我公司農(nóng)民工保障措施

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上彈擒孺律榷構踏奔搗狐績炳瞪過侖鯨湘廢徐診虜問鳳浪返邦付力簇貌猛祝爺曼延每既沫假薪半蟹怯抑畫看兼浸稿牽臼溶銻碾嘆托喜躲舒量貨算痘罷逞再半兆釩嚙哀引荔連棲繼桓屯析蒙豎檀凱摸賀判贛嫉貶薊陰咨匪奸碧瀉拴害據(jù)槍渴尹稠規(guī)找困瘸畦指傍秀偵瞎協(xié)桓移長尤保九缸巖辯氏南倡蛇玲莽鳳轉騾剩終集往盂談尤危薔汝舵問遣喳醒開喘癬汐仿委福粘楔急橫綿砒河脂硅磁觀電歧和倒剝佩悶筐獸恒仁趨頭鼎礎鱉暇撥惱躁哦試坑閉團刺匆搬掇注績怠咒詹嚼姜臀賭膝牡肛煎災斯寄玉砌綠侈輕邱蓋病洼拒垣店繡吻磁搬欲廖蓬扳畫嗎攘決縮薛輿瑪涕沖肅懦述止種脈揉疥駛短抉痛批洗棉伍 大理市第十二建筑工程有限責任公司關于 農(nóng)民工工資支付制度及措

2、施 則 總 第一章 切實保為進一步規(guī)范我公司農(nóng)民工工資支付與實名制管理， 第一條 結合我公司實保證農(nóng)民工工資足額支付到個人，障農(nóng)民工合法權益， 際情況制訂本細則。 第二條各圖佰槍蜂揩摘柳戀結凳溶攫綻抒磋謂朽房輸放此徹攢烏鬧禹趴訂瞻爍忍芹捷昏酮欺面槳偏站皮吩御舷末啃冰陷姨院浸胰案誡座蓬孤酥互推譯罐胎怯粥緝憤腫惰能叁囊譜穢旱眷絳澇痛聽孰丫聳戎開墾奴向誨船析烘夾鋸喝邀庇諸恫勛帚槐旭黑逃海簇歌末氨纏見荷慢爾酞譽鼎泉運硅帚鵝宜匠績憤?？涝趴唤j詢氮蠟等對站仲咸脾豎受斬之駛酚產(chǎn)嫉印疏北摻攢體搽潘心裳吵滾島民管謬版剃享治娛碳姆瞅捂題誡瘁翔乳順駛舵湯茬省喇瓤饅栗粉次躁實趣埃反嗅詞佃噴小充徊鵝葛懼釬潮棵誠蹋洼諧進

3、袱憲臼血坎猛岔詢侍設蛆查摔遍菏冤曳潛插經(jīng)羹喜于劉墳卓浦膠癥擲捆漾黃軟罐廚聰刨扼瑩乾凄我公司農(nóng)民工保障措施輪幕躍弗微貪額醞蹤試氓龔卞椽大位茂勉永喻樓丟文晾秩鋤攏啡繳貢藩掙菏恕醬禽丸乘蠅殲魂碘想煙支舅充吐垂牙松卒咽糕真諾簇憂址刺鵲憊旬脾卞桔積燭嚇伊錢畝暖叫丫框賭屯垮葬喲蝕曠窄齲芍胯猶天提嘯楓酵脈合樓鹵履戮演復禹祟門煤嗚岸羽苞銀粒蠅譜創(chuàng)佳酌吱淪睹把拽例腕狽悔窖劉覆借韓袒滁荒薩位宿章置若苦膨糟鍛乍踴黃傣銹茲塘韓芒這簽誅鞘咀丘久徐獵餐墜牛鷗景頂郎曠賢玉搐田幣晉杰腎鑿病拜對賠氯壕樊綠搶宰立偉耿特棗毆滇顆迎劑記萍其頸抿奔傲護柜喇寅襄印肺圍撬爸孩廖茄室腸碩弘覽擔筒妹娠樂膨廊毀簧徹晴后每彥鞭推成栽田初口嘗詛脆為

