轉(zhuǎn)正工作總結(jié)_22

1、轉(zhuǎn)正工作總結(jié)轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1 時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)瞬間到公司已經(jīng)三個(gè)多月了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)受，在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上賜予了我極大的關(guān)心，在生活上賜予了我極大的關(guān)懷，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)受風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而驕傲。在這三個(gè)多月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的努力，各方面均取得了肯定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報(bào)。 一、通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)大發(fā)有了肯定的熟悉。在9月份，我拿到的第一份資料就是公司簡(jiǎn)介，當(dāng)時(shí)覺(jué)得企業(yè)規(guī)模較大，進(jìn)展空間。經(jīng)過(guò)了不太漫長(zhǎng)的程序而入職

2、，其間對(duì)公司有了肯定的了解。通過(guò)了三個(gè)多月的親身體會(huì)，對(duì)本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念：“，?！蔽覍?duì)這一文化理念特別認(rèn)同，公司進(jìn)展.回報(bào).的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、敬重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹，這是不斷能進(jìn)展壯大的重要緣由。 二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項(xiàng)工作順當(dāng)開(kāi)展并最終取得勝利的保障。在這三個(gè)多月的時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個(gè)月從未遲到早退，用滿腔熱忱主動(dòng)、仔細(xì)地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，仔細(xì)履行崗位職責(zé)，平常生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本詳情打算成敗讓我豪情萬(wàn)丈，一

3、種主動(dòng)豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份方案并按時(shí)完成竟是如此重要，并最終打算一個(gè)的人成敗。這本書讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的熟悉，渴望有所突破的我，將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提示自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。 三、仔細(xì)學(xué)習(xí)崗位職能，工作力量得到了肯定的提高。依據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過(guò)完成上述工作，使我熟悉到一個(gè)稱職的XX人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作力量、敏捷的處理問(wèn)題力量。 四、不足和需改進(jìn)方面。雖然到公司來(lái)了三個(gè)多月，對(duì)公司還不夠了解，審稿嫻熟程度也不夠，問(wèn)題還許多。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟識(shí)，我覺(jué)得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值?！皹I(yè)

4、精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境，時(shí)代的進(jìn)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科學(xué)問(wèn)日新月異。我將鍥而不舍地努力學(xué)習(xí)各種學(xué)問(wèn)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中，要努力做好本職工作，把自己的工作制造性做好做扎實(shí)，為公司的進(jìn)展貢獻(xiàn)自己的力氣。 五、幾點(diǎn)建議。公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個(gè)特別關(guān)鍵的時(shí)期，這一時(shí)期應(yīng)當(dāng)從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會(huì)打算企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特殊是管理干部要轉(zhuǎn)變老觀念，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參與外培，這樣可以開(kāi)闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制

5、度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以轉(zhuǎn)變?nèi)说男袨?，好的制度可以激?lì)員工，好的制度可以強(qiáng)化管理。第三，要做好后繼人才的培育工作。成立十五年了，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)漸漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來(lái)，永載史冊(cè)。第四，既要引進(jìn)人才，還要用好人才，特殊是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。來(lái)到公司工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作力量上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了公司的美妙明天要靠大家的努力往制造，信任在全體員工的共同努力下，公司的美妙明天

6、更輝煌。 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2 我于20xx年X月XX日開(kāi)頭到公司上班，從來(lái)公司的第一天開(kāi)頭，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了，現(xiàn)將這三個(gè)月的工作狀況總結(jié) 一、特別留意的向四周的老同事學(xué)習(xí)，在工作中到處留意，多看，多思索，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟識(shí)著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。 二、關(guān)心選購(gòu)核對(duì)前期的應(yīng)付賬款余額，并對(duì)賬袋進(jìn)行了分類整理，為以后的工作供應(yīng)便利;并幫助選購(gòu)帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是主動(dòng)主動(dòng)的幫助選購(gòu)帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)當(dāng)著重留意的問(wèn)題都教給XXX，教會(huì)她如何記賬袋，如何查錯(cuò)，如何發(fā)傳真等

7、。 三、依據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并準(zhǔn)時(shí)的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對(duì)外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)精準(zhǔn)。 四、建立庫(kù)存明細(xì)賬。在三四月份，由于原來(lái)的成本會(huì)計(jì)突然離職，在沒(méi)有任何交接的狀況下，變壓力為動(dòng)力，要求自己盡快的熟識(shí)公司狀況，不斷的對(duì)工作進(jìn)行改進(jìn)，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫(kù)存明細(xì)賬分為青島庫(kù)、公司流淌庫(kù)、公司原材料庫(kù)、沈陽(yáng)庫(kù)、濟(jì)南庫(kù)、北京庫(kù)、上海庫(kù)和生產(chǎn)車間庫(kù)，并對(duì)成品庫(kù)進(jìn)行了匯總，形成公司總的庫(kù)存明細(xì)賬。在建賬的同時(shí)，將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不精準(zhǔn)，影響了報(bào)表的可信度，不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作

8、中會(huì)做的更好。 五、在工作中，擅長(zhǎng)思索，發(fā)覺(jué)有的單據(jù)在處理上存在問(wèn)題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級(jí)經(jīng)理，同時(shí)提出自己的看法供應(yīng)參考。 六、接手公司及分公司的手工庫(kù)存明細(xì)賬(外部)。 七、接手運(yùn)費(fèi)的登記工作。由于開(kāi)頭時(shí)未交待明白，所以前段時(shí)間始終延用前期的做法，對(duì)運(yùn)費(fèi)進(jìn)行流水登記。運(yùn)費(fèi)管理修正后，依據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求，重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格，我想在以后的工作中再依據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。 八、熱心回答同事詢問(wèn)的問(wèn)題。由于自己以前接觸計(jì)算機(jī)應(yīng)用多一點(diǎn)兒，積累了一些閱歷，在工作中，常常會(huì)有同事詢問(wèn)，我總是會(huì)把自己知道的共享給大家。

