專家聘用合同

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專家聘用合同篇一：專家聘請協(xié)議書聘請專家協(xié)議書甲方：水富云水醫(yī)院乙方：宜賓蜀南醫(yī)院外科專家李君南（原宜賓一醫(yī)院大外科主任醫(yī)師、教授）甲方因工作需要，聘請乙方為外科專家教授（證件齊全），雙方本著自愿原則，簽訂本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行。一、乙方工作內(nèi)容及義務1、乙方以外科專家教授顧問身份，對甲方醫(yī)療工作給予技術指導，并督促執(zhí)行。乙方未直接參與的甲方醫(yī)療技術工作，乙方不予負責。2、乙方對甲方診療過程中的疑難問題進行會診，明確診斷及提出診療意見，并指導其實施。3、甲方重大手術，應經(jīng)與本院醫(yī)師及乙方專家會診后，制定周密診治方案，并指導或參與手術，亦可由病員提出，點名專家手術，確保手

2、術質(zhì)量與安全。4、每周定期安排專家門診，如有變動或因故取消，需提前一天通知。5、乙方根據(jù)甲方醫(yī)療護理工作需要，進行專家查房及學術講座。二、甲方責任1、乙方以專家教授顧問身份及其技術（包括門診、會診、手術、查房、講課等）付出，甲方應付給乙方相應報酬。2、乙方提供的個人肖像及資料，僅限在甲方院內(nèi)使用。甲方使用乙方名譽及肖像等進行宣傳或有關媒體報導前，需事先通知乙方，并經(jīng)乙方同意后方可使用，并應給予相應報酬。3、乙方在甲方工作期間，發(fā)生的任何醫(yī)療、醫(yī)患糾紛，均應以甲方名義給予解決，乙方應積極予以協(xié)助與配合。4、甲方安排專人負責專家會診及專家的工作安排與聯(lián)系。三、協(xié)議變更、解除和終止l、聘請時間自20

3、XX年8月1日至20XX年7月31日。因工作需要在雙方同意下可以續(xù)簽，因特殊原因需終止協(xié)議，應提前一個月告知雙方。2、因特殊情況，本協(xié)議無法履行時，可經(jīng)雙方協(xié)商同意，變更協(xié)議的相關內(nèi)容。3、本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。4、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字（蓋章）后生效。甲方：水富云水醫(yī)院(蓋章)聯(lián)系人(簽字):年月日乙方：宜賓蜀南醫(yī)院(蓋章)專家教授(簽字)年月日篇二：專家聘用協(xié)議書專家聘請協(xié)議聘請單位：（以下簡稱甲方）受聘人（含身份證號）：（以下簡稱乙方）為了達成*公司專業(yè)技術領域更上臺階，特邀乙方與甲方合作，甲乙雙方根據(jù)國家相關法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂

4、本協(xié)議。一、聘請時間：1、聘請有效期：自年月日至年月日止，共年。二、聘請合作方式及內(nèi)容：1、合作方式：聘請乙方為甲方項目研發(fā)專家及專業(yè)咨詢教授；2、合作內(nèi)容：（1）甲方項目專業(yè)和技術的研發(fā)及培訓；（注：）三、聘請酬金：1、甲方每月支付乙方元的酬金。（注：）四、甲乙雙方的權利和義務：1、甲方的權利和義務：（1）甲方應遵守國家相關法律規(guī)定，公平、公正的與乙方進行合作；（2）甲方應按協(xié)議規(guī)定給乙方支付酬金；（3）甲方不得在未經(jīng)乙方同意的情況下借助乙方進行廣告效應類的宣傳及炒作；（4）甲方在與乙方合作期間，因甲方原因造成乙方利益的損失，則甲方要承擔相應的責任和損失；（5）甲方在合作期間發(fā)現(xiàn)乙方有違法行

5、為，經(jīng)證實后有提前解除合約的權利；2、乙方的權利和義務：（1）乙方應遵守國家的法律法規(guī)進行項目專業(yè)及技術的研發(fā)；（2）乙方在合作期間應按協(xié)議要求完成合作內(nèi)容；（3）乙方在與甲方合作期間，因乙方原因造成甲方利益損失，則要承擔相應的責任和損失；（4）乙方在合作期間發(fā)現(xiàn)甲方有違法行為，經(jīng)證實后有提前解除合約的權利；五、聘請協(xié)議的變更、終止和解除：1、協(xié)議生效后，雙方必須履行協(xié)議規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議。如需變更，經(jīng)雙方應協(xié)商一致，可變更協(xié)議。雙方未達成一致意見，原協(xié)議繼續(xù)有效。2、協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議即自行終止。在協(xié)議期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽協(xié)議或

