新鄉(xiāng)市學前教育工作經(jīng)驗匯報材料(共6頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上新鄉(xiāng)市學前教育工作經(jīng)驗匯報材料重規(guī)劃 抓建設 強管理 全面推進學前教育快速健康發(fā)展（2011年4月16日）近年來，在市委、市政府的領(lǐng)導和省教育廳的指導下，新鄉(xiāng)市學前教育堅持規(guī)劃、建設、管理多管齊下， 一手抓外延發(fā)展，一手抓內(nèi)涵提升，不斷提高學前教育的覆蓋面和保教質(zhì)量。一.科學制定規(guī)劃、確立發(fā)展目標市委、市政府多次召開會議，研究部署學前教育工作。按照國家、省要求，結(jié)合我市實際，科學制定學前教育規(guī)劃，確立了發(fā)展目標：建立政府主導、社會參與、公辦民辦并舉的多元化學前教育發(fā)展格局，有效促進城鄉(xiāng)學前教育的均衡發(fā)展，以農(nóng)村為重點、充分調(diào)動各方面積極性，擴大學前教育資源，構(gòu)建起覆蓋

2、城鄉(xiāng)、布局合理、體制完備的學前教育公共服務體系，全面提高學前教育保障水平和保教質(zhì)量，保障幼兒健康快樂成長。到2013年，每個縣（市、區(qū)）建設2-4所直屬公辦幼兒園，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少建設1所公辦幼兒園，全市共新建幼兒園207所，其中公辦171所，民辦36所；改擴建幼兒園235所,其中公辦66所，民辦169所。公辦幼兒園資源進一步擴大，占全市幼兒園總數(shù)的26.4%，可滿足8萬余名幼兒入公辦園，幼兒入公辦園的比例達41%。民辦幼兒園發(fā)展規(guī)范有序，農(nóng)村幼兒園辦園水平明顯提升，保教質(zhì)量顯著提高，師資隊伍日趨優(yōu)化，學前三年適齡幼兒入園率達到83.6%，學前一年毛入園率達98.2%，基本滿足我市人民多樣化的學前

3、教育需求。二.認真抓好建設、確保目標落實1.加大公辦幼兒園建設力度。20112013年，新鄉(xiāng)市將投入4億多元進行237所公辦幼兒園新建及改擴建工程。該項工作已列為市政府擬辦的十項民生工程之一，目前部分縣市建設工作已啟動。截止到3月份，2011年公辦幼兒園的建設進展情況為：長垣縣1所縣直園的規(guī)劃已通過，2所鄉(xiāng)鎮(zhèn)園已開工建設，還有11所計劃上半年開工，6所下半年開工；輝縣市7所園的項目規(guī)劃已全部完成，招投標的前期準備工作正在進行；獲嘉縣新建的4所公辦幼兒園，3所已動工，另外1所正在協(xié)商土地；延津縣縣直園的土地勘察、工程預算、施工圖設計、監(jiān)理招標工作已結(jié)束，進入到施工招標階段。2.盤活閑置資源。利用

4、中小學布局調(diào)整后閑置的校舍，優(yōu)先舉辦幼兒園，目前已完成改擴建并投入使用的有134所幼兒園，擴大了學前教育資源的覆蓋面，極大緩解了農(nóng)村幼兒入園難的問題。3.多種渠道籌措辦園資金。我市采取了5種方式解決新建、改擴建幼兒園資金問題，即市財政以獎代補獎勵一部分、縣（市、區(qū)）財政撥付一部分、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村籌措一部分、社會贊助一部分、上級支持一部分。以多元化的資金籌措方式，借助各方面的力量發(fā)展學前教育。4.鼓勵社會力量舉辦幼兒園。我市鼓勵社會力量辦園，到目前為止社會力量辦園的數(shù)量已經(jīng)由原來的300所發(fā)展到現(xiàn)在的千余所。形成了以河南宏力幼兒園、衛(wèi)濱區(qū)實驗幼兒園等為龍頭的民辦幼教力量，累積投資總額達到了上億元。三.加

5、大管理力度，規(guī)范辦園行為1.制定學前教育相關(guān)政策。先后出臺了新鄉(xiāng)市人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市教育局等部門關(guān)于幼兒教育改革與發(fā)展實施意見的通知（新政辦200516號）、新鄉(xiāng)市關(guān)于對幼兒園（學前班）用書實行規(guī)范管理的通知（新教幼200693號）、新鄉(xiāng)市教育局關(guān)于進一步加強幼兒園規(guī)范管理工作的通知（新教幼2010341號）等學前教育文件，這些政策的出臺，規(guī)范了管理，優(yōu)化了教育環(huán)境，制止了學前教育“小學化”的傾向。2.加強幼兒園準入管理。建立并嚴格執(zhí)行幼兒園準入制度。實行分類管理，分類指導。縣級教育行政部門負責審批各類幼兒園，并報市教育局進行備案，建立幼兒園信息管理系統(tǒng)，對幼兒園實行動態(tài)監(jiān)管。按照省教育廳要

6、求，每年11-12月份各縣（市、區(qū)）教育行政部門對所屬轄區(qū)的幼兒園進行年檢，對不符合要求的幼兒園，下達整改通知書，限期整改或取締，市教育局進行抽查。未取得辦園許可證，任何單位和個人不得舉辦幼兒園。對社會各類幼兒培訓機構(gòu)和早期教育指導機構(gòu)，加強監(jiān)督管理，嚴格審批制度。 3.強化幼兒園安全監(jiān)管。“安全高于一切”，我市高度重視幼兒園安全保障工作，加強安全設施建設，每所幼兒園配備2名以上保安人員，健全各項安全管理制度，落實各項措施，嚴防事故發(fā)生。幼兒園提高安全防范意識，加強內(nèi)部安全管理，定期排查安全隱患。按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的要求，將園所安全、防疫安全、食品衛(wèi)生安全、接送安全作為重點，