9、我認(rèn)為大家的力量都提高了，我們的公司才會(huì)整體的提高。關(guān)于我們目前的狀況，我提一點(diǎn)看法，就是關(guān)于月末結(jié)賬的問(wèn)題，應(yīng)收、應(yīng)付、選購(gòu)、制單、庫(kù)務(wù)等相關(guān)人員口徑要全都，統(tǒng)一時(shí)間結(jié)賬，便于賬賬之間進(jìn)行核對(duì)。要強(qiáng)化月末盤點(diǎn)的概念，盤點(diǎn)就是要進(jìn)行賬實(shí)核對(duì)，目的是要達(dá)到賬實(shí)相符。賬面數(shù)和實(shí)數(shù)之間差了未達(dá)單據(jù)，所以盤點(diǎn)時(shí)肯定要處理好未達(dá)單據(jù)，不僅是送貨單，入庫(kù)單、庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單等與庫(kù)存相關(guān)的單據(jù)都存在著未達(dá)狀況，都要列全，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)(是送貨單還是入庫(kù)單還是庫(kù)與庫(kù)之間的送貨單，只列單據(jù)號(hào)不易區(qū)分)，單據(jù)的狀況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠，未達(dá)單據(jù)供應(yīng)不是很全，有些入庫(kù)單未供應(yīng)，未達(dá)單據(jù)假如不

10、精準(zhǔn)，庫(kù)存核對(duì)就無(wú)法有效的進(jìn)行，更談不上賬實(shí)相符了。還有盤點(diǎn)日的單據(jù)肯定要和庫(kù)務(wù)確定好是盤點(diǎn)前還是盤點(diǎn)后，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù)，有的是盤點(diǎn)前，有的是盤后的狀況，這樣我們?cè)谔幚韱螕?jù)是會(huì)出現(xiàn)混亂。 總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠主動(dòng)、主動(dòng)、嫻熟的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺(jué)問(wèn)題，并主動(dòng)全面的協(xié)作公司的要求來(lái)綻開(kāi)工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完善，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的進(jìn)展盡自己的一份力氣。 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3 我叫肖松，畢業(yè)于攀枝花學(xué)院,自20xx年7月入職以來(lái)已近一年，在這近四個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中，接觸

11、了不少人和事，在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有很多缺點(diǎn)需要改正。工作以來(lái)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教育和培育下，在同事們的關(guān)懷和關(guān)心下，自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了肯定的成果，個(gè)人綜合素養(yǎng)也得到了肯定的提高，現(xiàn)將本人這一年來(lái)的思想、工作、學(xué)習(xí)狀況作簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào)。 一、工作狀況 懷著對(duì)人生的無(wú)限向往，我走入了中冶建工有限公司。大家都知道變電站是電力系統(tǒng)中接受電能和安排電能并能轉(zhuǎn)變電壓的場(chǎng)所。它是發(fā)電廠和電能用戶聯(lián)系的中間環(huán)節(jié)，同時(shí)也是將各級(jí)電壓網(wǎng)聯(lián)系起來(lái)的樞紐。我站經(jīng)過(guò)改造后擁有2臺(tái)主變，擔(dān)負(fù)著兩個(gè)半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務(wù)。很多人認(rèn)為，變電站運(yùn)行值班工作只是簡(jiǎn)潔的抄抄表、巡察設(shè)備、辦理工作票

12、、進(jìn)行倒閘操作;但是只有做過(guò)的人才知道：作為有高度責(zé)任心的值班員來(lái)說(shuō)，要保證一個(gè)變電站的平安穩(wěn)定運(yùn)行，僅僅完成以上工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;要保證電網(wǎng)平安運(yùn)行，最重要的就是擅長(zhǎng)對(duì)設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理，以便能使缺陷和隱患得到準(zhǔn)時(shí)的掌握或消退。6月的暴雨給我站高壓室四周帶來(lái)了豐富的雨水，為防止雨水侵入室內(nèi)給配電裝置而造成不應(yīng)有的事故，我班在站長(zhǎng)的帶領(lǐng)下冒雨檢查、準(zhǔn)時(shí)疏通被堵塞的排水系統(tǒng)，加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿，最終加強(qiáng)巡察。通過(guò)有力措施，我站平安的度過(guò)了雷雨泛濫的6月。在見(jiàn)習(xí)期的工作中，一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴(yán)于律己，自覺(jué)的遵守各項(xiàng)工作制度;

13、另一方面，吃苦耐勞、主動(dòng)主動(dòng)、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí)，主動(dòng)主動(dòng)的幫助其他同事開(kāi)展工作，并在工作過(guò)程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的力量;除此之外，我還是一名完榮的通訊員，除了負(fù)責(zé)每月的通訊報(bào)道之外，我還負(fù)責(zé)本站的技術(shù)培訓(xùn)，在工作上不遺余力的幫助站長(zhǎng)工作，以此來(lái)豐富自己的工作閱歷，通過(guò)每月培訓(xùn)，在肯定程度上提高了我站員工的凝聚力。工作詳情中，我看到公司正逐步做大做強(qiáng)，以目前的趨勢(shì)，我可以預(yù)見(jiàn)公司將有一個(gè)輝煌的明天。作為新人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱忱;使自己在基層得到更多的熬煉。 二、學(xué)習(xí)狀況 現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段。“三人行，必

