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1、高品質(zhì)文檔2022年河北省義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估匯報(bào)材料(模板) 基礎(chǔ)訓(xùn)練課程改革是實(shí)施素養(yǎng)訓(xùn)練的核心環(huán)節(jié),教學(xué)工作是新課程實(shí)施的重中之重。為了推動(dòng)基礎(chǔ)訓(xùn)練課程改革向縱深進(jìn)展,提高老師專業(yè)進(jìn)展水平,增加學(xué)校實(shí)施和建設(shè)新課程的力量,全面深化素養(yǎng)訓(xùn)練。我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員反復(fù)討論河北省義務(wù)訓(xùn)練階段教學(xué)評(píng)估工作手冊(cè),并組織全體老師仔細(xì)學(xué)習(xí)河北省訓(xùn)練廳關(guān)于實(shí)施義務(wù)訓(xùn)練階段教學(xué)評(píng)估的通知和橋東區(qū)教文體局關(guān)于實(shí)施義務(wù)訓(xùn)練階段教學(xué)評(píng)估的通知,然后對(duì)比評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),仔細(xì)收集、整理各類資料、數(shù)據(jù),在教學(xué)管理、課程管理、教學(xué)條件、校本研修、評(píng)價(jià)討論等諸方面下大力氣,力求進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為,并順當(dāng)通過評(píng)估驗(yàn)收。 一、

2、教學(xué)管理方面: 管理力量:我校領(lǐng)導(dǎo)班子提倡求真務(wù)實(shí)、廉潔勤政、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)。學(xué)校以校長(zhǎng)為核心,施行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,班子成員有較高的訓(xùn)練理論水平和教學(xué)管理力量,工作踏實(shí),常常深化課堂聽課,指導(dǎo)教學(xué),隨時(shí)解決教學(xué)中消失的問題。 學(xué)校制定相應(yīng)的管理目標(biāo),管理機(jī)制,全面貫徹黨的訓(xùn)練方針,堅(jiān)持德育為首,教學(xué)為主,平安為重的辦學(xué)理念。各部門分工合作,責(zé)任明確,都能獨(dú)當(dāng)一面,做到事事有人管,工作有目標(biāo),全校工作運(yùn)行有序,各項(xiàng)制度健全,各種資料齊全。堅(jiān)持開足開全課程,充分發(fā)揮學(xué)校、教研組的作用,建立校本研訓(xùn)制度,不斷提升老師的專業(yè)水平。每學(xué)期開頭制定學(xué)期教學(xué)工作方案,教育處按方案督導(dǎo)、落實(shí),保證各

3、項(xiàng)教學(xué)工作的圓滿完成。 在教務(wù)管理方面,我校由于基建施工,教室緊急,擠占或拆除了部分活動(dòng)室,但現(xiàn)有各室,如圖書室、微機(jī)室、體育室、勞動(dòng)室、衛(wèi)生室、儀器室等仍正常運(yùn)行,有專人負(fù)責(zé)。 全體老師具有較高的職業(yè)素養(yǎng),愛崗敬業(yè),踏實(shí)完成各項(xiàng)工作。作業(yè)批改是日常教學(xué)工作特別重要的一環(huán),是老師進(jìn)行教學(xué)反思的有效途徑,是培育學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的有利手段。我校規(guī)定了作業(yè)批改的詳細(xì)要求,以課后練習(xí)題為主,做在作業(yè)本上,老師要面批面改。并充分考慮到學(xué)生的年齡特點(diǎn),我們要求一二班級(jí)不留書面家庭作業(yè),其他班級(jí)書面課外作業(yè)掌握在一小時(shí)之內(nèi)。堅(jiān)決反對(duì)重復(fù)、機(jī)械的大運(yùn)動(dòng)量的作業(yè)訓(xùn)練,使學(xué)生有較多的自主學(xué)習(xí)的時(shí)間、空間,讓他們有