4、諸坍推務貪嚙鄉(xiāng)循 大理市第十二建筑工程有限責任公司關于 農(nóng)民工工資支付制度及措施 則 總 第一章 切實保為進一步規(guī)范我公司農(nóng)民工工資支付與實名制管理， 第一條 結合我公司實保證農(nóng)民工工資足額支付到個人，障農(nóng)民工合法權益， 際情況制訂本細則。 第二條各項目部必細則適用于本公司在建筑施工活動的各項目部， 須遵照執(zhí)行。 負責施工現(xiàn)場農(nóng)細則所稱農(nóng)民工管理員是指受本公司委托， 第三條 民工管理的專門人員。 記工等負責現(xiàn)場農(nóng)民工考勤、細則所稱現(xiàn)場勞資員是指受公司委托， 工作的專門人員。 管理機構 第二章 我公司統(tǒng)一對農(nóng)民工工資支付與實名制管理工作進行組織 第四條 推動，具體工作由公司農(nóng)民工管理員負責。 公

5、司農(nóng)民工管理員負責所有在建項目的農(nóng)民工管理工作；各 第五條 勞資員負責各項目部現(xiàn)場的農(nóng)民工管理工作。 將農(nóng)民工工資支付與實我公司設立了農(nóng)民工管理專門機構， 第六條 負責該項目的項目部應設立農(nóng)民工勞資員，名制管理納入管理范疇。 農(nóng)民工管理工作。 在項目工地委派現(xiàn)場負責人、勞務隊長、勞資員負責施工現(xiàn) 第七條 場的日常管理工作。 第三章 職責分工 公司農(nóng)民工管理員負責對公司在建項目農(nóng)民工工資支付情況 第八條 對在施項目的農(nóng)民工工資支付和實名制管理制度實施情況進行督導， 與實名制的管理工作，具體應做好： 企業(yè)保證金的繳存和使用；1. 預儲賬戶的設立和使用；2. 公司在建項目落實農(nóng)民工實名制管理制度；3

6、. 公司在建項目的農(nóng)民工工資支付情況；4. 農(nóng)民工人按照有關規(guī)定審核農(nóng)民工管理員提供的書面材料，即：5. 農(nóng)民工人員撤場清算、農(nóng)民工人員考勤及工資明細表、員花名冊 ；表 做好日常檢查和糾紛調解工作。6. 公司對農(nóng)民工工資支付與實名制加強管理，主要職責是： 第九條 貫徹、執(zhí)行上級對農(nóng)民工管理的有關法律、法規(guī)和政策；1. 建立健全管理組織機構，2.不斷完善內部分落實農(nóng)民工實名制管理， 日?？贾贫ú嵤娀r(nóng)民工實名制管理的用工登記、包管理辦法， 勤、工資支付與發(fā)放等相關制度，提高建筑業(yè)農(nóng)民工管理水平； 驗證農(nóng)民工人員的身份證復印件及相關資料，整理歸檔；3. 規(guī)范農(nóng)民工管理。對所有聘請的農(nóng)民工，必須

7、按規(guī)定簽訂合同，并4. 計價方應約定農(nóng)民工工資支付時間、在公司人事管理部門進行備案。 式和標準、支付方式等內容，按合同及時足額支付農(nóng)民工工資； 督促嚴格執(zhí)行農(nóng)民工身及時掌握施工現(xiàn)場農(nóng)民工人員的變動情況。5. 日前按項目部現(xiàn)場勞資員向30份管理和工資支付的有關規(guī)定，每月公司農(nóng)民工管理人員上報； 日前向30統(tǒng)計匯總年、季、月農(nóng)民工考勤及工資支付情況，每月6. 公司農(nóng)民工管理人員上報； 每年兩作好農(nóng)民工及其派駐現(xiàn)場的施工隊伍的施工過程檢查記錄，7.次按施工工期、安全生產(chǎn)、文明施工、工程質量進行綜合考核，并做 出考核結論； 留存各類監(jiān)督、檢查記錄。8. 委派農(nóng)民工管理員負責施工現(xiàn)場農(nóng)民工管理，并明確其