14、有我?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富閱歷和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆珍貴的財(cái)寶。記得我剛到變電站的時(shí)候，對(duì)站內(nèi)的一切都感到新穎。由于我學(xué)的不是變電運(yùn)行專業(yè)，所以對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理學(xué)問(wèn)知道的也有限，但是在站長(zhǎng)、值長(zhǎng)的盡心教育下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱忱，我漸漸熟識(shí)了設(shè)備的操作。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作布滿著熱忱。為盡快提高自己在本職方面的學(xué)問(wèn)和力量，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，我利用業(yè)余時(shí)間找來(lái)了相關(guān)的資料進(jìn)行學(xué)習(xí)，在短短一年中理論結(jié)合實(shí)踐讓我對(duì)變電站的基本設(shè)備有了真正的熟悉，這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。作為見(jiàn)習(xí)生，我常常思索的問(wèn)題就是如何協(xié)作站長(zhǎng)搞好管理工作，

15、特殊是在“創(chuàng)一流”期間，為此我常常向新老站長(zhǎng)請(qǐng)教。在變電站呆了一年，我接觸了許多同事，就在接觸他(她)們的同時(shí)，我才知道什么叫“人事”。無(wú)論是.還是單位“為人處事”都是一門高深的學(xué)問(wèn)。對(duì)于這門高深的學(xué)問(wèn)，我這個(gè)門外漢只能說(shuō)：老實(shí)做人、努力工作!”一路走來(lái)，我前后參加了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)的過(guò)程中，深感自己技術(shù)的不足，同時(shí)也體會(huì)到了基層工作的艱辛!為了更好的適應(yīng)本職工作，我已經(jīng)前往江西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院函授電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化專業(yè)。 三、思想狀況 作為一名年輕工，我今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng)，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還許多。而作為一名團(tuán)員，入黨是我始終以來(lái)的幻想。為此我將盡我所能地對(duì)我

16、的工作進(jìn)行開(kāi)拓，做出成果。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，為企業(yè)美妙的明天盡一份力。我更盼望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。完陰似箭，人的一生在歷史的長(zhǎng)河中顯得如此短暫，那么，人活一世畢竟為了什么我認(rèn)為，是為了開(kāi)創(chuàng)自己的事業(yè)!人們都說(shuō)三十之后，事業(yè)沖天。我雖然還不到三十，但是為了事業(yè)，我愿終身奮斗! 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)4 短短數(shù)月便轉(zhuǎn)正為公司的正式員工著實(shí)讓我內(nèi)心倍感興奮，我明白能夠得以轉(zhuǎn)正與自己平常在工作中的努力以及領(lǐng)導(dǎo)的栽培分不開(kāi)，自我入職以來(lái)便很珍惜工作的機(jī)會(huì)并通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，從新員工成長(zhǎng)為正式員工也著實(shí)讓我在工作

17、中付出了不少的努力，回顧過(guò)去以后現(xiàn)對(duì)自己近期的工作進(jìn)行以下總結(jié)。 嚴(yán)格遵守部門制度并通過(guò)努力履行自身的職責(zé)，雖然作為新員工的自己負(fù)責(zé)的事務(wù)較為簡(jiǎn)潔卻也不能夠因此變得散漫，究竟工作內(nèi)容的改變與自身的努力休戚相關(guān)自然不能夠由于怠惰讓領(lǐng)導(dǎo)絕望，所以在經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn)之后我便很重視自身工作中的進(jìn)展，除了做好現(xiàn)有的工作以外還常常學(xué)習(xí)其他方面的工作技巧，通過(guò)這種方式改善自己的生活也讓我從中成長(zhǎng)了很多，主要是思維得到拓展以至于在工作中思索問(wèn)題變得更加全面，再加上我在工作中比較注意詳情的原因從而能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。 處理好同事間的關(guān)系并在會(huì)議上主動(dòng)發(fā)表自己的建議，對(duì)于公司的進(jìn)展而言員工是否對(duì)工作布滿主動(dòng)性是很重要

18、的，尤其是新員工應(yīng)當(dāng)保持年輕人的朝氣才能夠在工作中有所作為，但凡遇到難以解決的問(wèn)題都會(huì)主動(dòng)向身邊的同事請(qǐng)教以便于早些解決問(wèn)題，這種學(xué)習(xí)方式也讓我在職場(chǎng)生活中漸漸得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，尤其是每周的公司會(huì)議中能夠針對(duì)工作中的問(wèn)題發(fā)表見(jiàn)解，雖然不肯定正確卻也通過(guò)自身的表現(xiàn)給領(lǐng)導(dǎo)和同事們留下了深刻的印象，敢于面對(duì)工作中的任何困難并通過(guò)努力將其解決才是我應(yīng)當(dāng)具備的看法。 保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)對(duì)待自身的工作并主動(dòng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任，對(duì)我而言面對(duì)工作中的錯(cuò)誤并主動(dòng)擔(dān)當(dāng)責(zé)任是很重要的，既然處于工作初期便應(yīng)當(dāng)明白有些錯(cuò)誤只有經(jīng)受過(guò)以后才會(huì)印象深刻，若是只會(huì)為工作中的錯(cuò)誤找借口則會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己感到絕望罷了，因此我能夠準(zhǔn)時(shí)吸取工

