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文檔簡(jiǎn)介

1、2022工會(huì)夏季送清涼活動(dòng)方案范文1為深入貫徹落實(shí)黨和_關(guān)于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求,切實(shí)發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)維護(hù)職工合法權(quán)益,按照省總工會(huì)要求,市總工會(huì)決定在全市各級(jí)工會(huì)中廣泛開展以高溫一線職工為主要走訪慰問對(duì)象的夏季送清涼活動(dòng)。實(shí)施方案如下:一、活動(dòng)時(shí)間_年_月底至_月底。二、活動(dòng)范圍及對(duì)象:重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的一線職工。三、活動(dòng)內(nèi)容堅(jiān)持以職工為本,積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動(dòng)。通過向一線職工贈(zèng)送防暑降溫用品,增設(shè)防暑降溫設(shè)施,督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施讓廣大職工體會(huì)到黨和政府及工會(huì)_的關(guān)心,切實(shí)維護(hù)好、調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好職工參與和諧社會(huì)建設(shè)的積極性、主動(dòng)

2、性;督促企業(yè)簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生和女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)_合同,保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中的安全與健康。四、實(shí)施步驟:1、在新河化工園的在建項(xiàng)目(商務(wù)區(qū)辦公大樓)現(xiàn)場(chǎng)舉行送清涼保安全活動(dòng)啟動(dòng)儀式。市總工會(huì)主席、黨組書記嚴(yán)風(fēng)先主持。邀請(qǐng)市領(lǐng)導(dǎo)出席活動(dòng),做指示講話,為一線職工發(fā)放防暑降溫物資。2、重點(diǎn)慰問一線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)市領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)_發(fā)放防暑降溫物資。3、在全市發(fā)文動(dòng)員各級(jí)工會(huì)結(jié)合自身行業(yè)特點(diǎn),開展形式多樣的送清涼保安全活動(dòng)。重點(diǎn)督促抓好在建項(xiàng)目和高溫行業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)工作。4、加大送清涼保安全活動(dòng)的宣傳力度,進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)心職工、愛護(hù)職工的社會(huì)氛圍。工會(huì)夏季送清涼活動(dòng)方案范文_夏日炎炎,氣溫

3、日漸攀升,一期停車檢修在即,為充分體現(xiàn)工會(huì)_對(duì)職工的關(guān)愛之情,體恤一線職工的應(yīng)盡職責(zé),降低高溫環(huán)境作業(yè)下,人身事故發(fā)生率,提高職工工作積極性,保證安全、高效、優(yōu)質(zhì)的完成停車檢修任務(wù),經(jīng)分廠領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,特在檢修期間開展以戰(zhàn)高溫、斗酷暑、一線行活動(dòng)為主題的送清涼活動(dòng)。圍繞廣大職工的生活條件和飲食衛(wèi)生,避免檢修過程中因高溫導(dǎo)致的中暑事件,工會(huì)將會(huì)在檢修期間,在干法路上每日(除陰雨天外)九時(shí)和十五時(shí)分別準(zhǔn)備兩桶涼茶為大家解渴降溫。備注:為方便大家飲用,兩桶涼茶中有一桶暫定為白開水。1、為節(jié)約資源,本次活動(dòng)將不提供一次性杯子,如有此方面要求的請(qǐng)自帶。2、因條件限制,每次提供量可能不足,請(qǐng)大家取水時(shí)

4、根據(jù)自己所需量,盡量不要照成浪費(fèi)。3、請(qǐng)大家安排好時(shí)間,如人員過多時(shí)請(qǐng)遵守秩序,每日會(huì)有工作人員為大家服務(wù)。4、活動(dòng)準(zhǔn)備的水具請(qǐng)飲完歸還,不允許帶入工作現(xiàn)場(chǎng),如有需要請(qǐng)自備。5、工會(huì)會(huì)在活動(dòng)地點(diǎn)為大家放置醫(yī)藥箱,如有需要的請(qǐng)與工作人員聯(lián)系。在活動(dòng)過程中,會(huì)根據(jù)大家提出的意見調(diào)整方案,如有不足之處請(qǐng)互相諒解。此次活動(dòng)由多晶分廠工會(huì)主辦,請(qǐng)想提出建議的員工與工會(huì)聯(lián)系。工會(huì)夏季送清涼活動(dòng)方案范文3目前正值夏季高溫時(shí)節(jié),氣溫日益炎熱,為做好防暑降溫工作,保障廣大職工和農(nóng)民工的健康權(quán)益,推動(dòng)改善職工生產(chǎn)生活條件,確保職工平安度夏,縣總工會(huì)決定今年夏季繼續(xù)開展送清涼活動(dòng),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、活動(dòng)意義

5、開展夏季送清涼活動(dòng)是工會(huì)_關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項(xiàng)重要活動(dòng)內(nèi)容,是推動(dòng)改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措,各級(jí)工會(huì)要高度重視,結(jié)合本地、本單位實(shí)際,因地制宜開展活動(dòng),切實(shí)維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農(nóng)民工做實(shí)事、做好事。二、活動(dòng)時(shí)間活動(dòng)時(shí)間定為7、8兩個(gè)月。三、活動(dòng)內(nèi)容各級(jí)工會(huì)_要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),在夏季高溫期間,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的送清涼活動(dòng),為一線高溫作業(yè)職工平安度夏提供有效幫助。(一)要深入基層,重點(diǎn)開展對(duì)高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險(xiǎn)品儲(chǔ)運(yùn)等危險(xiǎn)因素較大的企業(yè)、工地和車間等一線職工的慰問活動(dòng),及時(shí)為他們送去防暑降

6、溫物品。(二)要協(xié)助并監(jiān)督企業(yè)保證防暑降溫資金的投入,保證在高溫作業(yè)場(chǎng)所配備有效的通風(fēng)、隔熱、降溫設(shè)施,并指派專人負(fù)責(zé)管理。企業(yè)要按照標(biāo)準(zhǔn)供給職工足量、合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料,給高溫作業(yè)職工配備個(gè)人防護(hù)用品,不得將其變相為現(xiàn)金發(fā)放,更不得任意削減。有條件的單位可_醫(yī)療服務(wù)隊(duì),宣傳暑期防病知識(shí)、提供相關(guān)醫(yī)療服務(wù)。(三)要督促企業(yè)在作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定配備安全生產(chǎn)和職業(yè)防護(hù)設(shè)施,同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保障的法律法規(guī),認(rèn)真落實(shí)國(guó)家新的防暑降溫措施管理辦法,切實(shí)保障高溫季節(jié)特殊行業(yè)崗位的各項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)待遇的落實(shí)。(四)要發(fā)揮群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的作用,積極協(xié)助督促企業(yè)行政部門合理安排作息時(shí)間,嚴(yán)格控制職工加班加點(diǎn);不得因高溫停止工作、縮短工作時(shí)間扣除或降低勞動(dòng)者工資;對(duì)不適合高溫、高濕作業(yè)的職工特別是孕期、哺乳期、年齡較大以及患有高溫禁忌癥的職工要及時(shí)轉(zhuǎn)崗,暫不能調(diào)動(dòng)崗位的,應(yīng)在高溫、高濕天氣對(duì)其加強(qiáng)預(yù)防中暑保護(hù)措施,保障廣大職工(含外來務(wù)工人員)良好的工作環(huán)境。對(duì)發(fā)現(xiàn)的違_有關(guān)規(guī)定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為,要依法予以制止,拒不整改或整改不力的

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