勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員招聘考試試題與答案

1、勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員招聘考試試題與答案                    第一部分  勞動(dòng)保障法律知識(shí) 一、填空題（每小題1分，共15分）1.勞動(dòng)法于        年1月1 日施行，勞動(dòng)合同法于        年 1月 1 日起施行。2. 勞動(dòng)合

2、同法的立法宗旨是：完善勞動(dòng)合同制度，明確勞動(dòng)合同            的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。3. 用人單位自           起與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。4. 就業(yè)促進(jìn)法中規(guī)定：國(guó)家鼓勵(lì)各類企業(yè)在法律、法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi)，通過(guò)           

3、;          ，增加就業(yè)崗位。5. 勞動(dòng)合同法調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系是一種                        。6. 用人單位自用工之日起超過(guò)        不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)

4、合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付         倍的工資。7. 用人單位安排加班不支付加班費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付；逾期不支付的，有關(guān)部門責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額                        的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。8. 就業(yè)援助是國(guó)家采取措施，通過(guò) &#

5、160;                  等途徑，對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫助。9. 就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定，勞動(dòng)者依法享有          和          的權(quán)利。勞動(dòng)者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰等不同而受歧視。10. 訂立勞動(dòng)

6、合同雙方應(yīng)遵循                               協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則協(xié)商確定。11. 用人單位工作日安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于工資的           

7、60;       的工資報(bào)酬；在法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的            的工資報(bào)酬。12. 無(wú)固定期限勞動(dòng)合同是指用人單位與勞動(dòng)者                   。13. 用人單位與勞動(dòng)者約定的勞動(dòng)報(bào)酬不

8、得低于                               ，也不得低于集體合同中約定的勞動(dòng)報(bào)酬水平。14. 勞動(dòng)保障監(jiān)察遵循              

9、0;                     的原則。15.勞動(dòng)保障監(jiān)察條例中規(guī)定：勞動(dòng)保障監(jiān)察員應(yīng)當(dāng)忠于職守，                        

10、            ，保守秘密。二、單項(xiàng)選擇題（在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是正確的，請(qǐng)將正確項(xiàng)的代碼填寫在題干的括號(hào)內(nèi)。每小題1分，共15分。）1. 用人單位自用工之日起滿（  ）不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。  A.6個(gè)月               

11、0;B. 1年                 C.3年                  D.10年2. 非全日制用工，是指以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)（  ）小時(shí)的用工形式。  A.

12、 36                 B. 24               C.8                   D.

13、283. 國(guó)家對(duì)從事涉及公共安全、人身健康、（  ）等特殊工種的勞動(dòng)者，實(shí)行職業(yè)資格證書制度。A.國(guó)家財(cái)產(chǎn)              B.消費(fèi)者利益 C.生命財(cái)產(chǎn)安全          D.國(guó)家重大工程4. 勞動(dòng)法規(guī)定，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得（  ）的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利

14、、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。                 A.職業(yè)資格             B.勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)      C.勞動(dòng)保護(hù)          &

15、#160;  D.勞保用品5. 勞動(dòng)保障行政部門對(duì)（  ）不實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察。A.用人單位制定內(nèi)部勞動(dòng)保障規(guī)章制度的情況B.用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的情況C.用人單位遵守工作時(shí)間和休息休假規(guī)定的情況D.用人單位建立工會(huì)情況6. 勞動(dòng)保障行政部門實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察過(guò)程中，采?。?#160; ）措施不當(dāng)。A. 要求用人單位提供與調(diào)查、檢查事項(xiàng)相關(guān)的文件資料，并作出解釋和說(shuō)明，必要時(shí)可以發(fā)出調(diào)查詢問(wèn)書            B. 記錄

16、、錄音、錄像、照相或者復(fù)制等方式收集有關(guān)情況和資料C. 委托會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)用人單位工資支付、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況進(jìn)行審計(jì)  D.暫時(shí)封存用人單位銀行資金帳戶，解決清欠農(nóng)民工工資托欠問(wèn)題7. 用人單位違反就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定，實(shí)施就業(yè)歧視的，勞動(dòng)者可以（  ）。A.向勞動(dòng)保障部門投訴               B.向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁C.向人民法院提起訴訟      

17、;       D.向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解8. 勞動(dòng)合同法規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以向（  ）申請(qǐng)支付令，該組織應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。       A. 當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門                      B.