19、作中的教訓(xùn)并通過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目捶▽⑵涓恼?，而且確保工作中的錯(cuò)誤不會(huì)再次發(fā)生也讓我付出了不少的努力，但隨著時(shí)間的消逝導(dǎo)致我在工作中很少再犯錯(cuò)以后則令人感到很興奮，所以我得連續(xù)做好自身的工作并為了公司的進(jìn)展不斷努力才行。 正由于明白轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)非常難得才要仔細(xì)做好今后的工作，再加上轉(zhuǎn)正以后無(wú)論是工作中的要求還是自身的職責(zé)都會(huì)變得更難，所以我得主動(dòng)適應(yīng)正式員工的工作內(nèi)容并通過(guò)努力履行好自身的職責(zé)才行。 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)5 一、今年做出的主要工作： 修訂了員工考勤管理制度于xx年4月29下發(fā)，制訂了食堂用餐管理規(guī)定在xx年4月23日下發(fā)、修訂了工作餐管理方法在xx年4月23日下發(fā); 通過(guò)了勞動(dòng)與.保障監(jiān)管部門對(duì)我公

20、司200x年度的勞動(dòng)年檢，拿到了年檢證; 融合工傷保險(xiǎn)條例、省出臺(tái)實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例若干規(guī)定的重點(diǎn)，結(jié)合企業(yè)發(fā)生事故后的關(guān)鍵處理起草了針對(duì)內(nèi)部的工傷保險(xiǎn)指導(dǎo)文件，并通過(guò)工傷機(jī)構(gòu)認(rèn)定，下發(fā)到相關(guān)人員;而且邀請(qǐng)工傷科科長(zhǎng)針對(duì)公司相關(guān)人員做了進(jìn)一步的培訓(xùn)。 經(jīng)受了工傷事故申報(bào)、工傷鑒定、待遇支付全過(guò)程;了解了工傷事故發(fā)生后申報(bào)辦理的流程; 對(duì)公司保險(xiǎn)一塊進(jìn)行了規(guī)范，啟用月報(bào)管理，每月會(huì)同生產(chǎn)區(qū)進(jìn)行數(shù)據(jù)更新，經(jīng)核對(duì)匯總上交財(cái)務(wù); 設(shè)計(jì)了適合公司統(tǒng)一用法的離職手續(xù)辦理表，已經(jīng)審批印刷下發(fā)用法，減化了繁瑣的辦理流程，達(dá)到了便利、有用，提高了工作效率; 廣播站設(shè)備間續(xù)齊全，廣播組成員日趨穩(wěn)定，廣播節(jié)目質(zhì)量比去

21、年上升到一個(gè)新臺(tái)階; 二、目前存在問(wèn)題： 聘請(qǐng)方面： 技術(shù)管理類人才難招;特別崗位人才難遇(如：招投標(biāo)主管);下一步考慮嘗試啟動(dòng)專業(yè)人才網(wǎng)引進(jìn)專業(yè)技術(shù)管理人員;某些特別崗位建議從公司內(nèi)部選擇素養(yǎng)相對(duì)較高的人員進(jìn)行培育; 部門在聘請(qǐng)人員時(shí)未嚴(yán)格根據(jù)公司規(guī)定填寫人員增補(bǔ)申請(qǐng)單進(jìn)行審批，而是隨便的口頭或電話通知，同時(shí)也未明確聘請(qǐng)的崗位要求、工作內(nèi)容的描述，導(dǎo)致人力資源聘請(qǐng)過(guò)程中不盡完善; 部門人員的崗位調(diào)動(dòng)，與其它部門發(fā)生的人員調(diào)動(dòng)不事先知會(huì)人力資源中心; 考勤： 考勤系統(tǒng)輸出數(shù)據(jù)單一，只有原始記錄，不能計(jì)入正常休假、出差、病假、公假放假等信息，部門上交的紙質(zhì)考勤與考勤機(jī)統(tǒng)計(jì)的考勤常常存在不全都的現(xiàn)

22、象，每月需要花大量的時(shí)間手動(dòng)輸入、核對(duì);得不償失。只能依靠指紋打卡，常常手脫皮的人員無(wú)法打卡。 離職辦理： 部門未根據(jù)合同要求嚴(yán)格掌握離職人員在試用期內(nèi)提前三天，在轉(zhuǎn)正后提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng)的辭職力資源中心辦理離職手續(xù)，造成人事部門沒(méi)有足夠的時(shí)間可以聘請(qǐng)人員到位進(jìn)行工作銜/交接。 合同管理： 多數(shù)人員合同到期未進(jìn)行任何處理，(集團(tuán)定期處理不符合要求，生產(chǎn)區(qū)重視不夠，常常不做處理);生產(chǎn)區(qū)存在只與勞動(dòng)者簽訂一份合同的現(xiàn)象;存在入職手續(xù)辦理時(shí)收取43元押金，一星期內(nèi)不適應(yīng)辦理離職手續(xù)尚退還35元，一星期后辦離職手續(xù)即全部不退的現(xiàn)象，而合同中未有規(guī)定，此舉又是違反合同法的; 制度不完善，人力資源在

23、人員管理上監(jiān)管困難; 員工手冊(cè)未建立，對(duì)員工的宣揚(yáng)未達(dá)到肯定的效果，員工的對(duì)公司的認(rèn)可度、歸屬感較淡; 部門職責(zé)及崗位職責(zé)未修訂/完善;工作內(nèi)容不明確，造成忙得非常忙，閑得上班甚至玩嬉戲，公共環(huán)境下影響團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工心理平衡; 缺少激勵(lì)機(jī)制，不能激起員工的工作熱忱; 崗位說(shuō)明書及工作流程圖資料不齊，下一步工作開(kāi)展緩慢; 生產(chǎn)一區(qū)廣播站未好好利用，達(dá)不到預(yù)期效果; 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)6 三個(gè)月的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)瞬就要過(guò)去了。于20xx年x月xx日進(jìn)入招標(biāo)有限公司，在貨物招標(biāo)部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實(shí)習(xí)期間，我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下，業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和技術(shù)力量得到不斷改善并提高。在此，我就實(shí)習(xí)期所做的工作向