6、按協(xié)議內(nèi)容終止。3、在合作期間，雙方因自然災害、國家變動等不可抗因素造成協(xié)議不能正常履行時，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可提前解除協(xié)議；4、合作期間，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前解除。六、其它事項1、甲乙雙方因合作發(fā)生人事爭議，可先自行協(xié)商解決，如協(xié)商無效，可按法律規(guī)定申請仲裁，如對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：支付賬號：酬金收入賬號：地址：地址：電話：電話：日期：日期：篇三：專家聘用合同篇一：外聘專家聘用合同外聘研究員聘用合同鑒于：鄭州大學西亞斯國際學院法學院（以下簡稱甲方）為了吸引法學界杰出人才，充分利用

7、社會教學資源，加強師資隊伍建設，促進教學、科研工作的發(fā)展，全面提高教學、科研綜合實力的強烈愿望。（以下簡稱乙方）在法學領域內(nèi)具有較高的技術水平及業(yè)務素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，并愿意以外聘研究員身份參與工作，并接受甲方的監(jiān)督和管理。甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)過友好協(xié)商，特就以下條款達成一(:專家聘用合同)致意見，簽訂本聘用合同。一、聘用期限本聘用合同有效期自至止。合同期滿。雙方協(xié)商可以重新簽訂。二、工作內(nèi)容及任務1、甲方聘用乙方從事2、乙方在聘期內(nèi)的具體工作內(nèi)容及任務（1）為甲方在法學領域的發(fā)展提供重要的指導意見和建議；（2）在客觀條件許可的情況下，出席甲方的重大活動，為甲方的發(fā)展提供意見和建

8、議；（3）參與甲方的專業(yè)建設中，每學期不少于學時的授課量，且每年為教師和學生作學術報告或舉辦專題講座（原則上一年不少于次），對青年教師進行具體指導；（4）指導科研工作，帶領中青年教師申報、承擔國家、省、部級科研項目，每年策劃爭取到國家級科研項目項或者省、市級科研項目項或者橫向項目項，按計劃每年提交年度報告，并確保項目的順利實施和目標實現(xiàn)。對本學科研究方向的選擇、科研項目的選定等方面給予全面具體的指導；（5）在受聘期內(nèi)，每年在甲方工作的時間不少于個月。（6）根據(jù)教學工作需要，承擔本科生部分緊缺課程或開設新課程的教學任務。三、雙方的權利和義務甲方：1、提供完成合同規(guī)定任務所必要的工作條件；2、為異

9、地受聘人員提供必需的生活條件。乙方：1、應有強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神；有良好的職業(yè)道德和實事求是的科學態(tài)度和工作作風；有團隊協(xié)作精神，愿意為甲方的教學、科研等方面的發(fā)展做出貢獻；2、在聘期間，對外可使用“鄭州大學西亞斯國際學院特聘研究員”的稱呼參加學術研討會、申報課題或者發(fā)表學術研究成果，但不能以甲方的名義從事與聘任工作內(nèi)容無關的活動；3、遵守學院的各項規(guī)章制度；4、盡職盡責按合同努力做好工作、完成任務；5、接受甲方對完成任務情況的檢查。四、待遇1、在聘期內(nèi)，甲方按每年2、聘期內(nèi)工資發(fā)放方式3、乙方住所地在河南省外的，可以由甲方報銷經(jīng)濟艙的往返機票。4、乙方為甲方師生所做講座費用按照甲方

10、有關規(guī)定執(zhí)行。五、知識產(chǎn)權的歸屬乙方在甲方工作期間，并以甲方名義參與申報立項的教學改革項目、科研項目及所獲得的教學、科研成果均屬于職務成果，其知識產(chǎn)權應歸甲方所有，所發(fā)表的論文、出版的專著、申報的專利及獎勵，第一作者單位必須是“鄭州大學西亞斯國際學院”。六、聘用合同的變更、解除和終止（一）有下列情況之一的，甲乙雙方可以變更本合同的相關內(nèi)容;1、甲方調(diào)整工作任務的；2、乙方被調(diào)整工作崗位的；3、本合同訂立時所依據(jù)的政策已經(jīng)修改或廢止的；4、甲乙雙方協(xié)商同意，而且不損害雙方利益的；5、由于不可抗力致使本合同無法履行的。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同1、違反國家法律、行政法規(guī)有關禁止

11、性規(guī)定的；2、違反甲方有關工作規(guī)定，發(fā)生責任事故，造成嚴重后果的；3、不履行聘用合同規(guī)定的職責的。七、本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份(人事處、法學院各一份)、乙方執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽字(蓋章)后生效。聘用期滿，本協(xié)議自動終止。甲方代表：乙方：（單位公章）年月日年月日篇二：專家聘用協(xié)議書返聘專家聘用協(xié)議書甲方（聘用單位）：武漢市人民醫(yī)院乙方（受聘人）：為發(fā)展我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，發(fā)揮我院退休專家的余熱，為廣大患者提供較好的醫(yī)療服務。甲乙雙方為了明確聘用期間的權利和義務，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，同意建立聘用關系，簽訂聘用協(xié)議，并達成以下條款，以資共同遵守。第一條：協(xié)議期限聘用期限為壹年，自年月起至年月止。第二