18、當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?       C.當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ夯騽趧?dòng)保障行政部門        D.當(dāng)?shù)毓?huì)組織或工商部門9. 就業(yè)促進(jìn)法規(guī)定，對(duì)（  ），有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地等方面給予照顧，免除行政事業(yè)性收費(fèi)。     A.農(nóng)民工和殘疾人     B.從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的符合國(guó)家規(guī)定條件的失業(yè)人員和從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的殘疾人    C.失業(yè)人員和應(yīng)屆大中專畢業(yè)生D

19、.享受城市最低生活保障人員10. 勞動(dòng)合同法規(guī)定，企業(yè)裁減人員的程序有（  ）。 A. 提前30日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況     B.聽取工會(huì)或者職工的意見    C.將裁減人員方案向勞動(dòng)行政部門報(bào)告        D.以上A 、B、C三項(xiàng)11. 勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡，開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，其勞動(dòng)合同（）。A.解除         &

20、#160;        B.終止           C.撤銷                  D.消亡12. 依據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，下列的說(shuō)法不準(zhǔn)確的是（ ）。A. 勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同法規(guī)定解除勞動(dòng)合同，或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密義

21、務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制，給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任       B. 用人單位招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，給其他用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任       C. 對(duì)不具備合法經(jīng)營(yíng)資格的用人單位的違法犯罪行為，依法追究法律責(zé)任；勞動(dòng)者已經(jīng)付出勞動(dòng)的，該單位或者其出資人應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償金；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任D. 用人單位安排加班不支付加班費(fèi)的，由有關(guān)部門責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)

22、令用人單位應(yīng)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金13. 就業(yè)困難人員是指因（  ）等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)，以及連續(xù)失業(yè)一定時(shí)間仍未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員。        A.家庭貧困、技能水平、失業(yè)人員、喪失勞動(dòng)力  B. 身體狀況、個(gè)人原因、技能水平、失去土地 C. 身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地      D.家庭貧困、身體狀況、失業(yè)人員、失去土地14. 依照勞動(dòng)合同法的規(guī)定，下列關(guān)于勞動(dòng)合同無(wú)效的說(shuō)法正確的是（  ）。A.勞動(dòng)合同部分無(wú)效

23、，則整個(gè)勞動(dòng)合同無(wú)效   B.勞動(dòng)合同部分無(wú)效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效     C.勞動(dòng)合同被確認(rèn)無(wú)效，勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的，勞動(dòng)合同變更后，用人單位向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬D.對(duì)勞動(dòng)合同的無(wú)效或部分無(wú)效有爭(zhēng)議的，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)和人民法院確定15. 勞動(dòng)法規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（  ）任何組織和個(gè)人不得挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金。A. 和審計(jì)部門依照法律規(guī)定對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的收支、管理和運(yùn)營(yíng)實(shí)施監(jiān)督和管理。B. 和財(cái)政部門依照法律規(guī)定收支、管理和運(yùn)營(yíng)社會(huì)保險(xiǎn)基金，并負(fù)有使社會(huì)保險(xiǎn)基金保值增值的責(zé)任。C. 依照法律規(guī)定收

24、支、管理和運(yùn)營(yíng)社會(huì)保險(xiǎn)基金，并負(fù)有使社會(huì)保險(xiǎn)基金保值增值的責(zé)任。D. 依照法律規(guī)定對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的收支、管理和運(yùn)營(yíng)實(shí)施監(jiān)督和管理。三、判斷題（正確的劃“”，錯(cuò)誤的劃“×”。每小題1分，共10分）。1. 勞動(dòng)關(guān)系自用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同之日起同時(shí)建立。  （  ）2. 勞動(dòng)合同期限、社會(huì)保險(xiǎn)、合同終止條件是勞動(dòng)合同的必備條款。（  ）3. 勞動(dòng)保障行政部門對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起30 個(gè)工作日內(nèi)完成。         

25、60;           （  ）4. 用工單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)支付被派遣勞動(dòng)者的工資。                （  ）5. 女職工在孕期用人單位不可以與其解除勞動(dòng)合同。            （  ）6.

26、縣級(jí)以上人民政府在就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)方面的職責(zé)是鼓勵(lì)社會(huì)各方面依法開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)公共就業(yè)服務(wù)和職業(yè)中介服務(wù)的指導(dǎo)和監(jiān)督，逐步完善覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)服務(wù)體系。                  （  ）7. 試用期不含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。                

27、            （  ）8. 合法、公平、公正、協(xié)商一致是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循的原則。（  ）9. 勞動(dòng)合同解除或者終止后，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù).                      

