2022年女職工工作總結_鐵路職工個人工作總結2022.doc

1、2022年女職工工作總結_鐵路職工個人工作總結2022篇一:20_年女職工工作總結公司實行精細化管理年，拓寬市場，產(chǎn)業(yè)構造調(diào)整，經(jīng)營管理日趨標準，“三個文明”建立工作獲得豐碩成果的一年，工程部女工委員會在工程工會的關心支持下，在全體會員的共同努力下，女工委員會的日常工作得到了長足開展和加強。民主管理、民主監(jiān)視工作有了顯著進步。女工委員會工作在工程消費中發(fā)揮了積極的作用。今年，工程部女工工作在公司工會女工委的正確指導下，順應公司開展要求，團結和帶著廣闊女工積極投身到消費經(jīng)營和各項工作中，深化開展巾幗建功，姐妹獻愛心，讀書學技和豐富多彩的文體活動，充分發(fā)揮了女職工在企業(yè)兩個文明建立中的主力軍作用，

2、為工程的各項工作做出了積極的奉獻。一、建立健全組織機構，使女工委員會日常工作制度化。今年工程部由于干業(yè)人員變動和職工人數(shù)變化，工程部女工委員會重新組建，為使日常工作盡早開展，根據(jù)公司有關文件精神，工程部召開了工會工作專題會議，對女工委員會進展了改選組建，工程部建立健全了女工委員會。各委員、組員分別由干業(yè)人員和優(yōu)秀職工兼任，有效地保障了各項工作的順利開展。工程部女工委員會結合工程部消費工作實際制定了學習教育、組織活動、勞動競賽、文化娛樂等工作方案，使女工委員會在工程強化消費管理、維護思想穩(wěn)定、進步消費效益等“雙文明”建立中發(fā)揮了積極作用。二、以多種形式的學習教育，使干業(yè)人員思想素質進一步進步。為

3、了不斷進步干業(yè)人員及勞務隊的法律、平安、質量、信譽意識，促進兩個文明建立的協(xié)調(diào)開展，在工程施工中女工委員會及時采取積極有效的工作，協(xié)同施工技術人員、平安員從個人至勞務隊，認真詳細地做好平安消費學習教育，宣傳平安消費措施、科學施工方法。為使平安工作落實到位，女工委員會協(xié)助技術人員現(xiàn)場指導管理消費平安，由于平安消費措施得利，使工程進展順利并實現(xiàn)平安消費無事故的管理目的。為做好文明施工現(xiàn)場管理、大力宣傳公司平安、質量方針，樹立良好的企業(yè)形象，女工委員會配合工程部制做了大小宣傳彩板多塊、平安標志、警示牌多塊。由于施工企業(yè)的特殊性，結合實際，工程部為了使干業(yè)職工工作閑余有個理解外界信息、讀書看報的條件，

4、女工委員會在工程部建立書報欄，由于抓宣傳、教育、學習、工作可以扎扎實實，內(nèi)容活潑、生動，在廣闊干業(yè)職工中起到了積極的作用，使他們在企業(yè)文化、平安文明消費、質量信譽及思想素質的整體意識得到了進步。三、企業(yè)民主管理，民主監(jiān)視工作得到了落實和加強，今年女工委參與工程的民主管理和民主監(jiān)視有以下詳細表達：1工程有關經(jīng)營方針，工種施工方案，工資分配制度，平安消費等一系列會議均有工會女工代表或職工代表參加。2工程部廉政建立，民主監(jiān)視都有局部女工代表參加并提出了一些好的意見和建議并得到了采納，今年女工委為工程提出了多條有關工程管理，施工消費，技術改革等方面的意見和建議并得到了采納。四、緊緊圍繞公司消費經(jīng)營目的

5、，深化開展巾幗建功活動今年，在開展的“巾幗文明示范崗”活動中，細化了巾幗文明示范崗競賽考核細那么，在考核細那么中兼顧共性和個性考核標準，共性考核標準占60%，包括平安、衛(wèi)生、計生、合理化建議和經(jīng)濟技術創(chuàng)新五項主要內(nèi)容。個性考核標準占40%，由各崗位根據(jù)本崗位職責制定。由于目的明確，便于操作，女工在工作中干有標準，比有內(nèi)容。我工程女工主要分布在核算、資料、食堂等工作崗位上，她們努力工作，認真負責，在工作中未出現(xiàn)一次過失，受到了指導和職工的一致好評。五、堅持辦實事好事，依法維護女職工的合法權益依法維護女職工的合法權益，是女工組織的根本職責。我們主要抓好了三個方面的工作：一是組織女職工參加了安康檢查