7、通過抓常規(guī)、抓細節(jié)、抓督查、抓整改，促進安全工作常態(tài)化。4.加大督導力度，規(guī)范辦園行為。新鄉(xiāng)市和各縣（市、區(qū)）人民政府教育督導室每年都組織各級督學對全市幼兒園進行專項督導，并將檢查結(jié)果及時進行反饋，對違規(guī)現(xiàn)象提出限期整改，確保我市學前教育有序發(fā)展。5.制定學前教育獎勵措施。市政府拿出600萬，鼓勵各縣（市、區(qū)）積極發(fā)展學前教育，對投入較大、進度較快、質(zhì)量較好的縣（市、區(qū)）予以獎勵。鼓勵各類幼兒園爭創(chuàng)省、市級示范性幼兒園,創(chuàng)建上省級示范幼兒園的市財政予以資金獎勵。四.加強隊伍建設、提升教師素質(zhì)1規(guī)范幼兒教師準入制度。辦好新鄉(xiāng)幼兒師范學校，擴大男性幼師的招生數(shù)量，為幼兒園的發(fā)展儲備充足的教師資源。

8、為拓寬幼兒教師來源，吸引體育、美術(shù)、音樂等多學科非幼教專業(yè)的師范院校優(yōu)秀人才，在取得教師資格后充實到幼兒園工作中。幼教師資緊缺的農(nóng)村地區(qū)，向社會招聘優(yōu)秀教師，將優(yōu)秀人才充實到幼教隊伍中來，通過專業(yè)培訓，將中小學富余教師、受過中等教育以上的非幼教專業(yè)人員擇優(yōu)錄用為幼兒教師。民辦幼兒園也參照幼兒園編制標準設置幼兒園內(nèi)部工作崗位，并聘用具備任職資格的人員。2.加大學前教育師資培訓力度。辦好新鄉(xiāng)市幼兒教師實訓基地，加大對幼兒教師的培訓力度，提高全市幼兒教師的整體水平。將標準化、省市示范幼兒園作為實習基地，組織轉(zhuǎn)崗教師、非幼教專業(yè)教師頂崗實習。同時，積極開展園本培訓和崗位研修，不斷提高幼兒教師的工作能力

9、和水平。大力推進城鄉(xiāng)教師交流，發(fā)揮骨干教師、名師的引領(lǐng)作用，目前我市有 400余名市級骨干教師、百余名省級骨干教師、20余名省級名師，組織和選拔其中一些教師定期對農(nóng)村幼兒教師進行引領(lǐng)培訓、結(jié)隊幫扶，縮小城鄉(xiāng)幼兒教師素質(zhì)差距，全面提高幼兒教師的整體素質(zhì)。逐年提高保教人員持證上崗率，2010年底，我市已有1300余名園長、700多名保育員參加培訓，取得了相關(guān)資格證書。五.提高保教質(zhì)量、幼兒健康發(fā)展1.積極開展達標升級活動。多年來，我市堅持開展幼兒園達標升級活動，在創(chuàng)建中，根據(jù)自己的特色，各幼兒園積極發(fā)動，人人參與，嚴格對照省、市示范幼兒園標準，尋找差距，積極整改目前，全市共有省級示范園10所，市級

10、示范園26所，一級一類園、一類園102所通過達標升級活動使我市辦園水平不斷提高。2.辦好家長學校。我市一直非常重視幼兒家庭教育工作，充分認識到抓好家庭教育是提高我市學前教育質(zhì)量重要內(nèi)容。近年來，我市各級各類幼兒園逐步健全了家長學校組織，完善了家長學校制度，加強了家長學校師資隊伍建設，根據(jù)各園實際，采取靈活多樣的培訓方式對家長進行培訓。通過家長學校，確實提高了家教水平，大大地促進了學校教育教學質(zhì)量的提高，同時產(chǎn)生了良好的社會效應。目前，很多幼兒家長已經(jīng)成為幼兒園的課外輔導員，尤其是一些男性家長的參與，彌補了幼兒園男性教師的不足，為孩子的健康成長提供了有力保障。3.積極發(fā)揮“名園”、“中心幼兒園”

11、的示范輻射作用。積極發(fā)揮“名園”、“中心幼兒園”示范、輻射作用，輸出先進的辦學理念、優(yōu)質(zhì)的教育資源和成功的管理經(jīng)驗，實現(xiàn)師資、管理、服務等資源共享。幫助薄弱幼兒園提高辦園質(zhì)量。以“尊重互通、按需指導”為原則，對薄弱幼兒園進行全程、全員、全面地指導，帶動薄弱幼兒園在最短的時間內(nèi)盤活現(xiàn)有的教育資源，汲取名園營養(yǎng)，打造優(yōu)勢互補、成果共享的發(fā)展共同體，加快了薄弱幼兒園的發(fā)展步伐，提高了我市學前教育的質(zhì)量。4.開展豐富多彩的活動。為進一步提高教師素質(zhì)，豐富幼兒生活，我市定期開展了優(yōu)秀教案、論文評比、玩教具比賽、幼兒游戲觀摩、慶“六一”活動、教師技能大賽等活動，這些活動的開展，充分展示幼兒和教師的風采，激發(fā)了教師工作的熱情，促進了保教質(zhì)量的提高。5.探