4、共性,有特色地進(jìn)展自己、提高自己。學(xué)校檔案資料齊全,有教學(xué)討論、方案制度、老師評(píng)估等,能反映學(xué)校教學(xué)工作全貌的檔案資料。 對(duì)于學(xué)生管理,目前我校有16個(gè)教學(xué)班,在校生 786人,平均班容量50人。學(xué)校常常開展德育實(shí)踐、體育文藝、科技等課外活動(dòng),訓(xùn)練學(xué)生講文明、講禮貌、講秩序,使學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面都得到進(jìn)展。同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)困生的幫扶工作,進(jìn)一步提高訓(xùn)練教學(xué)質(zhì)量。學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱難的任務(wù),不僅需要老師要有好的方法,更需要有足夠的急躁和恒心。我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:1、弄清緣由,對(duì)癥下藥。2、課上與課下相結(jié)合。3、老師輔導(dǎo)與學(xué)生輔導(dǎo)相結(jié)合。 二、 課程管理方面:

5、我校嚴(yán)格執(zhí)行河北省義務(wù)訓(xùn)練試驗(yàn)課程實(shí)施方案,扎實(shí)推動(dòng)義務(wù)訓(xùn)練課程改革。從素養(yǎng)訓(xùn)練的質(zhì)量觀動(dòng)身,制定學(xué)年課程,均衡設(shè)置課程,按要求開足開全課程,不隨便增減課程。嚴(yán)格根據(jù)省關(guān)于教學(xué)用書征訂名目通知,征訂教學(xué)用書,沒有消失亂征訂,少征訂現(xiàn)象。學(xué)校有整體方案,班級(jí)有詳細(xì)教學(xué)進(jìn)程。教育處定期組織檢查方案進(jìn)程的落實(shí)狀況,教學(xué)兼控得力,教學(xué)秩序良好,教學(xué)任務(wù)按期完成。 三、 教學(xué)條件方面: 1、 老師隊(duì)伍建設(shè) 學(xué)?,F(xiàn)有教職工45人,本科學(xué)歷17人,大專學(xué)歷18 人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,其中中學(xué)高級(jí)老師1人,學(xué)校高級(jí)老師18人,一級(jí)老師22人,初級(jí)老師4人。老師隊(duì)伍老、中、青結(jié)合,閱歷豐富,年富力強(qiáng),是學(xué)校進(jìn)

6、展的珍貴財(cái)寶。我校老師均有個(gè)人業(yè)務(wù)檔案,將凡是能反映自己教學(xué)歷程、教學(xué)成果的資料,裝入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案盒,檔案資料突出個(gè)人教學(xué)特色。 2、經(jīng)費(fèi)保障: 三年來,我校投入資金3萬余元,用于校內(nèi)建設(shè)、添置教學(xué)設(shè)備、圖書設(shè)備、校內(nèi)文化建設(shè),如圖書館達(dá)標(biāo)投資1萬余元,美化校內(nèi)投資 元,每年投入4千多元用以購(gòu)買電教教材,滿意新課程實(shí)施的需要。 3、教學(xué)設(shè)施 前面說到,我校由于基建施工,教室緊急,擠占或拆除了部分活動(dòng)室,但現(xiàn)有各室,如圖書室、微機(jī)室、體育室、勞動(dòng)室、衛(wèi)生室、儀器室正常運(yùn)行,有專人負(fù)責(zé)。XX年底,順當(dāng)通過了省圖書館掛牌驗(yàn)收。試驗(yàn)室雖被占用,但老師敬業(yè),本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的精神,仍堅(jiān)持做好試驗(yàn)演示。目前

7、,我校圖書資料、文體資料、計(jì)算機(jī)、勞動(dòng)材料,基本能滿意新課程實(shí)施的需要。 4、教學(xué)資料 我校每學(xué)期為老師訂教學(xué)用書、教學(xué)掛圖及教學(xué)光盤等,以保證滿意實(shí)際教學(xué)的需求,保證教學(xué)質(zhì)量,提高教學(xué)成果。 四、 校本研修方面: 1、組織建設(shè) 訓(xùn)練科研的關(guān)鍵,在于培育一支具有奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新精神的科研隊(duì)伍。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)是訓(xùn)練科研的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、參加者。為此,我們成立了以校長(zhǎng)xxx為組長(zhǎng)的訓(xùn)練科研領(lǐng)導(dǎo)小組,副校長(zhǎng)xxx和教育主任xxx抓學(xué)校訓(xùn)練科研工作,各班級(jí)、各學(xué)科分設(shè)教科研組,施行分層管理、分類提高,逐步推動(dòng),形成了規(guī)范的訓(xùn)練科研網(wǎng)絡(luò)。 2、研修規(guī)劃 學(xué)校每年都有促進(jìn)老師專業(yè)水平、理論水平、教學(xué)力量不斷提高的