24、各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào)： 一、仔細(xì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，履行崗位職責(zé)，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)支配 做為一名公司的新進(jìn)員工，我時(shí)刻鞭策自己，在工作中恪守招標(biāo)守則，不斷學(xué)習(xí)公司文件，了解公司全新的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式，明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對(duì)招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí)，國(guó)際國(guó)內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí)，并完成了公司的測(cè)試。 二、主動(dòng)熱忱，以端正的工作的看法對(duì)待每一份工作 到貨物招標(biāo)部以后，部?jī)?nèi)的全體人員對(duì)我非常照看，關(guān)懷無(wú)微不至，使我在這里感覺(jué)到了家庭的暖和，從而能夠使我能夠很快的進(jìn)入工作角色。 三、虛心求教，不斷改進(jìn)、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能 作為一名年輕的招標(biāo)工，可能由于閱歷不足而帶來(lái)較多麻煩，但我針對(duì)招標(biāo)中出現(xiàn)問(wèn)題向師傅虛心求教

25、，主動(dòng)總結(jié)處理方法，并熱衷于對(duì)問(wèn)題處理方案的積累。例如在師父的指導(dǎo)下獨(dú)立完成國(guó)際標(biāo)拉伸試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)目，包括前期技術(shù)溝通，標(biāo)書審查，編寫招標(biāo)文件，發(fā)布公告，跟蹤購(gòu)標(biāo)，開(kāi)標(biāo)等一系列的工作。而期間遇到許多困難，只有2家購(gòu)買標(biāo)書，向上海市機(jī)電辦申請(qǐng)2家開(kāi)標(biāo)，抽取評(píng)委時(shí)，未抽到足夠的評(píng)委，2次向機(jī)電辦申請(qǐng)重抽專家。開(kāi)標(biāo)前夕得知其中一家臨時(shí)打算不參加投標(biāo)，造成流標(biāo)。同時(shí)由于我的閱歷不足，在網(wǎng)上的誤操作，在投標(biāo)截止時(shí)間到之前就修改公告，造成無(wú)法提交兩家開(kāi)標(biāo)備案，在詢問(wèn)了工作人員后，準(zhǔn)時(shí)與上海市機(jī)電辦溝通，彌補(bǔ)了之前的錯(cuò)誤。 總之，在這3個(gè)月的實(shí)習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和愛(ài)

26、護(hù)關(guān)懷員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切盼望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的確定，按期轉(zhuǎn)正，我會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)為公司的進(jìn)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)7 時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲。在一個(gè)寒冷的季節(jié)，我踏進(jìn)了一個(gè)令我感到暖和的公司。在這段時(shí)間里大家賜予了我足夠的寬容、支持和關(guān)心，讓我充分感受到了海納百川的胸襟，恨地?zé)o環(huán)的豪氣，執(zhí)著堅(jiān)決的信念。 回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與關(guān)心下，嚴(yán)格要求自己，根據(jù)公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，現(xiàn)將工作狀況總結(jié) 一、辦公室的日常管理工作。 行政助理是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐，

27、推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，簡(jiǎn)歷的初步篩選、接待面試人員、文書處理、檔案管理、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精準(zhǔn)、適度，避開(kāi)疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有序。 1、主動(dòng)和有關(guān)人員溝通、溝通，準(zhǔn)時(shí)了解狀況、工作進(jìn)度，將問(wèn)題反饋到分部主管，以便相關(guān)人員在最短時(shí)間內(nèi)把握工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步支配交付工作。 2、仔細(xì)做好公司的文字工作。準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。 3、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤掌握監(jiān)督工作，體現(xiàn)公司的規(guī)范

28、性，解決員工的后顧之憂； 4、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。根據(jù)預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、福利等商品的選購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、水電費(fèi)、日常用品的購(gòu)買及購(gòu)買員工生日禮品等費(fèi)用的支出狀況，嚴(yán)格根據(jù)程序核定用法標(biāo)準(zhǔn)； 二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高工作水平 由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、力量和閱歷與其任職都有肯定的距離，所以總不敢掉以輕心，向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，()向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺(jué)自己還是有了肯定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作閱歷，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，在組織管理力量、綜合分析力量、協(xié)調(diào)辦事力量和文字言語(yǔ)表達(dá)力量

29、等方面，經(jīng)過(guò)熬煉都有了一些的提高，保證了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的看法對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，仔細(xì)努力貫徹到實(shí)際工作中去。主動(dòng)提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。 三、存在的問(wèn)題和今后努力方向 雖然取得了一些成果，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，很多工作都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；其次，有些工作還不夠細(xì)致，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位；第三，由于閱歷等緣由，有時(shí)考慮不夠周全。我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前狀況做到心中有數(shù)；其次，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上

30、報(bào)；第三，注意形成良好的工作氛圍。不斷改進(jìn)對(duì)其他部門的支持力量、服務(wù)水平。 xx-x的工作環(huán)境是融洽的。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)，同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實(shí)感，我愿以更主動(dòng)的看法，更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)為大家更好的服務(wù)。 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)8 自20xx年5月27日進(jìn)入公司工作至今，近半年時(shí)間轉(zhuǎn)瞬就過(guò)去了。目前已對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)等有了較深的理解，熟識(shí)把握了促銷主管的工作職責(zé)、工作流程、聘請(qǐng)管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、工作任務(wù)支配、周邊業(yè)務(wù)接口關(guān)系等，并且已能夠很好地融入和管理團(tuán)隊(duì)，與公司各部門同事、辦事處以及其它相關(guān)單位和部門通力合作，正確、準(zhǔn)時(shí)地完成公司的交付目標(biāo)及任務(wù)，因此在此提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，

