綜合部主任安全生產(chǎn)責(zé)任書

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上綜合部主任安全生產(chǎn)責(zé)任書為貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，落實(shí)“安全生產(chǎn)責(zé)任制”，加大安全生產(chǎn)管理力度，保障職工人身安全和設(shè)備的安全，確保xxx風(fēng)電場工程的順利地進(jìn)行，經(jīng)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，項(xiàng)目經(jīng)理與綜合部主任xxx簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、責(zé)任（一）經(jīng)營管理方面1、牢固樹立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的思想，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守安全生產(chǎn)法等安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守工程局、分局及本項(xiàng)目部所制定的有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度。2、帶頭貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，在項(xiàng)目經(jīng)

2、理及分管安全工作副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，做好本職工作，對項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)。3、承擔(dān)項(xiàng)目中的經(jīng)管、資金、成本管理的安全責(zé)任。4、負(fù)責(zé)將安全設(shè)施、勞保用品、防暑降溫以及安全宣傳、培訓(xùn)、教育、安全獎(jiǎng)勵(lì)等安全所需費(fèi)用，審核批準(zhǔn)并納入財(cái)務(wù)開支計(jì)劃，確保并監(jiān)督安全經(jīng)費(fèi)的開支做到?？顚Ｓ?。5、建立安全投入臺(tái)帳，并監(jiān)督正確使用，每季度末24日前將安全投入臺(tái)帳抄送安全部備案。6、對重大傷亡事故造成的經(jīng)濟(jì)損失，要及時(shí)準(zhǔn)確地做出預(yù)算并以報(bào)表形式上報(bào)給項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。7、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金投入使用，確保按規(guī)定正常運(yùn)作。8、負(fù)責(zé)做好分包單位安全資質(zhì)審查工作，在簽訂分包合同時(shí)同時(shí)簽訂安全合同。（二）物供方面1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行“

3、安全生產(chǎn)，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，切實(shí)加強(qiáng)設(shè)備安全管理和維修保養(yǎng)工作，確保各種電氣、機(jī)械設(shè)備安全裝置處在良好狀態(tài)，確保操作人員的人身安全和設(shè)備安全。2、對設(shè)備等物資在采購、運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、發(fā)放過程中的安全負(fù)全責(zé)。勞動(dòng)防護(hù)用品等物資，應(yīng)在有生產(chǎn)資質(zhì)證和經(jīng)營許可證的商家采購。3、協(xié)助安全部門對操作人員正確使用、維護(hù)機(jī)器設(shè)備的安全教育。編制設(shè)備安全操作規(guī)程，設(shè)備檢修安全措施，并組織落實(shí)。4、協(xié)助安全部門定期對各種機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備、車輛進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除潛在的安全隱患，對因設(shè)備長期失修、設(shè)備缺陷、備品備件不合格等造成的設(shè)備事故和人身傷亡事故承擔(dān)管理責(zé)任。5、負(fù)責(zé)設(shè)備物資倉庫庫房管理工作，并

4、建立防火制度和配備必要的消防器材。6、負(fù)責(zé)設(shè)備物資庫的巡回安全檢查、監(jiān)督，對危險(xiǎn)作業(yè)部位要盯崗檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素或事故隱患時(shí)，及時(shí)處理。對已發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患應(yīng)做到及時(shí)向項(xiàng)目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并參與整改措施的制定，限期整改完畢。7、做好防汛物資的儲(chǔ)備工作，定期對備用的防汛物資進(jìn)行檢查，確保防汛物資的及時(shí)供應(yīng)，對防汛物資的質(zhì)量負(fù)責(zé)。8、加強(qiáng)對危險(xiǎn)品、爆炸物品運(yùn)輸、保管和發(fā)放的安全管理工作,建立建全嚴(yán)格的安全管理制度,并監(jiān)督各施工班組認(rèn)真執(zhí)行。9、參加項(xiàng)目部組織的安全大檢查和對起重、電氣、電焊及司機(jī)等特種作業(yè)人員的安全操作培訓(xùn)考核工作。10、協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行設(shè)備事故的調(diào)查及處理，擬訂預(yù)防措施督促有

