_明和工傷治療證明，并報(bào)勞資科備案。（三）工傷人員的傷殘?jiān)u定，由本人提出申請(qǐng)，安?？瓢磭?guó)家規(guī)定報(bào)請(qǐng)傷殘鑒定。第六章事故建檔與統(tǒng)計(jì)第十五條事故發(fā)生后，有關(guān)部門已將事故調(diào)查清楚，對(duì)事故責(zé)任者進(jìn)行了處理，事故單位按要求落實(shí)了整改、防范措