31、請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示！ 一、主要工作內(nèi)容及工作成果描述 1、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 2、促銷員聘請(qǐng) 3、促銷員培訓(xùn)與優(yōu)化 4、促銷員日常管理規(guī)范條例的梳理和總結(jié) 5、數(shù)據(jù)管理 6、巡場(chǎng)總結(jié) 7、簡(jiǎn)、細(xì)、盯原則執(zhí)行公司的'整個(gè)策略重點(diǎn)。 重點(diǎn)工作： A、 優(yōu)秀促銷員的聘請(qǐng) B、 新工資方案的傳達(dá) C、 公司方案的執(zhí)行 D、 幫助業(yè)務(wù)員執(zhí)行活動(dòng)處理 總結(jié)：一份耕耘，一份收獲，自己促管力量有了肯定的提升，管理團(tuán)隊(duì)的意識(shí)得到加強(qiáng)。 二、工作中的主要問(wèn)題及建議 1、新入職促銷員銷售力量及素養(yǎng)參差不齊，應(yīng)加強(qiáng)促銷員入職培訓(xùn)。但因促銷員多數(shù)為兼職人員，不情愿鋪張時(shí)間參與公司會(huì)議和培訓(xùn)。造成公司會(huì)議和培訓(xùn)時(shí)大量

32、促銷員缺席的狀況出現(xiàn)。 建議：a、制定相關(guān)政策鼓舞促銷員參與公司會(huì)議和培訓(xùn)，對(duì)出席全勤者賜予肯定嘉獎(jiǎng)。 b、對(duì)促銷員業(yè)績(jī)進(jìn)行周度，月度評(píng)比，周冠軍賜予小獎(jiǎng)品以資鼓舞，月度前三名賜予現(xiàn)金及小獎(jiǎng)品嘉獎(jiǎng)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。使業(yè)績(jī)不佳的促銷員有參與培訓(xùn)，加強(qiáng)自己銷售力量的欲望。 2、促銷員普遍對(duì)公司忠誠(chéng)度不高。促銷員這一職業(yè)本身就有流淌性大的特點(diǎn)。因此許多促銷員在對(duì)工作時(shí)間，地點(diǎn)，或者薪資不滿足，或者在銷售中遇到挫折時(shí)，便會(huì)選擇離開(kāi)公司另謀出路，從而造成促銷員甚至優(yōu)秀促銷員的流失，給公司的銷售方案和支配造成不良影響和損失。 建議：a、適時(shí)組織促銷員參與公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。 b、人性化管理促銷員

33、，多獎(jiǎng)少罰，關(guān)懷促銷員生活和心情狀況。建立員工生日檔案，員工生日送上祝愿及小禮品以表公司關(guān)懷等，加強(qiáng)促銷員對(duì)公司的歸屬感。 c、促銷員薪資，獎(jiǎng)金以及開(kāi)瓶費(fèi)等準(zhǔn)時(shí)兌現(xiàn)也是加強(qiáng)促銷員對(duì)公司的認(rèn)可的一種有效手段。 三、工作規(guī)劃 1、經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的觀看，.，.，.在工作中仔細(xì)負(fù)責(zé)，準(zhǔn)時(shí)的完成 公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，當(dāng)然付出是跟得到成正比的.晉升了 高級(jí)酒管家，.，.晉升了初級(jí)酒管家的榮譽(yù) 2、在此期間.，.，.，.在各方面表現(xiàn)也很優(yōu)秀，.大膽自信 但缺少點(diǎn)自覺(jué)性，.客情關(guān)系融洽欠缺點(diǎn)該有的信念，. 是個(gè)很快融入環(huán)境的女生，.與生俱來(lái)有種不怕挫折的信念 但反應(yīng)力量不強(qiáng)，信任加以十日的熬煉她們都是公司促銷部

34、的頂梁柱！ 3、20xx年底，聘請(qǐng) 30名促銷員，培育20名優(yōu)秀促銷員。并加強(qiáng)提升促銷員團(tuán)隊(duì)的凝聚力和對(duì)公司的忠誠(chéng)度。 4、20xx年11月促銷團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)：力爭(zhēng)達(dá)到店方酒水總銷量的一半銷售額 20xx年12月促銷團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)：力爭(zhēng)達(dá)到店方酒水總銷量的60%銷售額 以上是我自己對(duì)前一段時(shí)間的工作總結(jié)以及接下來(lái)對(duì)工作加強(qiáng)和改進(jìn)的一些想法。隨著時(shí)間的推移，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心之下，我不斷成長(zhǎng)，解決了一個(gè)又一個(gè)的管理難題。同時(shí)我也盼望通過(guò)將來(lái)的不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，更進(jìn)一步加強(qiáng)自己的管理力量，為自己贏得學(xué)問(wèn)，為公司制造盈利！ 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)9 來(lái)到公司上班的三個(gè)月時(shí)間了，我感覺(jué)到了來(lái)自各個(gè)方面的暖和，我發(fā)