28、          （  ）10. 用人單位不能安排懷孕四個(gè)月以上的女工上夜班。          （  ）  第二部分 公共基礎(chǔ)知識(shí) 四、填空題（時(shí)事政治。每小題1分，共10分）1. 科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是            。2. 黨的十七

29、大提出，我國(guó)人均國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值到二O二O年比二OOO年翻    番。3. 今年4月19日被稱為“萬(wàn)里長(zhǎng)江第一隧”的        長(zhǎng)江隧道雙線貫通，全長(zhǎng)3609米。4.今年6月24日，        城際列車在測(cè)試中時(shí)速突破了394公里，超過(guò)了波音747飛機(jī)起飛時(shí)的速度，也創(chuàng)造了我國(guó)軌道交通史上的新紀(jì)錄。5.  在二十九屆奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)上，中國(guó)體育代表團(tuán)取得了    枚金牌、21枚銀牌、2

30、8枚銅牌的優(yōu)異成績(jī)，第一次名列奧運(yùn)會(huì)金牌榜首位。6.   在9月24日下午舉行的日本臨時(shí)國(guó)會(huì)上，自民黨新總裁            當(dāng)選日本第九十二任首相。7.  9月15日一大早，美國(guó)第四大投資銀行            公司宣布申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)。8. 月日時(shí)分秒，我國(guó)航天員      &#

31、160;  打開神舟七號(hào)載人飛船軌道艙艙門，首度實(shí)施空間出艙活動(dòng)，茫茫太空第一次留下中國(guó)人的足跡。9. 賈平凹的秦腔、遲子建的額爾古納河右岸、周大新的湖光山色、麥家的暗算四部長(zhǎng)篇小說(shuō)榮獲第七屆       文學(xué)獎(jiǎng)。10. 在2008年美國(guó)總統(tǒng)大選中，        以壓倒性優(yōu)勢(shì)贏得了大選的勝利，成為美國(guó)歷史上第44位，也是美國(guó)建國(guó)200多年來(lái)的第一位黑人總統(tǒng)。五、單項(xiàng)選擇題（計(jì)算機(jī)常識(shí)及應(yīng)用。在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是正確的，請(qǐng)將正確項(xiàng)

32、的代碼填寫在題干的括號(hào)內(nèi)。每小題1分，共20分。）1 .計(jì)算機(jī)系統(tǒng)由（   ）組成。A.主機(jī)和系統(tǒng)軟件                      B.硬件系統(tǒng)和應(yīng)用軟件C.硬件系統(tǒng)和軟件系統(tǒng)              &

33、#160;   D.微處理器和軟件系統(tǒng)2.通常，在微機(jī)中標(biāo)明的P4或奔騰4是指（   ）A.產(chǎn)品型號(hào)                            B.主頻C.微機(jī)名稱         

34、60;                  D.微處理器型號(hào)3.Windows2000操作系統(tǒng)的主要功能是（    ）A.控制和管理系統(tǒng)資源的使用            B.實(shí)現(xiàn)軟硬件的轉(zhuǎn)接C.管理計(jì)算機(jī)的硬件設(shè)備       &#

35、160;        D.把源程序譯成目標(biāo)程序4.計(jì)算機(jī)中，一個(gè)浮點(diǎn)數(shù)由兩部分組成,它們是（   ）  A.階碼和尾數(shù)                          B.基數(shù)和尾數(shù)  C.階碼和基數(shù)  &

36、#160;                       D.整數(shù)和小數(shù)5.在 Windows的窗口中切換、可以通過(guò)（    ）方式進(jìn)行。  A.Alt+Esc鍵               

37、           B.選擇資源管理器  C.選擇任務(wù)欄                          D.選擇控制面板6.噴墨打印機(jī)較針式打印機(jī)的最大優(yōu)點(diǎn)（    ）  A.打印成本較低

38、60;                       B.體積小，重量輕  C.采用非擊打式，噪音較小              D.以上說(shuō)法都不對(duì)7.計(jì)算機(jī)病毒是指（    ）  A.編制有錯(cuò)誤的計(jì)算

39、機(jī)程序  B.設(shè)計(jì)不完善的計(jì)算機(jī)程序C.計(jì)算機(jī)的程序已被破壞D.以危害系統(tǒng)為目的的特殊的計(jì)算機(jī)程序 8.400個(gè)24×24點(diǎn)陣漢字的字形庫(kù)存儲(chǔ)容量是（    ）   A.28800個(gè)字節(jié)                        B.0.23604M個(gè)二進(jìn)制位   C.0.8