5、關(guān)部門和施工單位認(rèn)真實(shí)施，負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備事故的統(tǒng)計(jì)及其它各類報(bào)表的上報(bào)工作。（三）辦公室方面1、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)、文明施工管理工作，監(jiān)督和維護(hù)好施工環(huán)境，提高職工“安全生產(chǎn)、文明施工”意識(shí)，確保安全文明施工。2、及時(shí)印發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)、傳達(dá)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件，處理好有關(guān)安全生產(chǎn)方面的來信、來訪工作。3、負(fù)責(zé)做好安全生產(chǎn)、文明施工輔助性工作。4、參與安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，及時(shí)宣傳報(bào)導(dǎo)安全生產(chǎn)方面的好人好事，協(xié)助安全部利用多種宣傳形式宣傳工作，提高職工安全意識(shí)。5、負(fù)責(zé)施工及生活區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，定期檢查交接班記錄。6、認(rèn)真做好施工現(xiàn)場的防火、防盜工作，定期檢查消防設(shè)施，確保各種消防設(shè)施的正常使用。7、

6、積極做好上級(jí)安全部門和地方政府安全生產(chǎn)管理部門的來人來訪接待、協(xié)調(diào)工作。8、負(fù)責(zé)起草制定階段及年度（安全文明施工）工作計(jì)劃和總結(jié)，并按時(shí)上報(bào)有關(guān)部門審批。9、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員對項(xiàng)目部的安全文明施工工作進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、兌現(xiàn)。二、權(quán)力1、有權(quán)制止和糾正他人的違章作業(yè)行為2、有權(quán)拒絕執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)違規(guī)指示和命令，并可越級(jí)向上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)反映真實(shí)情況。3、有權(quán)拒絕任何人挪用安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金。4、有權(quán)拒絕結(jié)算未經(jīng)安全部驗(yàn)收簽字的工程承包項(xiàng)目。5、有權(quán)拒絕無安全生產(chǎn)資質(zhì)證的分包單位承包我部各項(xiàng)工程項(xiàng)目。三、考核原則1、堅(jiān)持“責(zé)任落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、預(yù)期考核、獎(jiǎng)罰分明”的原則。2、考核采取百分制，考核扣分不封頂?shù)脑?/p>

7、則。3、責(zé)任人在考核期內(nèi)交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，金額為A0=600元。4、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)對責(zé)任人進(jìn)行日?？己?，年終匯總；項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)年終考核結(jié)果兌現(xiàn)同等金額的安全獎(jiǎng)勵(lì)。5、年終責(zé)任人如被上級(jí)單位評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人，由上級(jí)單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，本項(xiàng)目部比照上級(jí)單位的獎(jiǎng)勵(lì)額度再進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。6、項(xiàng)目經(jīng)理對責(zé)任人實(shí)行“安全生產(chǎn)”目標(biāo)管理，目標(biāo)考核滿分為Q0=100分，年終考核綜合分值為Q，則年終考核兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰金額計(jì)算公式為：A=A0*（Q-85）/（Q0-85）1/3四、考核細(xì)則1、在上級(jí)安全檢查中（責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi),以下整改通知單為準(zhǔn))，發(fā)現(xiàn)違章一次扣25分，責(zé)任人如果對現(xiàn)場違章現(xiàn)象處理不力甚至瀆職發(fā)現(xiàn)

8、一次扣1020分。2、責(zé)任人違章被開具罰單，每次扣25分。3、責(zé)任人沒有做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，每項(xiàng)次扣510分。4、責(zé)任人有下列情形之一者，按項(xiàng)目部制定的工傷管理辦法規(guī)定執(zhí)行，在責(zé)任劃分清楚后，對責(zé)任人給予相應(yīng)的行政處理和經(jīng)濟(jì)處罰，并按以下考核原則對責(zé)任人進(jìn)行考核扣分。、若責(zé)任人發(fā)生輕傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分30、20、10、5分。、若責(zé)任人發(fā)生重傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分50、40、30、20分。、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生輕傷事故，如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任，則一次扣510分。、若職工及其他生產(chǎn)性人員發(fā)生重傷事故，如責(zé)任人負(fù)管理責(zé)任，則一次扣520分。、若項(xiàng)目部發(fā)生因工死亡事故一次，若責(zé)任人負(fù)有管理責(zé)任，則其考核分全額扣除，負(fù)次要責(zé)任，則扣除考核分2050分。、責(zé)任人如果造成傷害他人事故，按全部、主要、同等、次要責(zé)任分別扣責(zé)任人考核分80、60、40、20分。5、責(zé)任人安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金扣完后，須再另行交納同等金額的抵押金。6、如隱瞞、拖延或謊報(bào)事故，故意破壞或偽造事故現(xiàn)場編制的將對責(zé)任人處以5002000元的罰款；情節(jié)嚴(yán)重者，移交司法機(jī)關(guān)處理。7、責(zé)任人在考核期間調(diào)離本項(xiàng)