35、覺(jué)整個(gè)公司就是一個(gè)暖和的大家庭，已經(jīng)是暖住了我這顆漂泊在外的心靈。當(dāng)然，經(jīng)受了三個(gè)月工作的打磨，我已經(jīng)是正式的轉(zhuǎn)為正式員工了，我為自己的轉(zhuǎn)正感到很美好。現(xiàn)在想來(lái)我在公司這么長(zhǎng)的時(shí)間里學(xué)習(xí)到全部的一切，了解到的每一個(gè)人都是我始終以來(lái)最棒的禮物。借此機(jī)會(huì)分析一下這段時(shí)間以來(lái)在工作方面的點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步。 一、日常工作的完成 剛剛開(kāi)頭接觸這份工作時(shí)，我是完全不明白整體的運(yùn)作流程或是程序的，每次領(lǐng)導(dǎo)交代下來(lái)的任務(wù)我都需要花費(fèi)較多的時(shí)間才能夠完成，并且質(zhì)量也不是很好。往往在下班之后還需要回家再多多細(xì)想一番。我這樣的工作看法和進(jìn)程是領(lǐng)導(dǎo)全都是有感知到的，所以為我供應(yīng)了較多的指導(dǎo)，甚至交于我的工作任務(wù)都是最為簡(jiǎn)潔的

36、。經(jīng)受了這么久的磨礪之后，我差不多已經(jīng)是完全能夠接受整體的工作的氛圍，能趕上公司需要的工作進(jìn)度，就算是一些具有肯定挑戰(zhàn)性的工作我也是可有盡力完成好的。 二、工作看法 我是由于很恰巧地一次機(jī)會(huì)使我為變成了公司的員工，在這里上班前我在工作上幾乎沒(méi)有任何的閱歷，對(duì)于工作也是不知道應(yīng)當(dāng)從哪里開(kāi)頭，哪里結(jié)束。每天上班后就等待著領(lǐng)導(dǎo)講今日的任務(wù)發(fā)送給我，然后我按著每一步的工作著?，F(xiàn)在我已經(jīng)是有了自己的思想，我還是明確自己在一些工作上有著很大的不足，在平常的工作過(guò)程中就會(huì)尤其注意這方面的培育，努力想將自己打造成為可以獨(dú)擋一面的工。剛畢業(yè)時(shí)，我是想要那種每天到點(diǎn)上班，到點(diǎn)下班的輕松生活，但是現(xiàn)在自己上班后真正

37、的感受到工作就是要不斷的提高自己，我自己查找更棒的出路。現(xiàn)在我每天都是有不斷地磨礪自己，想要將自己打造成為更好的自己，想要能在我目前的崗位上不斷向上攀登的方向。 三、將來(lái)的進(jìn)展 我通過(guò)自己的努力已經(jīng)達(dá)到了轉(zhuǎn)正的標(biāo)準(zhǔn)，我感受到了自己還有許多可以進(jìn)步的空間，我更是明白自己還有許多的機(jī)會(huì)在等待著我。在之后的時(shí)間里，我想我可以更多地思索自己要進(jìn)展的方向，再加上自己的不懈奮斗在公司制造出自己的一片天地。雖然我才剛剛轉(zhuǎn)正，擁有一個(gè)讓我滿足的將來(lái)還需要付出許多，但是只要我有這樣的信念，我就有信念可以堅(jiān)持下去，我就可以得到很優(yōu)秀的成長(zhǎng)。 轉(zhuǎn)正后的日子，我還是會(huì)秉持著最開(kāi)頭的不斷學(xué)習(xí)的心來(lái)面對(duì)工作，工作上有任何

38、的不懂之處，或是有懷疑的地方就是需要多問(wèn)，有疑問(wèn)才會(huì)有進(jìn)步的空間。在每天的生活上都一點(diǎn)小小的進(jìn)步，之后的我就會(huì)成長(zhǎng)得更好！ 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)10 時(shí)間就像脫了韁的野馬，兩個(gè)月的試用期的時(shí)間疾馳而過(guò)，回顧這兩個(gè)月緊急而改善的和生活，感慨萬(wàn)千，學(xué)到了不少的新的學(xué)問(wèn)熟悉很多新的伴侶，同時(shí)也熟悉到不足，還需要學(xué)習(xí)許多的學(xué)問(wèn)。 感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給我進(jìn)入XX工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，沒(méi)有你們的信任和賞識(shí)，就沒(méi)有了今日的這份試用期報(bào)告。當(dāng)我第一次跨進(jìn)XX的大門的時(shí)候，被寬敞光明干凈的大廳和人性化設(shè)計(jì)的工作環(huán)境所折服，跨國(guó)那種大氣，簡(jiǎn)約，輕松而不失嚴(yán)厲的工作氛圍襲面而來(lái)，接著就是跟XX幾次坦誠(chéng)友好的溝通，都讓我熟悉到XX

39、是個(gè)值得信任的公司，XX給了人們美妙的幻想，加入XX也是正確的選擇。先對(duì)近期工作進(jìn)行總結(jié)如下： 一、對(duì)XX的熟悉 XX公司是一家美國(guó)公司，是研制、生產(chǎn)和銷售XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX系統(tǒng)的聞名跨國(guó)企業(yè)，在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位。XX在全球四十多個(gè)國(guó)家有165個(gè)分支機(jī)構(gòu)，XX有1多項(xiàng)專利技術(shù)，在全球有4多名員工。還有許多關(guān)于XX公司的信息都是自己從網(wǎng)絡(luò)等途徑探知的，我想隨著時(shí)間的推移，對(duì)XX的熟悉會(huì)更加深刻，對(duì)XX的價(jià)值觀會(huì)更加認(rèn)同。 二、XX的新員工 回想起培訓(xùn)的場(chǎng)景到現(xiàn)在還記憶猶新，給我們培訓(xùn)的人員專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和不知疲煩的回答我們的疑問(wèn)都讓我特別感動(dòng)。人力資源部給我們介紹了X