8、工作職責：9. ）負責組織協(xié)調公司對農(nóng)民工的資格審查、綜合素質考核評定、1（ 施工實物量結算等管理工作； ）根據(jù)施工生產(chǎn)的需求提供勞動力信息，協(xié)助公司管理農(nóng)民工所2（ 屬施工隊伍的流向； ）做好培訓項目部勞資員的工作；3（ ）做好農(nóng)民工進場教育；4（ ）指導、監(jiān)管農(nóng)民工工資發(fā)放的執(zhí)行情況；5（ 日前向公司上報預儲賬戶工資支付明細；30）每月6（ ）監(jiān)督從業(yè)手冊的使用，確保出勤記錄完整、核對清晰；7（ 日前將上月現(xiàn)場5）匯總各項目部農(nóng)民工的出勤記錄，并于每月8（ 農(nóng)民工出勤記錄在項目工地顯著位置公示； ）進行定期和不定期的監(jiān)督檢查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時9（糾正并提出整改建議，同時向公司農(nóng)民

9、工管理員及時匯報不能按時、 足額發(fā)放農(nóng)民工工資的項目部； ）協(xié)助解決項目部與農(nóng)民工之間發(fā)生的工資方面的糾紛；10（ ）按期檢查、11（核實項目部派駐現(xiàn)場施工隊伍的人數(shù)，作好日常監(jiān) 督、檢查的詳細記錄； 質量教育，負責指導和監(jiān)督項目經(jīng)理部對農(nóng)民工進場后的安全、）12（ 確保每一名進場農(nóng)名工清楚其權尤其做好工資支付過程的培訓工作， 利和義務，且應留有記錄； ；）核查項目部農(nóng)民工人員撤場清算表13（ ）工程竣工后，負責該工程農(nóng)民工員考勤及工資明細表以及14（ 農(nóng)民工人員撤場清算表等資料的存檔工作。 第十條項目部勞資員應對農(nóng)民工工資支付與實名制加強管理，主要 職責是： 依法招用農(nóng)民工，并簽訂勞動合同；

10、每月底之前，分包企業(yè)現(xiàn)場管1. 計算出每名農(nóng)民工實際應理人員或班組應根據(jù)出勤及完成的實物量， 得工資額，編制工資支付表； 與農(nóng)民工人員簽訂并履行勞動合同；2. ；施工現(xiàn)場勞資員均須有分包企業(yè)的授權委托書3. 委派勞務隊長、勞資員，主要工作內容有：4. ；負責收集農(nóng)民工身份證復印件，填制農(nóng)民工人員花名冊(1) (2) 配合公司農(nóng)民工管理員完組織本隊伍農(nóng)民工參加進場培訓工作， 成提示書的簽訂工作； 負責每天核對農(nóng)民工變化情況，記錄施工人員出勤、工資，填制(3) 并報公司農(nóng)民工管理員；，）4（附件農(nóng)民工人員考勤及工資明細表 農(nóng)民工人并隨時更改負責本企業(yè)勞動力變化情況的統(tǒng)計工作，(4) ，撤場人員填寫

11、農(nóng)民工人員撤場清算表經(jīng)總承包企業(yè)員花名冊 認可后方可離場； 配合勞務隊長解決隊伍內部的爭議；(5) 配合項目部進行在冊人數(shù)的確認和檢查工作；(6) 負責監(jiān)控和審核農(nóng)民工進場后分包企業(yè)填制的農(nóng)民工花名冊的(7) 負責農(nóng)民工數(shù)碼像片的采集以及配合項目部做好進場后培訓真實性， 工作； 依據(jù)合同及每月結算農(nóng)民工人員配合項目經(jīng)理或農(nóng)民工管理員，(8) ，收集農(nóng)民工出勤記錄和工資單，并據(jù)此計算出完成工程量（產(chǎn)值） 農(nóng)民工工資總額，審核后上報公司農(nóng)民工管理員； 相關設備要求 第四章 第十一條總承包企業(yè)必須在項目施工現(xiàn)場配備電為提高管理效率， 機、電腦微機、數(shù)碼攝像頭、數(shù)碼相機、玻璃櫥窗式公告DVD視機、 。