6、，建立了女職工安康檔案，跟蹤女職工的身體安康情況。二是保質、保量地發(fā)放了女工衛(wèi)生保健用品。三是增強效勞意識，及時慰問住院、生育女工。女職工具有職業(yè)角色和家庭主婦的雙重身份，許多女職工身心比擬疲憊，我們做到了平時的關愛，困難時的幫助，生病住院時的慰問和照顧。六、繼續(xù)開展讀書學技活動，進步女工整體素質今年，我們按照公司工會女工委的要求，屢次組織女職工開展讀書學習活動。一是舉辦婦女法律、法規(guī)、婦科疾病預防、家庭教育等知識講座。舉辦各類知識講座2期，參加人數(shù)8人次。二是為女職工借閱圖書提供方便，滿足女職工學習要求。通過開展讀書學技活動，進步了女工整體素質。七、積極開展各種文體活動，展現(xiàn)女職工風采，活潑

7、女職工業(yè)余文化生活我們把組織開展安康向上的文化娛樂活動，作為陶冶女職工情操的重要途徑，在“三·八”、“五·一”、端午、“七·一”、中秋節(jié)和國慶節(jié)等重大節(jié)日期間，分別組織了女職工跳棋、跳繩、拔河、乒乓球等文化娛樂活動10余次。這些活動的開展，不僅活潑了職工文化生活，增強了女職工體質，而且也增強了女職工組織自身的凝聚力。職工群眾是我們企業(yè)的創(chuàng)造者和建立者，理解職工群眾疾苦，關心職工群眾生活為他們解決困難，為職工群眾效勞是我們工會的工作宗旨，在暑季施工，為鼓舞職工群眾工作熱情，關心他們身體安康，女工委積極配合工程工會籌措資金，及時把防暑物品發(fā)放到施工一線的工人手中。八、

8、女工工作雖然在日常工作中有所創(chuàng)新，獲得了一些效果和成績，但同先進組織及站在長遠開展上來看，還存在許多缺乏，主要有：1女工委成員身兼多職，施工企業(yè)的特點，工作深化不全面。2深化職工群眾不夠，有時不能掌握局部群眾思想，不能很好調(diào)動他們工作積極性。3職工群眾業(yè)余文化生活較單調(diào)，需要在以后的工作中不斷加強組織。以上問題都有待于我們在今后的工作中去加強和改良，我們有信心在公司工會的正確指導下，在我工程女工委員會及全體干業(yè)的共同努力下，使我們的工作獲得更好的成績。篇二:20_年女職工工作總結按照上級工會女職工委員會部署，結合我區(qū)工會工作中心，××區(qū)工會女職工委員會_年開展了幾項富有特色

9、的活動，為我區(qū)總工會表達新作為、發(fā)揮新作用、樹立新形象，做出了較大的奉獻。一、把維護女職工合法權益落到實處新年伊始，區(qū)女職工委召開專場會議，研究如何繼續(xù)加大工作力度，尤其是加大我區(qū)非公企業(yè)、推動女職工專項集體合同工作的力度。部署了女職工專項集體合同簽訂工作的細化條文。同時，我們重視專項集體合同履行情況。今年，共分三期，組織相關人員深化17家重點企業(yè)，對已簽訂女職工專項集體合同的落實情況進展實地檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，如個別單位對女職工“四期”保護不到位、不按規(guī)定時間婦檢或者以進廠體檢替代婦檢，隨意延長工作時間等方面存在的問題，及時指出并積極協(xié)商、促使企業(yè)按合同規(guī)定落實。今年，在女職工相對集中