8、校本教研方案,各班級(jí)組有教研組方案。有詳細(xì)教研內(nèi)容和目標(biāo),按期進(jìn)行教研活動(dòng),解決新教材中的現(xiàn)實(shí)問題,并進(jìn)行準(zhǔn)時(shí)反思。以促進(jìn)老師專業(yè)水平、理論水平、教學(xué)力量的不斷提高。 3、制度建設(shè) 學(xué)校制定校本教研制度,把理論學(xué)習(xí)、學(xué)科專業(yè)學(xué)問學(xué)習(xí)納入學(xué)校常規(guī)工作,建立了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課、兼課制度,有聽課、兼課的詳細(xì)要求,建立教學(xué)討論制度,規(guī)定每周三下午為教研活動(dòng)時(shí)間,每位老師按時(shí)參與,使校本研修成為每一位老師的需求。 4、教學(xué)討論 每學(xué)期初,我們都對(duì)老師開展課程標(biāo)準(zhǔn)和新教材的校本培訓(xùn),組織老師通讀教材,仔細(xì)討論教材,把握教材的重點(diǎn)、難點(diǎn),進(jìn)行集體溝通,提高老師進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)和教學(xué)預(yù)設(shè)力量。加強(qiáng)同伴互助,提高老師駕

9、御課堂的力量,我們組織老師相互聽課,課后研討,相互評(píng)課等,提高老師發(fā)覺問題、解決問題和自我改進(jìn)教學(xué)的力量。 5、主題討論 多年來,每學(xué)期我們都要開展一次教學(xué)研討課活動(dòng),有時(shí)是學(xué)校骨干老師的觀摩課,有時(shí)是結(jié)合學(xué)校課題開展的研討課,有時(shí)開展青年老師的展現(xiàn)課。還邀請(qǐng)區(qū)教研室專家聽課評(píng)課。關(guān)心作課老師改進(jìn)教學(xué)行為,提高教學(xué)水平。xxx、xxx、xxx等幾位老師分別在市、區(qū)作課獲獎(jiǎng)。受到領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。我們還進(jìn)行專題研討會(huì),解決課程實(shí)施中帶有普遍性的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。還組織老師到我們的聯(lián)誼學(xué)校xxx學(xué)校進(jìn)行專題教研學(xué)習(xí)。 6、訓(xùn)練科研工作成果 訓(xùn)練科研工作的扎實(shí)開展,使我校老師更加有效地學(xué)習(xí)了新課程、新學(xué)問。老

10、師更加樂觀主動(dòng)地適應(yīng)新課程,老師專業(yè)化水平不斷提高。涌現(xiàn)出一大批學(xué)科帶頭人,xxx在河北省體育優(yōu)質(zhì)觀摩課評(píng)比中獲二等獎(jiǎng);xxx評(píng)為邢臺(tái)市先進(jìn)青年老師; xxx在橋東區(qū)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中獲二等獎(jiǎng);xxx在橋東區(qū)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中獲二等獎(jiǎng);xxx在橋東區(qū)老師素養(yǎng)大賽中獲一等獎(jiǎng);xxx在橋東區(qū)老師素養(yǎng)大賽中獲一等獎(jiǎng);xxx獲邢臺(tái)市新長(zhǎng)征突擊手;xxx論文在第一屆河北省優(yōu)秀論文大賽中獲二等獎(jiǎng)。訓(xùn)練科研工作的有效開展,極大得提高了課堂教學(xué)效率,老師們將素養(yǎng)訓(xùn)練落實(shí)到課堂中,教學(xué)質(zhì)量顯著。 五、 評(píng)價(jià)討論方面: 1、教學(xué)考察 我校明確了各學(xué)科的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),建立了每學(xué)期的聽課、評(píng)課制度,老師們仔細(xì)備課、聽課、記錄、評(píng)課,

