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文檔簡介
1、安全文化手冊前言范例一為了加強公司安全生產(chǎn)管理工作,保護全體員工的生命安全和身體健康,實現(xiàn)安全生產(chǎn)與文明生產(chǎn),我們應(yīng)該采取多種形式,大力宣傳和普及安全文化知識,強化安全意識,提高安全素質(zhì),培養(yǎng)安全技能,積極營造一個和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境,促進安全生產(chǎn)實現(xiàn)有序可控,基本穩(wěn)定。安全文化是安全生產(chǎn)的靈魂。安全文化建設(shè)是鞏固安全基礎(chǔ)的一項長期性、戰(zhàn)略性的任務(wù)。加強安全文化建設(shè),必須堅持以人為本、全員參與、立足當(dāng)前、著眼長遠的基本工作原則;必須堅持貼近安全生產(chǎn)實際,貼近職工生產(chǎn)生活的方針;必須努力在培育“安全第一”的共同價值觀和解決突出問題上狠下功夫,使“安全第一”理念在職工心中深深扎根,成為每一名職工生產(chǎn)
2、行為的第一需要。這本安全文化手冊收集了部分安全文化知識,面向生產(chǎn)一線,面向現(xiàn)場員工,對于宣傳普及安全文化知識、促進安全生產(chǎn)將會起到一定的積極作用。希望大家認真學(xué)習(xí),真正做到人人關(guān)心安全,事事關(guān)心安全,時時關(guān)心安全,處處關(guān)心安全,為公司的整體快速發(fā)展奠定基礎(chǔ)。安全文化手冊前言范例二人世間,生命是第一寶貴的。從曾經(jīng)發(fā)生過的血的教訓(xùn)中,我們不難發(fā)現(xiàn):事故大多數(shù)時候,都是因為操作者自我保護意識不強,忽視對作業(yè)環(huán)境的檢查、盲目違章操作造成的。預(yù)防事故和意外災(zāi)害的發(fā)生是技術(shù)問題,是管理問題,是認識問題,歸根結(jié)底是人的問題。安全文化是企業(yè)個人和群體對安全的態(tài)度、能力和行為方式的綜合產(chǎn)物。它包含以下三點要素:
3、第一,安全是超越一切之上的,安全在任何時候都要有絕對的優(yōu)先權(quán);第二,安全意識態(tài)度、行為特征或?qū)π袨榈囊?guī)范,這是安全文化中的一個重點;第三,個人的安全素質(zhì)和企業(yè)整體的文化素質(zhì)的組合。安全文化把服從管理的“要我安全”變成自主管理的“我要安全”,從而提升安全工作的境界。在過去的施工生產(chǎn)過程中,中鐵隧道形成了一整套安全制度、組織體系、管理規(guī)則和文化精神。安全文化建設(shè)要堅持以下原則:一是繼承的原則。安全文化是在堅持中鐵隧道企業(yè)文化體系前提下進行的安全觀實踐,是以安全觀為核心的安全生產(chǎn)及勞動保護的價值理念、行為規(guī)范、環(huán)境的總和;二是堅持的原則。中鐵隧道的安全文化就是在堅持既有安全生產(chǎn)模式的基礎(chǔ)上,進行的有
4、意識、有目的的總結(jié)、整合、提煉和培育活動;三是文化的原則。安達思安全文化咨詢公司,它強調(diào)的是一種理念、一種目標、一種溝通和認同,體現(xiàn)了文化理念對安全工作的引領(lǐng)和態(tài)度,要從安全觀念、態(tài)度和精神上思考,挖掘安全生產(chǎn)文化成分,既滲透到一切安全活動中,又建立在我們對安全工作的認識之上,培育弁使之成為員工一種心理程序和道德標準;四是人本的原則。安全文化建設(shè)要樹立以人為中心的觀念,啟發(fā)內(nèi)因,發(fā)揮員工作為安全生產(chǎn)主體的主動性和創(chuàng)造性,實現(xiàn)本質(zhì)安全;五是實效的原則。按照三大識別系統(tǒng)要求,建立安全理念文化、安全行為文化和安全視覺文化,培育企業(yè)安全生產(chǎn)理念引領(lǐng)系統(tǒng)、行為養(yǎng)成系統(tǒng)、安全環(huán)境系統(tǒng),推動中鐵隧道安全文化能力的形成。安全文化建設(shè)的目的是提高人的安全素質(zhì)。因此,企業(yè)的安全生產(chǎn)工作一定要站在文化的高度來展開,要面向未來,重視全方位地培養(yǎng)人。中鐵隧道安全文化建設(shè)的總體目標是:通過開展安全文化建設(shè),不斷改善我們的安全和健康環(huán)境,實現(xiàn)企業(yè)安全管理轉(zhuǎn)型,使員工想安全、會安全、能
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