員工生日關(guān)懷員工生日活動方案

1、員工生日關(guān)懷，員工生日活動方案中智關(guān)愛通（上海）科技股份有限公司是中智公司旗下首個為企業(yè)提供員工彈性福利、員工激勵、員工節(jié)日福利、員工補充保險、企業(yè)餐補稅優(yōu)、員工體檢、員工心理咨詢等在內(nèi)的整體員工關(guān)愛解決方案品牌。關(guān)愛通憑借全球領(lǐng)先的IT平臺技術(shù)及強大的供應商整合能力，已成功為近10000家企業(yè)，350萬員工傳遞了關(guān)愛。員工激勵在線應用。目前有2款產(chǎn)品：為你點贊和白領(lǐng)悅讀。為你點贊是一款員工即時認可與激勵在線應用。通過事先定義符合企業(yè)價值觀的行為，并在員工做到這些行為時及時給予認可和獎勵，從而達到落實企業(yè)文化、提升員工敬業(yè)度的效果。 白領(lǐng)悅讀是一款獎勵員工讀書、寫書評的在線應用。它能夠提升員工

2、的創(chuàng)新能力，增強員工間的交流溝通，并助力企業(yè)向?qū)W習型組織轉(zhuǎn)型。分析：員工生日是員工較為重視的個人生活，關(guān)心員工生日可以體現(xiàn)公司人性化的管理，體現(xiàn)公司對員工的尊重和關(guān)懷。由于不同的員工有不同的需求，所以建議用多種活動方式來體現(xiàn)公司尊重多元化發(fā)展的趨勢，以及公司“以人為本”的企業(yè)化。目的：體現(xiàn)公司“人本主義”，增加員工歸屬感；豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。方式：1、人力資源部在員工生日當天早上10：00以前，以公司總裁名義發(fā)送賀卡或E-mil祝賀員工生日。2、根據(jù)員工人數(shù)2-3個月定期舉行員工集體生日活動（具體活動項目見方案，員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容，特別說明的是

3、如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期）。3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月“壽星榜”（生日員工名單）。具體方案：員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種：一、戶外活動：所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一頂1、員工生日活動方案之戶外系列一郊游主題：員工集體生日會目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活增進各部門員工溝通了解方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游（周末一天時間），選擇離公司2小時以內(nèi)的旅游景點，參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動地點：農(nóng)樂等參加人數(shù)：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）費用：60-80元人總費用：2400-3200元具體

4、內(nèi)容：進行爬山或打牌等休閑游戲比賽給獲獎隊伍頒獎2、員工生日活動方案之戶外系列二定向運動主題：精誠合作，團隊至上目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神加強溝通理解，體現(xiàn)團隊凝聚力提升員工間的協(xié)作精神方式：請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1-2名總經(jīng)理為隊長，到郊外參加定向運動（周末一天時間）。（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往）地點：公園參加人數(shù)：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）費用：80-100元人總費用：3200-4000元具體內(nèi)容：分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動給獲獎隊伍頒獎二、室內(nèi)活動1、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列一趣味運

5、動比賽主題：生命源于運動，運動給工作活力目的：增強員工身體素質(zhì)通過運動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往）地點：體育中心等參加人數(shù)：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）費用：80-100元人總費用：3200-4000元具體內(nèi)容：全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰給獲獎隊伍頒獎2、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列二-精彩電影生活主題：電影豐富我們的生活目的：放松精神，豐富員工生活通過看電影增加員工交流方式：看電影地點：電影院參加人數(shù)：10人左右（可1-3個月過生日員工合并一

6、起做）費用：50元人（其中20元含午餐）總費用：500元具體內(nèi)容：1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰2、給獲獎隊伍頒獎三、公益活動1、公員工生日公益活動系列一生日愛心奉獻之旅，主題：最大的幸福是為他人的奉獻！在感謝生命的同時，感謝和幫助他人！目的：激發(fā)員工的社會責任感，樹立員工良好道德觀和價值觀。回饋社會，塑造公司良好的社會形象方式：慰兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。地點：福利院或相關(guān)機構(gòu)參加人數(shù)：20人左右費用：30-50元人（午餐費用）總費用：600-100元獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期2、員工生日公益活動系列二-保護自然，珍惜園主題：建設(shè)我們的園目的：激發(fā)員工的社會責任感樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識回饋社會，塑造公司良好的社會形象方式：到山林進行義務(wù)植樹活動地點：根據(jù)聯(lián)系情況決定參加人數(shù)：30-40人左右費用：50-80元人（午餐費用）備注：樹苗及工具租用費用另計。總費用：1000-3200元獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期3、員工生日公益活動系列二-保護自然，珍惜園主題：我們需要一個干凈的園目的：激發(fā)員工的社會責任感樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識回饋社