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文檔簡(jiǎn)介
1、2022年建設(shè)局作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督工作計(jì)劃一、進(jìn)一步解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新。不斷加強(qiáng)政治理論和經(jīng)濟(jì)、科技、法律知識(shí)的學(xué)習(xí),開(kāi)闊視野,更新觀念,學(xué)會(huì)按_市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)律和方法指導(dǎo)工作。在實(shí)際工作中,要敢于拋棄舊的教條,敢于嘗試新的路子,以與進(jìn)俱進(jìn)的精神創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。堅(jiān)持按“三個(gè)有利于”標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判是非得失,(范本)評(píng)價(jià)工作以實(shí)實(shí)在在的發(fā)展和人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),使用干部以德才兼?zhèn)浜驼?jī)突出為標(biāo)準(zhǔn),不求全責(zé)備,不論資排輩。二、堅(jiān)持原則,敢于負(fù)責(zé)。明確界定部門、科室職能,細(xì)化機(jī)關(guān)干部的崗位責(zé)任,切實(shí)履行工作職責(zé),大膽負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。遇到矛盾和問(wèn)題要主動(dòng)想辦法解決。凡本單位、本科室職權(quán)范圍內(nèi)能解決的矛盾和問(wèn)題,不準(zhǔn)
2、推諉、上交;跨單位的矛盾和問(wèn)題,相關(guān)單位要主動(dòng)協(xié)商解決,不準(zhǔn)回避矛盾,推卸責(zé)任;職權(quán)范圍內(nèi)不能解決的問(wèn)題,要及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告,不準(zhǔn)一推了之。對(duì)因不負(fù)責(zé)任造成嚴(yán)重后果的直接責(zé)任人,要依法依紀(jì)處理。對(duì)管理混亂、內(nèi)耗嚴(yán)重、連續(xù)出問(wèn)題或問(wèn)題特別嚴(yán)重的,單位“_”要引咎辭職。三、令行禁止,確保政令暢通。市直各單位要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行市委、市人民政府的指示、意見(jiàn)和工作部署。在落實(shí)過(guò)程中遇到新情況、新問(wèn)題,可以通過(guò)正常渠道向上反映,但不準(zhǔn)以任何借口頂著不辦。要堅(jiān)決消除“_”現(xiàn)象,實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制,科員向科長(zhǎng)負(fù)責(zé),科長(zhǎng)向局長(zhǎng)負(fù)責(zé),局長(zhǎng)向市委、市人民政府負(fù)責(zé)。四、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),杜絕弄虛作假。不準(zhǔn)上報(bào)虛假情況、虛假典型和虛假
3、數(shù)字,不準(zhǔn)向下級(jí)和基層下達(dá)不切實(shí)際的工作指標(biāo)、任務(wù),不準(zhǔn)開(kāi)展脫離實(shí)際的達(dá)標(biāo)、評(píng)比、檢查活動(dòng)。加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督,完善內(nèi)部審計(jì)、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和離任審計(jì)制度,審計(jì)結(jié)果要作為提拔任用干部的重要依據(jù)。對(duì)弄虛作假、欺上瞞下的人,一律不得提拔重用;對(duì)造成嚴(yán)重后果的單位和個(gè)人,要嚴(yán)肅追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。五、大力改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)。提倡“捆綁”開(kāi)會(huì),開(kāi)短會(huì),不陪會(huì)。全市性的部門工作會(huì)議原則上一年只開(kāi)一次,需要市委、市人民政府領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議的,必須報(bào)市委、市人民政府領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。每次會(huì)議原則上只安排一名領(lǐng)導(dǎo)作報(bào)告。要按通知規(guī)定派人參加會(huì)議,因故不能到會(huì)的要履行請(qǐng)假手續(xù);與會(huì)人員不準(zhǔn)遲到、早退。盡量壓縮會(huì)期,減少與會(huì)人