10、的企業(yè)，分批分期召開三場專場座談會，耐心傾聽企業(yè)消費一線女職工的心聲，廣泛征求企業(yè)消費第一線女職工的意見和要求、盡可能使協(xié)商議題形成時可以表達大多數(shù)女職工的意愿。區(qū)女職工委還召開外來女職工和女農(nóng)民工代表專場座談會。會上，他們暢所欲言，為企業(yè)女職工組織、特別是非公有制企業(yè)維護外來女職工、女農(nóng)民工權益提供了第一手材料，使我區(qū)今年女職工維權工作有的放矢、成效明顯。上半年，區(qū)女職工委結合衛(wèi)生局、勞動局等單位舉辦5場紅絲帶安康知識、心理保健知識講座，320多名女職工參加。組織區(qū)女職工委全體委員和局部單位女職工干部，學習福建省工會施行工會女職工委員會工作條例試行方法，使女職工干部在各自的崗位上，能按照工作

11、條例開展女職工工作，能根據(jù)工作條例，更全面地為女職工合法權益進展維護。區(qū)工會女職工委積極認真深化基層，發(fā)動女職工參加安康保險，今年，全區(qū)已有360名女職工參加了安康保險。根據(jù)每兩年一次的婦檢，區(qū)工會女職工委及時催促各單位做好婦檢工作，在我們的努力下，基層單位根本能做到按時婦檢。另外，我們還組織困難企業(yè)女職工180人，進展免費體檢。區(qū)婦女保健所女職工委，為290多名女職工免費婦檢。二、為困難女職工辦實事元旦、春節(jié)期間、區(qū)女職工委在深化調(diào)查摸底的根底上，對9親母親進展慰問，共送去慰問金4500元和價值3105元的節(jié)日禮品。為11名有各種詳細困難的女農(nóng)民進展幫扶，幫扶金額達14500元。我區(qū)女職工委

12、員會親密配合區(qū)總工會，舉辦“春風送崗促和諧”就業(yè)效勞現(xiàn)場會。2月19日，我區(qū)各單位女職工干部，齊聚金牛山公園廣場，提供各項就業(yè)崗位和就業(yè)信息。20_多位女性應聘者從四面八方趕到現(xiàn)場，區(qū)女職工委成員分頭進展引領、介紹，對前來咨詢的女職工認真作答。經(jīng)我們的努力和推薦，100多名女職工與用工單位簽訂了用工意向書。對到現(xiàn)場的殘疾女工，我們特別用心理解情況，不厭其煩地為他們和用工單位進展協(xié)商、牽線搭橋，使來自新店古城小區(qū)23歲的聾啞人王金玲當場被藍天超市招聘，第二天就愉快地走上工作崗位。為幫助困難女職工樹立信心，增強競爭意識，區(qū)女職工委于3月中旬召開一場女職工促就業(yè)保穩(wěn)定經(jīng)歷交流會。會上，原×

13、×區(qū)醫(yī)院女職工沈芳、講述了在醫(yī)院轉制中職工面臨轉崗、下崗，自己如何找準市場的需求點。在認真進展市場調(diào)查的根底上，大膽嘗試，創(chuàng)辦了福州景盛物業(yè)管理。并刻苦學習業(yè)務知識，經(jīng)過三年時間的打拼，本人通過了全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理職工的考試，公司也于_年通過企業(yè)is0900質量體系認證的評定。公司還為130多名下崗職工提供了再就業(yè)崗位。目前，公司仍在開展，還在武夷山度假區(qū)設立了分公司。女職工沈芳的再就業(yè)經(jīng)歷介紹，深深地感動了到會的女職工，她們紛紛表示，要克制當前的暫時困難，進一步樹立自尊、自信、自立、自強的“四自”精神，增強應對金融危機的信心和決心，與企業(yè)共克時艱、共度難關。女職工沈芳再就業(yè)的親身

14、經(jīng)歷，充分展現(xiàn)了我區(qū)女職工支持改革、勇于投身改革、爭當改革促進派的時代風采。典范的力量是無窮的，我區(qū)下崗女職工正信心百倍，她們紛紛表示，向身邊勇于挑戰(zhàn)自我的女職工學習，下崗再就業(yè)，路在腳下。三、在全區(qū)女職工廣泛開展“當好主力軍、海西建立立新功”競賽活動。為貫徹市總工會關于在全市職工中廣泛開展“當好主力軍、海西建立立新功”競賽活動的通知，緊緊圍繞建立海峽西岸經(jīng)濟區(qū)、做大做強省會中心城區(qū)的戰(zhàn)略目的，廣泛開展形式多樣的勞動競賽，充分發(fā)揮工人階級在“海西”建立，樹省會良好形象中的主力軍作用。4月28日，區(qū)女職工委配合工會，舉辦“激情五月風、展靚秀風采”職工崗位技能技巧表演賽，41名女職工參加了現(xiàn)場服裝