12、條：工作崗位及職責要求1、乙方受聘為科專家。2、乙方受聘期間須履行雙方協(xié)議的工作職責，遵守醫(yī)院返聘退休專家工作管理暫行辦法，參與甲方安排的會診及疑難病案討論。第三條：工作報酬：稅后？乙方的報酬為甲方發(fā)放的基本保障工資加掛號費收入。1、甲方發(fā)放的基本保障工資，根據(jù)乙方每周上專家門診或住院部查房的天數(shù)而定。專家每周上門診天（其中包括每月工資元。2、掛號費收入按50%、檢查費按10%次月兌現(xiàn)。3、乙方因特殊原因未能按上述協(xié)議規(guī)定的時間完成工作日，則每月按未完成的工作日扣除相應的工資。第四條：工作條件和勞動保護1、甲方為乙方提供所必須的工作條件和工作場所，保障乙方工作時間依法享有的診療權以及名譽和人身

13、安全。2、因乙方為退休返聘人員，故不享受甲方的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷及失業(yè)保險和生育保險，返聘期間乙方傷、病，醫(yī)療費用由乙方自理，醫(yī)療期間甲方不支付勞務費。第五條：工作紀律1、乙方應當嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、診療護理常規(guī)和技術操作規(guī)范的規(guī)定，確保安全行醫(yī)，杜絕醫(yī)療事故，服從甲方的日常管理。2、如若違反上述規(guī)定或發(fā)生醫(yī)療糾紛，參照武漢市人民醫(yī)院醫(yī)療糾紛處理辦法承擔責任-。3、返聘人員應接受返聘科室的工作安排及業(yè)務、考勤管理。4、參與醫(yī)院綜合質(zhì)量考核，考核結果掛號費收入掛鉤-。第六條：聘用關系的延續(xù)和終止1、返聘期滿，醫(yī)院對返聘專家按年度工作目標與任務從職業(yè)道德、門診工作量

14、、勞動紀律等方面進行考核，考核結果作為下年度續(xù)聘參考。2、本協(xié)議履行期限屆滿后自行終止。-六、聘用期內(nèi)有下列情況之一者，醫(yī)院可終止聘用或下年度不再續(xù)聘：1、未經(jīng)醫(yī)院同意，在院外從事掛牌、兼職醫(yī)療活動或損害醫(yī)院利益者。2、介紹病人到院外檢查、取藥、住院、手術等出現(xiàn)違犯醫(yī)院規(guī)定的有關事宜。3、有病人投訴，發(fā)生醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故給醫(yī)院造成不良影響或損失者。4、違犯醫(yī)院職業(yè)道德和規(guī)章制度造成不良影響、患者評價較差的。5、返聘期一年內(nèi)病事假累計超過2個月。6、因身體原因，不能勝任本職工作的。第七條：協(xié)議的變更和終止1、本協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方須全面履行協(xié)議約定的義務。任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更或

15、解除協(xié)議時，在雙方協(xié)商一致的基礎上，可變更或解除本協(xié)議。2、乙方在有下列情況之一時，甲方可以解除聘用協(xié)議；（1）、乙方違反本協(xié)議第二條規(guī)定的第2款時；（2）、乙方違反本協(xié)議第五條規(guī)定時；（3）、乙方因由不可抗拒因素不能正常工作時。3、甲方不能按聘用協(xié)議支付相應工作報酬和待遇，乙方有權要求解除聘用協(xié)議。第八條：附則1、本協(xié)議一式三份，甲方人事科、醫(yī)教科及乙方各持一份；2、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方：（公章）乙方：（簽字）法定代表人：（簽字）年月日年月日篇三：外聘專家聘用協(xié)議(模板)聘用協(xié)議甲方：乙方：身份證號碼：因工作需要，甲方聘用天津科技大學教授先生為甲方科技創(chuàng)新顧問。甲乙雙方經(jīng)平等

16、協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：一、協(xié)議期限1、本協(xié)議有期限自月日起至年日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前一個月進行協(xié)商，重新簽訂聘用協(xié)議。二、工作要求1、甲方聘用乙方：擔任科學技術創(chuàng)新顧問，提供有關設備、生產(chǎn)流水線采購、優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術服務；并對申報科技型項目、技改類項目及實用新型專利等提出咨詢意見，工作職責由甲方制定，具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理安排。2、乙方服務甲方的工作地點包括甲方工廠、科技大學實驗室、科研基地及其他。3、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求，完成與其技術職稱相一致的工作任務。4、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的規(guī)章制度。三、勞動保護和勞動條件1、甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按公司有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品和其他勞動保護條件。3、乙方對自身安全、健康負有謹慎注意義務，必須嚴格遵守公司各項安全生產(chǎn)制度。四、工作報酬待遇1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為：元/月（稅