4、員和工作人員。要切實(shí)精簡(jiǎn)文件,不發(fā)層層表態(tài)式的文件。凡屬部門職權(quán)范圍內(nèi)的工作,不以市委、市人民政府或市委辦公室、市人民政府辦公室的名義行文。嚴(yán)格控制簡(jiǎn)報(bào)和內(nèi)部刊物。六、市直機(jī)關(guān)干部下基層要輕車簡(jiǎn)從。一律在內(nèi)部接待場(chǎng)所食宿,吃工作餐,并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)交納住宿費(fèi)和餐券。不準(zhǔn)參加公款消費(fèi)的按摩、桑拿、足道、釣魚等活動(dòng)。市直機(jī)關(guān)干部在中心城區(qū)辦事,不準(zhǔn)接受辦事單位或個(gè)人的請(qǐng)吃。七、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),方便基層和群眾辦事。實(shí)行政務(wù)公開(kāi),市直各單位都必須在辦公區(qū)設(shè)置政務(wù)公開(kāi)欄,公開(kāi)本單位工作職權(quán)、批辦程序和責(zé)任科室,公開(kāi)各類事項(xiàng)的辦結(jié)時(shí)間,公開(kāi)收費(fèi)依據(jù)和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),減少辦事的隨意性。實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制,群眾到機(jī)關(guān)辦事,第
5、一個(gè)接受詢問(wèn)的_工作人員必須熱情接待,屬本科室、本人辦理的事情要立即辦理,不屬本科室、本人辦理的,要引導(dǎo)當(dāng)事人到相關(guān)科室去辦理。實(shí)行崗位職責(zé)標(biāo)示牌,所有_工作人員都必須在辦公桌上擺放崗位職責(zé)標(biāo)示牌,標(biāo)明姓名、職務(wù)、主要職責(zé)并貼上相片。實(shí)行一次性告知制,對(duì)于來(lái)機(jī)關(guān)辦事的當(dāng)事人,_工作人員必須一次性告知其所辦事項(xiàng)必須具備的條件,對(duì)不能辦的事情,要說(shuō)明理由。實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制,凡符合條件、手續(xù)齊全的,必須隨到隨辦;對(duì)于需要研究辦理的事項(xiàng),必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié);實(shí)行“窗口”單位_天工作制,市直所有直接為基層、為群眾服務(wù)的窗口,節(jié)假日必須安排專人輪流值班辦公。八、認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理群眾來(lái)信來(lái)訪。各單位要明確專門
6、機(jī)構(gòu)或?qū)H素?fù)責(zé)信訪工作。對(duì)來(lái)訪群眾反映的問(wèn)題要耐心聽(tīng)取,認(rèn)真解答,做好記錄,并及時(shí)研究解決辦法,能夠解決的立即解決,一時(shí)不能解決的要向來(lái)訪群眾做好解釋工作,并約定解決的時(shí)限;不屬于本單位職責(zé)范圍的,要及時(shí)轉(zhuǎn)辦。所有群眾來(lái)信都必須登記備查,按“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”的原則認(rèn)真處理,對(duì)署名來(lái)信必須限時(shí)答復(fù)。九、實(shí)行民主管理。市直各單位凡涉及人、財(cái)、物等重大事項(xiàng),必須堅(jiān)持“_領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,并予以公開(kāi),不允許個(gè)人說(shuō)了算。十、禁止一切形式的亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派、亂集資和亂拉贊助。市直各單位不準(zhǔn)私自設(shè)立收費(fèi)、罰款、集資、基金項(xiàng)目,已經(jīng)明令取消的收費(fèi)項(xiàng)目不得以任何借口或改頭換面
7、繼續(xù)收取。不準(zhǔn)向下級(jí)或企業(yè)以借款或拖欠等方法轉(zhuǎn)移費(fèi)用負(fù)擔(dān),不準(zhǔn)設(shè)立“小金庫(kù)”。市直行政事業(yè)單位實(shí)行會(huì)計(jì)委派制后,私自保留帳戶或擅自開(kāi)設(shè)收支帳戶的,一律嚴(yán)肅查處。十一、嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。不準(zhǔn)利用手中權(quán)力直接或間接為自己、子女、配偶、親友、身邊工作人員謀取私利,不準(zhǔn)利用做壽、紅白喜事等形式_,不準(zhǔn)到外單位報(bào)銷應(yīng)由個(gè)人支付的各種費(fèi)用,不準(zhǔn)收受紅包、有價(jià)證券,不準(zhǔn)公款相互請(qǐng)吃,不準(zhǔn)用公款游山玩水,不準(zhǔn)_。十二、加強(qiáng)監(jiān)督查處,把作風(fēng)建設(shè)落到實(shí)處。各部門、單位要根據(jù)本決定的要求,針對(duì)作風(fēng)建設(shè)方面存在的實(shí)際問(wèn)題,制定具體的實(shí)施細(xì)則,并報(bào)市_備案。各單位黨政“_”要對(duì)本單位作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé)。今后,凡單位出了重大違法違紀(jì)案件,不僅要追
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