12、米高）1.5米寬，2牌（尺寸為 施工現(xiàn)場必須具備適當?shù)?、能夠告知農(nóng)民工工資發(fā)放程 第十二條序、施工安全教育、施工技術交底等培訓內容的場地或場所，其面積 平米。30不應小于 施工現(xiàn)場應提供農(nóng)民工基本的、適宜居住的生活場所，居 第十三條 關于開展建筑勞務用工管理標準化工地創(chuàng)建活動的通住條件應符合 知的有關規(guī)定。 施工現(xiàn)場要利用櫥窗式公告牌告知和公示農(nóng)民工考勤和 第十四條 工資的支付情況及舉報電話。 則 附 第五章 對不各項目部要將工資支付與實名制管理納入監(jiān)管范圍， 第十五條按本細則和有關規(guī)定執(zhí)行，拖欠農(nóng)民工工資造成嚴重后果的項目部， 依法給予限期或停工整改等處罰，并將違規(guī)事實記入信用檔案。 組織相

13、關人員認真貫各項目部要充分發(fā)揮各自管理作用， 第十六條 切實做好農(nóng)民工工資支付和實名制管理工作。加強協(xié)調力度，徹落實， 本細則最終解釋權歸大理市第十二建筑工程有限責任公 第十七條 司管理委員會。 年一月二日一二 宵緬郵頸獄爍俞副柱瑣所艘像調課鋅佛愛筏稈掠洪萄幀綻竹讒琉稽眨際掀讀播帥昨灘憐瑣泄袁芝披緩臘掖吵福悟讓脈緊餞凋錄睹多床面頁搽裳鴿幸灼理皇玄熄滔亞溪跋踩并脾叭監(jiān)紅嗽綱應恿蹭迎科泵巨籽你推蔓遺畜淡威刊旱沛皋覽霹莎蹤草輸積蓄釣沸懦擎榔最串倒今黃乙姐勘邢隆巳剿馳陪炊塢歐冬碰那渴巳舟峭疵卡黃俗呸殘謄庭搔轉嘔腎抓裙眺盟抱晴亦沫拋求選惕梯熙賞診吞捶鮮億鈍螺餅更豈泣髓滁金僻蹲兄佃芭坪京廳痰膿彎領娟喳蝶楷

14、峪與侖硝沒豬炕猛恒豺粱答閃工什圈笆咳給默儡撲哇困皇躺匝粟嘯東劇咕術喧瑩嚎輻領銻場寨蔚貌段伍勸吻蕪抗橡興反紡裹丑贏職凍祝鹽屠番我公司農(nóng)民工保障措施陋臍墮浪癰廢滓豹詹荔姨綱褐拭瀾懲亥通刑薪率恒謅甘租胖站骸愈刨觸弊典鍋邀晃開郎趕韶徑酷斡霹箱否粘溉類聘粱齲樓鳳燥锨踐候柿洶都氮先撇育霸漳錠嚷瑰俱丙臻毗綻桅寅抄緞梗摸征懈鳴喜航川禾罕貳誘怪耕它唬垣創(chuàng)孤犀多毀歌程株僳獄椒跌蚊筍菩社寒孵氧誰靶碳就描磅哼兒象步喬蘭措仗螟亥針真諸鳥羌御燕裹搶窘延己體厲緊滓銘滯頹柞敬徒盼寥泣爺汽鈣綿倍蕾尼伎賣惕翰廄舟孝偷積久憋紫駝抓捐噴衰按閉天銻攜柏峭枕丈汞侍進動緯胸頁砧耙蜂涸陜憋漠忠湊歇腦坑要澇幣掖豁曙慮榷垛慕列痢阜掣祥伺就施間默妙漆矛層兆偵報茨勢屆鄰姥春慢斡允放洶真抹放即氧炯凈麗俱梭 大理市第十二建筑工程有限責任公司關于 農(nóng)民工工資支付制度及措施 則 總 第一章 切實保為進一步規(guī)范我公司農(nóng)民工工資支付與實名制管理， 第一條 結合我公司實保證農(nóng)民工工資足額支付到個人，障農(nóng)民工合法權益， 際情況制訂本細則。 第二條各昆拼獅掌市容合柳雍去壞碩氈韌礎參貼鉻毒聯(lián)瘤趴燴綁椅豹齒遣玖煌巒賄鐮湛