15、剪裁、新娘化裝、發(fā)型設計、中藥一抓準、教具制作等8個工程的表演賽，10名女職工獲獎。上半年，組織全區(qū)女職工代表現(xiàn)場觀摩了左海公園女職工園藝技能比武，讓大家看到巾幗不讓須眉。左海公園女職工主任鄭愛金，一身正氣，以身作那么，在公園的管理工作中，團結帶著女職工勇挑重擔，潛心學習園藝業(yè)務，積極有為。每逢五一、國慶、春節(jié)，公園女職工加班加點、為我市市民和外來游客提供溫馨、舒適、干凈的環(huán)境，為我區(qū)窗口行業(yè)文明效勞做出積極奉獻。四、抓好女職工培訓工作，著力造就一支適應時代開展的“學習型、知識型、創(chuàng)新型”女職工隊伍為了進一步進步我區(qū)女職工整體素質，區(qū)女職工委認真抓好各項培訓工作。上半年，舉辦了一場為期三天的女

16、職工干部培訓班，共有108各基層女職工干部聽取了“崇尚科學、擔當責任”等三門課程的授課?！拔逡弧惫?jié)期間，舉辦一場女勞模報告會，全國五一獎章獲得者，軍門社區(qū)居委會主任林丹向到會的姐妹介紹了自己甘于平凡、樂于奉獻的動人事跡?！靶∠锟偫怼绷值は冗M事跡報告迎來了一陣又一陣掌聲，女職工們被身邊的模范事跡深深地感動了，她們決心向身邊的模范人物學習、愛崗敬業(yè)，努力多做奉獻。區(qū)女職工委采取集中辦班和分批舉辦咨詢現(xiàn)場會相結合的方法，共在全區(qū)女職工中創(chuàng)辦“女性心理保健知識講座”三場，“女職工安康知識咨詢”現(xiàn)場會八場、共1100多人次女職工參加了學習和咨詢。以市場需求和職工就業(yè)為向導、以進步低崗失業(yè)職工整體素質和就

17、業(yè)才能為核心。下半年，區(qū)女職工委組織156名困難女職工參加“221”困難職工轉崗就業(yè)技能培訓，培訓的工程有電腦、物業(yè)管理、毛衣編織等。經(jīng)過培訓的困難下崗女職工，競爭意識普遍增強了，對再就業(yè)的信心進一步加強。為依法做好工會經(jīng)費收、管、用工作，組織各單位財務女干部，參加區(qū)工會舉辦的工會財務、經(jīng)審工作理論研討班，為各單位工會財務部門的女干部學習理論科學開展觀，不斷完善工會財務、經(jīng)審工作標準建立，提供了學習和進步的平臺。五、組織女職工參加文體活動，不斷增強女職工組織的吸引力和凝聚力為慶賀“三八”國際婦女節(jié)99周年，我區(qū)500多名女職工參加了登鼓山活動，她們還組織了紅色歌曲聯(lián)唱隊，一路春風一路歌聲，為春意盎然的鼓山增添了一道風景線。500多名女職工登上鼓山，閩江兩岸秀美風光盡收眼底，她們心曠神怡，為榕城日新月異的變化深深感動著，她們沖動地說：“我們一定要努力做好本職工作，緊跟時代步伐，為海西建立作出奉獻”。3月5日，我區(qū)組隊參加市總女職工干部舉辦的“堅決信心迎挑戰(zhàn)、我與福州同開展”女職工演講比賽，我區(qū)選送的選手福州超大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開展工會的張凝，在比賽中榮獲一等家。為隆重紀念改革開放三十周年，區(qū)女職工委組織19名女職工參加市總工會舉辦的“投身改革、喜迎碩果”為主題的職工演講比賽。參賽的女職工以本單位的真實人和事為素材，他們激情滿懷的演講，生動反映我區(qū)職工以嶄新的精神風貌，宏大的創(chuàng)