11、把每一次的活動(dòng)都當(dāng)作熬煉自己,提高自己的機(jī)會(huì),在校本教研中樂觀發(fā)言,仔細(xì)參加,合作互助,老師授課力量及水平不斷提高。要求老師每課寫教學(xué)反思,總結(jié)教學(xué)中的得失,再加上與家長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生之間的溝通,積累了很多有益的閱歷。教學(xué)理念不斷更新,課堂教學(xué)水平不斷提高,老師與學(xué)生、家長(zhǎng)的關(guān)系日益融洽,老師的科研水平不斷提高。 2、老師評(píng)價(jià) 建立了以老師自評(píng)為主,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事、學(xué)生、及家長(zhǎng)共同參加,以促進(jìn)老師不斷提高為目的的評(píng)價(jià)制度,對(duì)老師實(shí)行百重量化考核,作為老師工作考核、任用的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。老師評(píng)估為了公正、公正、真實(shí)、全面地對(duì)老師進(jìn)行評(píng)估,我們仔細(xì)學(xué)習(xí)了河北省義務(wù)訓(xùn)練階段老師教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),逐項(xiàng)對(duì)比

12、,實(shí)事求是的剖析自己,客觀地評(píng)價(jià)他人,既充分確定自己的優(yōu)勢(shì),又要發(fā)覺他人的特長(zhǎng)。學(xué)校評(píng)估小組充分發(fā)揮督導(dǎo)作用,保證了評(píng)估工作的圓滿完成。 老師評(píng)估的基本流程:學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)-自我評(píng)價(jià)-逐項(xiàng)量化-寫出自評(píng)報(bào)告-他人評(píng)估-廣泛征求意見-校評(píng)估組審核-確定評(píng)估結(jié)果-被評(píng)估人意見。經(jīng)評(píng)估沒有不合格老師。 3、學(xué)生評(píng)價(jià) 我校在進(jìn)行綜合素養(yǎng)評(píng)價(jià)之前,要求各班主任組織學(xué)生一起仔細(xì)學(xué)習(xí)了學(xué)生綜合素養(yǎng)評(píng)價(jià)的詳細(xì)內(nèi)容,讓學(xué)生對(duì)綜合素養(yǎng)的內(nèi)容有比較深的理解,才能在綜合素養(yǎng)的評(píng)價(jià)中發(fā)揮自主作用。并仔細(xì)學(xué)習(xí)了這一評(píng)價(jià)細(xì)則和折算方法。評(píng)價(jià)中充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,使學(xué)生在參加評(píng)價(jià)的過程中漸漸養(yǎng)成主體意識(shí)。老師充分發(fā)揮引導(dǎo)作用,

13、培育和進(jìn)展學(xué)生的自我意識(shí),使每一個(gè)學(xué)生都能從被動(dòng)到主動(dòng),樂觀參加評(píng)價(jià)。在自我評(píng)價(jià)的過程中,對(duì)自身的表現(xiàn)進(jìn)行一個(gè)回顧和比較深刻的熟悉,從而讓他對(duì)自己存在的不足和擁有的優(yōu)點(diǎn),有一個(gè)比較直觀量化的熟悉。在學(xué)生自評(píng)的基礎(chǔ)上,組織學(xué)生四人小組進(jìn)行爭(zhēng)論互評(píng),讓素養(yǎng)評(píng)價(jià)更公正合理,同時(shí)能讓學(xué)生在爭(zhēng)論過程中發(fā)覺相互的優(yōu)缺點(diǎn)。增加學(xué)生的主動(dòng)參加意識(shí),讓他們?cè)谛〗M評(píng)價(jià)時(shí)樂觀發(fā)言,大膽評(píng)價(jià),發(fā)表自己的獨(dú)特意見,班級(jí)四人小組共同打算評(píng)價(jià)結(jié)果,填入素養(yǎng)訓(xùn)練手冊(cè)。分“優(yōu)秀、良好、合格、待合格”四個(gè)等級(jí)。班主任要對(duì)每一位學(xué)生進(jìn)行公正公正的評(píng)價(jià)。學(xué)生成果的評(píng)定由政教處按上級(jí)規(guī)定統(tǒng)一部署,評(píng)定詳細(xì)操作由班主任老師進(jìn)行填寫。學(xué)生的學(xué)科成果評(píng)定,統(tǒng)一采納等級(jí)制,分“a、b、c、d”四個(gè)等級(jí)。每學(xué)期開學(xué)前,家長(zhǎng)在學(xué)生手冊(cè)上,對(duì)學(xué)生在家中表現(xiàn)賜予評(píng)價(jià)。 質(zhì)量評(píng)價(jià) 教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)是對(duì)學(xué)生全面進(jìn)

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