40、X有限公司及XX(中國(guó))有限公司介紹、XX的企業(yè)文化、XX的經(jīng)營(yíng)原則、XX環(huán)境健康與平安等。 IT部給我們介紹了電腦的用法規(guī)章、平常日常工作所需要用法軟件的介紹，網(wǎng)絡(luò)平安的留意事項(xiàng)以及平常用法網(wǎng)絡(luò)和電腦所需要知道的基本原則等。行政部門給我們介紹了公司設(shè)備平安的學(xué)問(wèn)和基本原則等。財(cái)務(wù)部給我們介紹了日常開(kāi)支和費(fèi)用報(bào)銷的流程等。通過(guò)培訓(xùn)，讓我明白了作為XX人所需要清晰地日常行為規(guī)范，清晰了日常工作中自己應(yīng)當(dāng)做的東西和不應(yīng)當(dāng)做的東西。讓我從公司的軟硬件方面了解了XX的內(nèi)涵，從更深的層次去熟悉XX。 三、對(duì)XXXXXXXGroup的認(rèn)知 通過(guò)將近兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)與我們team的溝通中了解到，XXXXGro

41、up是XX中最大的一個(gè)部門，在XX中國(guó)事業(yè)的進(jìn)展中起到了中堅(jiān)的力氣。我們team中各個(gè)成員都很友好和善，相處起來(lái)也比較輕松隨和，我們的team嚴(yán)厲但不缺乏活潑，氛圍特別*。我們的成員在工作中都很仔細(xì)都有比較高的專業(yè)水準(zhǔn)，假如我遇到什么問(wèn)題，他們都會(huì)樂(lè)此不疲的給我講解，挺直經(jīng)理常常會(huì)給我工作和職業(yè)進(jìn)展上做一些很有見(jiàn)解的方向指導(dǎo)并賜予鼓舞，讓我明白了自己在XX的工作方向。在我們的team中感到了濃濃的暖意和一起奮勉向上昂揚(yáng)的斗志，我特別喜愛(ài)這樣的工作氛圍，完全調(diào)到了我工作的主動(dòng)性和責(zé)任感。 四、工作內(nèi)容培訓(xùn) 依據(jù)挺直經(jīng)理的支配，參與了多次工作內(nèi)容方面的培訓(xùn)，明白了自己的工作內(nèi)容和要求。我的工作內(nèi)容

42、主要有以下幾個(gè)方面，XXXXXXXXXXXXXXXXX通過(guò)工作內(nèi)容的培訓(xùn)，知道了自己的義務(wù)和職責(zé)，深感自己的擔(dān)子不輕，要完善的完成自己的工作，還需要做許多的努力，我信任這些壓力是促使我?jiàn)^進(jìn)的動(dòng)力，我會(huì)在以后的工作中全力以赴發(fā)揮自己的潛能把工作做好，為我們的team做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 五：個(gè)人努力方案 我們公司的企業(yè)價(jià)值觀是：老實(shí)正直(Integrity)、敬重他人(Respectforpeople)、敬業(yè)負(fù)責(zé)(Customerpassion)、活力充足(Energy)、追求卓越(Excellence)。我將把每一條作為自己的座右銘，修煉自己的品行，修正自己的人生軌跡，作為人生規(guī)劃的指導(dǎo)方針，

43、對(duì)自己提出以下方案： (1)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，依據(jù)工作支配和要求，仔細(xì)做好每一項(xiàng)事情。能依據(jù)公司的進(jìn)展和改變，修正自己的路途，跟上公司的步伐，與公司一起進(jìn)步。 (2)主動(dòng)參加正在進(jìn)行的項(xiàng)目，為項(xiàng)目的進(jìn)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，通過(guò)詳細(xì)的工作，嫻熟和明白項(xiàng)目的流程、掌握和各部門的權(quán)責(zé)事物，仔細(xì)做好自己應(yīng)當(dāng)做的事情。 (3)工作時(shí)通過(guò)對(duì)產(chǎn)品英文資料的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)提高自己的英文水平，業(yè)余時(shí)間更要加強(qiáng)英文聽(tīng)說(shuō)讀寫力量的學(xué)習(xí)，為工作的需要打下好的基礎(chǔ)。 (4)爭(zhēng)取在一年之內(nèi)改善個(gè)人的不足，可以做到對(duì)公司的方方面面都能清清晰楚的了解，為我們XX，我們team的進(jìn)展發(fā)完發(fā)力而努力。 磨刀不誤砍柴工，千里之行始于足下，將近短短近兩個(gè)月的培訓(xùn)，為將來(lái)在XX的進(jìn)展做出良好的鋪墊。在諾XX的每一天都是新的開(kāi)頭，每天都有新的任務(wù)需要完成新的學(xué)問(wèn)需要學(xué)習(xí)，每天都過(guò)得很改善而且很有意義，我感到從未有過(guò)的改善感。要成為XX的專業(yè)人員將來(lái)的道路還很長(zhǎng)很長(zhǎng)，認(rèn)仔細(xì)真地做好當(dāng)下的事情是當(dāng)務(wù)之急，我想對(duì)XX說(shuō)，我已經(jīng)預(yù)備好了。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的培訓(xùn)，你們身上有許多值得我去學(xué)習(xí)的地方，在以后的工作中還需要你們的指導(dǎo)和訓(xùn)練，我會(huì)努力做好自己的本質(zhì)工作，為我們的team和XX在中國(guó)的進(jìn)展做出自己的貢獻(xiàn)。 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)11 敬重的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 本人自20xx年*月*日成為*部試用員工，在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，主動(dòng)開(kāi)展了*項(xiàng)目的