40、K個(gè)字節(jié)                         D.288個(gè)二進(jìn)制位9.文件夾中不可存放(     )   A.文件              

41、60;                B.多個(gè)文件   C.文件夾                             D.字符10.在微型機(jī)算計(jì)

42、中，若將一個(gè)物理硬盤劃分為多個(gè)邏輯硬盤，則約定第一個(gè)邏輯硬盤的名稱為   A.A盤                                B.C盤   C.D盤       

43、0;                        D.E盤11.下面關(guān)于快捷菜單說(shuō)法正確的是（    ）   A.快捷菜單內(nèi)容與鼠標(biāo)指向的區(qū)域和對(duì)象有關(guān)   B.快捷菜單的內(nèi)容是一樣的   C.單擊鼠標(biāo)左鍵調(diào)出快捷菜單   D.雙擊鼠標(biāo)右鍵調(diào)出快捷

44、菜單12.在Excel中，給當(dāng)前單元格輸入文字型數(shù)據(jù)時(shí)，其默認(rèn)值為（    ）   A.居中                              B.左對(duì)齊   C.右對(duì)齊     &

45、#160;                      D.隨機(jī)13.在計(jì)算機(jī)的應(yīng)用中，“OA”表示（    ）   A.管理信息系統(tǒng)                 &#

46、160;   B.決策支持系統(tǒng)   C.辦公自動(dòng)化                       D.人工智能14.在ord中將鼠標(biāo)指針移動(dòng)到文檔某一段的任意行處并要選定該段的內(nèi)容，則鼠標(biāo)的操作是（    ）   A.單擊左鍵     

47、60;                  B.單擊右鍵   C.雙擊左鍵                        C.三擊左鍵15.在磁盤上保存的演示文稿的文件擴(kuò)展名是（&#

48、160;   ）   A.POT                             B.PPT   C.DOT            

49、                 D.PPA16.ord中顯示頁(yè)號(hào)、節(jié)號(hào)、頁(yè)數(shù)、總頁(yè)數(shù)等內(nèi)容的是（    ）   A.常用工具欄                      B.菜單

50、欄   C.格式工具欄                      D.狀態(tài)欄17.在ord中，默認(rèn)的行間距是（    ）   A.單倍行距               &

51、#160;        B.1.5倍行距   C.2倍行距                         D.多倍行距18.在Windows中，終止應(yīng)用程序的正確方法是（    ）   A.按組合鍵Alt+F4

52、60;                 B.將應(yīng)用程序最小化成圖標(biāo)   C.用鼠標(biāo)雙擊標(biāo)題欄                 C.以上都不正確19.以下操作中，不能關(guān)閉窗口的是（    ）   A. Alt+F

53、4                          B.用鼠標(biāo)左鍵單擊窗口標(biāo)題欄上的“×”   B.雙擊窗口的控制菜單按鈕           C.用鼠標(biāo)左鍵單擊窗口標(biāo)題欄上的“”20.在ord中，進(jìn)行“撤銷”操作，應(yīng)

54、按的快捷鍵是（    ）   A.Ctrl+Z                           B.Ctrl+Y   C.Ctrl+W           

55、               D. Ctrl+X六、簡(jiǎn)答題（職業(yè)道德基礎(chǔ)知識(shí)。共10分。）1。社會(huì)主義職業(yè)道德的基本原則是什么？核心是什么？（5分）  2。社會(huì)主義職業(yè)道德基本規(guī)范的主要內(nèi)容是什么？（5分）  七、判斷題（公文寫作知識(shí)。正確的劃“”，錯(cuò)誤的劃“×”。每小題1分，共10分）。l. 在報(bào)告中不能夾帶請(qǐng)示事項(xiàng)。        &

56、#160;                      （   ）    2. 為使上行文能得到及時(shí)的處理，應(yīng)在文中多標(biāo)注幾個(gè)主送機(jī)關(guān)。（   ）3. 公告用于向國(guó)內(nèi)外宣布重要事項(xiàng)。           

57、;                   （   ）4. 一份公文不能以一個(gè)機(jī)關(guān)為主送機(jī)關(guān)。                          （

58、60;  ）5. 印章的位置應(yīng)在正文的左下方，不壓正文與日期。                （   ）    6. 通常一件公文只有一個(gè)主送機(jī)關(guān)，防止多頭主送。                （   ）    7通知具有多種功能，既能上傳，又可以下達(dá)。                   （   ）8. 通告的結(jié)構(gòu)通常由標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、成文日期四部分組成。  （   ）9. 函與私人信件沒(méi)有什么區(qū)別。